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安监工作个人述职报告多篇

发布时间:2023-06-15 08:53:29 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

【引言】安监工作个人述职报告多篇为好范文网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。

安监工作个人述职报告多篇

【第1篇】-来安监工作述职述廉报告

三年来,在县委、县政府和局党组的正确领导下,我始终以对组织负责、对领导负责、对事业负责的态度,清清白白做人、勤政廉洁从政、兢兢业业干事,一心一意做好本职。在领导的支持和分管科室全体同志齐心协力地配合下,圆满完成各项目标任务。统计着眼长远,健全网络、培训人才,筹措资金、强化基础建设;安监从细处入手,前移关口、警钟常鸣,规范基础管理。实现分管范围未发生重大安全生产责任事故、安全生产的基础进一步夯实的目标。现将2003年以来的情况述职如下:

一、思想政治素质方面。认真贯彻执行党的路线、方针政策,立场坚定,思想上、行动上、政治上与党中央保持一致,始终以一个共产党员的高标准严格要求自己。坚持政治理论学习,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的十六大以来历次全会精神和县党代会精神;努力学习、实践体会行政管理知识;认真学习和钻研有关统计的法律法规和各项政策规定及15个专业的各项业务知识、安全生产的法律法规和各项政策规定及安全监管的业务知识。坚持虚心地向领导和专业同志学习,向书本学习,在实践中领会和提高自身理论和业务水平。牢记“慎微、慎独、慎权”的教诲,明确权力就是责任,认识问题、分析问题、处理问题能够从政治上考虑,从维护大局出发,正确地对待和负责的行使手中的权力、履行自己的义务。

二、组织领导能力方面。2003—05年11月,在统计、粮食和发展计划合署的复杂环境中,面对造谣中伤和刻意捣乱,承受巨大心身压力,克服重重困难,组织带领统计系统干部职工,实事求是,坚决地完成各项统计任务。统计局独立以后至以来,自觉遵守和执行、维护民主集中制原则,注重团结协作。在日常生活中,注意处理好个人与组织、少数与多数、下级与上级的关系;处理问题时,坚持党性原则,注重不断改进方式,做到重大事情及时向领导汇报,具体事务尊重科室同志意见,与班子成员相互协调,紧密合作;部署时,坚持统一原则,注重从全局考虑,组织开展深入调研,周密部署,把关口前移,确保保质保量完成任务。闲暇时间里,紧紧围绕安全生产监管大局和中心任务进行调查研究、探索建立安全生产监管的长效机制。

三、作风方面。解放思想,实事求是,不搞形式主义,不弄虚作假,注重实效,讲求效率,勇于承担责任。对中遇到的困难与矛盾,做到不回避、不推萎扯皮、不怕得罪人;谨记上级领导“慎微、慎独、慎权”的教诲,严格执行各项规章制度,秉公处理一切事务。从维护大局出发,以服务的理念,开拓创新,做到干有自己的思路,抓落实有自己的招数,处理难题有自己的办法。

四、实绩方面。分为两个阶段:

(一)2003—05年11月份,作为党委成员、统计副局长的实绩:

1、组织、督促、按时完成统计各项基本任务。制订详细的岗位职责,克服困难,积极组织、督促科室按时完成统计基本任务。及时为我市“两会”期间提供文成部分统计多媒体信息;定期为县委、县政府及有关重要部门提供《文成统计信息》,《国民经济和社会发展的统计公报》等。

2、强化执法,健全网络,统计基础得到较大加强。以各种方式大力宣传《统计法》,以强硬手段加强统计法制;建立健全统计机构和人员网络以及信息交流制度;组织强化统计法制业务培训,颁布《文成县乡镇统计规程》对全县统计进行规范。选择培养的两位专业人才参加公务员考试分别取得第一名的好成绩,已成为目前统计局不可缺少的骨干;亲自带队查处统计违法案件37起,行政处罚4.75万元上交财政。厉行节约,离开统计局时,留存准备全面加强基础建设的资金42.7万元,加上已经落实省局补助资金15万元共计57.7万元可用资金。

3、抓好经济普查等等各项重点调查。严格按照上级调查方案的要求,实事求是地按时完成经济普查。建立健全城乡人均收入调查制度。不折不扣的执行每一个步骤,及时高质量的完成温州信用状况专项调查、欠发达乡镇奔小康农民收入监测调查、每年一次的农民收入监测调查,人口变动抽样调查暨群众安全感调查以及户籍制度改革调查等多项抽样调查。

