学校工会工作总结

学校工会工作总结

2020年度，我校工会在上级工会和教育党委的领导下，围绕教育中心工作，认真履行工会职能，围绕服务学校和谐发展、服务教师提升素质等方面开展了一系列工作，现总结如下：

一、齐心协力，抗击新冠

配合学校党总支，组织学校教职工进行苏嘉杭高速相城区路口、卡口检测、宣传、引导等志愿者活动。宣传执行苏州市教育工会推出的抗击新冠肺炎疫情四项举措。及时总结、发现、选树和宣传防疫战中的教职工典型，通过网络及时报送。

二、抓学习教育，增强工会工作原动力，促进教职工素质提升

1、开展学习“十九大”精神活动，坚持正确的政治方向。

组织职工学习贯彻党的十九届四中全会精神知识竞赛。通过集中学习、班组研讨、举办报告会、演讲等多种形式组织教职工学习十九大精神，落实科学发展观，使广大教职工深刻领会党的理论基础、深刻内涵、基本要求和指导意义，自觉用理论来指导工作，最广泛地动员广大职工为全面建设社会主义现代化社会的目标而努力奋斗。

继续开展“三创”活动，引导教职工解放思想、立足本职、艰苦创业，不断增强主人翁责任感和使命感。

2、深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和《中小学教师职业道德规范》，大力开展师德教育，深入学习“师德规范”，进一步使广大教师热爱教育事业，

教书育人，为人师表，充分发挥广大教师在教育改革和人才培养工作中的积极性、主动性和创造性。

三、抓维权服务，增强工会工作凝聚力，提升教职工幸福感

1、做好工会会员信息管理，推进会员普惠服务。

依托“苏州智慧工会服务平台”，积极开展“会员普惠服务工作”，及时做好新会员的信息录入和老会员的信息纠错工作，让广大教职工真正享受到加入工会组织的实惠。

2、做好扶贫帮困工作，推进会员“暖心工程”建设。

逐步健全、完善扶贫帮困的管理办法、工作机制，为生大病的教职工以及生活困难职工提供帮扶，送上工会“大家庭”的温暖、温馨、温情。本年度，我校生病住院的教职工多人，工会及时探望慰问；两名教师在暑期体检中查出患上癌症，工会及时慰问、探望，并第一时间为患病教师申报大病救助，使患病教职工真正体会到各级工会组织的温暖。

四、开展各种主题活动，引导积极健康的文化氛围

1、与职能部门一起，继续实施“青蓝工程”和“名师工程”。配合教学管理处，在3月16日-3月20日，3月23日-3月27日，疫情期间，开展线上公开课展示活动。同时，工会配合校学工处，组织全校学生参加“线上防疫抗疫教育”活动。9月初，工会组织开展了新教师集体入会暨上岗宣誓仪式，并为他们精心物色师傅、安排结对内容，加强结对管理，把师傅在业务上的指导作为结对的重点工作，充分发挥师傅的“传、帮、带”作用。协助学校行政，开展评选“校级名教师”、“校级学科带头人”、“校级教学能手”、“校级教学新秀”等活动，促进一些教育教学卓有成效的教师负重奋进，尽快成为名师，使他们的潜能得到充分发挥。

2、引导教职工进行思维创新、技能创新、岗位创新；组织教职工积极参加学校开展的“青优课评比”、“公开课”、“观摩课”等活动。

3、组织参与苏州市总工会组织的职工书法美术大赛。

4、组织工会成员参与“苏工惠”福利活动。

5、女工会组织三八系列活动：一封家书、读书征文、新时代江苏女职工精神大讨论、春之味（女神家庭厨艺展示）活动等。我校田艳老师在“书香三八”读书征文中获得市级二等奖。

