监测站工作总结多篇

[编辑]监测站工作总结多篇为好范文网的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。

【第1篇】曲靖市农业环境保护监测站2022年度工作总结暨2022年

曲靖市农环站自去年10月成立以来，在市农业局的高度重视和领导下，坚持以党的十六大精神为指针，深入学习贯彻落实'三个代表'重要思想和中央、省、市农业农村工作会议精神以及省委七届四次党代会、市委二次党代会精神，把发展无公害农产品和绿色食品作为抓好农业环境保护工作的立足点和归宿，稳步地推进我站各项工作的顺利开展。

一、理清思路，扎实工作，全面完成2022年工作任务

2022年是我市农环工作全面启动的第一年，我站在认真调查研究分析的基础上，提出了'建体系、提素质、强基础、促开发、注实效、树形?quot;的总体工作思路，即建体系：逐步建立健全农业环保体系、技术推广体系、农产品质量安全监测体系、申报认证体系和执法体系；提素质：通过加强学习和培训，提高全站技术人员的政治思想水平和业务技能，培养和建立一支思想政治素质高、作风踏实、工作严谨、团结协调、爱岗敬业、开拓进取、奋发向上的技术队伍；强基础：重点强化农业环境、农产品质量监测设施设备建设，为增强农产品市场竞争力提供技术支撑和保障；促开发：搞好宣传，积极组织企业或单位申报标志认证或认定，促进无公害农产品或基地、绿色食品的开发，推动农业产业结构调整；注实效：严格内部管理，明确任务，责任到人，着力提高工作效率和成效；树形象：以良好的精神状态，饱满的工作热情，脚踏实地的工作作风，团结协作的组织纪律，努力做好职能工作，为我市农业农村经济的持续发展搞好服务。据此，2022年主要做了以下八个方面的工作：

（一）单位人事制度改革圆满完成

按照市人事局、农业局的统一布署和要求，我站积极稳妥地推进事业单位人事制度改革，改革中，我们严格按步骤进行，坚持做到民主公开，广泛宣传，引导职工参与和支持改革，收到了改革与稳定双赢的效果，不仅顺利完成了改革的各项任务，也使单位各项工作积极稳步地进行。通过改革全站职工7人都签订了聘用合同、岗位聘任书，初步建立起符合农业环保发展特点，政事职责分开，职工自主择业，职务能上能下，待遇能升能降的充满生机和活力的机制，为做好我站各项工作提供了有力的制度保障。

（二）体系建设稳步推进

由于客观历史原因，我市农业环保体系建设严重滞后，为切实推进我市农业环保事业的顺利健康发展，在市农业局的高度重视下，经过一年多的努力，各县（市）区以事业单位人事制度改革为契机，加快了农业环保体系建设的步伐，到目前已有罗平、师宗、会泽、陆良、马龙、沾益六个县（市）成立了机构，工作也在逐步展开。我站通过积极争取，并经农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）领导专家的审查、认可、化验室的考察以及检测人员的培训和考核，批准我站为农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）曲靖工作站，承担中心委托的农业环境和农产品样品的采样、制样、前处理、现场检测和速测及有关课题研究任务，承担农业环境考察，撰写调查报告，研究制定无公害农产品操作技术规程。目前，检测室正在建设之中，基础设施部分包括水、电、制样室、风机室、检测室台桌和部分仪器购置可望年底前到位，这对全市进一步提高农产品质量安全、增强市场竞争力将起到重要的技术支撑作用。

（三）无公害农产品、绿色食品发展态势良好

充分利用我市农业优势资源开发无公害农产品、绿色食品，提高农产品质量和市场竞争力，既是发展全市农业和农村经济，建设全面小康社会的重要切入点，也是我市农业迎接入世挑战的必然选择。为此，今年我站针对全市无公害农产品、绿色食品意识尚未形成、质量技术规范建设滞后、监督检测体系和产品申报认证体系不健全等实际，一是根据农业部《关于加强农产品质量安全管理工作意见》，省政府《关于进一步加强绿色食品产业发展的意见》及市政府办公室《关于印发（曲靖市放心食品工程实施方案的通知）》等文件精神，结合我市实际，制定了《关于加快无公害农产品发展的实施意见》，提出了我市发展无公害农产品的总体思路和主要目标，明确了发展无公害农产品、绿色食品的工作重点，该意见目前正在争取上级部门发文组织实施；二是搞好宣传，增强广大干部群众或企业生产开发无公害农产品、绿色食品的思想意识。通过多种形式的广泛宣传，积极组织，已有13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报、认定、认证无公害农产品（或基地）、绿色食品标志，生产基地面积51750亩。目前，已有麒麟区蔬菜站申报的无公害蔬菜生产基地、麒麟区韭菜花厂申报的无公害韭菜花、沾益放马田水库申报的无公害水库鲜鱼、市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地、师宗申报的绿色食品红托竹笋、师宗县蔬菜办申报的无公害蔬菜生产基地共6家3个基地3类产品由省相应的机构进行环境评价，其中市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地通过了环境及产品评价，并正在办理相关的认定或认证手续。同时受省绿色食品发展中心委托组织了对富源县经作站申报的无公害魔芋、大白芸豆生产基地、会泽县车农产品开发公司申报的无公害鱼腥草生产基地、麒麟区肉联厂申报的无公害鲜猪肉进行了实地的考察。随着这些基地及产品的申报、认定、认证工作的展开，必将有力地带动我市无公害、绿色食品的发展，增强农产品的竞争力，提升农业的综合素质。如于年初组织申报通过认证的麒麟区供销社禽蛋公司豆制品厂生产的无公害豆腐系列产品，充分发挥产品标志的作用，不断扩大生产规模，使企业得到了快速发展，种植基地群众得到了实惠，企业可实现增加值50万元，种植农户人均增收100元，产生较好的经济和社会效益；三是制定规程，规范生产。一方面通过抓申报促进技术和管理规程的形成，另一方面结合全市产业结构调整，按照无公害农产品产地环境要求、生产资料使用准则、作物区域特点制定具有可操作性的生产技术规程，指导生产。现已提出了无公害水稻、蔬菜、马铃薯、魔芋、苹果、葡萄、油菜、生姜生产技术规程，待领导和专家讨论修改后组织实施。

（四）农业科技示范园（场）建设进展顺利

全市农业科技示范园（场）建设，按照'巩固、完善、提升'的建设思路，围绕主导产业，突出各地特色，经过多方努力，目前已初步建设了曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园。今年立项的师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范场、沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场也在实施中。通过示范园建设，一是示范园基础设施得到完善，技术含量明显提高。园区水、电、路、棚配套设施齐全，多数采用了比较先进的技术和设备，如广泛采用了节水管灌、滴灌、喷灌技术，大棚安装了自动或半自动卷帘机，有的还采用不锈钢拱架、有机玻璃防护窗，有的建立了组培室，体现了现代农业的发展方向；二是农业新品种、新技术得到了展示。如陆良农业科技示范园的167亩葡萄示范区、48亩花卉示范区以及马铃薯引种试验圃、水果良繁圃等，共引进新品种葡萄9个、油桃7个、马铃薯13个及朝鲜蓟、叶用枸柜、黄秋葵等26个品种进行展示，取得了较好的效果；三是发挥了科技先导作用，锻炼了科技人员的技能。如罗平生姜脱毒种科技示范园，采用组培脱毒技术，进行生姜脱毒种的繁育、试验、示范和科技培训取得新的突破，总结出了一套较为成功的生姜脱毒种繁育技术和栽培技术，今年生产脱毒姜苗20万株，可收获一代种4吨、二代种50吨；四是发挥了较明显的示范辐射带动作用。如罗平生姜脱毒种科技示范园吸引了本地和外地的领导、专家、媒体等参观达300多人次，同时也吸引了本县农民70多人次到示范园参观学习。陆良农业科技示范园引进的朝鲜蓟品种试验示范获得成功后，县委政府决定将在全县推广3000亩，真正起到示范辐射带动作用。

（五）围绕农业主导产业，项目申报管理取得明显成效

为推进我市产业化经营的顺利发展，根据单位职能，积极主动协调相关部门，认真做好各类项目的申报、管理以及储备工作，今年先后组织了曲靖市马铃薯良种繁育生产基地建设、曲靖市加工型马铃薯基地建设、曲靖市马铃薯产业整合投资实施方案、陆良县冬春马铃薯科技推广示范基地建设、宣威市马铃薯科技推广基地建设、富源县魔芋科技推广基地建设、宣威市水产综合开发、师宗县蔬菜旱作标准化生产示范基地建设和罗平、沾益、宣威农村沼气建设等项目的申报，大部分项目可望得到落实，有的已批准立项建设，这些项目为我市培育和发展农业主导产业提供了有力保障。

（六）搞好协调，圆满完成了农业主导产业发展规划及实施意见的编制

根据曲政办发[2022]52号关于编制六大支柱产业专项发展规划的要求，按市农业局的要求，我站与相关部门积极搞好协调配合，紧紧围绕市第二次党代会提出的奋斗目标，坚持以发展为主题，以农业产业结构调整为主线，以市场为导向，以科技为先导，以项目为支撑，以效益为核心的原则，在调查研究的基础上，认真分析我市农业主导产业发展的现状、资源区位优势特点及市场前景，专人负责，科学合理规划，较好地完成了曲靖市种子粮油产业、马铃薯产业、茧丝绸产业、蔬菜花卉水产业的发展规划和实施意见的编制，提出了我市2022-2022年农业四大产业的发展思路、目标、布局重点、政策和具体措施，同时还为省政府现场办公会编制了曲靖市农业产业发展纲要和重点项目及曲靖市一乡一业、一村一品考核办法，此外配合省调查组的调查编制了曲靖市优势农产品现状及发展规划，为市委、政府提供了决策依据。

（七）注重学习，严格管理，队伍建设有新的突破

努力培养一支思想政治素质高、业务技术水平过硬的专业技术队伍，是新形势新阶段农业发展对农环工作提出的客观要求，为此，我们把加强职工队伍建设作为一项重点工作来抓。一是加强学习，努力提高全站干部职工的思想政治素质。市农业局党组关于开展警示教育的文件下发后，结合部门实际，认真组织单位职工进一步深入学习贯彻'三个代表'重要思想，学习党的十六大精神、省第七次党代会和市第二次党代会精神，学习《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设》、《毛泽东、邓小平、江泽民论党的作风建设》、胡锦涛总书记在西北坡考察时发表的重要讲话，领会和掌握《中国共产党纪委处分条例》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》和省、市纪委有关文件和规定，集体观看了反腐倡廉教育片《慕马大案》、以李嘉廷、柴王群违法违纪典型案件进行剖析、反思、讨论和交流等。通过学习，进一步统一了思想，提高了认识，牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观，强化了党员干部职工的廉洁自律意识，坚定了共产主义理想信念，增强了全心全意为人民服务的宗旨观念，提高了遵纪守法、接受监督的自觉性。同时也增强了单位党员干部职工的凝聚力和战斗力，增强了加快农环事业发展的责任感、使命感和紧迫感，做到了开展教育活动与抓好当前各项工作两不误、两促进；二是强化技术培训，服务能力得到明显提高。为尽快适应新的工作，于年初组织全体职工参加了农业环境执法培训，并全部通过考试，成绩合格，取得了执法证。4-5月派出3人到昆明进行农业环境、农产品质量监测培训，通过培训已基本掌握了蔬菜农药残留测定前处理、水样测定蔬菜中硝酸盐、亚硝酸盐测定等实际操作的理论和方法，并通过了资格考试，取得了农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）颁发的上岗证。6月派出1人参加了省在曲靖举办的沼气生产工技术培训，7月派出2人参加了省绿色食品发展中心在玉溪举办的无公害农产品、绿色食品申报认证培训。10月派出2人参加了中国农业干部教育中心培训部在昆明举办的无公害农产品认证申报培训班。同时积极协同省级部门先后3次搞好无公害农产品、绿色食品的调查、环境评价、取样等工作，既学到知识，又锻炼了队伍；三是搞好调查研究，推动农业生物多样性保护。配合农业部农业生物多样性保护行动计划的实施，根据省站要求，在调查研究的基础上，为国家农业部《农区生物多样性编目》一书编写了《紫茎泽兰侵入曲靖》、《黑颈鹤栖息地》、《重要野生食用菌在曲靖》、《曲靖野生金荞麦分布点》4个条目；四是加强内部管理，提高工作成效。结合'立党为公、执政为民'教育活动的开展，进一步修改完善了单位内部管理制度。同时按照'公务员八条禁令'的要求，严格组织纪律和工作纪律，明确任务，责任到人，团结互助，有效地调动了全站职工的积极性和主动性，促进了工作的规范化和制度化，较好地完成了今年的各项工作任务。此外，为切实加强'非典'防止工作，我站全体职工团结一致，顾全大局，成立了预防和防止'非典'工作领导小组，制定了切实可行的预防措施，加强预防和防止，按时上报疫情，预防和防止'非典'工作取得明显成效，做到了防止'非典'与工作两不误、两促进。

（八）建立激励机制，圆满完成目标责任制规定的各项工作任务

为充分调动全站职工的积极性、主动性，发挥我站在农业产业结构调整中的作用，突出今年工作重点，加快农产品质量安全体系建设，发展无公害农产品、绿色食品，推动优质安全营养农产品基地建设，促进农业产业化经营，于年初与市农业局签订了2022年目标责任制，到目前已全面完成了目标责任制规定的工作内容。一是完成了2003年的曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园的检查验收，并作了认真总结。同时立项批复了2022年师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范场、沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场建设项目，目前正在实施中；二是与相关部门搞好协调，组织了马铃薯、水产、蔬菜、魔芋、沼气等11个项目的申报，已有7个项目通过上级有关部门批准组织实施；三是通过多种形式的广泛宣传，积极组织，完成了13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报，申报生产基地面积51750亩。同时完成6家3个基地3类产品的环境评价，其中1家办理了认定手续，其他正按程序进行；四是完成了沾益县、罗平县、宣威市农业部农村沼气建设项目申报，并经省农业厅、计委云农（计财）字198号文件批复，批复总投资2050万元（中央820万元，地方配套205万元，农户自筹1025万元），建设规模8200户，现正在组织实施；五是按时按质圆满完成了市农业局交办的各项临时工作任务。

二、找准差距，抓住机遇，努力做好明年的各项工作

面对新的形势、新的任务，由于我站成立时间短、人员整体素质不强，加之资金严重不足、设施设备和手段缺乏以及体系不健全等问题，使一些工作不能顺利开展。针对这些问题，一方面希望上级领导和部门继续给予关心、支持和帮助，另一方面我们将围绕农业中心工作，严格履行工作职能职责，加强管理，解放思想，更新观念，开拓创新，充分发挥职工的积极性和主动性，踏实工作，使全市农环工作尽快走上健康的发展轨道。2022年重点做好以下工作：

一是继续加强学习，提高思想政治素质，为全面做好明年的各项工作提供保障。同时，充分利用各种条件和机遇，加大全站职工的业务技术培训，不断提高业务素质。

二是积极争取投入，进一步搞好农业环境、农产品质量监测室的建设，达到监测前处理的要求，并开展农产品质量调查和检测。

三是加大无公害农产品、绿色食品的宣传和开发力度，完善技术操作规程，推行农业标准化生产，争取有更多的农产品或基地通过标志认定或认证。

四是加强今年立项的2个农业科技示范园、3个农业科技示范场的监督、检查、实施及管理工作，为农业产业结构调整作出示范辐射作用。

五是抓好落实，认真组织实施好罗平、沾益、宣威国家农业部农村沼气建设项目，并积极做好明年沼气项目的申报工作。

六是搞好协调，积极主动做好农业产业项目的申报和储备工作，力争有更多的项目来为培育农业主导产业提供支撑。

七是严格管理，健全规章制度，建立目标管理责任制，严格考核，确保各项任务的圆满完成。

八是积极完成市农业局交办的各项工作任务。

【第2篇】2022市农业环境保护监测站年度工作总结范文

一、理清思路，扎实工作，全面完成2022年工作任务

(一)单位人事制度改革圆满完成

按照市人事局、农业局的统一布署和要求，我站积极稳妥地推进事业单位人事制度改革，改革中，我们严格按步骤进行，坚持做到民主公开，广泛宣传，引导职工参与和支持改革，收到了改革与稳定双赢的效果，不仅顺利完成了改革的各项任务，也使单位各项工作积极稳步地进行。通过改革全站职工7人都签订了聘用合同、岗位聘任书，初步建立起符合农业环保发展特点，政事职责分开，职工自主择业，职务能上能下，待遇能升能降的充满生机和活力的机制，为做好我站各项工作提供了有力的制度保障。

(二)体系建设稳步推进

由于客观历史原因，我市农业环保体系建设严重滞后，为切实推进我市农业环保事业的顺利健康发展，在市农业局的高度重视下，经过一年多的努力，各县(市)区以事业单位人事制度改革为契机，加快了农业环保体系建设的步伐，到目前已有罗平、师宗、会泽、陆良、马龙、沾益六个县(市)成立了机构，工作也在逐步展开。我站通过积极争取，并经农业部农业环境质量监督检验测试中心(昆明)领导专家的审查、认可、化验室的考察以及检测人员的培训和考核，批准我站为农业部农业环境质量监督检验测试中心(昆明)曲靖工作站，承担中心委托的农业环境和农产品样品的采样、制样、前处理、现场检测和速测及有关课题研究任务，承担农业环境考察，撰写调查报告，研究制定无公害农产品操作技术规程。目前，检测室正在建设之中，基础设施部分包括水、电、制样室、风机室、检测室台桌和部分仪器购置可望年底前到位，这对全市进一步提高农产品质量安全、增强市场竞争力将起到重要的技术支撑作用。