4、更新观念,耐心细致提供优质统计服务。积极为县领导和部门单位以及个人提供全面翔实的统计数据及咨询服务;积极开展统计调研,个人在省市县各级刊物公开发表调研文章,其中,得到县委县政府主要领导批示,并通过考试和评定为高级统计师。

(二)8月以来,作为安监局副局长,我的职责为协助局长做好综合治理、教育培训、内部保卫等,联系办公室、危化科、监察大队。主要体现在以下几个方面:

1、宣传教育培训有了新的进展。

我的侧重点之一是宣传教育培训。宣传方面,我与科室的全体同志齐心协力,积极组织开展多种形式的宣传:一是在县领导的大力支持下组织了三次学习宣贯《浙江省安全生产条例》和《烟花爆竹管理条例》等安全法律法规的宣传会议;二是协调县广播站、电视台播放法规条文、插播宣传标语、录音等等;三是组织悬挂宣传条幅80余条;四是组织300多人参加全市安全生产法律法规的知识竞赛;五是组织开展法制宣传现场咨询活动,发放条例200余册;六是组织宣传车深入各乡镇巡回宣传60余台次;七是督促办公室及时发送动态信息,其中温州市局发布文成专刊一期,被国家和省局采用各一条。八是争取省局无偿赠送500本法规文本,同时联系邀请省局专家计划来文成宣贯《浙江省安全生产条例》等安全生产法律法规知识。九是强力推进《劳动保护》(安全生产导刊)和《安全生产报》的征订。教育培训方面,认真贯彻实施省市的统一部署,组织开展强制性安全生产全员培训,通过到企业现场组织培训与集中定点培训相结合,全县共计培训员工1人次,其中发证书1800份。

2、矿山危化品的安全基础进一步夯实。带领和督促危化科同志,按照“干在实处,走在前列”的要求,从做细做实着手,严格把关,克难攻坚,取得较好的效果。在危险化学品监管方面,结合专项整治和“铁网3号”行动,在调查分析的基础上,对全县102家危险化学品生产、经营、剧毒品使用单位认真按分类管理标准重新进行登记评定,查处整改安全隐患87处,督促3家企业加大投入从c类转化为b类,并对2家改变经营地址的企业及时进行评价;积极督促标准化管理试点企业按时完成任务,及时上报省局验收;强化督促、沟通,在全市率先完成危化品使用单位安全使用备案;督促构成重大危险源的危化品从业单位在12月份开展安全生产应急预案的联合演练,以提高应急处置能力。在矿山监管方面,以“小心撑得万年船”的心态,从严审批,严格按照规定的要求开展专项整治和节前大检查,组织矿山负责人和管理人员进行培训,对特种作业人员进行定期监管检查。倡导建立了“季度集中学习教育一次、月度乡镇巡查两次、年度动态报告一次和半年定期报表一次”等矿山安全监管的四项制度,并落实专人负责监督实施,取得良好的效果。强制关闭矿山企业1家,停产2家,查处整改安全隐患8处,停止使用运输车2辆;现有的4家矿山企业按分类标准均升为b类企业;全年矿山生产比较安全,没有发生死亡事故。

3、烟花爆竹安全监管取得显著成效。从源头入手,多管齐下,烟花爆竹安全监管效果明显。一是从严格烟花爆竹经营企业的市场许可准入关着手,强化源头管理。严格执行《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》及上级有关文件规定,按照统一规划,保障安全、合理布局、总量控制的原则,以文安委[]13号文件及时发布申报从事烟花爆竹季节性零售经营单位的条件和要求,经过严格审核确认后,请温州市安全技术服务中心专家来文,以集中授课的教育方式组织进行法制与业务培训,提高从业人员的安全意识和法制意识以及应急处理预案知识;经过严格现场实地查勘,依法核发150本经营许可证。二是深化宣传教育入手,大力普及烟花爆竹安全管理知识。组织利用电视、广播、网络、标语条幅等多种媒介,以多种方式深入开展《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》等烟花爆竹管理知识宣传教育活动,县电视台、广播站多次、反复的全文播放《文成县烟花爆竹安全管理暂行规定》及公安、安监、工商和质检等四部门《关于加强烟花爆竹安全管理的通告》;在大街小巷悬挂烟花爆竹宣传条幅,张贴《通告》和标语;在合法经营网点悬挂醒目标识等,通过一系列法律法规文件的宣传,大势营造氛围,切实提高了人民群众对烟花爆竹的安全意识。三是从落实责任入手,强化安全监管责任意识。在县委县政府和局党组的大力支持下,组织召开全县烟花爆竹安全监管会议,进一步明确责任主体是当地的乡镇人民政府,各属地的乡镇人民政府对本地区的烟花爆竹安全管理负责,承担属地监管任务。强调各乡镇必须按照“属地监管”的原则,在片区派出所和工商所的配合下对辖区内的非法烟花爆竹经营活动进行有力的打击。四是从联合执法入手,规范经营市场秩序。至今为止,县政府牵头组织了公安、安监、工商、质监、当地政府等部门,先后出动100多人次对全县各重点乡镇的烟花爆竹非法经营活动进行了集中、联合打击,收缴了价值20000余元、共7车的各类非法烟花爆竹产品。通过强力打击、检查、督促,取得了明显的效果,非法经营活动得到一定程度的控制。

