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校团委工作总结多篇

发布时间:2023-04-13 19:46:24 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

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校团委工作总结多篇

校团委工作总结范文篇1

一、健全组织、加强领导,不断增强党员

部责任意识

团委以党风廉政建设工作引领领导干部廉洁自律工作,把领导班子成员、党员干部作为重点和主体,不断增强党员干部队伍的责任意识,成立了由团委书记白玲任组长、副书记孙鹤任副组长和有关部门负责人为成员的党风廉政建设领导小组,从组织上保证党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作有人抓、有人管、有人办,保证各项政策、制度全面落实。同时,按照区委区政府关于党风廉政建设责任制的工作要求,结合工作职能,在各项行政审批、行政执法的工作过程中,实行公开、公平、公正原则,保证每个工作人员按岗位廉政建设职能的要求严于律己,从源头上构筑思想道德防线,强化反腐倡廉意识。

二、强化教育、加强自律,严格执行廉洁自律规定。

(一)加强廉洁自律。为了认真贯彻落实中纪委关于反腐败工作要标本兼治,以治本为主的工作方针,我们在工作中以加强领导干部党风党纪教育,提高领导干部廉洁自律的自觉性为主,注重抓源头建设,从源头上预防和防止腐败现象的发生。一是认真坚持领导班子中心组学习制度,并在学习政治理论的基础上,注重党纪条规的学习,强化领导干部的自律意识。二是认真坚持领导干部学习日制度,组织领导干部在认真学习邓小平理论、[]x重要思想的同时,重点学习了中共中央《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》、《党政干部纪律手册》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等重要文件和书目。通过学习,使领导干部进一步理解和掌握了在市场经济新形势下党的各项纪律和规定,进一步提高用党的纪律约束和规范自己行为的自觉性。通过不断学习和教育,领导干部的廉洁自律意识和责任意识明显增强,为全面贯彻落实党风廉政建设和反腐败各项任务打下了良好的思想基础。

(二)强化内外监督机制。团委建立了健全的行风监督检查机制,强化内部管理,接受外部监督,不断完善与之相配套的约束机制。在内部监督上,建立政务公开领导责任制,书记亲自抓,主管领导分头抓,各部部长要带好自己的兵;建立工作目标管理责任制,在落实上做到三个到位,即领导到位、职责到位、检查到位,保证了依法行政、有法可依。同时,构建社会监督网络,设置了监督举报箱,向社会公布了举报电话,使广大群众充分了解举报投诉的途径、方法等,这样从内外两条线强化监督机制,推动了团委行风建设。

三、建章立制、严格管理,不断完善制度保障机制。

制度建设是加强党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作的重要基础,同时也是规范约束领导干部行为,前移防腐关口的重要措施。为此,建章立制成为我们抓党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作的重点。我们参照区委、区政府会议精神制定《党风廉政建设工作实施细则》、《党风廉政建设责任追究办法》、《政务公开考核办法》、《党风廉政建设考核办法》、《廉政风险防范实施细则》等一系列文件,强化了党员干部的责任意识,考核工作规范性明显提高。

一是明确目标责任,严格进行考核。将上级要求与工作实际相结合,将各项目标进行分解,工作任务落实到人,严格月初工作计划和月末工作考核,坚持平时考核与年终考核相结合、考核结果与评先评优、干部任用相结合。二是严格团委内财物的管理。严格执行财务收支两条线的规定,及时足额上缴各项行政事业性收费,票据实行专人管理。三是以领导干部做表率,率先垂范的作风在全单位发挥了极大的作用,在表率行为带动下,使全体干部职工形成了一种工作劲头足、凝聚力强、团结友爱、劳逸结合的良好风尚。

四、完善考核、狠抓落实,严格实行责任追究制度。

完善的制度建设是做好党风廉政建设工作的依据,而严格的责任考核制度是做好党风廉政建设工作的保障机制。

为此,按照一把手抓两手和谁主管谁负责的原则,团委建立健全党组统一领导、一把手总负责、分管领导具体抓、各部门各负其责的党风廉政建设领导体制和工作机制,逐级签订党风廉政建设责任书,形成一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的齐抓共管局面。一是健全防范体系。梳理廉政风险防范监控点,定期召开党风廉政建设工作会议,加强学习、宣传教育,明确任务,落实责任,注重防范、防患于未然。二是完善分级管理体系。把实施党风廉政建设责任制作为检验两手抓、两手硬的具体体现,将党风廉政建设的任务分解为硬指标,纳入年度目标管理,使之与业务工作同步布置安排,同步检查落实,同步考核评比。三是强化责任体系。我们把党风廉政建设责任制的贯彻落实作为各部门干部的任期目标,对责任制执行情况定期进行考核,并纳入岗位目标责任制考核和干部考核的内容。对恪尽职守、严守廉洁自律规定的,予以表彰和奖励;对失职渎职、不负责任的,实行一票否决制,负责人当年不得参与先进评比。通过层层把关,进一步强化了干部职工廉洁行为。