(三)无公害农产品、绿色食品发展态势良好

充分利用我市农业优势资源开发无公害农产品、绿色食品，提高农产品质量和市场竞争力，既是发展全市农业和农村经济，建设全面小康社会的重要切入点，也是我市农业迎接入世挑战的必然选择。为此，今年我站针对全市无公害农产品、绿色食品意识尚未形成、质量技术规范建设滞后、监督检测体系和产品申报认证体系不健全等实际，一是根据农业部《关于加强农产品质量安全管理工作意见》，省政府《关于进一步加强绿色食品产业发展的意见》及市政府办公室《关于印发(曲靖市放心食品工程实施方案的通知)》等文件精神，结合我市实际，制定了《关于加快无公害农产品发展的实施意见》，提出了我市发展无公害农产品的总体思路和主要目标，明确了发展无公害农产品、绿色食品的工作重点，该意见目前正在争取上级部门发文组织实施;二是搞好宣传，增强广大干部群众或企业生产开发无公害农产品、绿色食品的思想意识。通过多种形式的广泛宣传，积极组织，已有13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报、认定、认证无公害农产品(或基地)、绿色食品标志，生产基地面积5175亩。目前，已有麒麟区蔬菜站申报的无公害蔬菜生产基地、麒麟区韭菜花厂申报的无公害韭菜花、沾益放马田水库申报的无公害水库鲜鱼、市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地、师宗申报的绿色食品红托竹笋、师宗县蔬菜办申报的无公害蔬菜生产基地共6家3个基地3类产品由省相应的机构进行环境评价，其中市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地通过了环境及产品评价，并正在办理相关的认定或认证手续。同时受省绿色食品发展中心委托组织了对富源县经作站申报的无公害魔芋、大白芸豆生产基地、会泽县车农产品开发公司申报的无公害鱼腥草生产基地、麒麟区肉联厂申报的无公害鲜猪肉进行了实地的考察。随着这些基地及产品的申报、认定、认证工作的展开，必将有力地带动我市无公害、绿色食品的发展，增强农产品的竞争力，提升农业的综合素质。如于年初组织申报通过认证的麒麟区供销社禽蛋公司豆制品厂生产的无公害豆腐系列产品，充分发挥产品标志的作用，不断扩大生产规模，使企业得到了快速发展，种植基地群众得到了实惠，企业可实现增加值5万元，种植农户人均增收1元，产生较好的经济和社会效益;三是制定规程，规范生产。一方面通过抓申报促进技术和管理规程的形成，另一方面结合全市产业结构调整，按照无公害农产品产地环境要求、生产资料使用准则、作物区域特点制定具有可操作性的生产技术规程，指导生产。现已提出了无公害水稻、蔬菜、马铃薯、魔芋、苹果、葡萄、油菜、生姜生产技术规程，待领导和专家讨论修改后组织实施。

(四)农业科技示范园(场)建设进展顺利

(五)围绕农业主导产业，项目申报管理取得明显成效

为推进我市产业化经营的顺利发展，根据单位职能，积极主动协调相关部门，认真做好各类项目的申报、管理以及储备工作，今年先后组织了曲靖市马铃薯良种繁育生产基地建设、曲靖市加工型马铃薯基地建设、曲靖市马铃薯产业整合投资实施方案、陆良县冬春马铃薯科技推广示范基地建设、宣威市马铃薯科技推广基地建设、富源县魔芋科技推广基地建设、宣威市水产综合开发、师宗县蔬菜旱作标准化生产示范基地建设和罗平、沾益、宣威农村沼气建设等项目的申报，大部分项目可望得到落实，有的已批准立项建设，这些项目为我市培育和发展农业主导产业提供了有力保障。

(六)搞好协调，圆满完成了农业主导产业发展规划及实施意见的编制

(七)注重学习，严格管理，队伍建设有新的突破

努力培养一支思想政治素质高、业务技术水平过硬的专业技术队伍，是新形势新阶段农业发展对农环工作提出的客观要求，为此，我们把加强职工队伍建设作为一项重点工作来抓。一是加强学习，努力提高全站干部职工的思想政治素质。市农业局党组关于开展警示教育的文件下发后，结合部门实际，认真组织单位职工进一步深入学习贯彻三个代表重要思想，学习党的十六大精神、省第七次党代会和市第二次党代会精神，学习《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设》、《毛泽东、邓小平、江泽民论党的作风建设》、胡锦涛总书记在西北坡考察时发表的重要讲话，领会和掌握《中国共产党纪委处分条例》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》和省、市纪委有关文件和规定，集体观看了反腐倡廉教育片《慕马大案》、以李嘉廷、柴王群违法违纪典型案件进行剖析、反思、讨论和交流等。通过学习，进一步统一了思想，提高了认识，牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观，强化了党员干部职工的廉洁自律意识，坚定了共产主义理想信念，增强了全心全意为人民服务的宗旨观念，提高了遵纪守法、接受监督的自觉性。

(八)建立激励机制，圆满完成目标责任制规定的各项工作任务

二、找准差距，抓住机遇，努力做好明年的各项工作

面对新的形势、新的任务，由于我站成立时间短、人员整体素质不强，加之资金严重不足、设施设备和手段缺乏以及体系不健全等问题，使一些工作不能顺利开展。针对这些问题，一方面希望上级领导和部门继续给予关心、支持和帮助，另一方面我们将围绕农业中心工作，严格履行工作职能职责，加强管理，解放思想，更新观念，开拓创新，充分发挥职工的积极性和主动性，踏实工作，使全市农环工作尽快走上健康的发展轨道。2022年重点做好以下工作：

一是继续加强学习，提高思想政治素质，为全面做好明年的各项工作提供保障。同时，充分利用各种条件和机遇，加大全站职工的业务技术培训，不断提高业务素质。

二是积极争取投入，进一步搞好农业环境、农产品质量监测室的建设，达到监测前处理的要求，并开展农产品质量调查和检测。

三是加大无公害农产品、绿色食品的宣传和开发力度，完善技术操作规程，推行农业标准化生产，争取有更多的农产品或基地通过标志认定或认证。

四是加强今年立项的2个农业科技示范园、3个农业科技示范场的监督、检查、实施及管理工作，为农业产业结构调整作出示范辐射作用。

五是抓好落实，认真组织实施好罗平、沾益、宣威国家农业部农村沼气建设项目，并积极做好明年沼气项目的申报工作。

六是搞好协调，积极主动做好农业产业项目的申报和储备工作，力争有更多的项目来为培育农业主导产业提供支撑。

七是严格管理，健全规章制度，建立目标管理责任制，严格考核，确保各项任务的圆满完成。

八是积极完成市农业局交办的各项工作任务

【第3篇】曲靖市农业环境保护监测站2003年度工作总结暨2022年

曲靖市农环站自去年10月成立以来，在市农业局的高度重视和领导下，坚持以党的十六大精神为指针，深入学习贯彻落实三个代表重要思想和中央、省、市农业农村工作会议精神以及省委七届四次党代会、市委二次党代会精神，把发展无公害农产品和绿色食品作为抓好农业环境保护工作的立足点和归宿，稳步地推进我站各项工作的顺利开展。 一、理清思路，扎实工作，全面完成2003年工作任务 2003年是我市农环工作全面启动的第一年，我站在认真调查研究分析的基础上，提出了建体系、提素质、强基础、促开发、注实效、树形?quot;的总体工作思路，即建体系：逐步建立健全农业环保体系、技术推广体系、农产品质量安全监测体系、申报认证体系和执法体系；提素质：通过加强学习和培训，提高全站技术人员的政治思想水平和业务技能，培养和建立一支思想政治素质高、作风踏实、工作严谨、团结协调、爱岗敬业、开拓进取、奋发向上的技术队伍；强基础：重点强化农业环境、农产品质量监测设施设备建设，为增强农产品市场竞争力提供技术支撑和保障；促开发：搞好宣传，积极组织企业或单位申报标志认证或认定，促进无公害农产品或基地、绿色食品的开发，推动农业产业结构调整；注实效：严格内部管理，明确任务，责任到人，着力提高工作效率和成效；树形象：以良好的精神状态，饱满的工作热情，脚踏实地的工作作风，团结协作的组织纪律，努力做好职能工作，为我市农业农村经济的持续发展搞好服务。据此，2003年主要做了以下八个方面的工作： （一）单位人事制度改革圆满完成 按照市人事局、农业局的统一布署和要求，我站积极稳妥地推进事业单位人事制度改革，改革中，我们严格按步骤进行，坚持做到民主公开，广泛宣传，引导职工参与和支持改革，收到了改革与稳定双赢的效果，不仅顺利完成了改革的各项任务，也使单位各项工作积极稳步地进行。通过改革全站职工7人都签订了聘用合同、岗位聘任书，初步建立起符合农业环保发展特点，政事职责分开，职工自主择业，职务能上能下，待遇能升能降的充满生机和活力的机制，为做好我站各项工作提供了有力的制度保障。 （二）体系建设稳步推进 由于客观历史原因，我市农业环保体系建设严重滞后，为切实推进我市农业环保事业的顺利健康发展，在市农业局的高度重视下，经过一年多的努力，各县（市）区以事业单位人事制度改革为契机，加快了农业环保体系建设的步伐，到目前已有罗平、师宗、会泽、陆良、马龙、沾益六个县（市）成立了机构，工作也在逐步展开。我站通过积极争取，并经农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）领导专家的审查、认可、化验室的考察以及检测人员的培训和考核，批准我站为农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）曲靖工作站，承担中心委托的农业环境和农产品样品的采样、制样、前处理、现场检测和速测及有关课题研究任务，承担农业环境考察，撰写调查报告，研究制定无公害农产品操作技术规程。目前，检测室正在建设之中，基础设施部分包括水、电、制样室、风机室、检测室台桌和部分仪器购置可望年底前到位，这对全市进一步提高农产品质量安全、增强市场竞争力将起到重要的技术支撑作用。 （三）无公害农产品、绿色食品发展态势良好 充分利用我市农业优势资源开发无公害农产品、绿色食品，提高农产品质量和市场竞争力，既是发展全市农业和农村经济，建设全面小康社会的重要切入点，也是我市农业迎接入世挑战的必然选择。为此，今年我站针对全市无公害农产品、绿色食品意识尚未形成、质量技术规范建设滞后、监督检测体系和产品申报认证体系不健全等实际，一是根据农业部《关于加强农产品质量安全管理工作意见》，省政府《关于进一步加强绿色食品产业发展的意见》及市政府办公室《关于印发（曲靖市放心食品工程实施方案的通知）》等文件精神，结合我市实际，制定了《关于加快无公害农产品发展的实施意见》，提出了我市发展无公害农产品的总体思路和主要目标，明确了发展无公害农产品、绿色食品的工作重点，该意见目前正在争取上级部门发文组织实施；二是搞好宣传，增强广大干部群众或企业生产开发无公害农产品、绿色食品的思想意识。通过多种形式的广泛宣传，积极组织，已有13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报、认定、认证无公害农产品（或基地）、绿色食品标志，生产基地面积51750亩。目前，已有麒麟区蔬菜站申报的无公害蔬菜生产基地、麒麟区韭菜花厂申报的无公害韭菜花、沾益放马田水库申报的无公害水库鲜鱼、市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地、师宗申报的绿色食品红托竹笋、师宗县蔬菜办申报的无公害蔬菜生产基地共6家3个基地3类产品由省相应的机构进行环境评价，其中市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地通过了环境及产品评价，并正在办理相关的认定或认证手续。同时受省绿色食品发展中心委托组织了对富源县经作站申报的无公害魔芋、大白芸豆生产基地、会泽县车农产品开发公司申报的无公害鱼腥草生产基地、麒麟区肉联厂申报的无公害鲜猪肉进行了实地的考察。随着这些基地及产品的申报、认定、认证工作的展开，必将有力地带动我市无公害、绿色食品的发展，增强农产品的竞争力，提升农业的综合素质。如于年初组织申报通过认证的麒麟区供销社禽蛋公司豆制品厂生产的无公害豆腐系列产品，充分发挥产品标志的作用，不断扩大生产规模，使企业得到了快速发展，种植基地群众得到了实惠，企业可实现增加值50万元，种植农户人均增收100元，产生较好的经济和社会效益；三是制定规程，规范生产。一方面通过抓申报促进技术和管理规程的形成，另一方面结合全市产业结构调整，按照无公害农产品产地环境要求、生产资料使用准则、作物区域特点制定具有可操作性的生产技术规程，指导生产。现已提出了无公害水稻、蔬菜、马铃薯、魔芋、苹果、葡萄、油菜、生姜生产技术规程，待领导和专家讨论修改后组织实施。 （四）农业科技示范园（场）建设进展顺利 全市农业科技示范园（场）建设，按照巩固、完善、提升的建设思路，围绕主导产业，突出各地特色，经过多方努力，目前已初步建设了曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园。今年立项的师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范场、沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场也在实施中。通过示范园建设，一是示范园基础设施得到完善，技术含量明显提高。园区水、电、路、棚配套设施齐全，多数采用了比较先进的技术和设备，如广泛采用了节水管灌、滴灌、喷灌技术，大棚安装了自动或半自动卷帘机，有的还采用不锈钢拱架、有机玻璃防护窗，有的建立了组培室，体现了现代农业的发展方向；二是农业新品种、新技术得到了展示。如陆良农业科技示范园的167亩葡萄示范区、48亩花卉示范区以及马铃薯引种试验圃、水果良繁圃等，共引进新品种葡萄9个、油桃7个、马铃薯13个及朝鲜蓟、叶用枸柜、黄秋葵等26个品种进行展示，取得了较好的效果；三是发挥了科技先导作用，锻炼了科技人员的技能。如罗平生姜脱毒种科技示范园，采用组培脱毒技术，进行生姜脱毒种的繁育、试验、示范和科技培训取得新的突破，总结出了一套较为成功的生姜脱毒种繁育技术和栽培技术，今年生产脱毒姜苗20万株，可收获一代种4吨、二代种50吨；四是发挥了较明显的示范辐射带动作用。如罗平生姜脱毒种科技示范园吸引了本地和外地的领导、专家、媒体等参观达300多人次，同时也吸引了本县农民70多人次到示范园参观学习。陆良农业科技示范园引进的朝鲜蓟品种试验示范获得成功后，县委政府决定将在全县推广3000亩，真正起到示范辐射带动作用。 （五）围绕农业主导产业，项目申报管理取得明显成效 为推进我市产业化经营的顺利发展，根据单位职能，积极主动协调相关部门，认真做好各类项目的申报、管理以及储备工作，今年先后组织了曲靖市马铃薯良种繁育生产基地建设、曲靖市加工型马铃薯基地建设、曲靖市马铃薯产业整合投资实施方案、陆良县冬春马铃薯科技推广示范基地建设、宣威市马铃薯科技推广基地建设、富源县魔芋科技推广基地建设、宣威市水产综合开发、师宗县蔬菜旱作标准化生产示范基地建设和罗平、沾益、宣威农村沼气建设等项目的申报，大部分项目可望得到落实，有的已批准立项建设，这些项目为我市培育和发展农业主导产业提供了有力保障。 （六）搞好协调，圆满完成了农业主导产业发展规划及实施意见的编制 根据曲政办发[2003]52号关于编制六大支柱产业专项发展规划的要求，按市农业局的要求，我站与相关部门积极搞好协调配合，紧紧围绕市第二次党代会提出的奋斗目标，坚持以发展为主题，以农业产业结构调整为主线，以市场为导向，以科技为先导，以项目为支撑，以效益为核心的原则，在调查研究的基础上，认真分析我市农业主导产业发展的现状、资源区位优势特点及市场前景，专人负责，科学合理规划，较好地完成了曲靖市种子粮油产业、马铃薯产业、茧丝绸产业、蔬菜花卉水产业的发展规划和实施意见的编制，提出了我市2003-2022年农业四大产业的发展思路、目标、布局重点、政策和具体措施，同时还为省政府现场办公会编制了曲靖市农业产业发展纲要和重点项目及曲靖市一乡一业、一村一品考核办法，此外配合省调查组的调查编制了曲靖市优势农产品现状及发展规划，为市委、政府提供了决策依据。 （七）注重学习，严格管理，队伍建设有新的突破 努力培养一支思想政治素质高、业务技术水平过硬的专业技术队伍，是新形势新阶段农业发展对农环工作提出的客观要求，为此，我们把加强职工队伍建设作为一项重点工作来抓。一是加强学习，努力提高全站干部职工的思想政治素质。市农业局党组关于开展警示教育的文件下发后，结合部门实际，认真组织单位职工进一步深入学习贯彻三个代表重要思想，学习党的十六大精神、省第七次党代会和市第二次党代会精神，学习《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设》、《毛泽东、邓小平、江泽民论党的作风建设》、胡锦涛总书记在西北坡考察时发表的重要讲话，领会和掌握《中国共产党纪委处分条例》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》和省、市纪委有关文件和规定，集体观看了反腐倡廉教育片《慕马大案》、以李嘉廷、柴王群违法违纪典型案件进行剖析、反思、讨论和交流等。通过学习，进一步统一了思想，提高了认识，牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观，强化了党员干部职工的廉洁自律意识，坚定了共产主义理想信念，增强了全心全意为人民服务的宗旨观念，提高了遵纪守法、接受监督的自觉性。同时也增强了单位党员干部职工的凝聚力和战斗力，增强了加快农环事业发展的责任感、使命感和紧迫感，做到了开展教育活动与抓好当前各项工作两不误、两促进；二是强化技术培训，服务能力得到明显提高。为尽快适应新的工作，于年初组织全体职工参加了农业环境执法培训，并全部通过考试，成绩合格，取得了执法证。4-5月派出3人到昆明进行农业环境、农产品质量监测培训，通过培训已基本掌握了蔬菜农药残留测定前处理、水样测定蔬菜中硝酸盐、亚硝酸盐测定等实际操作的理论和方法，并通过了资格考试，取得了农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）颁发的上岗证。6月派出1人参加了省在曲靖举办的沼气生产工技术培训，7月派出2人参加了省绿色食品发展中心在玉溪举办的无公害农产品、绿色食品申报认证培训。10月派出2人参加了中国农业干部教育中心培训部在昆明举办的无公害农产品认证申报培训班。同时积极协同省级部门先后3次搞好无公害农产品、绿色食品的调查、环境评价、取样等工作，既学到知识，又锻炼了队伍；三是搞好调查研究，推动农业生物多样性保护。配合农业部农业生物多样性保护行动计划的实施，根据省站要求，在调查研究的基础上，为国家农业部《农区生物多样性编目》一书编写了《紫茎泽兰侵入曲靖》、《黑颈鹤栖息地》、《重要野生食用菌在曲靖》、《曲靖野生金荞麦分布点》4个条目；四是加强内部管理，提高工作成效。结合立党为公、执政为民教育活动的开展，进一步修改完善了单位内部管理制度。同时按照公务员八条禁令的要求，严格组织纪律和工作纪律，明确任务，责任到人，团结互助，有效地调动了全站职工的积极性和主动性，促进了工作的规范化和制度化，较好地完成了今年的各项工作任务。此外，为切实加强非典防止工作，我站全体职工团结一致，顾全大局，成立了预防和防止非典工作领导小组，制定了切实可行的预防措施，加强预防和防止，按时上报疫情，预防和防止非典工作取得明显成效，做到了防止非典与工作两不误、两促进。 （八）建立激励机制，圆满完成目标责任制规定的各项工作任务 为充分调动全站职工的积极性、主动性，发挥我站在农业产业结构调整中的作用，突出今年工作重点，加快农产品质量安全体系建设，发展无公害农产品、绿色食品，推动优质安全营养农产品基地建设，促进农业产业化经营，于年初与市农业局签订了2003年目标责任制，到目前已全面完成了目标责任制规定的工作内容。一是完成了2002年的曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园的检查验收，并作了认真总结。同时立项批复了2003年师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范场、沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场建设项目，目前正在实施中；二是与相关部门搞好协调，组织了马铃薯、水产、蔬菜、魔芋、沼气等11个项目的申报，已有7个项目通过上级有关部门批准组织实施；三是通过多种形式的广泛宣传，积极组织，完成了13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报，申报生产基地面积51750亩。同时完成6家3个基地3类产品的环境评价，其中1家办理了认定手续，其他正按程序进行；四是完成了沾益县、罗平县、宣威市农业部农村沼气建设项目申报，并经省农业厅、计委云农（计财）字198号文件批复，批复总投资2050万元（中央820万元，地方配套205万元，农户自筹1025万元），建设规模8200户，现正在组织实施；五是按时按质圆满完成了市农业局交办的各项临时工作任务。 二、找准差距，抓住机遇，努力做好明年的各项工作 面对新的形势、新的任务，由于我站成立时间短、人员整体素质不强，加之资金严重不足、设施设备和手段缺乏以及体系不健全等问题，使一些工作不能顺利开展。针对这些问题，一方面希望上级领导和部门继续给予关心、支持和帮助，另一方面我们将围绕农业中心工作，严格履行工作职能职责，加强管理，解放思想，更新观念，开拓创新，充分发挥职工的积极性和主动性，踏实工作，使全市农环工作尽快走上健康的发展轨道。2022年重点做好以下工作： 一是继续加强学习，提高思想政治素质，为全面做好明年的各项工作提供保障。同时，充分利用各种条件和机遇，加大全站职工的业务技术培训，不断提高业务素质。 二是积极争取投入，进一步搞好农业环境、农产品质量监测室的建设，达到监测前处理的要求，并开展农产品质量调查和检测。 三是加大无公害农产品、绿色食品的宣传和开发力度，完善技术操作规程，推行农业标准化生产，争取有更多的农产品或基地通过标志认定或认证。 四是加强今年立项的2个农业科技示范园、3个农业科技示范场的监督、检查、实施及管理工作，为农业产业结构调整作出示范辐射作用。 五是抓好落实，认真组织实施好罗平、沾益、宣威国家农业部农村沼气建设项目，并积极做好明年沼气项目的申报工作。 六是搞好协调，积极主动做好农业产业项目的申报和储备工作，力争有更多的项目来为培育农业主导产业提供支撑。 七是严格管理，健全规章制度，建立目标管理责任制，严格考核，确保各项任务的圆满完成。 八是积极完成市农业局交办的各项工作任务。

