公司党支部书记抓基层党建工作述职报告

公司党支部书记抓基层党建工作述职报告

按照国际工程事业部党委相关要求，现将2021年度基层党建工作情况汇报如下，请予点评、指正：

一、履行职责情况

21年，我服从组织安排，将伊拉克分公司党务工作揽责在肩，与分公司六个各工程部党支部共同发力，进一步汇聚队伍士气，提升员工思想境界，营造风清气正氛围，收到了较好效果。

（一）高负荷压实主体责任

坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，认真贯彻落实党中央决策部署和上级党委工作要求，加深理论修养，增强政治自觉，把学习教育成果转化为工作成效。年初，根据分公司党务工作定位，编制《伊拉克分公司党务工作管理办法》，制定党员教育管理等6个配套流程，把工作细化、量化、标准化。编制《党务工作要点》，找准“服务、指导、监督”的职能定位，明确分公司党建工作总体思路。坚持党务工作周例会制度，协调督导党建责任和重点工作落实。

（二）高起点启动党务工作

做到了“三抓”，即，基础性工作抓细节。推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合，夯实基本组织、建强基本队伍、健全基本制度。加强党务干部培养，定期组织经验交流，遴选优秀党务干部参加事业部集中培训。针对各支部工作中薄弱环节，尤其是对新成立的第十、十一、十二工程部，从基础资料抓起，监督指导党支部落实责任，从起点上抬高标准，规范工作。共性化工作抓规范。压实“第一议题”制度，对可联合开展的党员教育管理工作，分公司统一策划、统一组织、统一实施。全年组织“微党课大讲堂”16期、党员集中学习教育12期，主题党日活动12次，收到较好效果。深入开展党务工作“回头看”，对分公司各部近四年的党务资料梳理检查，分解细化218条子项目，补充完善历年缺、漏项300余条， 3次组织各支部自查互查，为顺利通过巡检工作做出了充分准备。差异化工作抓重点。对部分需结合工程部实际开展的党务工作，比如大型主题党建活动，既有共性部分，又有其个性特点。对于共性部分，分公司统一制作工作模板，指导各部参照落实。对于个性化部分，分公司深度参与，协助各部共同完成。在分公司指导下，各部先后开展了党支部设立选举、组织生活会、党员发展等工作，均圆满完成任务。

（三）高质量开展党建活动

推动党史学习教育。通过集中学习、专题党课、畅谈体会和网上答题等方式，学习、宣传党的丰功伟绩和革命精神，从中汲取奋进力量。先后组织党史学习4次，56名党员参与了网上答题活动。推进建党一百周年纪念活动。分公司12名党员动情追忆入党初心，7名党员热情创作书法绘画作品，5名党员情讲述党史故事，进一步触发党员群众爱党爱国爱企热情。“落实新时代履行岗位责任、弘扬严实作风专项行动”。组织召开宣贯会、问题查摆剖析会，带头推进专题学习研讨，策划开展“争做‘周占鳌’式好员工”主题党日活动，59名党员精心准备了发言材料。开启岗位“云讲述”，鼓励员工自己学、自己讲、自己做，12名员工用“自己的话”讲“自己的故事”，践行“自觉从严好字当头”的思想自觉和行动自觉进一步增强。

（四）高标准营造和谐氛围

积极倡导“把支部建在心上”，做好支前服务，开展出国前“关爱谈话”33人次，进行心理疏导。实施“送温暖”工程，全年对海外员工的家庭提供了“送物到门”服务51人次，及时把组织的关怀和企业的温暖送到海外员工的心上。推进维稳工作。在建党一百周年重点时段，落实维稳责任，全面管控升级，收集报送舆情信息，保证了分公司各部整体稳定可控。

（五）高态势强化防腐倡廉建设

注重开展常态化渗透式廉洁教育，组织观看专题片《谭巍案警示录》，参观反腐倡廉教育基地，全员谈感受谈心得。积极参加纪委组织的“油海风情微信号标识创作”征集活动，收集接地气、有油味作品3个。抓好“三项教育”，靠实“三个监督”，积极开展廉政微党课24期，认真落实逐级谈话和报告承诺工作，编制个人行动计划，员工的廉洁意识得到了提升。

二、存在的差距和原因

回顾过去一年，对照组织的要求，反思自身存在的差距和不足：主要是面对海外党务工作的新形势、新要求，对政策的理解和把握需要进一步深入；党务工作抓得不均衡，个别工程部党建工作的薄弱点仍然存在。这些问题，将在今后工作中努力加以克服和改进。

三、下步工作思路

2022年，事业部深化改革和生产经营各项任务依然艰巨。我将认真落实事业部党委的各项部署，持续加强思想引领。党的20大将在今年召开，加大党的二十大的宣传教育，加强党员干部的理论武装，汇聚正向能量，为外闯国际市场提供有力支撑。持续强化党建责任。推进在分公司内成立临时党支部的设想，将分公司国内党员有效组织起来，继续深化大庆精神大庆传统再学习再教育再实践和“落实新时代履行岗位责任、弘扬严实作风专项行动”，突出问题导向和重点对象，选树一些身边的“专家型管理型”新典型，用身边看得见、摸得着的先进典型，引导、激励和鼓舞更多的人零距离学习感受大庆精神，努力弘扬会战传统，打造精品工程，提供一流服务。持续夯实基础工作。深入贯彻事业部党委提高党建质量的各项部署，持续规范基层党支部工作标准，全面提升党建工作水平。继续“暖心工程”建设。持续推进正风肃纪。与各工程部党支部共同担起“第一责任”，进一步加强党风廉政建设，紧盯工程分包、物资采购、招标管理等重点领域和关键环节。开展上廉政“微党课”活动，打造风清气正环境。聚焦“懒、庸、腐”，深入查摆，持续发力，引导党员干部投身海外一线，形成良好的学习、生活和工作作风。