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如何加强桂林烟草基层服务型党组织建设的探索

发布时间:2018-11-21 10:51:57 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

如何加强桂林烟草基层服务型党组织建设的探索

李义隆

[永福县局(营销部),桂林永福,541899]

 

摘要】“全心全意为人民服务”是我党的宗旨,也是我党执政的根本,基层党组织作为我党服务群众的一线,是我党政策的最终执行者,所以加强基层服务型党组织建设是我党必要也是必须的战略举措。烟草县级局(营销部)作为行业的最基层单位,必须加强服务型党组织建设。本文就行业当前的新形势,结合桂林市局(公司)实际,就加强桂林烟草基层服务型党组织建设工作,提出了一系列相关措施和建议。

关键词】 桂林烟草 基层党组织 服务型 人民群众

 党的十八大提出,“以服务群众、做群众工作为主要任务,加强基层服务型党组织建设。”服务型,就是要服务改革、服务发展、服务民生、服务群众,需要基层党组织建立健全组织体系,建设骨干队伍,强化服务意识和功能,创新服务载体,构建服务格局。

一、新常态下加强基层服务型党组织建设的重要意义

维护国家利益、人民利益是中国烟草的光荣使命。国家局党组结合行业实际,就进一步推动行业改革和发展,提出了谋划“三大课题”、提升“五个形象”的目的要求,在增长速度回落、工商库存增加、结构空间变窄、需求拐点逼近的新形势下,通过大力开展基层服务型党组织建设来加强党员队伍建设,激发基层活力,夯实发展基础是适应新常态,完成新任务的有力措施。通过服务贴近群众、团结群众、引导群众、赢得群众,不断提高烟草行业基层党组织的凝聚力和战斗力,为完成行业改革发展任务提供坚强的组织保障[1]

二、当前桂林烟草基层党组织建设基本情况

烟草县级局是行业最基层的单位,是市场监管和卷烟营销的最前线,直接关系到国家和人民的利益。加强烟草基层县级局服务型党组织建设,是贯彻和落实党中央和十八大提出的建设服务型党组织的重要举措。桂林市局(公司)下设13县级局(营销部),每个县级局(营销部)都设有一个党支部,每个党支部都设立了支部委员会,每年市局(公司)都会评选出优秀党员干部,有效激励基层党员保持优良的作风,每个党支部都会经常组织党员们学习和实践,提高党员干部的思想和意思,提升业务技能,起到先锋带头作用。

但是,桂林烟草基层党组织队伍发展缓慢,员工入党不积极,有些所站没有一个党员干部,有些党员干部思想落后,服务意识不强,对工作要求不高,不服从指挥,有些党员同志甚至在工作生活中欺压百姓,严重影响了党组织在群众中的形象。也缺少党员活动室和党员活动,导致党员同志之间缺少交流。各党支部也很少组织党员干部去做社会服务,疏远了跟人民群众的距离。

三、加强基层服务型党组织建设的建议

(一)建立健全组织体系

建立健全民主、科学的决策机制和规范化、现代化的管理机制,党建工作必须强化党员的民主意识、平等意识、参与意识,使党员的民主权利得到切实保障。在决策机制上要严格执行民主集中制,要坚持走群众路线的工作方式。解决好“相信谁、依靠谁、为了谁”的问题,建立健全领导、群众相结合,深人了解民情、充分表达民意、广泛集中民智的决策机制。在建立民主、科学的决策机制的同时,要结合党建工作的新形势新情况,使党建工作达到规范化、系统化、制度化和最优化。要根据《党章》的要求,结合实际情况,制定一个比较科学、合理、操作性较强,党员能接受的考核评价办法,力争做到定性与定量相结合、动态与静态相结合、短期效果与长期效果相结合的考核机制。要将考核目标落实到本单位管理和服务工作中去,严格要求,严格管理,使考核成为党的基层组织各项工作任务落实的基本工作方式,也成为党组织对每一个党员教育管理的有效方式。党内的各种考核的结果要与该组织的评奖、评优挂钩,特别要把党员参与党务工作的业绩与职务晋升、职称评聘等挂钩。要按照中央提出的“八个坚持,八个反对”的要求,并结合实际加以细化,以此来解决党员的思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题,改进党的作风建设。要加大奖优力度,实行精神激励和物质激励并重的原则,充分发挥激励机制的积极引导作用;同时,要严格处置规范,树立制度权威、纪律权威,对违反纪律的党组织和党员个人严格追究,以纯洁党员队伍,保持党组织的先进性。