五、廉洁自律方面。自觉遵守党政领导干部廉洁自律的有关规定,把“站得直,坐得正”作为自己的座右铭,廉洁从政、克己奉公。无论在八小时内外,坚持党性原则,违反规定的事不干、违反原则的事不办,不损公肥私,不以权谋私。无论在发展计划(统计、粮食)局,还是在独立后的统计局,或者现在的安监局,做到不开私车,不乱报费用。自觉做到耐得住寂寞、抗得住诱惑、坚守道德底线。

以上就是我在2003年以来,先后担任发展计划(统计、粮食)局党委委员、统计副局长,统计局党组成员、副局长,安监局党组成员、副局长等职位上的基本履职情况,的开展、成绩的取得,主要得益于领导的支持、同事的协作、属下的.努力;得益于统计系统、安监系统全体干部的帮助。但实际中还有诸多的问题存在:一是自身政治理论素质和业务水平有待进一步提高,还需要进一步加强学习和领会。二是统计还需更进一步的加强。由于统计业务的特殊性,需要保持人员的长期稳定和延续性,但由于人员的频繁变动,业务不连贯,极易出问题;统计基础变得更加脆弱。三是矿山安全监管任重而道远,非法矿山开采的依然存在;危险化学品的生产、使用单位安全隐患时有凸现;烟花爆竹安全管理的政策性脱节问题还有待进一步消除等等。今后,我将进一步加强学习,学习政治理论、学习行政管理知识、学习科学文化和业务知识;经验,汲取教训,努力克服自身的不足,切实提高政治素养和业务能力;坚决执行和维护党的基本路线和基本原则,自觉遵守和执行、维护民主集中制原则,注重团结协作。不折不扣地贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策;以对组织、对事业高度负责的积极心态,认真履行岗位职责,坚决完成组织交待的各项任务。

二〇〇七年一月二十五日

《2003-来安监述职述廉报告》来源于网,欢迎阅读2003-来安监述职述廉报告。bgi

我的侧重点之一是宣传教育培训。宣传方面,我与科室的全体同志齐心协力,积极组织开展多种形式的宣传:一是在县领导的大力支持下组织了三次学习宣贯《浙江省安全生产条例》和《烟花爆竹管理条例》等安全法律法规的宣传会议;二是协调县广播站、电视台播放法规条文、插播宣传标语、录音等等;三是组织悬挂宣传条幅80余条;四是组织300多人参加全市安全生产法律法规的知识竞赛;五是组织开展法制宣传现场咨询活动,发放条例200余册;六是组织宣传车深入各乡镇巡回宣传60余台次;七是督促办公室及时发送动态信息,其中温州市局发布文成专刊一期,被国家和省局采用各一条。八是争取省局无偿赠送500本法规文本,同时联系邀请省局专家计划来文成宣贯《浙江省安全生产条例》等安全生产法律法规知识。九是强力推进《劳动保护》(安全生产导刊)和《安全生产报》的征订。教育培训方面,认真贯彻实施省市的统一部署,组织开展强制性安全生产全员培训,通过到企业现场组织培训与集中定点培训相结合,全县共计培训员工1人次,其中发证书1800份。

2、矿山危化品的安全基础进一步夯实。带领和督促危化科同志,按照“干在实处,走在前列”的要求,从做细做实着手,严格把关,克难攻坚,取得较好的效果。在危险化学品监管方面,结合专项整治和“铁网3号”行动,在调查分析的基础上,对全县102家危险化学品生产、经营、剧毒品使用单位认真按分类管理标准重新进行登记评定,查处整改安全隐患87处,督促3家企业加大投入从c类转化为b类,并对2家改变经营地址的企业及时进行评价;积极督促标准化管理试点企业按时完成任务,及时上报省局验收;强化督促、沟通,在全市率先完成危化品使用单位安全使用备案;督促构成重大危险源的危化品从业单位在12月份开展安全生产应急预案的联合演练,以提高应急处置能力。在矿山监管方面,以“小心撑得万年船”的心态,从严审批,严格按照规定的要求开展专项整治和节前大检查,组织矿山负责人和管理人员进行培训,对特种作业人员进行定期监管检查。倡导建立了“季度集中学习教育一次、月度乡镇巡查两次、年度动态报告一次和半年定期报表一次”等矿山安全监管的四项制度,并落实专人负责监督实施,取得良好的效果。强制关闭矿山企业1家,停产2家,查处整改安全隐患8处,停止使用运输车2辆;现有的4家矿山企业按分类标准均升为b类企业;全年矿山生产比较安全,没有发生死亡事故。