五、政务公开、提升效能,不断提高服务水平。

一是推行办事六公开。即在办理行政事项审批、行政执法等业务工作时,公开办事依据、公开办事职责、公开办事条件、公开办事程序、公开办事纪律、公开办事结果,并限定办事时限,按期落实到位。

二是实施全程代理工作制度。印发《办事指南》,对全程办工作人员的工作程序、工作责任等进行了具体规定,确实转变观念,增强了服务意识,提高了工作效率,受到了服务对象的好评。

三是积极实施政务公开。通过制定和实行《公务员行为规范》、公示制度、内外监督机制、等一系列工作制度,向社会公示机构设置、管理权限、主要职责、办事依据、工作标准、办事程序、工作纪律等,增加了工作透明度,主动接受社会各界监督,保证了廉洁、勤政、务实、高效。

校团委工作总结范文篇2

时间过得好像流沙,转眼间一个学期又过去了。在即将过去的这一学期里,我们分团委的每一位团学干部都是忙碌而又充实的。面对重重挑战和压力,我们本着严谨、务实的工作作风,以思想政治教育为先导,以服务青年团员成才成人为出发点和落脚点,以提高共青团员素质为目标,进一步完善具有我院特色的团学工作体系,积极探索和实施团学工作的科学化、规范化、实效化管理,紧密结合我院实情,与时俱进,求真务实,紧扣学生学习、工作和生活等领域,各项工作齐头并进,并都取得了喜人的成绩。当然,我们要明白:要做好分团委工作,离不开校党委,校团委以及院党支的正确领导,离不开全院领导、老师、同学们的支持。在此我深表谢意!现在,我谨代表航海学院分团委作本学期工作总结,请领导、老师审议:

一、脚踏实地,迎新招新,吸纳家庭新成员。

自大一新生报到日期临近始,分团委及学生会则积极做好前期准备工作,也正是由于前期工作准备的充分,使得整个迎新工作得以顺利进行,最重要的是让师弟们感受到了航海学院家一般的温暖,这也对接下来的招新工作有一定的促进作用。由于今年新生人数少,我们在招新工作中也遇到了一些困难,但在我们提前真诚的宣传和热情的招新下,也顺利的吸纳了一批优秀的委员。随着团学家庭新成员的加入,也让分团委注入了一股新鲜血液,活跃了分团委的气氛。这是我们在那一时期追求的目标。而事实上,我们也做到了!

二、先行进行换届,及早完成新老交接工作。

鉴于航海学院专业的特殊性和升本的临近,团学换届工作也较其它学院的早些,这无疑对乳臭未干的我们来说是个挑战,更是一份压力。庆幸的是,在短短的时间里航海学院分团委的换届工作就有序、高效地顺利交接完成。这是分团委办事效率较为高效的一个表现。

三、日常工作工作细致入微,强化半军事管理。

工作无小事,事事都不能懈怠。在日常工作中,各部门都各尽其职:生活部,负责日常内务检查,在工作中,做到了严谨细致、公平公正,获得一致好评。纪检部,新任干部就职后,首先对部门进行了大力的整顿,随之我院每周一的升旗、周二至周五的出操、以及每晚的查夜等日常半军事化管理考勤检查工作就步入了正规,各委员都尽心尽责,不辞辛苦,工作出色。宣传部,每周一对我学院的半军事管理考评结果进行公布,张贴海报对我院半军管特色进行宣传,工作突出。这三个部门在半军事管理工作中都表现得认真,负责。本学期,为减轻纪检部工作量,生活部积极的协助查夜工作,使得工作进行得十分顺利,和谐。这也增进了分团委部门间的交流及默契,营造了我分团委良好协同进步的氛围。

校团委工作总结范文篇3

本学期学校团委社团联合会在学校党委和各位领导的正确指导和大力支持下,紧紧围绕学校教育教学中心工作和学生成长发展需求,立足实际深入开展了一系列的教育教学活动,取得了一定的工作成绩,现将本学期社团联合会工作总结如下:

一、总体目标与工作重点

本学年我校团委加强了对社团成员的思想教育工作,围绕学校工作要点,立足学校实际,本着服从学校管理,丰富校园文化,利于学生成长的原则,构建健康、向上、活泼、和谐的校园文化,并积极探索学校社团工作特点。

二、本学年主要工作回顾

(一)完善社团联合会、各社团的组织建设

1、进一步发展和完善组织建设,努力打造学生锻炼和成长的平台。9月初,全校40个社团陆续开展了贵阳一中20__年社团招募大会,并从20__届新生中选拔有相应特长和爱好的同学加入社团和社团的管理工作,为学校的社团建设注入新鲜血液,完善组织建设,为新同学提供锻炼和成长的机会。

