新安全生产工作小结报告(精选多篇)

第一篇：2014年新窑镇安全生产工作总结报告

新政发?2014?号

新窑镇人民政府

关于安全生产工作总结的报告

县安监局：

今年以来，我镇安全生产领域“平安乡镇”创建活动，在县

委、县政府的正确领导和县安监部门的精心指导下，立足全镇改革、稳定、发展大局。认真贯彻县委、县政府及上级安监部门对安全生产领域“平安乡镇”活动的要求，创新理念，健全机制，立足防范，狠抓落实，强化监管，为我镇经济发展和社会稳定创造了良好的社会环境。

一、主要做法

1、加强领导，健全机构，为安全生产安全生产领域“平安乡镇”创建活动。全县安全生产领域“平安乡镇”创建活动开展以来，镇上成立了以政府镇长任组长、分管领导任副组长、社会发展办、劳务

输转中心、法律服务中心等人员为成员的安全生产领域“平安乡镇”活

动工作领导小组，按照县上有关文件精神，制定下发了《新窑镇2014

年安全生产工作安排意见》,细化了责任，明确了工作职责任及目标，

建立健全了《新窑镇安全生产工作领导小组工作职责及相关管理制度》

《新窑镇安全生产检查制度和例会制度》、《新窑镇防范和对自然

灾害引发生产安全事故应急预案》、 《新窑镇安全生产事故灾

难应急预案》、《新窑镇烟花爆竹安全事故应急救援预案》制度。做到

定时开会、定时检查、定时解决难题，将安全生产领域“平安乡镇”创

建活动纳与经济工作同安排、同部署、同检查、同考核，并确定专职干

事1名，调配办公用房1间，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，

班子成员配合抓，纵横联动，齐抓共管的工作格局。

2、强化宣传，营造氛营，努力提高全民安全生产领域“平安

乡镇”创建意识。在安全生产领域“平安乡镇”创建活动，把宣传

培训作为提高广大干部群众的安全生产意识的一项主要措施常抓

不懈，做到了无死角、无盲点。一是镇上在条件十分有限的情况下，

结合全镇实际，采取灵活多样的形式，广泛开展了以《安全产法》、

《安全生产条例》、《安全生产事故报告和调查处理条例》、《烟

花爆竹安全管理条例》、《安全生产许可证条例》、《道路交通法》、

《森林法》为主的安全生产法律法规宣传活动，企业管理者和生产

者的安全素质明显提高，促进了企业规范运行。二是在各企业举办

安全法律法规培训班10期，使每个职工接受了不少于10天的安全

知识和安全操作技能培训，截止目前，培训人员达1600多人。三

是加强安全管理人员和特种作业人员培训。共有19人参加了安全

培训班学习，其中管理人员11名，特种作业人员6名，提高了企

业安管工作人员的安全管理水平和安全生产操作技能，减少了各类

事故的发生。四是在矿区小学、中学举办了安全知识专题宣讲4场

次，积极组织相关人举办了安全管理人员和特种作业人员培训，通

过参加培训，使企业安管工作人员的安全管理水平和安全生产操作

技能得到进一步提高，在减少了各类事故发生的同时，促进了企业

规范运行。五是在“安全生产暨预防道路交通事故专项整治活动”

期间，针对我镇位居矿区，交通相对便利，群众道路交通安全意识

淡薄的问题，镇上召开了，我镇与新窑交警中队联合举办了“交通

安全进万家”、“进校园”活动，累计发放宣传资料4500多份，举

办交通法律法规讲座2期，全镇共发放致机动车、农用车、摩托车

驾驶员的一封信 3000多份，街头集中组织法规咨询及安全知识宣

传2次，通过各类有效的宣传手段，推进了交通安全宣传教育社会

化进程，群众的交通安全意识得到了明显提高，群众的知晓率和满

意率达到85％以上。各村利用党员电教设备播放教育片21场次。

通过此项活动的开展，使广大干部群众受到了教育，推动了我镇安

全生产领域“平安乡镇”创建活动的深入开展。六是抽组人员参加

了全县第二届安全生产知识竞赛活动，取得全县第三名的成绩。

3、强化措施，狠抓落实，全面夯实安全生产领域“平安乡镇”