3、烟花爆竹安全监管取得显著成效。从源头入手,多管齐下,烟花爆竹安全监管效果明显。一是从严格烟花爆竹经营企业的市场许可准入关着手,强化源头管理。严格执行《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》及上级有关文件规定,按照统一规划,保障安全、合理布局、总量控制的原则,以文安委[]13号文件及时发布申报从事烟花爆竹季节性零售经营单位的条件和要求,经过严格审核确认后,请温州市安全技术服务中心专家来文,以集中授课的教育方式组织进行法制与业务培训,提高从业人员的安全意识和法制意识以及应急处理预案知识;经过严格现场实地查勘,依法核发150本经营许可证。二是深化宣传教育入手,大力普及烟花爆竹安全管理知识。组织利用电视、广播、网络、标语条幅等多种媒介,以多种方式深入开展《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》等烟花爆竹管理知识宣传教育活动,县电视台、广播站多次、反复的全文播放《文成县烟花爆竹安全管理暂行规定》及公安、安监、工商和质检等四部门《关于加强烟花爆竹安全管理的通告》;在大街小巷悬挂烟花爆竹宣传条幅,张贴《通告》和标语;在合法经营网点悬挂醒目标识等,通过一系列法律法规文件的宣传,大势营造氛围,切实提高了人民群众对烟花爆竹的安全意识。三是从落实责任入手,强化安全监管责任意识。在县委县政府和局党组的大力支持下,组织召开全县烟花爆竹安全监管会议,进一步明确责任主体是当地的乡镇人民政府,各属地的乡镇人民政府对本地区的烟花爆竹安全管理负责,承担属地监管任务。强调各乡镇必须按照“属地监管”的原则,在片区派出所和工商所的配合下对辖区内的非法烟花爆竹经营活动进行有力的打击。四是从联合执法入手,规范经营市场秩序。至今为止,县政府牵头组织了公安、安监、工商、质监、当地政府等部门,先后出动100多人次对全县各重点乡镇的烟花爆竹非法经营活动进行了集中、联合打击,收缴了价值20000余元、共7车的各类非法烟花爆竹产品。通过强力打击、检查、督促,取得了明显的效果,非法经营活动得到一定程度的控制。

五、廉洁自律方面。自觉遵守党政领导干部廉洁自律的有关规定,把“站得直,坐得正”作为自己的座右铭,廉洁从政、克己奉公。无论在八小时内外,坚持党性原则,违反规定的事不干、违反原则的事不办,不损公肥私,不以权谋私。无论在发展计划(统计、粮食)局,还是在独立后的统计局,或者现在的安监局,做到不开私车,不乱报费用。自觉做到耐得住寂寞、抗得住诱惑、坚守道德底线。

以上就是我在2003年以来,先后担任发展计划(统计、粮食)局党委委员、统计副局长,统计局党组成员、副局长,安监局党组成员、副局长等职位上的基本履职情况,的开展、成绩的取得,主要得益于领导的支持、同事的协作、属下的努力;得益于统计系统、安监系统全体干部的帮助。但实际中还有诸多的问题存在:一是自身政治理论素质和业务水平有待进一步提高,还需要进一步加强学习和领会。二是统计还需更进一步的加强。由于统计业务的特殊性,需要保持人员的长期稳定和延续性,但由于人员的频繁变动,业务不连贯,极易出问题;统计基础变得更加脆弱。三是矿山安全监管任重而道远,非法矿山开采的依然存在;危险化学品的生产、使用单位安全隐患时有凸现;烟花爆竹安全管理的政策性脱节问题还有待进一步消除等等。今后,我将进一步加强学习,学习政治理论、学习行政管理知识、学习科学文化和业务知识;经验,汲取教训,努力克服自身的不足,切实提高政治素养和业务能力;坚决执行和维护党的基本路线和基本原则,自觉遵守和执行、维护民主集中制原则,注重团结协作。不折不扣地贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策;以对组织、对事业高度负责的积极心态,认真履行岗位职责,坚决完成组织交待的各项任务。

二〇〇七年一月二十五日

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【第2篇】煤炭公司安监工作述职报告模板

尊敬的各位领导、工友们:

大家好!

