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统计局全年工作总结

发布时间:2021-03-01 16:46:10 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

【概述】

结合当前工作需要,好范文网的会员“a123456a”为你整理了这篇统计局全年工作总结范文,希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。

【正文】

2020年在县委、县政府及市统计局的正确指导下,夏津县统计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,把思想和行动统一到党中央决策部署上来,坚持稳中求进总基调,全力打好疫情防控阻击战,统筹推进疫情防控和经济社会发展,奋力书写多彩、文明、富康新夏津美好篇章。现将全年工作总结如下:

一、加强党的思想、组织、作风建设,凝聚集体合力,推动全面发展

(一)深化理论学习,提升党建氛围

以创建“学习型党支部”为目标,开展多层次、多渠道、多形式的学习教育活动。一是深化党组理论中心组学习,局党组班子每个月抽出一天时间集中学习党的理论知识、党规党纪、领导讲话、业务知识、传统文化等内容,并对学习内容进行讨论总结。二是加强全体党员的政治理论、法纪政策、业务知识的学习,采取领导讲、优秀典型讲和集中学习与个人自学相结合的方式,不断改进学习教育活动的内容和形式,切实保障学习效果。7月份,范文静局长以《责任 担当 初心》为题,为全体党员上了一堂专题党课。

组织全体党员参加“学习强国”学习。把学习变为自觉行动,每天利用早、中、晚坚持挤时间学习,较好地解决学习与工作相矛盾的问题。对难度较大的“挑战答题”,大家集中讨论,共同进行解答,形成了浓厚的学习氛围,全体人员积分都在20000分以上,排名始终位于前列。全体党员通过集中学习与自学相结合的教育活动,不断增强了事业心和责任感,提高了政治理论水平。

(二)创新工作方法,提高组织效能

切实加强党的领导,促进党的工作、精神文明建设,进而促进党的全面工作的发展。一是加强组织建设。严格按照党组书记亲自抓,支部书记具体抓,支部成员合力抓的党建工作机制,形成层层抓落实,合力抓党建的工作格局,同时全力保障党建工作经费,落实活动阵地,完善党建工作制度,充分利用党建宣传文化长廊,成为支部党建创新工作的新窗口、宣传党建知识的新载体、教育党员干部的新阵地。二是坚持“三会一课”制度。做到主题突出,内容丰富,形式多样,记录规范。支部组织生活除了开展一些基本的学习活动,还经常根据工作重点、焦点问题进行讨论,结合工作实际,组织全体党员参加创卫、扶贫以及社区“双报到”工作。三是落实定期谈话制度。通过局党组书记和班子成员谈,班子成员和分管科室同志谈,支部书记和支委委员谈,支委委员、科长和分管党员谈,层层落实,了解党员思想状况和存在的问题,成为增进了解、凝心聚力的重要抓手和有效载体。

通过卓有成效的思想政治工作,达到了思想统一、认识到位、力量凝聚。在围绕服务,保障中心工作中,最大限度的调动了每个党员的积极性、主动性、创造性,提高了工作效能。

(三)强化工作措施,促进作风转变

按照省委、市委、县委的工作要求,分析形势,查摆问题,切实解决作风建设方面存在的突出问题,整体实现了转作风,讲担当,抓落实的新面貌。一是强化思想政治教育。不断丰富集中学习载体和内容,深入开展党风廉政教育学习,进一步强化了全局党员的廉洁勤政责任意识。利用工作例会、上党课等形式,学习习总书记的系列讲话和《党章》、《准则》、《条例》等。组织全体党员每月参加学习党纪法规和德廉知识学习测试,筑牢思想基础,严防工作“庸懒散”和“不作为、乱作为”行为。二是建立健全常态化的监督检查工作机制。进一步加强了对各科室日常管理考核,加大对纪律作风、廉政勤政、工作成效的监督检查力度。针对重点岗位、重点工作,精准发力,真督实查,加大跟踪问责力度,并对检查落实结果在全局进行通报,充分调动和激发广大干部职工抓工作落实的主动性和积极性。对督查中发现的问题及时督促、限时整改,促进了工作作风大转变、工作效能大提升。三是积极运用第一种意识形态工作。在运用“第一种形态”上下功夫,强化日常监督、抓早抓小、防微杜渐,推动“咬耳扯袖、红脸出汗”常态化、制度化。坚持把“第一种形态”作为“第一道防线”,切实加强日常教育监督和管理,进一步唤醒全局党员干部的党规党纪意识,勇于担当作为,忠实履职尽责。坚持关口前移,截止目前共运用“第一形态”谈话10人次,占全体党员干部的30%以上,真正起到了防患未然的积极作用。