曲靖市农业环境保护监测站2003年度工作总结暨2022年

【第4篇】环境监测站二00五年工作总结

二00五年xx市环境监测站在市环保局的领导和上级业务主管部门的指导下，在保证完成常规监测任务的前提下，紧紧围绕我市环境保护工作的重点任务，以污染源总量监测为重点，以地表水和饮用水常规监测为基础,紧密配合建设项目环评与环保设施竣工验收工作,积极做好环境污染应急监测，不断加强监测能力建设,在提供技术支持、技术服务与技术监督做了大量卓有成效的工作。现将具体工作总结如下：

一、以保持共产党员先进性教育活动为契机，职工素质大有提高

今年上半年以来，我站党支部在市委统一部署下和我局党组精心组织下，掀起了保持共产党先进性教育的学习高潮。站支部全体党员同志，以饱满的政治热情投身到这次教育活动中，我支部共有党员9名，活动参与率达到100%。一是党员思想素质有了明显提高。通过学习培训和开展党性分析、民主评议及制定和落实整改措施，全体党员进一步明确了开展先进性教育活动的目标、任务和要求，加深了对“三个代表”重要思想时代背景、科学内涵、精神实质、历史地位的认识和理解，党员的宗旨意识有了明显的增强。大家进一步统一思想，端正态度，自觉加强理论学习，增强政治敏锐性和鉴别力，在工作中努力提高服务水平，党员的理论修养和综合素质有了显著的提高。二是明确了保持共产党员先进性标准和具体要求。支部通过组织全体党员认真学习和讨论《环保局保持共产党员先进性的标准》使全体党员进一步明确了新时期党员保持先进性的标准，认为新时期党员先进性主要体现在：必须具备坚定不移的共产主义远大理想；必须具备建设中国特色社会主义的坚定信念；必须具备全心全意为人民服务的根本宗旨；要有爱岗敬业、与时俱进的精神风貌；要有脚踏实地、真抓实干的工作作风；要有严于律己、廉洁清正的道德品质等几个方面。要求党员要把保持共产党员先进性的标准落实在行动上，充分发挥先锋模范作用，当好勤奋学习、努力工作、开拓创新、廉洁自律的表率。三是我站xx同志在2022年4月30日参加“保持共产党员先进性，争做xx新青年”演讲比赛中，获个人优胜奖。

二、以提供技术支持与服务为目标，监测计划全面完成

（一）继续做好城区大气环境质量监测和市域地表水环境质量监测。城区大气环境质量监测2个点位、3个主要项目，我站共向全市发布城区空气环境周报52期，获得成果数据1144个，市域地表水为省控监测网，城区集中饮用水源xx水库每逢单月进行常规监测，共获得成果数据1728个。整个常规监测工作做到了定点准确、操作规范、数据可靠、上报及时。

（二）有条不紊的进行污染源总量监测工作。全年完成污染源总量监测任务160家（次），其中24小时连续监测企业14家（次）。

（三）完成建设项目“环评”基础监测21家（次），完成近三十家水库“环评”监测，完成建设项目环保设施竣工验收监测7家，同时与xx市监测站合作启动矿山环保设施竣工验收监测，已完成两家煤矿的验收工作,多家矿山验收监测即将启动。

（四）加强突发性污染事故的应急监测。全年对27起污染事故进行了应急监测，能够做到快速反应，及时到位，为消除污染隐患、确定污染范围和污染程度提供准确有效的监测数据。

（五）完成室内空气质量监测等委托性监测6家。

（六）在我市“两考”期间，组织噪声监测专班参加噪声巡查工作。

（七）完成小型建设项目环境影响影响评价41家。

（八）积极协助配合我局“十一五”规划编制工作，为高质量完成规划作了大量基础性工作。

三、以加强管理为重点，全面提升工作合力

今年以来，我站在多方位考核先进单位的质量保证体系，结合我站实际，历时五个多月，修编《xx市环境监测质量管理手册》，共有21类程序文件，使环境监测工作更具制度性、科学性，全站所有工作程序都受控于《管理手册》，监测工作更加规范化、制度化、标准化。二是根据聘用制改革的指导思想，为深化“多劳多酬，少劳少酬，不劳不酬”的分配原则，提高本站职工工作的积极性和主动性，经站务会研究,制定监测工作量化考核方案，实现工作量与工作难易度和考核量化挂钩，全站职工工作积极性、责任感都显著增强。三是建立了站班子每周轮值考核制，重点考核、考评部门职责和岗位责任、监测工作质量保证措施、规章制度执行情况以及上、下班考勤及工作纪律情况。通过以上长效工作机制的管理，我站工作作风、工作合力得到了进一步提升。四是积极争取应急监测仪器资金。二00五年以来，为提升应急监测能力水平，积极谋求资金、仪器支持，已经从省环保局争取到价值20万元的仪器设备，填补我站在重要监测项目、仪器上的空白，强化了环境监测范围和应急监测能力。

四、以监测质量为核心，强化质量控制与保证

一是强化环境质量综合分析能力与水平。我站特别重视环境质量综合分析，在做好环境质量现状评价的基础上，着重加强环境质量变化规律分析、环境质量变化原因分析和总量分析，不断提高为环境管理和领导决策的服务水平。二是强化环境监测站三级审核制度。我站根据环境监测质量控制与质量保证的高标准开展工作，在分析过程中加强了密码平行样的控制。三是强化采样分析人员责任意识。进一步修定完善监测考核制度，加强技术资料、档案、仪器设备和试剂管理，保证了监测报告的准确性、公正性，并在工资考核中予以兑现。四是以计量认证监督检查为契，机，全面检查整改。通过现场监督检查，检查组认为：实验室管理规范，满足计量认证要求，个别项目需要改进。根据计量认证现场检查组的要求,我站提出切实可行的整改计划，并上报到xx市技术监督局。四是全面加强标准化实验室建设。根据《环境监测站建设标准（试行）》以及《环境监测站标准化建设达标验收办法》的要求，制定出了科学的建设方案，通过自查、验收整合、整改了不标准和需要加强的的问题，从而使本站标准化建设跃上了一个新台阶。

五、以综合服务为基础，完成服务收费任务

二00五年在全站人员齐心协力，努力搞好综合服务，加大监测收费创收力度，共完成监测收费xxx万元。

二00五年我站各项工作基本完成，但是，也存在一定问题和不足。主要是：仪器设备缺乏、老化、落后，经常因为仪器设备等硬件的'原因而影响正常的监测服务工作，特别是应对突发性污染事故的反应能力，目前常规监测仪器已不能满足对突发事故快捷、准确和有针对性；监测站个别同志责任意识较差，出现几起责任事故；监测分析水平整体不高，部分同志业务水平有待提高；监测站在册人员冗多，本年度深化改革力度不够，存在等待、观望、依靠的思想。

二00六年，我们要继续发扬好的工作作风，切实行使政府职能，积极应对事业单位改革，充分发挥技术支持和技术监督作用，完善制度、严格规范，把握好环境监测是环境管理和环境执法的重要依据与手段，是环保部门最基础的工作。以建设高标准优质实验室为目标，团结一心、勤奋工作，力争二00六年监测工作出现新面貌、再上新台阶。其工作要点如下：

1、深入学习认真落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，牢固树立坚持以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观，全力服务经济建设；

2、做好xx河四个断面，xx水库水质常规以及城区空气质量监测工作，定期发布水质公报；

3、加强地表水与功能区空气质量监测分析与评价工作，定期完成环境质量报告书；

4、继续做好工业污染源监测工作，由浓度监测向浓度与总量监测转变，逐步实现污染源动态管理，全面完成监测计划；

5、做好建设项目竣工环境保护验收监测工作，提高为建设项目环境监督管理提供技术支持的水平与质量，特别是协助好与xx市环保站对我市矿山建设项目竣工验收工作；

6、组织监测专班，做好农村饮用水源环境影响评价的基础性监测工作；

7、根据《环境监测站建设标准（试行）》以及《环境监测站标准化建设达标验收办法》的要求，全面加强标准化实验室建设；

8、加强对污染事故和环境突发事件的应急监测能力,确保人民群众的生命财产安全,切实保证监测、应急处置、信息发布等各项措施落实到位；

9、继续加强环境监测综合分析与评价方法的学习研究，提高环境质量综合分析水平；

10、继续加强环境监测质量保证与质控管理，并严格按照《质量管理手册》考核管理；

11、强化对环境污染事故应急能力建设，全面摸清各污染事故隐患，有针对性的做好环境监测预案；

【第5篇】市环境监测站工作总结

一、以保持共产党员先进性教育活动为契机，职工素质大有提高

今年上半年以来，我站党支部在市委统一部署下和我局党组精心组织下，掀起了保持共产党先进性教育的学习高潮。站支部全体党员同志，以饱满的政治热情投身到这次教育活动中，我支部共有党员9名，活动参与率达到100%。一是党员思想素质有了明显提高。通过学习培训和开展党性分析、民主评议及制定和落实整改措施，全体党员进一步明确了开展先进性教育活动的目标、任务和要求，加深了对“三个代表”重要思想时代背景、科学内涵、精神实质、历史地位的认识和理解，党员的宗旨意识有了明显的增强。大家进一步统一思想，端正态度，自觉加强理论学习，增强政治敏锐性和鉴别力，在工作中努力提高服务水平，党员的理论修养和综合素质有了显著的提高。二是明确了保持共产党员先进性标准和具体要求。支部通过组织全体党员认真学习和讨论《环保局保持共产党员先进性的标准》使全体党员进一步明确了新时期党员保持先进性的标准，认为新时期党员先进性主要体现在：必须具备坚定不移的共产主义远大理想；必须具备建设中国特色社会主义的坚定信念；必须具备全心全意为人民服务的根本宗旨；要有爱岗敬业、与时俱进的精神风貌；要有脚踏实地、真抓实干的工作作风；要有严于律己、廉洁清正的道德品质等几个方面。要求党员要把保持共产党员先进性的标准落实在行动上，充分发挥先锋模范作用，当好勤奋学习、努力工作、开拓创新、廉洁自律的表率。三是我站xx同志在2022年4月30日参加“保持共产党员先进性，争做xx新青年”演讲比赛中，获个人优胜奖。

二、以提供技术支持与服务为目标，监测计划全面完成

（一）继续做好城区大气环境质量监测和市域地表水环境质量监测。城区大气环境质量监测2个点位、3个主要项目，我站共向全市发布城区空气环境周报52期，获得成果数据1144个，市域地表水为省控监测网，城区集中饮用水源xx水库每逢单月进行常规监测，共获得成果数据1728个。整个常规监测工作做到了定点准确、操作规范、数据可靠、上报及时。

（二）有条不紊的进行污染源总量监测工作。全年完成污染源总量监测任务160家（次），其中24小时连续监测企业14家（次）。

（三）完成建设项目“环评”基础监测21家（次），完成近三十家水库“环评”监测，完成建设项目环保设施竣工验收监测7家，同时与xx市监测站合作启动矿山环保设施竣工验收监测，已完成两家煤矿的验收工作,多家矿山验收监测即将启动。

（四）加强突发性污染事故的应急监测。全年对27起污染事故进行了应急监测，能够做到快速反应，及时到位，为消除污染隐患、确定污染范围和污染程度提供准确有效的监测数据。

（五）完成室内空气质量监测等委托性监测6家。

（六）在我市“两考”期间，组织噪声监测专班参加噪声巡查工作。

（七）完成小型建设项目环境影响影响评价41家。

（八）积极协助配合我局“十一五”规划编制工作，为高质量完成规划作了大量基础性工作。

三、以加强管理为重点，全面提升工作合力

今年以来，我站在多方位考核先进单位的质量保证体系，结合我站实际，历时五个多月，修编《xx市环境监测质量管理手册》，共有21类程序文件，使环境监测工作更具制度性、科学性，全站所有工作程序都受控于《管理手册》，监测工作更加规范化、制度化、标准化。二是根据聘用制改革的指导思想，为深化“多劳多酬，少劳少酬，不劳不酬”的分配原则，提高本站职工工作的积极性和主动性，经站务会研究,制定监测工作量化考核方案，实现工作量与工作难易度和考核量化挂钩，全站职工工作积极性、责任感都显著增强。三是建立了站班子每周轮值考核制，重点考核、考评部门职责和岗位责任、监测工作质量保证措施、规章制度执行情况以及上、下班考勤及工作纪律情况。通过以上长效工作机制的管理，我站工作作风、工作合力得到了进一步提升。四是积极争取应急监测仪器资金。二00五年以来，为提升应急监测能力水平，积极谋求资金、仪器支持，已经从省环保局争取到价值20万元的仪器设备，填补我站在重要监测项目、仪器上的空白，强化了环境监测范围和应急监测能力。

