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党群工作部年度工作总结

发布时间:2019-06-20 09:26:50 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

党群工作部在局党委的正确领导下,认真履行党群工作部的职责,以水库建设为中心,不断加强党建、精神文明建设,做好局党委、纪委、工会的服务部门,当好助手和参谋,同时认真指导共青团和党支部工作,不断创新工作方法,拓宽工作思路,现将工作汇报如下:

一、重点任务完成情况

(一)做好部门基础工作

积极做好党委、纪委、工会、共青团等日常工作。共接收上级党务文件372份,发文4份,并及时做好文件传阅、事项催办工作,整理档案6卷,发放党刊684册,接转党关系2人。完成上报信息15条。及时参加上级党组织工作会议和完成各类总结报表填报工作。做好本部门安全生产工作,积极完成其他处室安排的工作。

(二)做好本部门的安全生产工作

按照局安全监督与保卫处要求,严格执行《安全生产规章制度》,制订了《活动室安全管理制度》,做好安全生产工作并形成学习记录、会议记录,达到全年安全生产无事故的目标。

(三)开展“三严三实”专题教育活动

一是根据省水利厅关于开展“三严三实”活动方案的要求,局党委积极制定了《关于在全局党员领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案》,着重强调了我局的专题教育活动范围,是以处级以上领导干部为重点,以中层以上干部为主体,在全局党员干部中开展,划定了专题学习研讨题目,明确了学习研讨材料。二是6月18日召开专题教育党课报告会,由局党委负责人为全局职工做了一次意义深刻的党课辅导,作为我局“三严三实”专题教育的启动开局。三是详细制定了“三严三实”专题教育学习计划,下发党委会议纪要,组织领导班子成员、各党支部书记讲好党课、开展学习研讨并上交相关学习笔记、心得体会。四是组织局内党员干部观看“三严三实”专题教育影片《为了这片土地》,《人民的好干部张鸣岐》等,引导干部职工树立一心为民、求真务实、廉洁自律的工作作风。五是认真填报“三严三实”专题教育进展情况统计表,并上报厅机关党委。

(四)抓好群众路线“回头看”工作

一是管理局班子及班子成员结合“四风”问题、“七个有之”、“五个必须”认真撰写对照检查材料,并在厅相关领导在指导下,顺利召开了局领导班子民主生活会,并完成了对局班子及班子成员的民主测评工作。二是结合民主生活会查找出来的问题,以及在全局职工范围内征求汇总后的意见和建议,制定形成四方面13条民主生活会整改方案,将整改问题落实到各个科室,并设定完成时间节点,以文件形式下发。三是根据水利厅《关于开展中央八项规定厉行节约反对“四风”整改落实“回头看”活动的通知》,管理局班子及成员认真撰写对照检查材料,进一步巩固群众路线教育实践活动成果。四是认真填报“回头看”自查统计表。

(五)结合“三严三实”专题教育开展读书征文活动

一是为更好地推进“三严三实”专题教育活动的深入,我们购买了《习近平谈治国理政》、《习近平总书记系列重要讲话读本》等书籍130本,分发给各科室。二是购置企业文化创建方面书籍,为我局企业文化建设奠定理论基础。三是积极参加水利厅“三严三实”征文活动,我局郭柏旭、张浩两名同志获奖。

(六)落实责任、清风肃纪、建设队伍

一是厅党风廉政会议召开后,我局及时传达了会议精神,并根据新形势下的要求,对局内原有的党风廉政责任状进行了修订,并完成与各科室的签定工作,共11份。二是召开中心组理论会议,学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,传达厅监察会议精神和相关通报文件。三是开展廉政文化教育活动,组织全局职工观看《没有共产党就没有新中国》纪录片,让职工更好地领会共产党的指导思想和认识共产党的历史贡献。

(七)开展岗位建功竞赛活动

为调动全局干部职工的积极性、主动性和创造性,加快水库经济发展步伐,我们特制定了《“爱水库、献良策、做贡献”主题竞赛活动》方案,并下发各部门,在全局内广泛征集有利于水库改革发展稳定并切实可行的意见和建议,经过一段时间的收集整理,现统计已征集意见建议129条。极大地鼓舞了职工爱岗敬业、投身实践、积极思考创新的热情。

(八)志愿服务,共筑和谐

一是开展扶贫帮困活动,从2月4日至9日,管理局党委成员及相关部门负责人相继深入到基层联系点黑山县半东村重点帮扶困难户、局内困难职工及遗属家中走访慰问、并到阜新市满堂红乡十家子村开展包乡带村扶贫帮困活动,详细了解帮扶对象的生产、生活情况及存在的困难,并送去慰问金,累计扶贫资金3.4万元。二是积极参加阜新团市委举办的“弘扬青春正能量、雷锋精神代代传”主题活动,为困难学生赠送了书包、笔、本等学习用品,希望他们努力学习、健康成长,同时填报开展学雷锋郭明义活动情况统计表。三是开展纪念“五四”运动96周年活动,组织全局青年到水库开展“义务劳动,服务家乡”义务活动,捡拾清理水库果园、苗木区的石头和垃圾,通过锻炼充分展现了青年们团结协作、积极向上的青春活力和激情斗志。四是开展“爱心助学”活动,根据阜新市委“爱心助学”文件要求,我们对阜新市符合条件的两名大学生捐赠4000元助学金,为他们开辟顺利的求学之路。