二、圆满完成2020年工作任务

全局上下围绕整体工作思路,各股室,各专业不断增强服务意识和业务技能,全面完成2020年各项工作任务。

(一)认真完成各专业定期报表任务。各专业在报表种类不断增加、业务量不断扩大、专业人员较少的情况下,通过不懈努力,按时、按质、按量完成了多种报表任务。无有迟报、漏报、错报,得到市局各科室的高度赞扬。

(二)搞好统计调查和统计分析,提供经济信息,搞好预测、预警当好各级领导参谋。以德州市统计局网和县政务网为载体,向社会提供信息、分析。截止到目前,我局撰写的统计信息90余篇、统计分析70余篇,被省市网刊登统计信息80余篇,统计分析60余篇、印发《统计月报》9期,《夏津经济月分析》9期,及时提供给县委、县政府主要领导,充分发挥了领导决策参谋助手作用。

(三)定期召开全县统计联席工作会。召开统计联系会议5次,及时研究我县经济发展出现的问题,不断整改完善工作机制,保障全县经济快速健康发展。

(四)展现统计担当,全力做好各项疫情防控工作

为切实做好夏津县新型冠状病毒防控防疫工作,有效防止疫情扩散蔓延,践行统计人的责任和担当,全体职工团结一致,全力做好疫情防控工作。一是高度重视,迅速行动。疫情就是命令,疫情就是责任。迅速成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组。以局长为组长,三名分管领导任副组长,统筹协调,共同协调推进疫情防控、卫生消毒等工作。向全县统计系统干部职工发出疫情防控倡议书,要求全县统计系统干部职工以实际行动助力全面打赢这场硬仗。局各办公场所坚持定期消毒,人员登记记录体温和活动范围,严格落实好各项疫情防控措施。二是全力做好疫情防控志愿服务。守土有责,守土尽责。根据全县疫情工作要求,由分管领导带队,抽调精干力量组成疫情防控志愿服务小组,到苏留庄镇仁育官庄村参加一线疫情防控任务。值守干部和乡镇及村干部结合,完善来访、出访登记,信息及时报告,做好人员的劝返,拦截陌生车辆和人员,主动带头宣传疫情防控知识,主动做好群众的思想教育引导,全面助力乡村疫情防控工作。三是全力践行统计人的爱心和担当。2月11日,组织全体干部职工开展抗击疫情爱心捐款活动,为抗击疫情贡献一份力量。全体干部职工积极踊跃捐款,共捐款2600元,全部纳入“大爱夏津”资金账户,支援疫情防控,践行统计人在疫情面前的爱心和责任担当。

(五)发挥统计职能,助力企业复工复产

充分发挥统计服务职能优势,加强对复工复产项目监测,了解疫情对夏津县经济社会发展造成的影响,开展专项调研工作。针对企业复工后的工人到位情况、原材料储备、产品库存、上下游行业情况、销售订单、产值收入等指标开展调研,及时了解疫情对当前企业经营带来的问题和影响,灵活、准确、快速地收集掌握项目复产复工情况,收集、归纳、整理了企业在疫情防控中出现的困难和问题,全面、及时、准确的分析疫情对全县经济社会发展的影响,做好企业帮扶工作,协调解决企业项目复工复产过程中出现的问题,保证企业能够平稳正常运行。

年初,在做好疫情防控的前提下,联合县发改局、工信局、科技局,开展项目调研活动。积极开展进解促工作,县统计局积极响应全县集中开展“进解促”工作号召,常态化开展“进企业、解难题、促发展”工作,积极协调各级各部门统筹解决企业发展难题。通过调研和进解促活动,全面了解企业经营状况,梳理企业发展中存在的问题,及时研究制定解决措施,为企业发展做好服务。

(六)不断加强统计数据核查。县统计局通过统计数据情况,为市对县考核相关部门考核情况,提出指导性建议,及时督导全县指标考核工作。对全县所有乡镇、四上企业及投资项目,不定期开展“四不两直”数据质量抽查。

