教育教学、组织人事、老干部工作个人总结

2022年本人承担道法教学工作，负责组织人事、老干部工作。回顾本年度的工作，繁杂而务实，忙碌而有条理。在学校领导、老师的关心支持下，在本职岗位上认真履行自己的工作职责。现将自己的工作情况汇报如下。

一、政治思想方面

我深入学习贯彻党的教育方针，结合习近平总书记重要讲话，能够密切联系实际，大事面前能冷静，难事面前善思考，是非面前讲原则。认真学习新的教育理论，及时更新教育观念。积极参加各级培训。工作中始终把立德树人作为教育的根本任务，把社会主义核心价值体系融入教育教学的全过程。

二、教育教学方面

上半年，承担二年级级部的书法课教学和综合实践活动课程。能够结合语文课教学，培养学生良好的书写习惯；讲解书法家的故事，激发学生学习书法的兴趣；教授书法知识，提高学生书写水平。下半年，根据学校工作安排，本人承担道德与法治教学工作。积极参加教研活动，加强理论学习，和教研组老师一起参加济南市首届学校思想政治理论课教学比赛，提高了教学水平，增强了团队的力量。

三、组织人事工作

按照上级要求除了及时完成绩效核发、教职工考核、教师继续教育管理、学分录入、教职工保险缴纳等各项常规工作外，本年度重点工作如下：

（一）档案审核整改移交工作。

按照市教育局要求，对干部档案进行专项审核。此项工作牵扯到广大干部教师的切身利益，原则性强、任务繁重、要求极高，我们本着对干部老师负责的态度，从老师的切身利益出发，多次反复与市局管档中心进行沟通，仔细研读相关政策文件，到高校进行调查核实，对疑难问题严格按照上级要求、极为慎重进行处理。

（二）职称评审、岗位聘任工作。

我校共有16位教师参加职称评审。按照市人社局、教育局的公开公平公正的原则要求，从报名、资格审查、赋分、推荐人选公示、材料填报公示等各个环节均按程序进行，克服时间紧、任务重的困难，加班加点按时完成推荐上报工作。

四、老干部工作

为了更好地服务老干部，成立了离退休干部微信群、QQ群，按照上级要求，组织离退休干部关注“山东老干部”微信公众号，观看云报告会，并及时将观看情况上报离退休干部处。

每月老干部到校参加座谈交流，提前准备好场地、茶水，为他们提供好服务。加强与社区的联系，充分利用社区的资源，建立长效共享活动机制，不断丰富老干部活动场所和资源，为老干部就近就便开展活动、提升活动质量搭建新的平台载体。

结合教师节、国庆节等重大节日，学校领导看望老干部20余人次，为老干部送去慰问，送上祝福。中秋、春节期间，为老干部精心准备购物提货单，让老干部感受到政府、学校的关心和温暖。

对离休干部，安排在职教职工进行一一帮扶，送上“一对一”亲情联系卡，每月定时上门看望或电话联系，解决离休干部生活中遇到的问题。让老干部有更多的幸福感、归属感。