2、加强学生干部队伍建设,加强学生干部的学习。为了加强社团队伍建设和常规管理,本学期校团委社团联合会定期召开社长会议,传达学校对于教育教学、学生活动等工作的要求,明确社长职责,在工作中培养团干、社团骨干。进一步提高了学生干部的业务素质。

3、规范学生社团管理。在分管校长的领导下重新拟定社团管理规范,社团评优制度,规定周二下午五点至六点和周五下午是全校社团的活动时间,把学生社团作为推进素质教育的重要阵地来建设。为将其纳入综合实践活动课程体系作准备。

(二)注重社团活动的宣传工作

本学期在规范社团管理的前提下,要求各社团尽可能的加强自身活动的宣传力度,在招募大会之前各社团制作宣传短片,陆续在校园新闻中播放,既为校园新闻提供了学生活动的素材来源,也为社团的宣传和展示提供了平台。每期的希望报和新的校园网站中也预留社团展示的版块,体现我校以人为本,以学生为本的理念,使社团活动深入全校同学课余生活中。

(三)立足活动育人,积极开展社团活动

本学期校团委不断拓宽社团活动的领域,努力挖掘社团文化的内涵,积极支持各社团蓬勃发展,并努力为一中社团构建公共平台,并在活动中锻炼和培养组织者的劳动意识和沟通交流能力,使参与的同学从活动中获取最大的收获与快乐。在10月28日的“社团之夜”晚会上,各个社团成功展现了他们长期以来的实践成果。

总结这一学期的工作,我们取得了一些成绩,但是我们也清醒地认识到一学期以来的工作中还存在很多不足之处,还有很多值得思考和改进的地方。在今后的工作中,我们将进一步围绕学校工作中心,努力改进工作中的不足,使团委的工作取得更大的进步。

校团委工作总结范文篇4

来学校一个学期了,也参加过几次比赛,读书文化节的演讲比赛是我比得最轻松最开心的一次。一学期即将结束,对这一学期的团委工作做一下总结。

1.面试

接触团委从面试开始,团委的面试过程完全公开,较为公平公正,也由于完全公开,参与面试的我们在面对台下一片人时,难免会有点紧张,虽然当时的自己表现得足够从容,却也只是表面上的从容,对于当时一心想加入团委的我们而言,一点儿也不紧张似乎不太可能。然而,当鄢主席给予我肯定之后,我笑了,整个人轻松了许多。暂且不说,这个肯定是否只是一种礼仪性的鼓励,但在当时却给了我足够的勇气。感谢团委给了我一次这样的面试经历,让我认识到适时地给他人一个肯定,那或许就会是力量和勇气!

2.送策划书、邀请函

团委举办的管院第一届读书文化节活动宣传期,我给管院各班团支书及老区各院送策划书一事及后来为团委副书记联席会的召开给各院副书记送邀请函一事,虽只是跑跑路的腿上功夫,倒也让我学到了对工作要提前作安排,就拿送策划书及邀请函来说,你得提前跟别人联系,看别人何时有时间何时较为方便,而不是等到要送的那天再直接跑去送。再者,就是实践练习了待人时说话的措辞语调。

3.拉外联

为读书文化节的宣传工作,要求我们部协助实践公关拉外联。由于爽姐有能耐,当天晚上就给搞定了,也免了我们出去瞎跑瞎忙活。少了这样一次拉外联的历练,虽有些小遗憾,却也认识到:同样的目标,不同的人可以花不同的时间采取不同的方式去达成,这取决于你个人的能耐,而一个人的能耐由自己决定。

4.挂横幅

说挂横幅这事儿简单,确实简单!就早挂晚收就行,但也同样涉及很多,从工作前的分工到最后顺利完成,离不开组织策划部每一位成员的努力。事前,部长做好了工作安排,接到安排后各组都很负责的完成了。组员之间相互帮助,有事儿的其他人帮忙代挂代收一下,绳断了横幅掉了,大家看见了都会主动再挂上去,而不是说今天不是自己负责就无视地走过去,每个人路过都会留心。很庆幸自己身处这样一个团队,偶尔工作累了倦了想放弃了,都会觉得舍不下这样一个团队。有很好的部长,都亲切地叫她们爽姐、璐姐,有关系很好的同为助理的他们:杨军强、张扬、刘强强、周洋、柳园。每一个人都挺好。整个团委也一样,挺和谐,至今仍记得那次关于读书文化节的总结会上,会议开得挺开心,还发棒棒糖了~