已经过去,回顾这一年,在公司领导和工友们的共同努力下,我们用年初制定的奋斗目标向画上了一个圆满句号,我们用产销双赢向献上一份厚礼,现将我一年来的工作表现和工作业绩讲述给大家,不足之处,望大家多提宝贵意见 。

一年来,在_____公司领导大力支持下,我坚持以“安全生产方针”为指导、以《煤矿安全规程》为依据、以“科技创新”为基础、以“质量标准化动态达标”为重点,紧紧围绕我公司的年度工作目标,不断完善制度,落实责任,强化管理,全面推动公司各项工作的安全发展,科学发展,和谐发展。

1、提高个人思想道德修养,端正做人做事态度。

认真学习公司各项政策和会议精神,与上级领导保持高度一致,时刻以共产党员的先进性,组织性,纪律性要求和约束自己,在为人处事方面,坚持“低调做人,高调做事”的原则,用事实做依据,以理服人,用自己的言行感染人,激励人,管制人,在同事中树立领导威信,做合格管理人员表帅,倡导多以“回头看”的形式查不足,补欠缺,堵漏洞,经常性做批评与自我批评工作,牢固树立昂扬向上的奋发精神,不断提高自我思想道德修养,端正做人做事态度。

2、加强知识学习,提高业务技能。

时刻不忘多看、多记、多了解相关专业书籍,以“枕边书”为挚友,向老领导求教,俯下身子下现场入车间,掌握应知应会知识,不断完善自己,武装自己,要求自己。通过自己多年积累的好经验,好做法,好方案,组织安质部人员从“人、机、环、管”四方面开展安全检查工作,从年初到现在,进行24小时不间断安全大检查,主要查领导带班情况,员工上岗情况,加强防火用电、机电设备、运输道路、车辆管理和生活区的安全管理等工作,共计组织大型检查45次,发现隐患214项,当即整改134项,限期整改80项,下发隐患整改通知单80份,查“三违”和隐患罚款共计60300元,外委施工单位“三违”和隐患及安全质量标准化等安全罚款计340726、77元。同时,开展了劳动纪律大检查;反”三违“专项整治”;“安全生产月”;百日安全大检查和安全质量标准化专项整治等活动。

在安全月活动过程中,围绕“安全生产月”为主题,认真做好员工宣教工作,制定下发了_____公司《关于开展安全生产月活动通知》,选派安监人员到平煤观看全国“安全生产月”视频启动仪式,由公司总经理郭景忠按《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》,向全体员工做出承诺,由公司员工代表向矿长签订保证书。

同时,在职工食堂开展了事故案例分析和安全演讲宣教活动。组织各单位管理人员和员工进行安全生产法律法规、安全制度、规程为主要内容的全员培训,对外委入矿人员进行安全培训。

3、了解现场薄弱环节,明确安全管理重点。

通过西端帮运煤路和1#破碎站的新建,外委生活区和修理区用火、用电隐患多发点的隐患梳理及现场采剥和破碎工艺的不连续等现场实际问题,召开百日安全大检查活动和安全专题会议,并开展车辆、消防、用电和“三防”专项整治,重点检查安全生产规章制度建设和执行情况,风险点梳理及防范措施落实情况。

4、加强安全工作管理,夯实安全工作基础。

将外委施工单位的安全教育培训纳入到公司安全培训之中,一季度培训公司特种作业人员88人;其中双岗人员12人;二季度培训外委特种作业人员200人,管理人员安全资质培训67人,培训调度人员12人,三季度培训外委施工单位电工、焊工、修理工64人,班组长33人,培训矿内技校生10人,合格率达100%,三月份开展消防演练,6月份开展了防洪演练,9月份开展了机电事故应急演练,以此提高员工识险避险能力。

5、按公司要求,强化现场管理。

以危险性预先分析和安全交底书为活动契机,建立接尘人员档案,并对157名从业人员进行健康体检,按规定向矿内员工发放劳动保护用品,对大型设备及厂房配备消防器材,对生产指挥车悬挂高杆旗和安全警灯,对矿内主干线安装led太阳能安全标志牌59个,对重点交叉道口设立限高警示标识3处,减速带5条,对矿内多余岔路口进行封堵,对主干线道理两侧安全土挡进行加高加固,安设道路反光桩,为质量标准化工作动态达标,全面达标奠定坚实基础。