四、以监测质量为核心，强化质量控制与保证

一是强化环境质量综合分析能力与水平。我站特别重视环境质量综合分析，在做好环境质量现状评价的基础上，着重加强环境质量变化规律分析、环境质量变化原因分析和总量分析，不断提高为环境管理和领导决策的服务水平。二是强化环境监测站三级审核制度。我站根据环境监测质量控制与质量保证的高标准开展工作，在分析过程中加强了密码平行样的控制。三是强化采样分析人员责任意识。进一步修定完善监测考核制度，加强技术资料、档案、仪器设备和试剂管理，保证了监测报告的准确性、公正性，并在工资考核中予以兑现。四是以计量认证监督检查为契，机，全面检查整改。通过现场监督检查，检查组认为：实验室管理规范，满足计量认证要求，个别项目需要改进。根据计量认证现场检查组的要求,我站提出切实可行的整改计划，并上报到xx市技术监督局。四是全面加强标准化实验室建设。根据《环境监测站建设标准（试行）》以及《环境监测站标准化建设达标验收办法》的要求，制定出了科学的建设方案，通过自查、验收整合、整改了不标准和需要加强的的问题，从而使本站标准化建设跃上了一个新台阶。

五、以综合服务为基础，完成服务收费任务

二00五年在全站人员齐心协力，努力搞好综合服务，加大监测收费创收力度，共完成监测收费xxx万元。

二00五年我站各项工作基本完成，但是，也存在一定问题和不足。主要是：仪器设备缺乏、老化、落后，经常因为仪器设备等硬件的原因而影响正常的监测服务工作，特别是应对突发性污染事故的反应能力，目前常规监测仪器已不能满足对突发事故快捷、准确和有针对性；监测站个别同志责任意识较差，出现几起责任事故；监测分析水平整体不高，部分同志业务水平有待提高；监测站在册人员冗多，本年度深化改革力度不够，存在等待、观望、依靠的'思想。

2022年，我们要继续发扬好的工作作风，切实行使政府职能，积极应对事业单位改革，充分发挥技术支持和技术监督作用，完善制度、严格规范，把握好环境监测是环境管理和环境执法的重要依据与手段，是环保部门最基础的工作。以建设高标准优质实验室为目标，团结一心、勤奋工作，力争2022年监测工作出现新面貌、再上新台阶。其工作要点如下：

1、深入学习认真落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，牢固树立坚持以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观，全力服务经济建设；

2、做好xx河四个断面，xx水库水质常规以及城区空气质量监测工作，定期发布水质公报；

3、加强地表水与功能区空气质量监测分析与评价工作，定期完成环境质量报告书；

4、继续做好工业污染源监测工作，由浓度监测向浓度与总量监测转变，逐步实现污染源动态管理，全面完成监测计划；

5、做好建设项目竣工环境保护验收监测工作，提高为建设项目环境监督管理提供技术支持的水平与质量，特别是协助好与xx市环保站对我市矿山建设项目竣工验收工作；

6、组织监测专班，做好农村饮用水源环境影响评价的基础性监测工作；

7、根据《环境监测站建设标准（试行）》以及《环境监测站标准化建设达标验收办法》的要求，全面加强标准化实验室建设；

8、加强对污染事故和环境突发事件的应急监测能力,确保人民群众的生命财产安全, 切实保证监测、应急处置、信息发布等各项措施落实到位；

9、继续加强环境监测综合分析与评价方法的学习研究，提高环境质量综合分析水平；

10、继续加强环境监测质量保证与质控管理，并严格按照《质量管理手册》考核管理；

11、强化对环境污染事故应急能力建设，全面摸清各污染事故隐患，有针对性的做好环境监测预案；

12、积极做好事业单位改革的各项准备工作，在思想上、组织上打下基础。

【第6篇】环境监测站2022年工作总结

2022年我站坚持环境监测为环境管理服务的方向，努力开拓环境监测工作新方向，确保环境监测在环境管理中的技术支持和监督作用，注重抓好监测技术人员的自身建设，强化环境监测管理，提高监测质量，顺利完成了分局交给我站的各项监测工作和任务，具体情况如下：

一、加强队伍素质训练，提高业务水平。

在站长的领导下，

首先以基础理论学习和掌握专业技能为重点，狠抓业务培训，每月都组织一次业务学习，每年组织两次基础理论和质量控制等知识考试，并将结果记入个人技术档案。先后派人参加省、市举办的专业技术培训班和技术比武。其中在市站组织的技术比武中获得团体第二名，我站的梁敏同志在省站开展的技术比武中获得全省第二名的好成绩。通过学习和培训，使我站监测人员业务素质普遍得到提高。目前我站监测人员全部持证上岗，每个监测项目都是两个人以上持证。

二、加强监测质量管理，强化优质服务。

今年站内成立了一个质量控制室，由质量负责人兼任主任，主要负责站内日常质量保证的监督检查，从监测布点、样品采集、运输、保存，按监测规范层层把关。在各业务室都设置了质控员，由室主任或技术负责人担任，主要检查本室日常监测质量控制的落实情况，检查分析人员的操作过程、原始记录等。从而使监测质量管理工作从组织机构上得到保证。

为向环境管理部门提供及时准确可靠的监测数据，报出的监测数据坚持三级审核。目前，基本形成了站长决策、业务负责人组织管理、质量控制员具体实施的三级质量管理体制。由于采取了以上措施，监测数据从产生开始就处于严密的质量控制之下，从而保证了报出数据的可靠性和准确性。

三、圆满完成局领导下达的各项任务

到目前为止，我站已完成：

(一)全年各季度的北湖区出境地表水监测报告，并按时上报市站，整个常规监测工作做到了定点准确、操作规范、数据可靠、上报及时。

(二)污染源总量监测工作。目前共完成污染源总量监测任务32家(次)，其中24小时连续监测企业3家(次)。 (四)在我市高考期间，积极参加高考控噪工作

(五)为环境执法和排污收费服务，共计提供了8次技术服务。

(六)做好了区域内环境噪声监测工作，完成了基础数据136个。 在即将到来的2022年里，我站工作安排如下：

1、继续加强监测人员的业务培养，除本站自身的业务学习以外?人参加省、市组织的技术培训。

2、完善质量管理体系的建设，形成一整套行之有效的质量管理文件及程序，做到每一台仪器都建立一个档案，包括仪器设备使用维修登记、仪器检定周期和在用仪器标志管理等工作，使在用仪器设备的合格率和完好率达到100。提高监测报告的科学性、准确性、及时性，为环境管理提供快速高质量的数据。

3、增加硬件的投入，淘汰掉一批过时和老化的监测仪器，购进一批先进仪器。加强实验室的建设，为环境监测提供一个好的硬件环境。

4、加强与局其它部门的业务联系，配合其它部门完成局里安排的任务。在局党组的带领下继续发扬好的工作作风，切实行使自己的职能，完善制度、严格规范，以建设高标准优质实验室为目标，团结一心、勤奋工作，力争2022年监测工作再上新台阶。

【第7篇】曲靖市农业环境保护监测站度工作总结暨

一、理清思路，扎实工作，全面完成2003年工作任务

2003年是我市农环工作全面启动的第一年，我站在认真调查研究分析的基础上，提出了'建体系、提素质、强基储促开发、注实效、树形?quot;的总体工作思路，即建体系：逐步建立健全农业环保体系、技术推广体系、农产品质量安全监测体系、申报认证体系和执法体系；提素质：通过加强学习和培训，提高全站技术人员的政治思想水平和业务技能，培养和建立一支思想政治素质高、作风踏实、工作严谨、团结协调、爱岗敬业、开拓进娶奋发向上的技术队伍；强基础：重点强化农业环境、农产品质量监测设施设备建设，为增强农产品市场竞争力提供技术支撑和保障；促开发：搞好宣传，积极组织企业或单位申报标志认证或认定，促进无公害农产品或基地、绿色食品的开发，推动农业产业结构调整；注实效：严格内部管理，明确任务，责任到人，着力提高工作效率和成效；树形象：以良好的精神状态，饱满的工作热情，脚踏实地的工作作风，团结协作的组织纪律，努力做好职能工作，为我市农业农村经济的持续发展搞好服务。据此，2003年主要做了以下八个方面的工作：

（一）单位人事制度改革圆满完成

按照市人事局、农业局的统一布署和要求，我站积极稳妥地推进事业单位人事制度改革，改革中，我们严格按步骤进行，坚持做到民主公开，广泛宣传，引导职工参与和支持改革，收到了改革与稳定双赢的效果，不仅顺利完成了改革的各项任务，也使单位各项工作积极稳步地进行。通过改革全站职工7人都签订了聘用合同、岗位聘任书，初步建立起符合农业环保发展特点，政事职责分开，职工自主择业，职务能上能下，待遇能升能降的充满生机和活力的机制，为做好我站各项工作提供了有力的制度保障。

（二）体系建设稳步推进

由于客观历史原因，我市农业环保体系建设严重滞后，为切实推进我市农业环保事业的顺利健康发展，在市农业局的高度重视下，经过一年多的努力，各县（市）区以事业单位人事制度改革为契机，加快了农业环保体系建设的步伐，到目前已有罗平、师宗、会泽、陆良、马龙、沾益六个县（市）成立了机构，工作也在逐步展开。我站通过积极争取，并经农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）领导专家的审查、认可、化验室的考察以及检测人员的培训和考核，批准我站为农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）曲靖工作站，承担中心委托的农业环境和农产品样品的采样、制样、前处理、现场检测和速测及有关课题研究任务，承担农业环境考察，撰写调查报告，研究制定无公害农产品操作技术规程。目前，检测室正在建设之中，基础设施部分包括水、电、制样室、风机室、检测室台桌和部分仪器购置可望年底前到位，这对全市进一步提高农产品质量安全、增强市场竞争力将起到重要的技术支撑作用。

（三）无公害农产品、绿色食品发展态势良好

充分利用我市农业优势资源开发无公害农产品、绿色食品，提高农产品质量和市场竞争力，既是发展全市农业和农村经济，建设全面小康社会的重要切入点，也是我市农业迎接入世挑战的必然选择。为此，今年我站针对全市无公害农产品、绿色食品意识尚未形成、质量技术规范建设滞后、监督检测体系和产品申报认证体系不健全等实际，一是根据农业部《关于加强农产品质量安全管理工作意见》，省政府《关于进一步加强绿色食品产业发展的意见》及市政府办公室《关于印发（曲靖市放心食品工程实施方案的通知）》等文件精神，结合我市实际，制定了《关于加快无公害农产品发展的实施意见》，提出了我市发展无公害农产品的总体思路和主要目标，明确了发展无公害农产品、绿色食品的工作重点，该意见目前正在争取上级部门发文组织实施；二是搞好宣传，增强广大干部群众或企业生产开发无公害农产品、绿色食品的思想意识。通过多种形式的广泛宣传，积极组织，已有13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报、认定、认证无公害农产品（或基地）、绿色食品标志，生产基地面积51750亩。目前，已有麒麟区蔬菜站申报的无公害蔬菜生产基地、麒麟区韭菜花厂申报的无公害韭菜花、沾益放马田水库申报的无公害水库鲜鱼、市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地、师宗申报的绿色食品红托竹笋、师宗县蔬菜办申报的无公害蔬菜生产基地共6家3个基地3类产品由省相应的机构进行环境评价，其中市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地通过了环境及产品评价，并正在办理相关的认定或认证手续。同时受省绿色食品发展中心委托组织了对富源县经作站申报的无公害魔芋、大白芸豆生产基地、会泽县车农产品开发公司申报的无公害鱼腥草生产基地、麒麟区肉联厂申报的无公害鲜猪肉进行了实地的考察。随着这些基地及产品的申报、认定、认证工作的展开，必将有力地带动我市无公害、绿色食品的发展，增强农产品的竞争力，提升农业的综合素质。如于年初组织申报通过认证的麒麟区供销社禽蛋公司豆制品厂生产的无公害豆腐系列产品，充分发挥产品标志的作用，不断扩大生产规模，使企业得到了快速发展，种植基地群众得到了实惠，企业可实现增加值50万元，种植农户人均增收100元，产生较好的经济和社会效益；三是制定规程，规范生产。一方面通过抓申报促进技术和管理规程的形成，另一方面结合全市产业结构调整，按照无公害农产品产地环境要求、生产资料使用准则、作物区域特点制定具有可操作性的生产技术规程，指导生产。现已提出了无公害水稻、蔬菜、马铃薯、魔芋、苹果、葡萄、油菜、生姜生产技术规程，待领导和专家讨论修改后组织实施。

（四）农业科技示范园（场）建设进展顺利

全市农业科技示范园（场）建设，按照'巩固、完善、提升'的建设思路，围绕主导产业，突出各地特色，经过多方努力，目前已初步建设了曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园。今年立项的师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范尝沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场也在实施中。通过示范园建设，一是示范园基础设施得到完善，技术含量明显提高。园区水、电、路、棚配套设施齐全，多数采用了比较先进的技术和设备，如广泛采用了节水管灌、滴灌、喷灌技术，大棚安装了自动或半自动卷帘机，有的还采用不锈钢拱架、有机玻璃防护窗，有的建立了组培室，体现了现代农业的发展方向；二是农业新品种、新技术得到了展示。如陆良农业科技示范园的167亩葡萄示范区、48亩花卉示范区以及马铃薯引种试验圃、水果良繁圃等，共引进新品种葡萄9个、油桃7个、马铃薯13个及朝鲜蓟、叶用枸柜、黄秋葵等26个品种进行展示，取得了较好的效果；三是发挥了科技先导作用，锻炼了科技人员的技能。如罗平生姜脱毒种科技示范园，采用组培脱毒技术，进行生姜脱毒种的繁育、试验、示范和科技培训取得新的突破，总结出了一套较为成功的生姜脱毒种繁育技术和栽培技术，今年生产脱毒姜苗20万株，可收获一代种4吨、二代种50吨；四是发挥了较明显的示范辐射带动作用。如罗平生姜脱毒种科技示范园吸引了本地和外地的领导、专家、媒体等参观达300多人次，同时也吸引了本县农民70多人次到示范园参观学习。陆良农业科技示范园引进的朝鲜蓟品种试验示范获得成功后，县委政府决定将在全县推广3000亩，真正起到示范辐射带动作用。

（五）围绕农业主导产业，项目申报管理取得明显成效

为推进我市产业化经营的顺利发展，根据单位职能，积极主动协调相关部门，认真做好各类项目的申报、管理以及储备工作，今年先后组织了曲靖市马铃薯良种繁育生产基地建设、曲靖市加工型马铃薯基地建设、曲靖市马铃薯产业整合投资实施方案、陆良县冬春马铃薯科技推广示范基地建设、宣威市马铃薯科技推广基地建设、富源县魔芋科技推广基地建设、宣威市水产综合开发、师宗县蔬菜旱作标准化生产示范基地建设和罗平、沾益、宣威农村沼气建设等项目的申报，大部分项目可望得到落实，有的已批准立项建设，这些项目为我市培育和发展农业主导产业提供了有力保障。

（六）搞好协调，圆满完成了农业主导产业发展规划及实施意见的编制

根据曲政办发[2003]52号关于编制六大支柱产业专项发展规划的要求，按市农业局的要求，我站与相关部门积极搞好协调配合，紧紧围绕市第二次党代会提出的奋斗目标，坚持以发展为主题，以农业产业结构调整为主线，以市场为导向，以科技为先导，以项目为支撑，以效益为核心的原则，在调查研究的基础上，认真分析我市农业主导产业发展的现状、资源区位优势特点及市场前景，专人负责，科学合理规划，较好地完成了曲靖市种子粮油产业、马铃薯产业、茧丝绸产业、蔬菜花卉水产业的发展规划和实施意见的编制，提出了我市2003-2022年农业四大产业的发展思路、目标、布局重点、政策和具体措施，同时还为省政府现场办公会编制了曲靖市农业产业发展纲要和重点项目及曲靖市一乡一业、一村一品考核办法，此外配合省调查组的调查编制了曲靖市优势农产品现状及发展规划，为市委、政府提供了决策依据。