6、组织参加2020年苏州市职工乒乓球赛和羽毛球赛，我校朱鹏老师在男子中年组乒乓球单打赛中获奖。

7、配合学校教科研室组织“好老师在行动，争做四有好老师”之征文及演讲比赛，认真学习贯彻习近平总书记关于四有教师重要讲话精神，进一步深化教师职业道德建设。。

8、参与2020年度苏州万名“最美劳动者”遴选宣传活动，我校郭丽丽和胥祥亮两位青年教师获得“最美劳动者”称号。

9、组织开展教职工趣味运动会。

10、组织开展了“我爱我家，我爱厨艺——家庭厨艺展示”活动。引导“绿色、健康、营养”的消费理念，展示我校会员烹饪风采，增强教职工团队的凝聚力和创作精神。活动充分展现了我校教师堪比专业的高超厨艺。

11、积极响应区工会组织开展的“教育系统教职工金点子和创新成果评比”活动，组织会员参与，通过征集评选活动，本校向区工会推荐的陈加华老师的创新成果“曲柄滑块机构与导杆机构间相互演化的演示教具”，获得二等奖。

五、增强工会宣传，互联网思维，推进工会网上工作。

积极投稿省教科工会的网站，宣传我校工会建设与成就。市级刊物《苏州教工》2020年第3期封面三，刊登我校工会活动照片，重点介绍我校工会建设与成就。

充分利用微信公众号、微信群、QQ群等现代化交流沟通平台，走好网上群众路线，打造网上网下互相促进、有机融合的工作新格局。

六、做好工会常规管理、服务工作

1、定期召开教职工代表大会，以职代会制度为载体，积极参与学校的管理。

2、积极推行校务公开，推进学校改革、发展，保持学校的稳定，工会做好监督工作。

3、关心和重视女职工工作，努力维护女教职工的合法权益，特别是做好保护女教职工特殊权益的工作，不断提高我校女职工工作水平。

4、继续开展“生日送贺”活动，让全体教职工切实感受到工会大家庭的温暖。

5、为全体会员做好有关保险工作。我校会员262人，女会员140人，校工会参与了苏州市职工大病医疗互助补充保障，为全体会员集体投保。同时，工会协助做好校园和学生的保险工作。

6、在春节、三八妇女节、五一劳动节、教师节、重阳节，主动、积极地为教职工做好慰问福利工作。

7、关心、爱护老同志，对离退休人员进行各种形式的慰问。

8、关心教职工的身心健康，组织篮球队、乒乓球队、羽毛球队，定期组织训练和访问、交流等活动。

9、对生病住院的同志，及时组织有关人员予以探望、慰问。

10、加强安全教育，重视教职工的安全生产工作，协助行政健全学校安全责任制和安全监督网络，保护教职工身心健康。

11、教工之家阵地建设常抓不懈。

七、成绩与不足

本学期，我们工会作了一些工作，取得了一些成绩，学校荣获区五一劳动奖状，完成了苏州市工会干部培训基地申报工作。尤其是协助区总工会开展了“全区教育系统工会会员面点技能体验大赛”。本次活动通过体验练习，互动交流，考核评比等环节，提高了会员技能，取得了较好的成效，受到参与会员的一致好评，增加了区教育工会的吸引力和凝聚力，并激发了各单位工会工作的活力。但我们的工作还存在一些不足：工会推进、组织的部分活动，会员积极参与率还有待提高，这需要我们在组织开展工会活动时多方面考虑活动的可行性难易度及教育意义，在教职工群体中做好宣传、动员工作。这些我们将在今后的工作中加以改进。

八、工会工作的下一步计划

在今后的工作中，我们将充分发挥工会的职能作用，切实提高工会组织教职工、引导教职工、服务教职工、维护教职工合法权益的能力和水平。有组织有计划地开展更多的活动，切实增强工会组织凝聚力，不断扩大工会工作的覆盖率。

计划从以下几个方面加强工会工作力度：

1、加强理论学习，增强工会事业的政治性。

2、加强文化建设，全力推进“职工素质大提升”行动。

3、完善职工帮扶制度建设，深化送温暖行动。

4、加强安全管理工作，积极构建和谐校园。

今后，工会工作将继续遵循从实际出发，从帮助教职工解决工作及生活中的实际问题着手的原则，给广大教职工谋福利，全心全意为教职工服务。

江苏省相城中等专业学校工会委员会