6、强化质量标准化工作,做好自检自查。

组织职能科室和生产单位专业人员分三批到蒙东能源西二矿参观学习质量标准化全过程,通过对标管理,吸取先进经验和管理模式,制定了《安全生产考核奖惩管理办法》和《安全质量标准化考核实施细则》,并制定工作目标,以安质部牵头,每月22号为质量标准化检查日,结合公司生产实际,制定了领导下现场签到制度,以每周六做汇总,细化考核,践行管理人员带着问题下现场,解决问题在现场,整改落实在现场的闭环管理模式。

7、细化总结,合理规划。

春节的钟声即将敲响,我们下发了《做好春节期间安全生产工作的通知》制定了公司年度安全工作奋斗目标、绩效考核和对标管理及安全工作主要任务等年度规划。

8、提高廉洁自律意识,筑牢个人拒腐防变的壁垒。

作为安监队伍中的一员,我时刻谨记自己还是一名共产党员,不断加强对党中央及上级关于廉政建设各项规定及文件的学习,逐步提高自身廉洁自律意识,坚决遵守煤炭各项勤政廉洁制度,不向职工吃、拿、卡、要,发现腐败现象及时向党组织汇报,勇敢同各种腐败现象作斗争,树立在职工群众中的良好形象。

总之,一年来,我勤奋工作、认真学习实践、尊敬领导、团结同事、热心助人,在各个方面都取得了一定进步,但我深知这远远不够,以后的路还很长,可能遇到各种各样的困难,不过我相信在领导的正确引导和同事的支持帮助下,一切难题都会迎刃而解。当然,我也诚恳的希望领导和同事能够对我做的不足的地方提出批评和宝贵的意见、建议。

【第3篇】11月煤炭公司安监工作述职报告

尊敬的各位领导、同事们

大家好!

xx年已经过去,回顾这一年,在公司领导和工友们的共同努力下,我们用年初制定的奋斗目标向xx年画上了一个圆满句号,我们用产销双赢向献上一份厚礼,现将我一年来的工作表现和工作业绩讲述给大家,不足之处,望大家多提宝贵意见 。

一年来,在**公司领导大力支持下,我坚持以“安全生产方针”为指导、以《煤矿安全规程》为依据、以“科技创新”为基础、以“质量标准化动态达标”为重点,紧紧围绕我公司的年度工作目标,不断完善制度,落实责任,强化管理,全面推动公司各项工作的安全发展,科学发展,和谐发展。

1、提高个人思想道德修养,端正做人做事态度。

认真学习公司各项政策和会议精神,与上级领导保持高度一致,时刻以共产党员的先进性,组织性,纪律性要求和约束自己,在为人处事方面,坚持“低调做人,高调做事”的原则,用事实做依据,以理服人,用自己的言行感染人,激励人,管制人,在同事中树立领导威信,做合格管理人员表帅,倡导多以“回头看”的形式查不足,补欠缺,堵漏洞,经常性做批评与自我批评工作,牢固树立昂扬向上的奋发精神,不断提高自我思想道德修养,端正做人做事态度。

2、加强知识学习,提高业务技能。

时刻不忘多看、多记、多了解相关专业书籍,以“枕边书”为挚友,向老领导求教,俯下身子下现场入车间,掌握应知应会知识,不断完善自己,武装自己,要求自己。通过自己多年积累的好经验,好做法,好方案,组织安质部人员从“人、机、环、管”四方面开展安全检查工作,从年初到现在,进行24小时不间断安全大检查,主要查领导带班情况,员工上岗情况,加强防火用电、机电设备、运输道路、车辆管理和生活区的安全管理等工作,共计组织大型检查45次,发现隐患 214项,当即整改134项,限期整改80项,下发隐患整改通知单80份,查“三违”和隐患罚款共计60300元,外委施工单位“三违”和隐患及安全质量标准化等安全罚款计340726、77元。同时,开展了劳动纪律大检查;反”三违“专项整治”;“安全生产月”;百日安全大检查和安全质量标准化专项整治等活动。

在安全月活动过程中,围绕“安全生产月”为主题,认真做好员工宣教工作,制定下发了**公司《关于开展xx年安全生产月活动通知》,选派安监人员到平煤观看全国“安全生产月”视频启动仪式,由公司总经理郭景忠按《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》,向全体员工做出承诺,由公司员工代表向矿长签订保证书。

同时,在职工食堂开展了事故案例分析和安全演讲宣教活动。组织各单位管理人员和员工进行安全生产法律法规、安全制度、规程为主要内容的全员培训,对外委入矿人员进行安全培训。

3、了解现场薄弱环节,明确安全管理重点。

通过西端帮运煤路和1#破碎站的新建,外委生活区和修理区用火、用电隐患多发点的隐患梳理及现场采剥和破碎工艺的不连续等现场实际问题,召开百日安全大检查活动和安全专题会议,并开展车辆、消防、用电和“三防”专项整治,重点检查安全生产规章制度建设和执行情况,风险点梳理及防范措施落实情况。