（七）注重学习，严格管理，队伍建设有新的突破

努力培养一支思想政治素质高、业务技术水平过硬的专业技术队伍，是新形势新阶段农业发展对农环工作提出的客观要求，为此，我们把加强职工队伍建设作为一项重点工作来抓。一是加强学习，努力提高全站干部职工的思想政治素质。市农业局党组关于开展警示教育的'文件下发后，结合部门实际，认真组织单位职工进一步深入学习贯彻'三个代表'重要思想，学习党的十六大精神、省第七次党代会和市第二次党代会精神，学习《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设》、《毛泽东、邓小平、江泽民论党的作风建设》、胡锦涛总书记在西北坡考察时发表的重要讲话，领会和掌握《中国共产党纪委处分条例》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》和盛市纪委有关文件和规定，集体观看了反腐倡廉教育片《慕马大案》、以李嘉廷、柴王群违法违纪典型案件进行剖析、反思、讨论和交流等。通过学习，进一步统一了思想，提高了认识，牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观，强化了党员干部职工的廉洁自律意识，坚定了共产主义理想信念，增强了全心全意为人民服务的宗旨观念，提高了遵纪守法、接受监督的自觉性。同时也增强了单位党员干部职工的凝聚力和战斗力，增强了加快农环事业发展的责任感、使命感和紧迫感，做到了开展教育活动与抓好当前各项工作两不误、两促进；二是强化技术培训，服务能力得到明显提高。为尽快适应新的工作，于年初组织全体职工参加了农业环境执法培训，并全部通过考试，成绩合格，取得了执法证。4-5月派出3人到昆明进行农业环境、农产品质量监测培训，通过培训已基本掌握了蔬菜农药残留测定前处理、水样测定蔬菜中硝酸盐、亚硝酸盐测定等实际操作的理论和方法，并通过了资格考试，取得了农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）颁发的上岗证。6月派出1人参加了省在曲靖举办的沼气生产工技术培训，7月派出2人参加了省绿色食品发展中心在玉溪举办的无公害农产品、绿色食品申报认证培训。10月派出2人参加了中国农业干部教育中心培训部在昆明举办的无公害农产品认证申报培训班。同时积极协同省级部门先后3次搞好无公害农产品、绿色食品的调查、环境评价、取样等工作，既学到知识，又锻炼了队伍；三是搞好调查研究，推动农业生物多样性保护。配合农业部农业生物多样性保护行动计划的实施，根据省站要求，在调查研究的基础上，为国家农业部《农区生物多样性编目》一书编写了《紫茎泽兰侵入曲靖》、《黑颈鹤栖息地》、《重要野生食用菌在曲靖》、《曲靖野生金荞麦分布点》4个条目；四是加强内部管理，提高工作成效。结合'立党为公、执政为民'教育活动的开展，进一步修改完善了单位内部管理制度。同时按照'公务员八条禁令'的要求，严格组织纪律和工作纪律，明确任务，责任到人，团结互助，有效地调动了全站职工的积极性和主动性，促进了工作的规范化和制度化，较好地完成了今年的各项工作任务。此外，为切实加强'非典'防止工作，我站全体职工团结一致，顾全大局，成立了预防和防止'非典'工作领导小组，制定了切实可行的预防措施，加强预防和防止，按时上报疫情，预防和防止'非典'工作取得明显成效，做到了防止'非典'与工作两不误、两促进。

（八）建立激励机制，圆满完成目标责任制规定的各项工作任务

为充分调动全站职工的积极性、主动性，发挥我站在农业产业结构调整中的作用，突出今年工作重点，加快农产品质量安全体系建设，发展无公害农产品、绿色食品，推动优质安全营养农产品基地建设，促进农业产业化经营，于年初与市农业局签订了2003年目标责任制，到目前已全面完成了目标责任制规定的工作内容。一是完成了2002年的曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园的检查验收，并作了认真总结。同时立项批复了2003年师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范尝沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场建设项目，目前正在实施中；二是与相关部门搞好协调，组织了马铃薯、水产、蔬菜、魔芋、沼气等11个项目的申报，已有7个项目通过上级有关部门批准组织实施；三是通过多种形式的广泛宣传，积极组织，完成了13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报，申报生产基地面积51750亩。同时完成6家3个基地3类产品的环境评价，其中1家办理了认定手续，其他正按程序进行；四是完成了沾益县、罗平县、宣威市农业部农村沼气建设项目申报，并经省农业厅、计委云农（计财）字198号文件批复，批复总投资2050万元（中央820万元，地方配套205万元，农户自筹1025万元），建设规模8200户，现正在组织实施；五是按时按质圆满完成了市农业局交办的各项临时工作任务。

二、找准差距，抓住机遇，努力做好明年的各项工作

面对新的形势、新的任务，由于我站成立时间短、人员整体素质不强，加之资金严重不足、设施设备和手段缺乏以及体系不健全等问题，使一些工作不能顺利开展。针对这些问题，一方面希望上级领导和部门继续给予关心、支持和帮助，另一方面我们将围绕农业中心工作，严格履行工作职能职责，加强管理，解放思想，更新观念，开拓创新，充分发挥职工的积极性和主动性，踏实工作，使全市农环工作尽快走上健康的发展轨道。2022年重点做好以下工作：

一是继续加强学习，提高思想政治素质，为全面做好明年的各项工作提供保障。同时，充分利用各种条件和机遇，加大全站职工的业务技术培训，不断提高业务素质。

二是积极争取投入，进一步搞好农业环境、农产品质量监测室的建设，达到监测前处理的要求，并开展农产品质量调查和检测。

三是加大无公害农产品、绿色食品的宣传和开发力度，完善技术操作规程，推行农业标准化生产，争取有更多的农产品或基地通过标志认定或认证。

四是加强今年立项的2个农业科技示范园、3个农业科技示范场的监督、检查、实施及管理工作，为农业产业结构调整作出示范辐射作用。

五是抓好落实，认真组织实施好罗平、沾益、宣威国家农业部农村沼气建设项目，并积极做好明年沼气项目的申报工作。

六是搞好协调，积极主动做好农业产业项目的申报和储备工作，力争有更多的项目来为培育农业主导产业提供支撑。

七是严格管理，健全规章制度，建立目标管理责任制，严格考核，确保各项任务的圆满完成。

八是积极完成市农业局交办的各项工作任务。

【第8篇】度环境监测站工作总结

一、继续把创建学习型监测站引向深入，全面提高职工队伍的综合素质。

党的十七大把“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”确定为全面建设小康社会的重要目标。在全局大力开展创建学习型机关活动中，我站始终把不断强化学习，全面提高人员素质，营造健康向上、团结进取的工作氛围，建设一支学习能力强，创新能力强，执行能力强的团队作为长远工作目标。从我站的工作实际出发，我们把工作和学习有机结合起来，让工作学习化，学习工作化的理念深入人心，有针对性地开展队伍的学习教育活动。我们的具体做法有：一是完善学习制度，坚持每周半天的政治理论和业务学习，组织学习邓小平理论和“三个代表”及十七大的重要思想，学习国家环保总局，环境监测总站有关环保方面的政策、法规和标准。通过学习使职工了解形势、认清形势，增强紧迫感和危机感，逐渐形成自觉学习、主动学习、善于学习的良好风气。二是加强人员业务培训，通过走出去和请进来相结合，及时掌握新技术、新方法，丰富职工的业务知识，提高每位同志解决问题的能力和监测站的整体创新能力。三是以环保监测工作为主线，坚持以人为本，在切实抓好队伍政治思想教育，努力提高职工的文化素质的同时，加强环境伦理、道德素养教育，并在实际工作中不断深化其内涵，把代表广大人民群众的根本利益作为环保监测工作的出发点和落脚点，努力树立为人民服务的思想，以解决人民群众关心的环境保护热点问题为突破，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需，把为人民群众创造良好的生态环境和发展空间为己任，以制度规范建设为保障，努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的环保监测队伍

二、加强效能建设，全面提高我站的工作效率和服务水平。

为了使全站职工在工作上有所创新，在办事效率上有所改进，在服务质量上有所提高，我站在加强效能建设方面重点解决了内部管理不规范、制度不健全等问题，坚持行政管理与制度管理相结合。每个月初站里都要根据“屯昌县环境监测站岗位责任与责任追究分解表”进一步细化工作目标，突出工作重点和难点，确保计划任务明确，责任到人。每月定期召开站务会议，检查上个月的工作落实情况和布置下月工作任务。各人汇报各自业务工作完成情况，并和工作计划进行对比，工作完成不到位的，要解释不能完成任务的原因和理由，并提出限时整改意见。坚持制度管理与综合管理相结合，把政治学习制度，业务学习制度，财务管理规定，岗位责任制度，服务承诺制度，奖罚制度和每个人的工作实际相结合，使各项工作走上制度化、规范化的轨道，保障了我站各项工作的顺利进行，并取得了良好效果。

三、服务县域经济发展，努力提高服务质量

2022年是我县对外开放和招商引资的关键一年，一年来，我站始终以县委、县政府发展县域经济，优化投资环境的各项精神为指导，从我县的发展大局出发，坚持“多服务、少干扰，多关心、少检查，多扶持、少刁难，多帮忙，少添乱”的方针，对企业不刁难设障，不吃、拿、卡、要。并要求职工树立“从我做起，为屯昌县经济发展添砖加瓦”的主人翁责任感，把提高服务质量放在首位，把单位利益和个人利益放在第二位，对一些处于发展初期或资金紧张的新建企业，我们变有偿服务为无偿服务，并主动上门为企业出谋划策，排忧解难，解决了企业在发展中遇到的一些环境问题，为我县的经济发展做出了我们应有的贡献。

四、不断加强标准化建设，努力提高监测能力，创建一流环境监测站。

环境监测是一项业务性强、技术含量高的工作，为了保证监测数据的科学性、准确性、精密性和完整性，充分适应社会发展要求以及科学技术的日益进步和监测技术的不断更新，切实提高我站的综合监测能力和整体水平，针对我站技术人员少、监测能力相对薄弱的实际情况，从人员结构需要和工作实际出发，根据省环境监测中心站加强全省环境监测机构计量认证工作的要求，我站把加强标准化建设，尽快通过计量认证，确保向社会发布和向有关部门提供准确、可靠，具有公正性和法律效力的检测数据作为2022年业务工作的重点，一年来，我严格按照《环境监测站建设标准的通知》要求，逐条对照，寻找差距和不足，从监测程序和质量保证措施入手，对不符和国家计量认证和实验室认可有关要求的方面进行补充和完善，精心准备申报材料，为下一步计量认证的申报和评审工作打下了坚实的基础。

五、充分发挥监测职能，各项业务工作再创佳绩。

环境监测工作是环境管理的基础性工作，是环境管理必不可少的'技术手段，它为环境管理决策提供科学依据。一年来，我站充分发挥监测职能，为我县环境管理和经济建设提供了优质高效的服务。

1、环境质量监测

我站在2022年，在省站二个认可的监测点位，开展自然降尘 和酸雨的监测，并按省站《关于开展海南酸雨问题研究工作的通知》精神，每月按时送监测结果，再是根据省站《关于加强城市集中式饮用水源地水质月报监测的通知》精神，我站每月按通知要求坚持采样监测，不能监测的项目，都按省站的要求每月送样到省站，2022年继续做好这项工作。

2、污染源监督性监测

根据环境管理需要，一年来，我们对影响我县环境质量的污染源进行了定期和不定期监测，获得了大量的污染源监督性监测数据，为环境管理和污染防治提供依据： 3份月和9月份对城市区域环境噪声和交通干线噪声进行了监测；1月份至11月份完成了全县污染源常规监测任务；同时，我们还对重点工业污染企业屯昌县南坤淀粉厂、屯昌忠兴糖厂等重点污染单位的排放情况进行跟踪监测，确保其污染源稳定达标排放，防止污染反弹；10月份我们对槟榔加工业的排污情况进行了全面摸底调查。通过以上工作，及时为国土环境资源局提供了监测数据，满足了环境管理的决策和管理需要。

3、环境信访监测

近年来，随着人们环境意识的提高，环境信访案件也越来越多，为配合环境信访案件的调查处理工作，我站积极为环境信访提供监测服务，无论是国土环境资源局安排的监测，还是信访人要求的委托监测，我们都严格按照监测依据和程序进行办理，限时完成监测任务。在监测的过程中，要求监测人员端正监测态度，始终坚持公开、公平、公正的原则。一年来，我们共接受信访委托监测5起。由于环境监测的介入，对有效化解矛盾，正确调查处理环境信访案件提供了科学合法依据，使群众反映的热点、难点问题得到彻底解决，真正做到了群众欢迎和领导满意。

4、信息化建设

2022年我站继续完善环境监测信息化和网络化建设，加强软硬件配置，实现了宽带接入和数据接收输出一体化，05年的监测数据基本上都是通过网络输送到省环境监测中心站，走在了各县环境监测部门的前列。

5、服务收费

一年来我们努力拓宽环境监测有偿服务收费领域，全年共完成监测费收入3.5万元，对各项监测工作的顺利开展提供了有力的资金保障。

回顾一年来的工作经验，我们认为：创新是核心、学习是关键、团结是保障。我们所取得的每一份成绩，都凝结着集体智慧和集体力量，凝结着每一位同志的心血和汗水。监测站的每位同志都能以建设优秀监测站为己任，充分发扬主人翁责任感，团结一致，互帮互助，努力工作，争当先进。通过不断强化学习，每位同志的工作能力都得到了不同程度的提高，在各自的工作岗位上个个是骨干，人人是能手。通过明确分工，明确责任，使每项工作任务都能得到有效落实，做到了事事有人做，件件不落空。通过共同参与、群体决策，使各项目标任务得到了大家的统一认可，因而在工作中积极主动，兢兢业业，不怕苦，不怕累，不讲条件，没有怨言，形成了积极向上，勇于创新的工作氛围。正是有了这样一个肯吃苦、能战斗、凝聚力强的集体，我们才能脚踏实地，一步一个脚印，一年一个台阶，高标准、高质量地完成各项工作任务。

一年来，我站的工作虽然取得了一些成绩，但我们也清醒地看到自身存在的不足和缺陷。我们的工作离局领导的要求，离新形式新任务的要求，离我县经济发展都还有很大的差距。“十一五”期间将是环境监测事业大发展的时期，对此，我站在技术力量、业务素质等方面将面临巨大考验，抓住机遇迎难而上，务实基础扎实工作，在新的一年里，我们要继续保持艰苦奋斗、谦虚谨慎的工作作风，继续保持团结进取、勇于创新的工作作风，我们相信在以廖局长为首的局班子与王海鹏站长的正确领导下，通过全站职工的共同努力，我们的监测工作将会迈上一个新台阶，为我县的环保事业和经济发展做出新的更大的贡献！

【第9篇】2022年环境监测站工作总结范文

xx年我站坚持环境监测为环境管理服务的方向，努力开拓环境监测工作新方向，确保环境监测在环境管理中的技术支持和监督作用，注重抓好监测技术人员的自身建设，强化环境监测管理，提高监测质量，顺利完成了分局交给我站的各项监测工作和任务，具体情况

一、加强队伍素质训练，提高业务水平。

在站长的领导下，首先以基础理论学习和掌握专业技能为重点，狠抓业务培训，每月都组织一次业务学习，每年组织两次基础理论和质量控制等知识考试，并将结果记入个人技术档案。先后派人参加省、市举办的专业技术培训班和技术比武。其中在市站组织的技术比武中获得团体第二名，我站的梁敏同志在省站开展的技术比武中获得全省第二名的好成绩。通过学习和培训，使我站监测人员业务素质普遍得到提高。目前我站监测人员全部持证上岗，每个监测项目都是两个人以上持证。

二、加强监测质量管理，强化优质服务。

今年站内成立了一个质量控制室，由质量负责人兼任主任，主要负责站内日常质量保证的监督检查，从监测布点、样品采集、运输、保存，按监测规范层层把关。在各业务室都设置了质控员，由室主任或技术负责人担任，主要检查本室日常监测质量控制的落实情况，检查分析人员的操作过程、原始记录等。从而使监测质量管理工作从组织机构上得到保证。

为向环境管理部门提供及时准确可靠的监测数据，报出的监测数据坚持三级审核。目前，基本形成了站长决策、业务负责人组织管理、质量控制员具体实施的三级质量管理体制。由于采取了以上措施，监测数据从产生开始就处于严密的质量控制之下，从而保证了报出数据的可靠性和准确性。

三、圆满完成局领导下达的各项任务

到目前为止，我站已完成

(一)全年各季度的xx区出境地表水监测报告，并按时上报市站，整个常规监测工作做到了定点准确、操作规范、数据可靠、上报及时。

(二)污染源总量监测工作。目前共完成污染源总量监测任务32家(次)，其中24小时连续监测企业3家(次)。

(三)完成建设项目“环评”基础监测11家(次)，完成建设项目环保设施竣工验收监测12家。

(四)在我市高考期间，积极参加高考控噪工作

(五)为环境执法和排污收费服务，共计提供了8次技术服务。

(六)做好了区域内环境噪声监测工作，完成了基础数据136个。

(七)完成局领导下达的其它监测任务。在今年的xx区环境安全隐患大排查活动中对全区19家涉砷、涉镉、涉铅、涉六价铬的企业进行了采样分样，共获得有效数据162个、为我区的环境管理工作提供了有效而快速的支持。

在即将到来的xx年里，我站工作安排

1、继续加强监测人员的业务培养，除本站自身的业务学习以外人参加省、市组织的技术培训。

2、完善质量管理体系的建设，形成一整套行之有效的质量管理文件及程序，做到每一台仪器都建立一个档案，包括仪器设备使用维修登记、仪器检定周期和在用仪器标志管理等工作，使在用仪器设备的合格率和完好率达到100。提高监测报告的科学性、准确性、及时性，为环境管理提供快速高质量的数据。

3、增加硬件的投入，淘汰掉一批过时和老化的监测仪器，购进一批先进仪器。加强实验室的建设，为环境监测提供一个好的硬件环境。

4、加强与局其它部门的业务联系，配合其它部门完成局里安排的任务。在局党组的带领下继续发扬好的工作作风，切实行使自己的职能，完善制度、严格规范，以建设高标准优质实验室为目标，团结一心、勤奋工作，力争xx年监测工作再上新台阶。