(七)积极落实县委县府各项工作。一是扎实开展扶贫帮扶工作。严格按照县委县府及县扶贫办工作要求,统计局确定8名帮扶责任人,对银城街道戴庄村和十里庙村共30户贫困户进行结对帮扶,全面了解贫困户家庭经济状况,帮助贫困户解决实际困难,努力打好脱贫攻坚战。二是积极参与创城活动。自创城工作开展以来,统计局严格按照创城办各项要求开展工作,对负责的锦纺街和银海路卫生区开展创城卫生清扫,全面落实创城工作。三是积极开展“双报到”活动。到银城街道兴隆社区开展“双报到”活动,有效推进了基层党组织建设,提升了服务群众的能力。

三、加强统计基础建设和人才培育

统计数据的第一手资料主要来自基层,做好基层基础建设和统计人才培育,能够在很大程度上确保源头数据的客观、真实性。要提高统计服务质量,统计基础和业务素质必须提高。

今年4月份对全县各乡镇统计基层基础进行了督导摸排,全面检查了各乡镇基层基础建设情况,着力解决了统计系统网络通信问题,做到了国家、省、市、县、乡五级联网;建立健全各项工作和考核制度,提升了基层统计工作条件。

加强基层统计人员业务能力提升。年初,为做好2020年月报及2019年年报工作,进一步规范企业及项目报表流程,提升数据质量,在做好疫情防控的前提下,下沉乡镇一线,针对企业多的乡镇,分批次在经济开发区、宋楼镇、南城镇设立专场对企业进行专业培训,其余乡镇由于企业数量少,采用集中培训的方式,分期分批组织专业人员开展系列业务培训。全县169家“四上”企业统计人员及各乡镇统计人员全部进行了培训,为做好全年统计工作奠定良好的基础。

加强统计人才培育工作。多名基层统计人才入选省市级统计人才培育工程。双庙镇统计站长刘家润、银城街道统计员庞燕以及苏留庄镇统计站长胡爱华三名同志入选德州市基层统计人才培育工程。推荐两名统计人员申报省级统计人才工程。统计人才队伍不断壮大,为服务全县经济的高质量发展奠定了人才基础。

加强了统计站的管理,使统计站高效运转,我们实行了例会制度,每月召开全县各乡镇(街道)分管领导及统计站长例会,每月上报一篇本乡镇经济运行分析。一方面可以了解统计站近期工作,还能了解各乡镇经济工作发展情况;另一方面,还可以进行业务学习,布置近期工作,上下交流思想,效果比较理想。

四、人口普查开展情况

2020年开展第七次全国人口普查,第七次全国人口普查是在中国特色社会主义进入新时代开展的重大国情国力调查,是摸清我国人口家底的重要手段。县领导高度重视人口普查工作,人口普查工作进展顺利,稳步推进。

(一)做好各项准备工作。我们严格按照上级“四落实”标准,机构、人员、经费和办公场所全部高标准落实到位。3月30日夏津县人民政府发布了《夏津县人民政府关于开展第七次全国人口普查工作的通知》(夏政发〔2020〕5号),并成立了由县委副书记、县长高善玉担任组长的《夏津县第七次全国人口普查领导小组》,同时成立了夏津县第七次全国人口普查领导小组办公室,明确了部门职责分工,制定了人口普查领导小组办公室各项工作制度,为人口普查奠定了扎实基础;

(二)认真做好试点工作。7月17日,我们召开全县第七次全国人口普查综合试点启动暨业务培训会议,会后,全体人员分为7个小组,分别到银城街道丽景国际小区和新盛店镇周寨村,对191户普查对象开展试点摸底调查和正式入户登记,试点取得圆满成功;

(三)进行了广泛的宣传发动。结合统计开放日活动,组织宣传车、通过微信公众号、广播、电视、短信和联通公司钟楼进行广播等多种方式进行了宣传,提高了广大群众对人口普查的知晓度;

(四)开展普查区划分和建筑物标绘工作。全县共计划分524个普查区和2499个普查小区,共计绘制建筑物17.6万个,万人建筑数量3452个;

(五)做好“两员”选聘和业务培训。全县共计选聘普查指导员675名,普查员1686名。我们对“两员”进行了普查短表、采集程序的业务培训,做到了业务培训全覆盖;

(六)做好摸底调查和短表录入工作。10月份我们进行了入户摸底调查,11月份开始正式普查登记。夏津县委书记才玉璞,县委副书记、县长高善玉及县委常委在所在的普查小区接受了普查员登记。

(七)认真落实好查漏补缺、数据质量核查、比对复查等各项后续工作。

夏津县统计局

2021年1月5日

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