【第4篇】xxxx年11月煤炭公司安监工作述职报告范文

尊敬的各位领导、同事们

大家好!

xx年已经过去,回顾这一年,在公司领导和工友们的共同努力下,我们用年初制定的奋斗目标向xx年画上了一个圆满句号,我们用产销双赢向xxxx年献上一份厚礼,现将我一年来的工作表现和工作业绩讲述给大家,不足之处,望大家多提宝贵意见 。

一年来,在**公司领导大力支持下,我坚持以“安全生产方针”为指导、以《煤矿安全规程》为依据、以“科技创新”为基础、以“质量标准化动态达标”为重点,紧紧围绕我公司的年度工作目标,不断完善制度,落实责任,强化管理,全面推动公司各项工作的安全发展,科学发展,和谐发展。

1、提高个人思想道德修养,端正做人做事态度。

认真学习公司各项政策和会议精神,与上级领导保持高度一致,时刻以共产党员的先进性,组织性,纪律性要求和约束自己,在为人处事方面,坚持“低调做人,高调做事”的原则,用事实做依据,以理服人,用自己的言行感染人,激励人,管制人,在同事中树立领导威信,做合格管理人员表帅,倡导多以“回头看”的形式查不足,补欠缺,堵漏洞,经常性做批评与自我批评工作,牢固树立昂扬向上的奋发精神,不断提高自我思想道德修养,端正做人做事态度。

2、加强知识学习,提高业务技能。

时刻不忘多看、多记、多了解相关专业书籍,以“枕边书”为挚友,向老领导求教,俯下身子下现场入车间,掌握应知应会知识,不断完善自己,武装自己,要求自己。通过自己多年积累的好经验,好做法,好方案,组织安质部人员从“人、机、环、管”四方面开展安全检查工作,从年初到现在,进行24小时不间断安全大检查,主要查领导带班情况,员工上岗情况,加强防火用电、机电设备、运输道路、车辆管理和生活区的安全管理等工作,共计组织大型检查45次,发现隐患 214项,当即整改134项,限期整改80项,下发隐患整改通知单80份,查“三违”和隐患罚款共计60300元,外委施工单位“三违”和隐患及安全质量标准化等安全罚款计340726、77元。同时,开展了劳动纪律大检查;反”三违“专项整治”;“安全生产月”;百日安全大检查和安全质量标准化专项整治等活动。

在安全月活动过程中,围绕“安全生产月”为主题,认真做好员工宣教工作,制定下发了**公司《关于开展xx年安全生产月活动通知》,选派安监人员到平煤观看全国“安全生产月”视频启动仪式,由公司总经理郭景忠按《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》,向全体员工做出承诺,由公司员工代表向矿长签订保证书。

同时,在职工食堂开展了事故案例分析和安全演讲宣教活动。组织各单位管理人员和员工进行安全生产法律法规、安全制度、规程为主要内容的全员培训,对外委入矿人员进行安全培训。

【第5篇】煤炭公司安监工作述职报告范文

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

xx年已经过去,回顾这一年,在公司领导和工友们的共同努力下,我们用年初制定的奋斗目标向xx年画上了一个圆满句号,我们用产销双赢向献上一份厚礼,现将我一年来的工作表现和工作业绩讲述给大家,不足之处,望大家多提宝贵意见 。

一年来,在**公司领导大力支持下,我坚持以“安全生产方针”为指导、以《煤矿安全规程》为依据、以“科技创新”为基础、以“质量标准化动态达标”为重点,紧紧围绕我公司的年度工作目标,不断完善制度,落实责任,强化管理,全面推动公司各项工作的安全发展,科学发展,和谐发展。

1、提高个人思想道德修养,端正做人做事态度。

认真学习公司各项政策和会议精神,与上级领导保持高度一致,时刻以共产党员的先进性,组织性,纪律性要求和约束自己,在为人处事方面,坚持“低调做人,高调做事”的原则,用事实做依据,以理服人,用自己的言行感染人,激励人,管制人,在同事中树立领导威信,做合格管理人员表帅,倡导多以“回头看”的形式查不足,补欠缺,堵漏洞,经常性做批评与自我批评工作,牢固树立昂扬向上的奋发精神,不断提高自我思想道德修养,端正做人做事态度。