【第10篇】2022环保局监测站年度工作总结及工作安排2

四、廉政建设

我站根据市委、市环保局加强党风廉政建设的总体部署，结合监测站实际制定了加强党风廉政建设实施方案。按照市委“快、准、实”的要求，认真学习、深入动员，在思想上提高认识，在具体工作中，建立制约机制。在涉及大笔资金的仪器采购上，采取了由总工办牵头制定购置计划，相关业务科室提出技术要求，提出最优采购方案，通过公开招标采购等具体措施，堵住了购置环节上的漏洞，使有限的资金得到了最合理的应用，从而保证了用最低价格购置优质仪器。在对外委托监测服务工作中，我们结合质量管理体系要求，对业务科室职能进行了重新划分，将采样、分析和报告三项工作实行三分开，避免了监测环节上的暗箱操作，提高了监测报告的公正性和真实性，得到了服务对象的好评，一年来收到了10余面锦旗。使廉政工作落到了实处。

xxxx年哈尔滨市环境监测中心站要在局党组的领导下，认真落实国家总站、省监测中心站和市环保局下达的各项工作任务，开拓创新、与时俱进，充分发挥环境监测职能，为我市全面建设小康社会目标的顺利实现做出贡献。

我站xxxx年的工作思路是：以创国家先进监测站为目标，以为环境管理服务为宗旨，紧紧围绕我市创建环保模范城和卫生城创建工作，不断提高监测能力和为社会服务能力，全面、优质地完成环保模范城创建和卫生城监测工作及各项监测任务。

加强能力建设，提高五个能力。提高监测技术能力，特别是对突发性环境污染事故的应急监测能力；提高科学研究能力，积极开展具有前瞻性的和环境热点问题、与城市经济发展和人民生活关系较大的环境问题的研究；提高科学管理能力，建立实验室信息管理系统；提高综合分析能力，掌握我市环境质量现状、污染原因及质量的变化趋势；提高服务社会能力，积极开展室内环境、装饰装修材料、无公害基地、无公害农作物和食品等会服务性检测工作。

重点工作：

1、按环保模范城创建标准，完成监测工作。做好环境空气质量监测、饮用水水源地水质监测、城市水功能区水质监测、区域环境噪声监测、交通干线噪声监测、工业废水排放和工业固体废物处置利用数据统计等工作。按要求建立档案，编制报告、报表资料。

2、新开展磨盘山水库水质监测、垃圾场渗滤液监测，与国家总站联系，明确区域环境噪声和交通噪声是否包含松北区和呼兰区监测数据。

3、完成水、气、声环境例行监测和污染源监督性监测任务。

4、完成生态环境监测工作。按我局建立的六大生态系统监测与评价指标体系，继续进行水域、森林、草原、湿地、土壤、矿产等六大生态系统的调查与监测工作，编写完成《哈尔滨市生态环境状况报告》。

5、完成污染事故应急监测工作。健全突发性环境事故危险源档案；完成一次污染事故应急监测演练；进行污染事故应急监测培训，做好污染事故应急监测工作。

6、积极开展科研课题的研究工作。拟向市科技局和省、市环保局申请立项《哈尔滨市大气环境颗粒物源解析研究》、《生物检测及种群优化在制药废水处理中的应用研究》、《哈尔滨市空气污染物浓度数值模式预报的研究》和《哈尔滨市排污权交易体系的研究》等科研课题。按计划完成市科技攻关项目《电磁辐射调查与研究》。

7、完成中国实验室国家认可复评审和省计量认证复评审工作。使我站在实验室质量管理方面再上一级新台阶，为申请创办国家优质实验室奠定坚实基础。

8、做好区、县（市）网络站技术指导、质量考核及业务管理工作。

9、完成实验室信息管理系统建设工作。立实验室信息管理系统，并使之不断完善。实现监测分析原始记录和所有信息网上传输、监测报告网上审核，使我站管理水平再上一个台阶，把我站的监测管理工作纳入科学化、规范化和现代化轨道。

10、开展服务性委托监测工作，包括室内环境污染、无公害农产品、无公害基地、装饰装修材料等社会委托服务性监测工作。

【第11篇】曲靖市农业环境保护监测站2022年度工作总结暨2023年

曲靖市农环站自去年10月成立以来，在市农业局的高度重视和领导下，坚持以党的十六大精神为指针，深入学习贯彻落实'三个代表'重要思想和中央、省、市农业农村工作会议精神以及省委七届四次党代会、市委二次党代会精神，把发展无公害农产品和绿色食品作为抓好农业环境保护工作的立足点和归宿，稳步地推进我站各项工作的顺利开展。

一、理清思路，扎实工作，全面完成2004年工作任务

2004年是我市农环工作全面启动的第一年，我站在认真调查研究分析的基础上，提出了'建体系、提素质、强基础、促开发、注实效、树形?quot;的总体工作思路，即建体系：逐步建立健全农业环保体系、技术推广体系、农产品质量安全监测体系、申报认证体系和执法体系；提素质：通过加强学习和培训，提高全站技术人员的政治思想水平和业务技能，培养和建立一支思想政治素质高、作风踏实、工作严谨、团结协调、爱岗敬业、开拓进取、奋发向上的技术队伍；强基础：重点强化农业环境、农产品质量监测设施设备建设，为增强农产品市场竞争力提供技术支撑和保障；促开发：搞好宣传，积极组织企业或单位申报标志认证或认定，促进无公害农产品或基地、绿色食品的开发，推动农业产业结构调整；注实效：严格内部管理，明确任务，责任到人，着力提高工作效率和成效；树形象：以良好的精神状态，饱满的工作热情，脚踏实地的工作作风，团结协作的组织纪律，努力做好职能工作，为我市农业农村经济的持续发展搞好服务。据此，2004年主要做了以下八个方面的工作：

（一）单位人事制度改革圆满完成

按照市人事局、农业局的统一布署和要求，我站积极稳妥地推进事业单位人事制度改革，改革中，我们严格按步骤进行，坚持做到民主公开，广泛宣传，引导职工参与和支持改革，收到了改革与稳定双赢的效果，不仅顺利完成了改革的各项任务，也使单位各项工作积极稳步地进行。通过改革全站职工7人都签订了聘用合同、岗位聘任书，初步建立起符合农业环保发展特点，政事职责分开，职工自主择业，职务能上能下，待遇能升能降的充满生机和活力的机制，为做好我站各项工作提供了有力的制度保障。

（二）体系建设稳步推进

由于客观历史原因，我市农业环保体系建设严重滞后，为切实推进我市农业环保事业的顺利健康发展，在市农业局的高度重视下，经过一年多的努力，各县（市）区以事业单位人事制度改革为契机，加快了农业环保体系建设的步伐，到目前已有罗平、师宗、会泽、陆良、马龙、沾益六个县（市）成立了机构，工作也在逐步展开。我站通过积极争取，并经农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）领导专家的审查、认可、化验室的考察以及检测人员的培训和考核，批准我站为农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）曲靖工作站，承担中心委托的农业环境和农产品样品的采样、制样、前处理、现场检测和速测及有关课题研究任务，承担农业环境考察，撰写调查报告，研究制定无公害农产品操作技术规程。目前，检测室正在建设之中，基础设施部分包括水、电、制样室、风机室、检测室台桌和部分仪器购置可望年底前到位，这对全市进一步提高农产品质量安全、增强市场竞争力将起到重要的技术支撑作用。

（三）无公害农产品、绿色食品发展态势良好

充分利用我市农业优势资源开发无公害农产品、绿色食品，提高农产品质量和市场竞争力，既是发展全市农业和农村经济，建设全面小康社会的重要切入点，也是我市农业迎接入世挑战的必然选择。为此，今年我站针对全市无公害农产品、绿色食品意识尚未形成、质量技术规范建设滞后、监督检测体系和产品申报认证体系不健全等实际，一是根据农业部《关于加强农产品质量安全管理工作意见》，省政府《关于进一步加强绿色食品产业发展的意见》及市政府办公室《关于印发（曲靖市放心食品工程实施方案的通知）》等文件精神，结合我市实际，制定了《关于加快无公害农产品发展的实施意见》，提出了我市发展无公害农产品的总体思路和主要目标，明确了发展无公害农产品、绿色食品的工作重点，该意见目前正在争取上级部门发文组织实施；二是搞好宣传，增强广大干部群众或企业生产开发无公害农产品、绿色食品的思想意识。通过多种形式的广泛宣传，积极组织，已有13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报、认定、认证无公害农产品（或基地）、绿色食品标志，生产基地面积51750亩。目前，已有麒麟区蔬菜站申报的无公害蔬菜生产基地、麒麟区韭菜花厂申报的无公害韭菜花、沾益放马田水库申报的无公害水库鲜鱼、市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地、师宗申报的绿色食品红托竹笋、师宗县蔬菜办申报的无公害蔬菜生产基地共6家3个基地3类产品由省相应的机构进行环境评价，其中市草料站申报的朗目山无公害黑山羊生产基地通过了环境及产品评价，并正在办理相关的认定或认证手续。同时受省绿色食品发展中心委托组织了对富源县经作站申报的无公害魔芋、大白芸豆生产基地、会泽县车农产品开发公司申报的无公害鱼腥草生产基地、麒麟区肉联厂申报的无公害鲜猪肉进行了实地的考察。随着这些基地及产品的申报、认定、认证工作的展开，必将有力地带动我市无公害、绿色食品的发展，增强农产品的竞争力，提升农业的综合素质。如于年初组织申报通过认证的麒麟区供销社禽蛋公司豆制品厂生产的无公害豆腐系列产品，充分发挥产品标志的作用，不断扩大生产规模，使企业得到了快速发展，种植基地群众得到了实惠，企业可实现增加值50万元，种植农户人均增收100元，产生较好的经济和社会效益；三是制定规程，规范生产。一方面通过抓申报促进技术和管理规程的形成，另一方面结合全市产业结构调整，按照无公害农产品产地环境要求、生产资料使用准则、作物区域特点制定具有可操作性的生产技术规程，指导生产。现已提出了无公害水稻、蔬菜、马铃薯、魔芋、苹果、葡萄、油菜、生姜生产技术规程，待领导和专家讨论修改后组织实施。

（四）农业科技示范园（场）建设进展顺利

全市农业科技示范园（场）建设，按照'巩固、完善、提升'的建设思路，围绕主导产业，突出各地特色，经过多方努力，目前已初步建设了曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园。今年立项的师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范场、沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场也在实施中。通过示范园建设，一是示范园基础设施得到完善，技术含量明显提高。园区水、电、路、棚配套设施齐全，多数采用了比较先进的技术和设备，如广泛采用了节水管灌、滴灌、喷灌技术，大棚安装了自动或半自动卷帘机，有的还采用不锈钢拱架、有机玻璃防护窗，有的建立了组培室，体现了现代农业的发展方向；二是农业新品种、新技术得到了展示。如陆良农业科技示范园的167亩葡萄示范区、48亩花卉示范区以及马铃薯引种试验圃、水果良繁圃等，共引进新品种葡萄9个、油桃7个、马铃薯13个及朝鲜蓟、叶用枸柜、黄秋葵等26个品种进行展示，取得了较好的效果；三是发挥了科技先导作用，锻炼了科技人员的技能。如罗平生姜脱毒种科技示范园，采用组培脱毒技术，进行生姜脱毒种的繁育、试验、示范和科技培训取得新的突破，总结出了一套较为成功的生姜脱毒种繁育技术和栽培技术，今年生产脱毒姜苗20万株，可收获一代种4吨、二代种50吨；四是发挥了较明显的示范辐射带动作用。如罗平生姜脱毒种科技示范园吸引了本地和外地的领导、专家、媒体等参观达300多人次，同时也吸引了本县农民70多人次到示范园参观学习。陆良农业科技示范园引进的朝鲜蓟品种试验示范获得成功后，县委政府决定将在全县推广3000亩，真正起到示范辐射带动作用。

（五）围绕农业主导产业，项目申报管理取得明显成效

为推进我市产业化经营的顺利发展，根据单位职能，积极主动协调相关部门，认真做好各类项目的申报、管理以及储备工作，今年先后组织了曲靖市马铃薯良种繁育生产基地建设、曲靖市加工型马铃薯基地建设、曲靖市马铃薯产业整合投资实施方案、陆良县冬春马铃薯科技推广示范基地建设、宣威市马铃薯科技推广基地建设、富源县魔芋科技推广基地建设、宣威市水产综合开发、师宗县蔬菜旱作标准化生产示范基地建设和罗平、沾益、宣威农村沼气建设等项目的申报，大部分项目可望得到落实，有的已批准立项建设，这些项目为我市培育和发展农业主导产业提供了有力保障。

（六）搞好协调，圆满完成了农业主导产业发展规划及实施意见的编制

根据曲政办发[2004]52号关于编制六大支柱产业专项发展规划的要求，按市农业局的要求，我站与相关部门积极搞好协调配合，紧紧围绕市第二次党代会提出的奋斗目标，坚持以发展为主题，以农业产业结构调整为主线，以市场为导向，以科技为先导，以项目为支撑，以效益为核心的原则，在调查研究的基础上，认真分析我市农业主导产业发展的现状、资源区位优势特点及市场前景，专人负责，科学合理规划，较好地完成了曲靖市种子粮油产业、马铃薯产业、茧丝绸产业、蔬菜花卉水产业的发展规划和实施意见的编制，提出了我市2004-2022年农业四大产业的发展思路、目标、布局重点、政策和具体措施，同时还为省政府现场办公会编制了曲靖市农业产业发展纲要和重点项目及曲靖市一乡一业、一村一品考核办法，此外配合省调查组的调查编制了曲靖市优势农产品现状及发展规划，为市委、政府提供了决策依据。

（七）注重学习，严格管理，队伍建设有新的突破

努力培养一支思想政治素质高、业务技术水平过硬的专业技术队伍，是新形势新阶段农业发展对农环工作提出的客观要求，为此，我们把加强职工队伍建设作为一项重点工作来抓。一是加强学习，努力提高全站干部职工的思想政治素质。市农业局党组关于开展警示教育的文件下发后，结合部门实际，认真组织单位职工进一步深入学习贯彻'三个代表'重要思想，学习党的十六大精神、省第七次党代会和市第二次党代会精神，学习《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设》、《毛泽东、邓小平、江泽民论党的作风建设》、胡锦涛总书记在西北坡考察时发表的重要讲话，领会和掌握《中国共产党纪委处分条例》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》和省、市纪委有关文件和规定，集体观看了反腐倡廉教育片《慕马大案》、以李嘉廷、柴王群违法违纪典型案件进行剖析、反思、讨论和交流等。通过学习，进一步统一了思想，提高了认识，牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观，强化了党员干部职工的廉洁自律意识，坚定了共产主义理想信念，增强了全心全意为人民服务的宗旨观念，提高了遵纪守法、接受监督的自觉性。同时也增强了单位党员干部职工的凝聚力和战斗力，增强了加快农环事业发展的责任感、使命感和紧迫感，做到了开展教育活动与抓好当前各项工作两不误、两促进；二是强化技术培训，服务能力得到明显提高。为尽快适应新的工作，于年初组织全体职工参加了农业环境执法培训，并全部通过考试，成绩合格，取得了执法证。4-5月派出3人到昆明进行农业环境、农产品质量监测培训，通过培训已基本掌握了蔬菜农药残留测定前处理、水样测定蔬菜中硝酸盐、亚硝酸盐测定等实际操作的理论和方法，并通过了资格考试，取得了农业部农业环境质量监督检验测试中心（昆明）颁发的上岗证。6月派出1人参加了省在曲靖举办的沼气生产工技术培训，7月派出2人参加了省绿色食品发展中心在玉溪举办的无公害农产品、绿色食品申报认证培训。10月派出2人参加了中国农业干部教育中心培训部在昆明举办的无公害农产品认证申报培训班。同时积极协同省级部门先后3次搞好无公害农产品、绿色食品的调查、环境评价、取样等工作，既学到知识，又锻炼了队伍；三是搞好调查研究，推动农业生物多样性保护。配合农业部农业生物多样性保护行动计划的实施，根据省站要求，在调查研究的基础上，为国家农业部《农区生物多样性编目》一书编写了《紫茎泽兰侵入曲靖》、《黑颈鹤栖息地》、《重要野生食用菌在曲靖》、《曲靖野生金荞麦分布点》4个条目；四是加强内部管理，提高工作成效。结合'立党为公、执政为民'教育活动的开展，进一步修改完善了单位内部管理制度。同时按照'公务员八条禁令'的要求，严格组织纪律和工作纪律，明确任务，责任到人，团结互助，有效地调动了全站职工的积极性和主动性，促进了工作的规范化和制度化，较好地完成了今年的各项工作任务。此外，为切实加强'非典'防止工作，我站全体职工团结一致，顾全大局，成立了预防和防止'非典'工作领导小组，制定了切实可行的预防措施，加强预防和防止，按时上报疫情，预防和防止'非典'工作取得明显成效，做到了防止'非典'与工作两不误、两促进。

