定点帮扶五年工作总结

【概述】

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【正文】

定点帮扶五年工作总结

一、总体概述

市民政局深入学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述，认真落实市委市政府各项决策部署，把脱贫攻坚作为重大政治任务和第一民生工程，持续做好定点帮扶工作。五年来，市民政局强化组织领导，突出党建引领，细化精准举措，统筹协调各方资源，助推秦湖社区脱贫实践，为全市高质量打赢脱贫攻坚战扛起民政担当。

(一)建档立卡贫困户全部脱贫。2014年，秦湖社区建档立卡识别贫困户90户188人，被认定为省级建档立卡贫困村。遵循“五个一批”脱贫路径，严格“七个不落、一个不少”标准，落实“十大工程”。经过共同奋斗，2016年建档立卡贫困户全部脱贫，秦湖社区整村出列。2020年市民政局继续落实“四个不摘”政策，推动社区及驻村工作队紧抓“两不愁三保障”及饮水安全核心指标，克服疫情、汛情影响，严防返贫致贫，持续巩固脱贫成效。目前建档立卡脱贫户67户184人均已实现稳定脱贫，在近几年各级脱贫攻坚工作专项检查中，贫困户对扶贫工作、扶贫工作队满意度均为100%。

(二)居民生活条件全面改善。开展生活垃圾治理，铺设观景柏油路，做到水泥路“户户通”和太阳能路灯全覆盖。贫困家庭人均可支配收入迅速增长，基础设施、公用事业全面进步，人居环境大幅改善。

(三)村集体脱贫能力显著提升。在市民政局的大力帮扶下，在第一书记和驻村工作队以及村“两委”的扎实帮助下，秦湖社区集体运营光伏电站，实施“党建引领+入股分红”小龙虾种养项目，配套出租35亩蔬菜产业园和20亩食用菌基地，集体产业有效壮大，贫困户脱贫致富的信心、士气大为提振。

(四)机关干部作风明显转变。局党委精准选派驻村干部，落实结对帮扶任务。市民政局主要负责同志定期深入秦湖社区走访帮扶，掌握村情户情。机关结对党员干部按照“双包”工作职责，结合党员活动日，为贫困户送健康、关爱留守儿童及高龄老人、节日慰问，宣讲民法典，开展消费扶贫活动等。干群心连心，成了共同脱贫致富一家人。

二、主要工作

（一）加强组织领导。一是强化责任制。成立脱贫攻坚帮扶工作领导小组，由主要负责同志担任组长，明确分管领导和相关处室的工作职责，选派一名县处级干部为帮扶秦湖社区工作联络人，将扶贫工作纳入年度工作要点。二是坚持“一把手”带头。主要负责同志严格落实责任制，定期走访座谈，帮助秦湖社区解决实际困难。三是加强工作管理。深入贯彻指导思想，落实帮扶重点，提出严格要求。结合秦湖社区实际，制定年度工作计划及三年工作规划，做好任务分解，合力推进帮扶，做到年初有计划,日常有落实,年终有总结。

（二）落实帮扶责任。一是选派优秀干部。严格按照文件要求，认真落实第七批选派干部生活补助和交通补贴等，选派干部坚持五天四夜在岗，吃住在村，沉下身子走村入户，掌握村情民意。二是突出党建引领。结合“四联四定”，引入机关干部和专家学者，开展政策理论宣讲，宣传民法典，同时以购代销，开展消费扶贫。三是加大资金投入。2018年至2020年期间，实施沟渠硬化560米；新建户户通水泥道路20公里；安装太阳能路灯617盏；改厕297座；新建“危房改造”住房5户修缮23户；铺贴沥青路面7.8公里；新建48个蔬菜大棚；新建3座大桥；新建月苑沟渠1处；实施塘坝清淤工程、防护栏及砂石路建设项目以及生活垃圾治理工程。 四是强化社会动员。动员社会慈善力量，开展冬季慰问等活动，支持秦湖社区发展集体经济，推动志愿服务，助力提升乡村治理水平，提升群众获得感满意度。

（三）强化驻村帮扶工作。

市民政局选派干部率领驻村工作队紧扣“两不愁三保障”及饮水安全核心指标，严格落实“四个不摘”要求，深入实施脱贫攻坚“十大工程”。围绕产业扶贫、村级集体经济、党建引领方面，做到户均享受约8项帮扶政策，实现脱贫有支撑、致富可持续。