5.读书文化节的演讲比赛

来学校一个学期了,也参加过几次比赛,读书文化节的演讲比赛是我比得最轻松最开心的一次。太多熟悉的面孔,让人觉得心安,虽然最后以0.1分之差位居第二,但我却异常享受那次比赛,而不是紧张,原来比赛也可以是这样子的。学会了一点,以后再比赛时,面对观众,将他们想象成亲人、朋友,拿出勇气来,豪气和霸气也会尾随而至的。

6.开会

团委不定时地会开些会议,在这样的场合,应特别注意自己发言的层次化、清晰化。于是每一次会议上,雷总及各位部长的发言也值得我们学习,学习一些会上发言的技巧。

7.学工办值勤

起初,跟他们大多数人一样,觉得在学工办值勤跟傻子一样,很无聊,两个人坐那儿大眼瞪小眼地耗时间。自从第一次在学工办认真看了两节课的数学后,觉得找点事儿做,时间还是晃得挺快的。真切地感觉到,其实只要你想做事儿,你就会有事儿可做,除非你不想做事儿。所以,不要说无聊,无事儿可做,因为可做的事儿很多,只是你不愿做。认识到这一点儿,以后应该不会再无聊了吧。

这一学期,团委工作其实没有做多少,却学到了不少东西,结识了一群人。很高兴能进入这个圈子,只可惜团委那次聚餐我没去成,听说挺有意思呢!最后要感谢一下雷总和各位部长平时对我们的照顾和指导,感谢雷总以这样形式让我们做工作总结,虽然觉得在空间发表工作总结有那么点儿小别扭,不过捏,却让我可以随意的有啥说啥,不至于太正式。

校团委工作总结范文篇5

光阴荏苒,岁月如梭。在过去的__—__学年里,我院学生工作积极贯彻学校团委的指示和要求,结合学院实际,坚持“以提高学生综合素质为目标,以加强学生科技创新、考研辅导、全程就业教育为重点。以强化学生日常管理、进一步整顿学风为突破口。创新思路,扎实工作,以专业特色,树校园文化品牌”的指导思想;坚持“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”的方针;与学院教学改革和社会主义现代化建设人才培养目标相适应、与教育发展相适应、与广大团员青年的成长进步相适应的原则,整合资源,完善制度,服务大局,突出重点,紧扣素质教育,结合专业特色,精心部署、周密策划组织开展各项团内工作,同时通过开展一系列形式多样、注重实效的活动,扎扎实实地把我院学生团员工作推向新的台阶。现总结“素质教育,德育先行”、“先进的思想是行为的保证”,作为与时俱进的团体,使得团员更好地健康成才。我们坚持党的基本路线,贯彻党的教育方针,再结合学院的实际情况,我们在过去的一年里做了以下方面的工作:

(1)思想政治教育工作。

思想建设计划、德育工作方案及总结。

(2)团内民主生活会方面。

我们及时整理班级定期开展的民主生活会的会议记录。

(3)开展团员评议工作。

出台了工作制度细则、还做好了团总支会议记录工作。

(4)政治理论学习工作。

建立健全《资环学院政治理论学习制度》;并在过去的一学年里组织了全院干部培训,全学年组织资环学院第四十二、第四十三入党积极分子培训班;组织并指导了各班团支部的“双争”工作。

(5)宣传典型事迹。

在《军训特刊》中对获得‘蔡冠深自强奖学金’的07级生物科学(师范)刘云娇同学的进行了《对话学姐》的专题宣传。

(6)学生心理思想调查工作。

思想工作无小事,我们非常重视心理教育咨询工作。在过去的一年里,我们在团总支设立的心里咨询部的基础之上,并在每个班的团支部设一名心理委员;团总支心理咨询部还组织开展了对__级学生的《新生适应性》调查问卷,并做出了一份详尽的调查结果总结。将调查问卷中呈现出来的问题,及时发现并解决。通过努力,我们还决定在本学期组织出院刊《武陵松》,在院刊里特设置一个版块“青春私语”作为心理方面工作建设。我们从各方面努力做到了解全院学生的心理思想状态。

(7)创新思想政治工作。

在这个工作方面,我们创新的地方是做这方面工作的平台或者说是方式。例如《军训特刊》活动,我们围绕做好新生如何适应新的环境,以更好的姿态融入大学生活,我们没有做很多开会来教育,而是发动学生来稿,让学生以主人翁的身份主动地参与这项工作中来。将被动的接受变为主动地去学习,如此一来在这方面的思想工作取得的效果非常优秀。

(8)安全教育工作。

在每周召开的学生例会中我们总是强调安全问题,并且我们建立健全并严格执行了《班级安全协议书》、《学生外出活动申请表》、《学生假期滞留学校住宿申请及安全协议》、《学生外宿安全协议书》、《毕业生提前离校(找工作)安全责任书》等一系列制度。召开了以“安全”为主题的班会。不定期进行寝室安全隐患大排查,及时发现问题,解决问题。

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