（八）建立激励机制，圆满完成目标责任制规定的各项工作任务

为充分调动全站职工的积极性、主动性，发挥我站在农业产业结构调整中的作用，突出今年工作重点，加快农产品质量安全体系建设，发展无公害农产品、绿色食品，推动优质安全营养农产品基地建设，促进农业产业化经营，于年初与市农业局签订了2004年目标责任制，到目前已全面完成了目标责任制规定的工作内容。一是完成了2003年的曲靖市靖禾科技示范园、麒麟丽泰科技示范园、沾益农业科技示范园、富源脱毒魔芋种科技示范园、罗平生姜脱毒种科技示范园、陆良农业科技示范园的检查验收，并作了认真总结。同时立项批复了2004年师宗县蔬菜科技示范园、宣威市花卉科技示范园、马龙县温凉地区水稻良种繁育示范场、沾益县落叶果树种苗示范场和沾益县啤饲大麦科技示范场建设项目，目前正在实施中；二是与相关部门搞好协调，组织了马铃薯、水产、蔬菜、魔芋、沼气等11个项目的申报，已有7个项目通过上级有关部门批准组织实施；三是通过多种形式的广泛宣传，积极组织，完成了13家企业或单位的6个无公害农产品基地、6个无公害农产品、1个绿色食品的申报，申报生产基地面积51750亩。同时完成6家3个基地3类产品的环境评价，其中1家办理了认定手续，其他正按程序进行；四是完成了沾益县、罗平县、宣威市农业部农村沼气建设项目申报，并经省农业厅、计委云农（计财）字198号文件批复，批复总投资2050万元（中央820万元，地方配套205万元，农户自筹1025万元），建设规模8200户，现正在组织实施；五是按时按质圆满完成了市农业局交办的各项临时工作任务。

二、找准差距，抓住机遇，努力做好明年的各项工作

面对新的形势、新的任务，由于我站成立时间短、人员整体素质不强，加之资金严重不足、设施设备和手段缺乏以及体系不健全等问题，使一些工作不能顺利开展。针对这些问题，一方面希望上级领导和部门继续给予关心、支持和帮助，另一方面我们将围绕农业中心工作，严格履行工作职能职责，加强管理，解放思想，更新观念，开拓创新，充分发挥职工的积极性和主动性，踏实工作，使全市农环工作尽快走上健康的发展轨道。2022年重点做好以下工作：

一是继续加强学习，提高思想政治素质，为全面做好明年的各项工作提供保障。同时，充分利用各种条件和机遇，加大全站职工的业务技术培训，不断提高业务素质。

二是积极争取投入，进一步搞好农业环境、农产品质量监测室的建设，达到监测前处理的要求，并开展农产品质量调查和检测。

三是加大无公害农产品、绿色食品的宣传和开发力度，完善技术操作规程，推行农业标准化生产，争取有更多的农产品或基地通过标志认定或认证。

四是加强今年立项的2个农业科技示范园、3个农业科技示范场的监督、检查、实施及管理工作，为农业产业结构调整作出示范辐射作用。

五是抓好落实，认真组织实施好罗平、沾益、宣威国家农业部农村沼气建设项目，并积极做好明年沼气项目的申报工作。

六是搞好协调，积极主动做好农业产业项目的申报和储备工作，力争有更多的项目来为培育农业主导产业提供支撑。

七是严格管理，健全规章制度，建立目标管理责任制，严格考核，确保各项任务的圆满完成。

八是积极完成市农业局交办的各项工作任务。

【第12篇】市环境监测站2022年党支部工作总结

一、重视加强党员队伍的思想教育和组织建设

在党员队伍的思想教育和组织建设中，党支部充分重视发挥共产党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。党支部狠抓了党员队伍的思想教育，加强了党员队伍的组织建设，重视党员队伍的素质。在党支部开展党课教育，不断提高党员的政治思想觉悟中，重点开展了对十七大报告和党章的学习，通过学习使党员进一步明确了十七大提出的大会主题，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以***理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗的深远意义。深刻理解了“新时期最鲜明的特点是改革开放”。改革开放是发展中国特色社会主义的必由之路、是发展中国特色社会主义的强大动力。我们必须坚定不移地推进改革开放，来实现科学发展、促进社会和谐。在庆祝我党87周年之际，党支部组织单位党团员和入党积极分子，开展了重温入党誓词及座谈活动，促进了党团员和职工对党的认识。

二、坚持和健全党支部的制度，发挥党支部的战斗堡垒作用。

党支部坚持了组织生活活动和党员会议制度。根据党务工作每季度一次召开党员大会的要求:我们党支部坚持了组织生活活动和党员会议制度,党支部坚持了年初有支部工作计划，年底有工作总结，一年进行二次民主生活会，每半年或季度有活动，每季度一次党课教育，会议有记录。今年我们已经召开了5次支部党员大会。会上认真传达上级党委有关会议和文件精神；根据市局党组“关于在全市环保系统开展讲党性重品行争当群众心中好领导和人民满意公务员活动安排’活动,严格按照党章的党员标准要求自己；强调党员要在群众中发挥先锋模范作用，认真搞好本职工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。通过这些行之有效的党建活动的制度建设，进一步促进了党员正确树立科学人生观、价值观、世界观的建立，提高了党员政治思想觉悟，宏扬爱岗敬业、乐意奉献的精神，为单位的发展和构建和谐的社会环境作出应有奉献。

三、积极抓制度建设，健全岗位工作制度。

根据市局党风廉政建设责任制书制定了详细的监测站党风廉政建设责任制书。并针对党员干部队伍建设中存在的政治理论学习缺乏系统性和深度不足的问题，党支部书记为该项工作的直接责任人,主抓全站职工的政治理论学习。

严格支部的组织生活制度，丰富党员同志的精神生活。今年，支部继续贯彻执行党的组织生活有关工作要求，按照《党章》和中央的有关规定，严格执行支部的组织生活“五个一制度”，基本做到每季一次支委会，每月一次支部会议。

健全民主评议党员制度。按照党章要求和党支部工作计划，党支部组织党员结合思想解放大讨论活动开展了批评和自我批评。在民主评议党员中，坚持标准,认真开展批评和自我批评，对照《党章》第一章规定的党员条件和“八个坚持、八个反对”评议每个党员在思想作风、工作作风和生活作风等方面的表现情况,有力促进了党员在工作中积极性和先锋模范作用。

三、抓队伍建设，促进支部战斗力的进一步发挥

支部将党员的管理工作当作一个重点,在抓党员管理工作中,充分发挥党小组的作用，并定期听取党员汇报思想、工作等情况。

认真抓好支部班子建设。一是抓学习，使全站党员学习制度化；二是抓好民主生活会、开好支部会，单位的大事小事都经站班子会和党支部会议讨论通过，大家充分发表意见，单位民主气氛浓厚，同时在工作中能认真征求干部群众意见，并将意见及时反馈给党员干部，会上认真分析原因，积极总结经验教训，达到共同认识共同提高;对意见不统一的不草率做决定；全年召开支部党员大会2次，支部委员会5次，为干部职工上党课4次。三是做好经常性思想教育工作，开展谈心活动，遇到一些会议上不好说的问题，或者相互有看法和意见分歧时，主要领导能够及时开展谈心,相互沟通,努力在思想上达到共识。年内支部以解放思想和项目建设年活动为契机,以征求意见的方式开展了一次集体谈心活动，征求意见4条，支部提出了整改措施,认真落实整改。四是认真做好支部换届选举工作。今年8月，支部按照换届改选的有关程序和要求，对到届支部进行了重新换届改选，增选了二位支委,增强了支部的工作力量,并及时将改选情况上报市环保局党组批复，确保了支部工作的连续性。五是严格党费收缴标准，切实做好党费收缴工作,年内对全体党员工资,严格按照党费缴纳标准,重新计算了缴纳数额,做到了党员收缴无差错。

【第13篇】监测站2022年工作总结范文

xx年是我国改革开放和****现代化建设取得显著成就的一年。过去的一年里，在国土环境资源局班子的正确领导下，环境监测站全体同志以dxp理论和“三个代表”重要思想为指针，努力加强思想道德建设;以服务县域经济发展为龙头，切实改进工作作风，提高服务水平;以建设学习型监测站为导向，不断增强创新意识，努力提高工作效能;以环境监测为环境管理提供优质、高效技术服务为目标，科学严谨，求真务实，团结奋斗，顽强拼搏，奋力开拓创新，在监测能力建设、机构队伍建设、基础技术工作、体制机制创新等方面取得了一定进步，圆满完成了各项工作任务，一年来，我们主要做了以下几方面工作：

一、继续把创建学习型监测站引向深入，全面提高职工队伍的综合素质。

党的xx大把“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”确定为全面建设小康社会的重要目标。在全局大力开展创建学习型机关活动中，我站始终把不断强化学习，全面提高人员素质，营造健康向上、团结进取的工作氛围，建设一支学习能力强，创新能力强，执行能力强的团队作为长远工作目标。从我站的工作实际出发，我们把工作和学习有机结合起来，让工作学习化，学习工作化的理念深入人心，有针对性地开展队伍的学习教育活动。我们的具体做法有：一是完善学习制度，坚持每周半天的政治理论和业务学习，组织学习dxp理论和“三个代表”及xx大的重要思想，学习国家环保总局，环境监测总站有关环保方面的政策、法规和标准。通过学习使职工了解形势、认清形势，增强紧迫感和危机感，逐渐形成自觉学习、主动学习、善于学习的良好风气。二是加强人员业务培训，通过走出去和请进来相结合，及时掌握新技术、新方法，丰富职工的业务知识，提高每位同志解决问题的能力和监测站的整体创新能力。三是以环保监测工作为主线，坚持以人为本，在切实抓好队伍政治思想教育，努力提高职工的文化素质的同时，加强环境伦理、道德素养教育，并在实际工作中不断深化其内涵，把代表广大人民群众的根本利益作为环保监测工作的出发点和落脚点，努力树立为人民服务的思想，以解决人民群众关心的环境保护热点问题为突破，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需，把为人民群众创造良好的生态环境和发展空间为己任，以制度规范建设为保障，努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的环保监测队伍

二、加强效能建设，全面提高我站的工作效率和服务水平。

为了使全站职工在工作上有所创新，在办事效率上有所改进，在服务质量上有所提高，我站在加强效能建设方面重点解决了内部管理不规范、制度不健全等问题，坚持行政管理与制度管理相结合。每个月初站里都要根据“屯昌县环境监测站岗位责任与责任追究分解表”进一步细化工作目标，突出工作重点和难点，确保计划任务明确，责任到人。每月定期召开站务会议，检查上个月的工作落实情况和布置下月工作任务。各人汇报各自业务工作完成情况，并和工作计划进行对比，工作完成不到位的，要解释不能完成任务的原因和理由，并提出限时整改意见。坚持制度管理与综合管理相结合，把政治学习制度，业务学习制度，财务管理规定，岗位责任制度，服务承诺制度，奖罚制度和每个人的工作实际相结合，使各项工作走上制度化、规范化的轨道，保障了我站各项工作的顺利进行，并取得了良好效果。

三、服务县域经济发展，努力提高服务质量

xx年是我县对外开放和招商引资的关键一年，一年来，我站始终以县委、县政府发展县域经济，优化投资环境的各项精神为指导，从我县的发展大局出发，坚持“多服务、少干扰，多关心、少检查，多扶持、少刁难，多帮忙，少添乱”的方针，对企业不刁难设障，不吃、拿、卡、要。并要求职工树立“从我做起，为屯昌县经济发展添砖加瓦”的主人翁责任感，把提高服务质量放在首位，把单位利益和个人利益放在第二位，对一些处于发展初期或资金紧张的新建企业，我们变有偿服务为无偿服务，并主动上门为企业出谋划策，排忧解难，解决了企业在发展中遇到的一些环境问题，为我县的经济发展做出了我们应有的贡献。

四、不断加强标准化建设，努力提高监测能力，创建一流环境监测站。

环境监测是一项业务性强、技术含量高的工作，为了保证监测数据的科学性、准确性、精密性和完整性，充分适应社会发展要求以及科学技术的日益进步和监测技术的不断更新，切实提高我站的综合监测能力和整体水平，针对我站技术人员少、监测能力相对薄弱的实际情况，从人员结构需要和工作实际出发，根据省环境监测中心站加强全省环境监测机构计量认证工作的要求，我站把加强标准化建设，尽快通过计量认证，确保向社会发布和向有关部门提供准确、可靠，具有公正性和法律效力的检测数据作为xx年业务工作的重点，一年来，我严格按照《环境监测站建设标准的通知》要求，逐条对照，寻找差距和不足，从监测程序和质量保证措施入手，对不符和国家计量认证和实验室认可有关要求的方面进行补充和完善，精心准备申报材料，为下一步计量认证的申报和评审工作打下了坚实的基础。

五、充分发挥监测职能，各项业务工作再创佳绩。

环境监测工作是环境管理的基础性工作，是环境管理必不可少的技术手段，它为环境管理决策提供科学依据。一年来，我站充分发挥监测职能，为我县环境管理和经济建设提供了优质高效的服务。 环境质量监测

我站在xx年，在省站二个认可的监测点位，开展自然降尘 和酸雨的监测，并按省站《关于开展海南酸雨问题研究工作的通知》精神，每月按时送监测结果，再是根据省站《关于加强城市集中式饮用水源地水质月报监测的通知》精神，我站每月按通知要求坚持采样监测，不能监测的项目，都按省站的要求每月送样到省站，xx年继续做好这项工作。

2、污染源监督性监测

根据环境管理需要，一年来，我们对影响我县环境质量的污染源进行了定期和不定期监测，获得了大量的污染源监督性监测数据，为环境管理和污染防治提供依据： 3份月和9月份对城市区域环境噪声和交通干线噪声进行了监测;1月份至11月份完成了全县污染源常规监测任务;同时，我们还对重点工业污染企业屯昌县南坤淀粉厂、屯昌忠兴糖厂等重点污染单位的排放情况进行跟踪监测，确保其污染源稳定达标排放，防止污染反弹;10月份我们对槟榔加工业的排污情况进行了全面摸底调查。通过以上工作，及时为国土环境资源局提供了监测数据，满足了环境管理的决策和管理需要。

3、环境信访监测

近年来，随着人们环境意识的提高，环境信访案件也越来越多，为配合环境信访案件的调查处理工作，我站积极为环境信访提供监测服务，无论是国土环境资源局安排的监测，还是信访人要求的委托监测，我们都严格按照监测依据和程序进行办理，限时完成监测任务。在监测的过程中，要求监测人员端正监测态度，始终坚持公开、公平、公正的原则。一年来，我们共接受信访委托监测5起。由于环境监测的介入，对有效化解矛盾，正确调查处理环境信访案件提供了科学合法依据，使群众反映的热点、难点问题得到彻底解决，真正做到了群众欢迎和领导满意。

4、信息化建设

xx年我站继续完善环境监测信息化和网络化建设，加强软硬件配置，实现了宽带接入和数据接收输出一体化，xx年的监测数据基本上都是通过网络输送到省环境监测中心站，走在了各县环境监测部门的前列。

5、服务收费

一年来我们努力拓宽环境监测有偿服务收费领域，全年共完成监测费收入3.5万元，对各项监测工作的顺利开展提供了有力的资金保障。

回顾一年来的工作经验，我们认为：创新是核心、学习是关键、团结是保障。我们所取得的每一份成绩，都凝结着集体智慧和集体力量，凝结着每一位同志的心血和汗水。监测站的每位同志都能以建设优秀监测站为己任，充分发扬主人翁责任感，团结一致，互帮互助，努力工作，争当先进。通过不断强化学习，每位同志的工作能力都得到了不同程度的提高，在各自的工作岗位上个个是骨干，人人是能手。通过明确分工，明确责任，使每项工作任务都能得到有效落实，做到了事事有人做，件件不落空。通过共同参与、群体决策，使各项目标任务得到了大家的统一认可，因而在工作中积极主动，兢兢业业，不怕苦，不怕累，不讲条件，没有怨言，形成了积极向上，勇于创新的工作氛围。正是有了这样一个肯吃苦、能战斗、凝聚力强的集体，我们才能脚踏实地，一步一个脚印，一年一个台阶，高标准、高质量地完成各项工作任务。

一年来，我站的工作虽然取得了一些成绩，但我们也清醒地看到自身存在的不足和缺陷。我们的工作离局领导的要求，离新形式新任务的要求，离我县经济发展都还有很大的差距。“xx”期间将是环境监测事业大发展的时期，对此，我站在技术力量、业务素质等方面将面临巨大考验，抓住机遇迎难而上，务实基础扎实工作，在新的一年里，我们要继续保持艰苦奋斗、谦虚谨慎的工作作风，继续保持团结进取、勇于创新的工作作风，我们相信在以廖局长为首的局班子与王海鹏站长的正确领导下，通过全站职工的共同努力，我们的监测工作将会迈上一个新台阶，为我县的环保事业和经济发展做出新的更大的贡献!