(九)积极加强工会建设

一是为强化广大职工强身健体的锻炼意识,局工会开展了“我运动、我快乐”主题趣味运动会,设立乒乓球、羽毛球、跳绳等比赛项目,让职工的身心得到愉悦的氛围内得到锻炼。二是组织开展庆祝第105个“三八”国际劳动妇女节活动,邀请阜新市心理学校校长为全体女职工做“美丽,从修心开始”的主题讲座,并为女职工安排了一场主题观影活动。三是开展“五一”系列活动,举办“中国梦,劳动美”主题演讲比赛,热情歌颂水利劳动者的奉献精神,经过比赛选拔出高龙同志参加了阜新市总工会职工“岗位绽放劳动美,转型振兴当先锋”演讲比赛复赛,取得了优异的成绩。四是召开工会工作布置会议,就阜新市总工会开展职工创新年活动、职工文化活动阵地建设情况摸底调查、规范困难职工帮扶工作、工会财务三项大检查等工作进行了安排布置,并完成局内工会财务自查工作。五是积极组织我局单身青年职工参加市工会举办的“千禧千缘”相亲大会。六是做好工会困难职工救助档案的重新录入和审核工作。

(十)群团工作,有声有色

一是开展“七一”系列活动。组织职工观看警示题材影片《毒战》,教育职工真爱生命、远离毒品。在库区开展“七一”职工运动会,设有跳绳、毽球、篮球、排球等比赛项目,通过运动会的举办,职工们既锻炼了身体,又增进了感情。二是参加省水利厅第十二届“浪花杯”篮球赛。通过严格选拔,确定了十名优秀队员,经过一个月的库区封闭训练,他们不负众望,取得了优异的成绩,荣获“道德风尚奖”,同时也展现了我局年轻职工蓬勃的朝气与昂扬的斗志。三是积极配合阜新团市委完成“走进青年、转变作风、改进工作”大宣传大调研活动,局内团员青年代表在座谈会上从工作角度和个人感悟出发,围绕“如何提高团工作的感召力和创新力”提出了很多中肯的意见和建议,为我局团工作更好的开展提供了智力支持。四是积极承办并参加供水集团第三届“供水杯”羽毛球赛。赛前积极同供水局沟通协商,做好场地、住宿、用餐等事项的安排布置工作,赛中就参赛队提出的意见和建议,认真采纳,及时调整,圆满地完成了赛事承办工作,也取得了理想的比赛成绩。五是积极做好阜新市优秀团员、团干部申报工作,以及阜新“青年安全生产示范岗”申报工作。

(十一)关心退休职工生活

一是退休党支部每季度按时组织退休党员进行集体学习,交流思想。二是应非党退休人员的要求,退休党支部活动范围扩大到全体退休职工。三是9月份,组织退休职工到库区参观,感受库区近几年的巨大变化。

(十二)获得的各项荣誉

一是“五一”期间,我局工会被授予“阜新市五一劳动奖状”称号。二是我局李振华同志荣获首届“阜新市最美农林水职工”提名奖称号,闹德海水库工会荣获优秀组织奖称号。三是在中国农林水利工会组织的“中国梦,劳动美,促改革,迎国庆”主题征文活动中,我局王亚琴同志荣获三等奖,。四是在辽宁省直机关组织的“中国梦,改革梦,我的梦”主题征文活动中,我局綦海燕等三名同志荣获三等奖。五是“五四”期间,我局两名团员分别被授予阜新市“优秀共青团员”和“优秀共青团干部”称号。在阜新市组织的“全市保密工作优秀论文征集”活动中,我局王鑫同志荣获优秀奖。

二、目前存在的问题

1.按照“三严三实”专题教育方案,有待进一步加强相关理论材料的学习。

2.精神文明创建活动开展还需进一步加强。

3.根据阜新市总工会活力建设要求,现工作仍有差距。

4.按照厅党风廉政建设工作会议要求,我局党风廉政建设工作需进一步完善。

三、下步工作目标和打算

1.大力开展精神文明创建活动,发挥群团组织作用,举办丰富多彩的文体活动,丰富职工生活。

2.根据党委中心组理论学习计划,按时间节点有序推进。

3.健全完善我局工会组织建设,进一步健全完善基层工会活力建设项目方案的实施,发挥工会的活力作用。

4.党风廉政建设工作需进一步加强,建立健全各项制度。

5.按规定适时召开“三严三实”民主生活会。

6.完成管理局交给的其他工作任务。

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