2、加强知识学习,提高业务技能。

时刻不忘多看、多记、多了解相关专业书籍,以“枕边书”为挚友,向老领导求教,俯下身子下现场入车间,掌握应知应会知识,不断完善自己,武装自己,要求自己。通过自己多年积累的好经验,好做法,好方案,组织安质部人员从“人、机、环、管”四方面开展安全检查工作,从年初到现在,进行24小时不间断安全大检查,主要查领导带班情况,员工上岗情况,加强防火用电、机电设备、运输道路、车辆管理和生活区的安全管理等工作,共计组织大型检查45次,发现隐患 214项,当即整改134项,限期整改80项,下发隐患整改通知单80份,查“三违”和隐患罚款共计60300元,外委施工单位“三违”和隐患及安全质量标准化等安全罚款计340726、77元。同时,开展了劳动纪律大检查;反”三违“专项整治”;“安全生产月”;百日安全大检查和安全质量标准化专项整治等活动。

在安全月活动过程中,围绕“安全生产月”为主题,认真做好员工宣教工作,制定下发了**公司《关于开展xx年安全生产月活动通知》,选派安监人员到平煤观看全国“安全生产月”视频启动仪式,由公司总经理郭景忠按《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》,向全体员工做出承诺,由公司员工代表向矿长签订保证书。

同时,在职工食堂开展了事故案例分析和安全演讲宣教活动。组织各单位管理人员和员工进行安全生产法律法规、安全制度、规程为主要内容的全员培训,对外委入矿人员进行安全培训。

3、了解现场薄弱环节,明确安全管理重点。

通过西端帮运煤路和1#破碎站的新建,外委生活区和修理区用火、用电隐患多发点的隐患梳理及现场采剥和破碎工艺的不连续等现场实际问题,召开百日安全大检查活动和安全专题会议,并开展车辆、消防、用电和“三防”专项整治,重点检查安全生产规章制度建设和执行情况,风险点梳理及防范措施落实情况。

4、加强安全工作管理,夯实安全工作基础。

将外委施工单位的安全教育培训纳入到公司安全培训之中,一季度培训公司特种作业人员88人;其中双岗人员12人;二季度培训外委特种作业人员200人,管理人员安全资质培训67人,培训调度人员12人,三季度培训外委施工单位电工、焊工、修理工64人,班组长33人,培训矿内技校生10人,合格率达 100%,三月份开展消防演练,6月份开展了防洪演练,9月份开展了机电事故应急演练,以此提高员工识险避险能力。

5、按公司要求,强化现场管理。

以危险性预先分析和安全交底书为活动契机,建立接尘人员档案,并对157名从业人员进行健康体检,按规定向矿内员工发放劳动保护用品,对大型设备及厂房配备消防器材,对生产指挥车悬挂高杆旗和安全警灯,对矿内主干线安装led太阳能安全标志牌59个,对重点交叉道口设立限高警示标识3处,减速带5条,对矿内多余岔路口进行封堵,对主干线道理两侧安全土挡进行加高加固,安设道路反光桩,为质量标准化工作动态达标,全面达标奠定坚实基础。

6、强化质量标准化工作,做好自检自查。

组织职能科室和生产单位专业人员分三批到蒙东能源西二矿参观学习质量标准化全过程,通过对标管理,吸取先进经验和管理模式,制定了《安全生产考核奖惩管理办法》和《安全质量标准化考核实施细则》,并制定工作目标,以安质部牵头,每月22号为质量标准化检查日,结合公司生产实际,制定了领导下现场签到制度,以每周六做汇总,细化考核,践行管理人员带着问题下现场,解决问题在现场,整改落实在现场的闭环管理模式。

7、细化总结,合理规划。

春节的钟声即将敲响,我们下发了《做好春节期间安全生产工作的通知》制定了公司年度安全工作奋斗目标、绩效考核和对标管理及安全工作主要任务等年度规划。

8、提高廉洁自律意识,筑牢个人拒腐防变的壁垒。

作为安监队伍中的一员,我时刻谨记自己还是一名共产党员,不断加强对党中央及上级关于廉政建设各项规定及文件的学习,逐步提高自身廉洁自律意识,坚决遵守煤炭各项勤政廉洁制度,不向职工吃、拿、卡、要,发现腐败现象及时向党组织汇报,勇敢同各种腐败现象作斗争,树立在职工群众中的良好形象。

总之,一年来,我勤奋工作、认真学习实践、尊敬领导、团结同事、热心助人,在各个方面都取得了一定进步,但我深知这远远不够,以后的路还很长,可能遇到各种各样的困难,不过我相信在领导的正确引导和同事的支持帮助下,一切难题都会迎刃而解。当然,我也诚恳的希望领导和同事能够对我做的不足的地方提出批评和宝贵的意见、建议。

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