【第14篇】西双版纳州农业环境保护监测站2022年工作总结及2023年工作计划

2004年西双版纳农业环保、农村能源工作，在州农业局领导和省农业环保站、省农村能源工作站的关心支持下，全州农业环保、农村能源战线科技人员以邓小平理论和'三个代表'重要思想为指导，认真贯彻落实中央经济工作会议、州第五次党代会精神，坚持以经济建设为中心，解放思想、与时俱进，开拓创新，努力克服'非典'疫情影响，积极深化人事制度改革，全面推进'无公害食品行动计划'，努力完成农村能源建设任务，使全州农业环保、农村能源工作得到稳定健康发展。

一、2004年回顾

（一）人事制度改革情况

为贯彻落实《西双版纳州事业单位聘用制试行办法》和《西双版纳州事业单位制度改革实施意见》文件精神按照西人发[2004]1号文件《关于州直事业单位制度改革工作安排》的部署和要求，通过广泛宣传动员、深入学习、展开讨论，结合我站实际，研究制定了《西双版纳州农业环境保护监测站人事制度改革方案》、《西双版纳州农环站津贴分配方案》和聘用、考核管理办法，确立了改革的指导思想和目标，根据《方案》要求的阶段和步骤，顺利完成了竞聘上岗工作。全站职工6人，上岗4人，辅助岗2人。通过人事制度改革，建立了聘用制度，完善了用人机制，实现了我站人事管理的科学化、法制化、规范化，促进了人才队伍的建设，提高了工作效益。

二、农村能源工作情况

2004年我州农村能源建设计划任务数：沼气池3000口，山区改灶1000户，太阳能热水器1000平方米。截止2004年12月底，全州新增沼气池2966口，完成计划数的98.87%；推广山区灶1106户，完成计划数的110.6%；推广太阳能热水器1267平方米，完成计划数的126.7%。通过2004年农村能源综合建设，全州累计建沼气池11057口，太阳能热水器累计20367平方米，山区改灶累计10.5797万户，沼气池产气量达488.3万立方米，每口沼气池节柴按2.5吨计，每年形成节柴规模27642.5吨（每吨80元计），折合人民币221万元。每口沼气池节柴2.5吨，相当于0.35公顷林木一年生长量，按此推算，11057口沼气池推广使用相当于封山育林58049.25亩。农村能源综合建设体现了良好的经济、社会、生态效益，为我州社会经济的可持续发展起到了积极作用。

沼气、农村改灶、太阳能推广是省政府列入'民心工程'的8件实事之一，为了继续保持我州农村能源建设持续稳定发展，我州积极组织农村能源建设项目申报，2004年完成了《景洪市2022年农村户用沼气建设项目可行性研究报告》和《云南省农业厅援助老挝农村能源项目建议书》编写工作。为了确保'民心工程'质量，在重建的同时，决不放松抓质量，2004年，组织培训沼气工54人，提高了建设工程质量，确保了沼气综合效益的发展。

三、农业环保工作情况

1、全面推进'无公害食品行动计划'

为了贯彻落实国务院《关于加强新阶段'菜蓝子'工作的通知》、农业部《全面推进'无公害食品行动计划'的实施意见》和《云南省农业厅关于进一步推进无公害农产品生产意见》的文件精神。州农业环保站在州农业局领导的关心支持下,历时6个月与州质量技术监督局共同编写了《西双版纳傣族自治州无公害农产品栽培技术规程》，《规程》涉及种、养殖业22个作物和动物品种,着重强调了无公害农产品生产中禁用、限用化学药品，是我州无公害农产品生产技术首次偿试。为在全州推广应用《西双版纳州无公害农产品生产技术规程》，举办了以无公害农产品管理办法、无公害农产品基地及产品论证。无公害农产品栽培技术为主要培训内容的培训班，培训人员包括州农业局科室负责人；局属各单位正副站（所、校）长；各县市农业局局长、副局长，各股室负责人、各县市局属各单位正副（所、校）长；各乡镇政府农业负责人，农业综合服务中心主任、副主任；有关龙头企业负责人。通过培训提高了对'无公害食品行动计划'、市场准入的认识，为全面推进'无公害食品行动计划'奠定了基础。

在积极宣传培训的同时，我州无公害农产品、产地论证工作也得到了顺利开展，2004年，我州2家企业（西谷公司水果、大渡岗茶叶）申报有机茶无公害农产品；（青洲生态农业有限公司、大渡岗茶厂）申报有机茶；1家企业申报产地认证（西双版纳生物药业有限责任公司普文基地）。截止2004年底，我州一家企业通过有机食品认证（欧盟），2家糖厂通过绿色食品认证，3家茶厂通过绿色食品认证，5家企业通过无公害食品认证，无公害食品的发展对调整我州农业产业结构，增强农产品市场竞争力，增加农民收入，做出了积极的贡献。

2、农业环境管理、转基因食品监管工作情况

《云南省农业环境保护条例》、《农业转基因生物安全管理条例及基本管理办法》是农业环保执法的依据，2004年，州直、各县市农业环保站结合各自的实际情况，深入宣传贯彻落实农业环保条例，勐腊县结合条例宣传、培训在全县13个乡镇中开展地膜污染清除工作，回收处理面积达3万亩。景洪市、勐海县农环站结合农业科技推广广泛宣传地膜污染危害，取得了明显成效。转基因生物是农业生物技术发展的产物，为了维护广大消费者正当权益，加强农业转基因生物安全管理，我州农环站选了4名专业技术人员参加了农业转基因生物安全管理条例培训学习，为下一步工作打下了基础。

3、农业野生生物保护调查工作

随着农业野生生物资源得到进一步重视，云南省农业环保站开展了农业部农业野生生物保护名录中涉及云南省植物品种的调查，我州涉及野芒果、野沙仁、野油茶、野茶树、普通野生稻、疣粒野生稻、药用野生稻7个专题调查，通过调查，编写了野芒果、野砂仁、野油菜、野茶树、普通野生稻、疣粒野生稻等6个专题报道。（西双版纳不是药用野生稻原产地，未作专题报告），初步了解掌握了6种野生资源的分布状况，为农业野生资源的保护和利用奠定了基础。

4、农业环境监测工作

在完成省农业环保站安排的例行监测即基本农田监测任务的基础上，继续开展了蔬菜有机磷农药残留监测，全年监测17次。对景洪农场、集贸市场、食品公司农贸市场抽检，抽检样品85个，品种涉及白菜、黄瓜、辣椒、苦瓜等20个品种，检出率65%，超标率65%。

5、畜禽养殖业污染现状调查工作

根据云南省环境保护局，云南省农业厅云环发[2003]805号文件精神，为全面贯彻国家环境保护总局发布的《畜禽污染防治管理办法》、《畜禽养殖污染排放标准》，控制农村面源污染，改善农村生态环境，杜绝农村畜禽养殖对西双版纳州的生态造成污染，我站与环保局2004年2月至10月，开展了畜禽养殖业污染现状调查工作，编写了《西双版纳州畜禽污染现状调查报告》，基本摸清了畜禽污染现状。

二、存在问题

过去一年，我州农业环保、农村能源工作取得了一定成绩，但农业发展进入新阶段后，对农业环保、农村能源提出了更高的要求，面对新形势，我州农业环保、农村能源依然存在以下几个问题，还不能适应新形势下农业发展的需要。

1、农业环保、农村能源队伍整体素质有待提高。

党的十六在报告提出了全面建设小康社会的目标，农业环保、农村能源战线干部职工还须认真学习党的十六在报告，深刻领会十六大精神，以'三个代表'重要思想统揽工作全局，认真学习提高思想素质、业务素质，服务新形势下农业和农村经济发展需要。

2、人事改革遗留问题和机构问题急待解决

人事制度改革，西双版纳州农环站6名职工中，仅有4名上岗，还有2名职工在辅助岗位，改革调动了上岗职工积极性，但也挫伤了辅助岗职工的积极性。在机构设置方面，我州还未加挂绿色食品发展中心牌子，景洪市农环站职能依然挂靠在经作站。工作受到一定影响。

3、农业环保、农村能源资金投入不足突出。

农村能源省级资金不能按时拔付，州县市资金无法配套，推广难度大。农业环保特别是农产品认证无地方扶持政策，农业企业规模小而少，认证困难。

三、二00四年工作计划

1、农村能源工作

①举办全州农村能源沼气工技能培训班，培训人员120人，确保国债项目申报，提高沼气池建池质量。

②抓好景洪市国债项目，省级项目沼气建设工作，按质按量完成各项任务，做好勐海县、勐腊县国债项目申报和农村能源援助老挝项目申报工作。

③抓好沼气综合利用试验、示范和推广工作。

2、农业环保

①加强农业环境管理，转基因生物安全监管工作

②继续深入推进'无公害农产品行动计划'，争取支持配置速测仪，加强市场监管工作。

③广泛宣传、认真做好无公害农产品认证、产地认证工作，为企业提供优质服务。

④完成省级安排的采样监测任务。

3、强化内部管理，抓好干部职工学习。

【第15篇】2022年度环境监测站工作总结

XX年是我国改革开放和****现代化建设取得显著成就的一年。过去的一年里，在国土环境资源局班子的正确领导下，环境监测站全体同志以dxp理论和“三个代表”重要思想为指针，努力加强思想道德建设；以服务县域经济发展为龙头，切实改进工作作风，提高服务水平；以建设学习型监测站为导向，不断增强创新意识，努力提高工作效能；以环境监测为环境管理提供优质、高效技术服务为目标，科学严谨，求真务实，团结奋斗，顽强拼搏，奋力开拓创新，在监测能力建设、机构队伍建设、基础技术工作、体制机制创新等方面取得了一定进步，圆满完成了各项工作任务，一年来，我们主要做了以下几方面工作：

一、继续把创建学习型监测站引向深入，全面提高职工队伍的综合素质。

党的xx大把“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”确定为全面建设小康社会的重要目标。在全局大力开展创建学习型机关活动中，我站始终把不断强化学习，全面提高人员素质，营造健康向上、团结进取的工作氛围，建设一支学习能力强，创新能力强，执行能力强的团队作为长远工作目标。从我站的工作实际出发，我们把工作和学习有机结合起来，让工作学习化，学习工作化的理念深入人心，有针对性地开展队伍的学习教育活动。我们的具体做法有：一是完善学习制度，坚持每周半天的政治理论和业务学习，组织学习dxp理论和“三个代表”及xx大的重要思想，学习国家环保总局，环境监测总站有关环保方面的政策、法规和标准。通过学习使职工了解形势、认清形势，增强紧迫感和危机感，逐渐形成自觉学习、主动学习、善于学习的良好风气。二是加强人员业务培训，通过走出去和请进来相结合，及时掌握新技术、新方法，丰富职工的业务知识，提高每位同志解决问题的能力和监测站的整体创新能力。三是以环保监测工作为主线，坚持以人为本，在切实抓好队伍政治思想教育，努力提高职工的文化素质的同时，加强环境伦理、道德素养教育，并在实际工作中不断深化其内涵，把代表广大人民群众的根本利益作为环保监测工作的出发点和落脚点，努力树立为人民服务的思想，以解决人民群众关心的环境保护热点问题为突破，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需，把为人民群众创造良好的生态环境和发展空间为己任，以制度规范建设为保障，努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的环保监测队伍

二、加强效能建设，全面提高我站的工作效率和服务水平。

为了使全站职工在工作上有所创新，在办事效率上有所改进，在服务质量上有所提高，我站在加强效能建设方面重点解决了内部管理不规范、制度不健全等问题，坚持行政管理与制度管理相结合。每个月初站里都要根据“屯昌县环境监测站岗位责任与责任追究分解表”进一步细化工作目标，突出工作重点和难点，确保计划任务明确，责任到人。每月定期召开站务会议，检查上个月的工作落实情况和布置下月工作任务。各人汇报各自业务工作完成情况，并和工作计划进行对比，工作完成不到位的，要解释不能完成任务的原因和理由，并提出限时整改意见。坚持制度管理与综合管理相结合，把政治学习制度，业务学习制度，财务管理规定，岗位责任制度，服务承诺制度，奖罚制度和每个人的工作实际相结合，使各项工作走上制度化、规范化的轨道，保障了我站各项工作的顺利进行，并取得了良好效果。

三、服务县域经济发展，努力提高服务质量

XX年是我县对外开放和招商引资的关键一年，一年来，我站始终以县委、县政府发展县域经济，优化投资环境的各项精神为指导，从我县的发展大局出发，坚持“多服务、少干扰，多关心、少检查，多扶持、少刁难，多帮忙，少添乱”的方针，对企业不刁难设障，不吃、拿、卡、要。并要求职工树立“从我做起，为屯昌县经济发展添砖加瓦”的主人翁责任感，把提高服务质量放在首位，把单位利益和个人利益放在第二位，对一些处于发展初期或资金紧张的新建企业，我们变有偿服务为无偿服务，并主动上门为企业出谋划策，排忧解难，解决了企业在发展中遇到的一些环境问题，为我县的经济发展做出了我们应有的贡献。

四、不断加强标准化建设，努力提高监测能力，创建一流环境监测站。

环境监测是一项业务性强、技术含量高的工作，为了保证监测数据的科学性、准确性、精密性和完整性，充分适应社会发展要求以及科学技术的日益进步和监测技术的不断更新，切实提高我站的综合监测能力和整体水平，针对我站技术人员少、监测能力相对薄弱的实际情况，从人员结构需要和工作实际出发，根据省环境监测中心站加强全省环境监测机构计量认证工作的要求，我站把加强标准化建设，尽快通过计量认证，确保向社会发布和向有关部门提供准确、可靠，具有公正性和法律效力的检测数据作为XX年业务工作的重点，一年来，我严格按照《环境监测站建设标准的通知》要求，逐条对照，寻找差距和不足，从监测程序和质量保证措施入手，对不符和国家计量认证和实验室认可有关要求的方面进行补充和完善，精心准备申报材料，为下一步计量认证的申报和评审工作打下了坚实的基础。

五、充分发挥监测职能，各项业务工作再创佳绩。

环境监测工作是环境管理的基础性工作，是环境管理必不可少的技术手段，它为环境管理决策提供科学依据。一年来，我站充分发挥监测职能，为我县环境管理和经济建设提供了优质高效的服务。

1、环境质量监测

我站在XX年，在省站二个认可的监测点位，开展自然降尘 和酸雨的监测，并按省站《关于开展海南酸雨问题研究工作的通知》精神，每月按时送监测结果，再是根据省站《关于加强城市集中式饮用水源地水质月报监测的通知》精神，我站每月按通知要求坚持采样监测，不能监测的项目，都按省站的要求每月送样到省站，XX年继续做好这项工作。

2、污染源监督性监测

根据环境管理需要，一年来，我们对影响我县环境质量的污染源进行了定期和不定期监测，获得了大量的污染源监督性监测数据，为环境管理和污染防治提供依据： 3份月和9月份对城市区域环境噪声和交通干线噪声进行了监测；1月份至11月份完成了全县污染源常规监测任务；同时，我们还对重点工业污染企业屯昌县南坤淀粉厂、屯昌忠兴糖厂等重点污染单位的排放情况进行跟踪监测，确保其污染源稳定达标排放，防止污染反弹；10月份我们对槟榔加工业的排污情况进行了全面摸底调查。通过以上工作，及时为国土环境资源局提供了监测数据，满足了环境管理的决策和管理需要。

3、环境信访监测

近年来，随着人们环境意识的提高，环境信访案件也越来越多，为配合环境信访案件的调查处理工作，我站积极为环境信访提供监测服务，无论是国土环境资源局安排的监测，还是信访人要求的委托监测，我们都严格按照监测依据和程序进行办理，限时完成监测任务。在监测的过程中，要求监测人员端正监测态度，始终坚持公开、公平、公正的原则。一年来，我们共接受信访委托监测5起。由于环境监测的介入，对有效化解矛盾，正确调查处理环境信访案件提供了科学合法依据，使群众反映的热点、难点问题得到彻底解决，真正做到了群众欢迎和领导满意。

4、信息化建设

XX年我站继续完善环境监测信息化和网络化建设，加强软硬件配置，实现了宽带接入和数据接收输出一体化，XX年的监测数据基本上都是通过网络输送到省环境监测中心站，走在了各县环境监测部门的前列。

5、服务收费

一年来我们努力拓宽环境监测有偿服务收费领域，全年共完成监测费收入3.5万元，对各项监测工作的顺利开展提供了有力的资金保障。

回顾一年来的工作经验，我们认为：创新是核心、学习是关键、团结是保障。我们所取得的每一份成绩，都凝结着集体智慧和集体力量，凝结着每一位同志的心血和汗水。监测站的每位同志都能以建设优秀监测站为己任，充分发扬主人翁责任感，团结一致，互帮互助，努力工作，争当先进。通过不断强化学习，每位同志的工作能力都得到了不同程度的提高，在各自的工作岗位上个个是骨干，人人是能手。通过明确分工，明确责任，使每项工作任务都能得到有效落实，做到了事事有人做，件件不落空。通过共同参与、群体决策，使各项目标任务得到了大家的统一认可，因而在工作中积极主动，兢兢业业，不怕苦，不怕累，不讲条件，没有怨言，形成了积极向上，勇于创新的工作氛围。正是有了这样一个肯吃苦、能战斗、凝聚力强的集体，我们才能脚踏实地，一步一个脚印，一年一个台阶，高标准、高质量地完成各项工作任务。

一年来，我站的工作虽然取得了一些成绩，但我们也清醒地看到自身存在的不足和缺陷。我们的工作离局领导的要求，离新形式新任务的要求，离我县经济发展都还有很大的差距。“xx”期间将是环境监测事业大发展的时期，对此，我站在技术力量、业务素质等方面将面临巨大考验，抓住机遇迎难而上，务实基础扎实工作，在新的一年里，我们要继续保持艰苦奋斗、谦虚谨慎的工作作风，继续保持团结进取、勇于创新的工作作风，我们相信在以廖局长为首的局班子与王海鹏站长的正确领导下，通过全站职工的共同努力，我们的监测工作将会迈上一个新台阶，为我县的环保事业和经济发展做出新的更大的贡献！

你也可以在好范文网搜索更多本站小编为你整理的其他监测站工作总结多篇范文。