产销对接谋出路，产业扶贫有作为。精准制定“一户一方案”，大力推广“四带一自”产业扶贫模式，常态化产销对接，农副产品完全不愁销路。同时强化摸排走访、兜底保障，对接务工意愿，赠送防疫物资，做好就业培训。

推深做实扶持壮大集体经济。通过扶贫专项资金建设蔬菜大棚扶贫产业园，建成后通过公开发包，每年交给村里租金，增加村级集体经济收入，并将该部分租金80%用于社区公益性岗位工资，为部分有劳动能力的贫困户提供就业岗位，目前扶贫产业园运行良好。2020年集体经济收入，达到17.8万元。

推深做实党建引领。认真履行扶贫工作队队长职责，组织社区两委进一步做好扶贫巩固工作，加强走访和调研，力争做到“真扶贫、扶真贫”。落实中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”整改。已经在2020年5月底全部整改完成，长期坚持。

深入开展“抗补促”专项行动。在做好疫情防控工作的同时，加强健康扶贫政策宣传并上门张贴政策须知、温馨提示单，情景化解读。在市殡葬处的支持下，通过“以购代捐”、“以买代帮”的形式，切实解决农副产品销售问题，增加贫困户收入。同时驻村扶贫工作队发扬连续作战精神，防汛期间紧急转移安置群众，指导开展灾情摸排、修缮住房等工作，以上开展的活动被中安在线等多家媒体刊登。

三、经验做法

在五年的脱贫攻坚实践中，探索形成了不少有益经验，主要有以下内容：

一是选准配强人员。根据每个帮扶人帮扶不超过3户的要求和单位人员变动调整等实际，及时变更帮扶联系人，并将那些责任心、工作能力强的同志调整帮扶相对困难的贫困户，确保每户贫困户始终有人联系帮扶。真正做到政策宣传入户、致富项目入户、关怀温暖入户。我局将继续选派1名县处级干部作为帮扶联系人，选派28名副科级以上党员干部作为贫困户的帮扶责任人。

二、做好日常联系走访。局领导及帮扶联系人不定期地深入到贫困户家中，进行调研走访慰问，掌握实情，帮助理清发展思路，助力脱贫攻坚。对不在家中的贫困户，要通过电话保持联系，询问生产生活情况，从实际为他们解决困难和问题，要做到贫困户始终清楚自己的帮扶联系人的单位、姓名、职务等。

三、落实精准扶贫措施。充分发挥第一书记和驻村工作队作用。驻村工作队在岗期间严格执行“五天四夜”住村、请销假和工作汇报制度，副县级联络员刘家全同志每周来秦湖社区指导工作不少于1次，队长每月中旬将当月计划和上月总结上报肥东县委组织部。局机关要求每位帮扶联系人对自己帮扶的贫困户的家庭、致贫原因、存在困难等情况，做到一清二楚。同时紧密结合本人联系户的实际情况，制定精准帮扶措施，做到一户一策，确保其在脱贫攻坚的进程中不落后、不掉队。

四、严肃工作纪律。扶贫工作队严格遵守政治纪律、工作纪律和群众纪律，自觉维护党员干部的良好形象。及时了解贫困户困难，给予支持解决，促进贫困户持续增收。

六、完善完善提升帮扶成效。主要有：一是时刻关注已脱贫户的帮扶工作，防止返贫；二是加强党建工作，以党建引领扶贫工作；三是进一步筹划好产业扶贫工作，抓好扶贫项目落实。主要是结合村情民意，一方面，在去年的基础上，巩固提升产业园香菇种植的规模、效益，让更多的贫困户参与其中，加强贫困户从事种植养殖业的帮扶。另一方面，积极加大帮扶工作的协调力度，充分发挥民政的资源优势，动员社会各界、发动各方力量，到村开展帮扶工作。

四、打算建议

锻造一个有凝聚力、战斗力的团结奋进的基层党组织，对于脱贫攻坚、服务群众等各项工作起着至关紧要的作用。社区党组织必须把严格政治生活，涵养政治生态放在基础性经常性的位置上，为乡村高质量发展提供坚强政治保证。

守住脱贫攻坚成果，接续奋进乡村振兴，任重道远。产业帮扶还要继续，鼓励引导技能人才、营销人才到农村发展。市民政局将发挥民政优势，选派精干力量，撬动社会资源，提高扶贫产业的市场竞争力。