(二)建设骨干队伍

(1)抓班子队伍建设,提高基层党组织凝聚力基层党组织战斗力强不强,工作搞得好与差,关键在班子。建设一个“政治坚定、思想解放、工作得力、作风过硬”的高素质领导集体十分重要。强化班子思想建设,基层党组织的战斗力,关键是班子,要大力加强领导班子建设,特别是思想政治建设,不断提高领导班子的素质和工作水平。思想政治建设在领导班子建设中起着牵头抓总的作用,只有提高班子成员思想政治素养,才能增强班子的凝聚力和战斗力,才能真正发挥领导班子的核心作用。只有加强培养锻炼,才能确保干部政治上靠得住、业务上撑得起、作风上过得硬,大力加强领导班子思想政治建设,以领导干部政治素质和工作能力的大幅提升,推动各项工作的大步前进。

(2)补充队伍力量,培养年轻干部是领导班子和干部队伍长远建设的基础工作,着力构建干部选任进出有序、培养内外互补、考核动静结合、管理宽严相济的工作机制,努力培养和造就一支数量充足、结构合理、精干高效的年轻干部队伍。结合基层干部队伍建设需要,充实基层干部队伍。坚持重视基层的用人导向,把那些“讲政治、重品行、有能力、敢担当”群众公认,业绩突出的优秀作业层党员同志选出来,用起来。

(3)适时组织交流,推进基层党员交流,。基层党员交流对于提高党员能力、整合资源优势、促进基层组织发展有积极影响和重要作用。适度组织了岗位交流,一方面是各党支部之间交流,达到经验互补、各取所长目的。另一方面是各党支部内部交流,发现问题,解决问题。

(三)加强基层党组织的服务意识和功能

基层党组织冲阵在服务人民群众的前线,服务意识强不强,服务能力高不高,直接影响着人民群众对党的满意度,所以需要不断增强基层党组织服务意识和功能。增强基层党组织服务意识和功能,要从每一个党员的思想入手,加强党员的思想建设,加强学习,保持党员思想的先进性,提升党员的服务意识。按照适应服务对象、服务内容、服务方式的变化和需求,优化组织设置,扩大组织覆盖面,在县级局各部门、基层所站等具备设立党小组的基层一线成立基层党组织,努力做到凡有群众的地方,都有党组织,都有党组织提供服务。

(四)创新服务载体

维护人民群众利益,服务人民群众一直是中国烟草的使命和义务,在给国家创造财富,带动人民群众致富的同时,要不断的创新服务载体,才能更好的去服务人民群众,更大的维护国家利益。通过各种形式,各种方式去服务人民群众,要学会利用网络科技,通过网络技术、网络通讯等让人民群众有需要,有困难时能够更及时联系到我们的党员干部,党员干部利用好网络科技更及时,更便捷的去解决人民群众的需求和困难。

(五)构建服务格局

让服务与桂林山水同美”是桂林烟草企业的文化价值理念,要积极规范各级员工的服务行为,构建全方位、多层次的规范化服务格局,强化各机关,各县级局,各所站的服务功能,提高服务质量和服务效率,增强竞争能力,特别是党员干部,要起到带头表率的作用,全市局上下认真学习和贯彻“两学一做”,提高党员干部思想,踏踏实实为人民群众服务,真真正正做到“让服务与桂林山水同美”。

四、加强桂林烟草基层服务型党组织建设的愿景

  建设桂林烟草基层服务型党组织是一项长期而艰巨任务,也是急需去做的任务。加强党员干部思想建设,提升党员干部的服务意识,努力维护国家利益,人民利益,规范行为,提升素质和能力,通过专业服务,文明执法,树立良好企业形象,赢得社会信任,实现“责任、诚信、和谐”的愿景[2]

 

致谢

    感谢永福县局(营销部)领导和党支部在我写作此篇论文的过程中给予的指导和帮助,在此表示感谢。


参考文献

[1]农福堪,崔继华,王瑞芸.广西烟草2015年学术年会论文集[C].1994-2016 China Academic Journal Electronic Publishing House.All rights reserved. http://www.cnki.net.2015:239-

244.

[2]桂林烟草美文化手册[M].桂林:桂林市烟草专卖局(公司),2015.


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