创建活动基础。按照日常监管和重点检查相结合的原则，扎扎实实

地开展了安全生产大检查。由镇上主要领导和分管领导亲自带队就

全镇各企业贯彻落实市、县安全生产有关精神、安全生产责任制落

实、安全组织机构、事故隐患整改、各项安全专项整治落实、特种

作业人员持证上岗情况及事故应急救援等方面进行了督察和检查，

促进了我镇安全生产形势的稳定好转。

非煤矿山专项整治方面。及时制定下发了《关于深化全镇非煤

矿山安全专项整治工作实施意见》，并深入各建筑企业、砖厂等企

业生产一线，检查生产中存在的突出问题，研究制定行之有效的工作

措施，共查出隐患6条，制定的整改措施，消除了不安全隐患。同

时，组织召开企业负责人安全调度会2次，有力地促进了非煤矿山

企业整体安全水平的提高。

在道路交通专项整治方面。配合交警部门以纠正违章和治理超

限超载，严厉打击货车、农用车载客，黑车非驾、报废车辆运行等违

法行为为突破口，对重点交通地段和事故多发点进行了强化整治；同

各村、各单位签订了预防道路交通安全责任书24份，并确定由村主

任专抓此项工作，针对我镇南部山区交通条件不便，农用车非法载

人普便的问题，每逢集日由镇村组织人员在路口进行盘查，对在集

日农用车非法载人的问题，我们及时通知交警部门进行了处罚，镇

村还对有些同志进行了说服教育，收到了“处理一人，教育一片”

的良好效果。 。

农村消防安全整治方面。对镇域内商场、饭店、网吧，中、小

学校等地点进行了全面检查和监督整治。同时，加强农村防火试点

工作，在赤城、周寨、新窑、柏家沟、大兴、西刘6个消防安全示

范村的基础上，今年又建成了戚家川消防安全示范村。严格落实了

责任和安全措施，提高了火灾预警水平和防范能力。降低了事故发

生率。

煤矿塌陷区安全整治方面。针对华煤集团马蹄沟煤矿、新窑煤

矿和周寨煤业公司进下开采造成寨子村寨子社、新窑村芦家塬社、

周寨村周寨社农户房屋不同程度出现裂缝这一现状，镇党委、政府

本着对广大群众的生命财产安全负责的高度出发，在县委、县政府

的大力支持下，成立了塌陷区治理工作领导小组，积极配合有关企

业对塌陷农户房屋进行了勘丈登记，并健全了塌陷区巡查制度，及

时掌握陷情，同时和县民政部门时行衔接，调运救灾帐篷100多顶，

发放到农户手中，保证了群众的生合财产安全。同时，镇党委、政

府审时度势，适时启动了新窑农民公寓楼后续工程建设、周寨及寨

子2个塌陷治理暨新农村示范点。目前，新窑塌陷区农民公寓楼已

竣工并投入使用，周寨塌陷治理已完成二期房屋修建，搬迁工作正

稳步推进。

二、存在问题及下一步工作算

我镇安全生产领域“平安乡镇”创建活动虽然取得了一定成绩，

安全生产形势总体稳定，但同市、县的要求相比还存在一些差距：

一是个别单位对安全工作认识不到位，安全责任落得不实；二是部

分行业、企业安全生产技术含量低、人员素质低下、资金短缺，安

全投入不到位；三是专项整治活动不够深入，重大事故隐患还没有

彻底得到根除。在今后的工作中，我镇将进一步贯彻落实各级对安

全生产工作的指示精神，明确责任，加大力度巩固和扩大安全生产

领域“平安乡镇”创建活动效果，把全镇的安全生产工作深入扎实、

坚持不懈的开展下去，抓出特色，抓出成效，力争完全消灭安全隐

患，确保全镇安全生产形势的稳定。

特此报告

二○一○年十二月七日

主题词：安全生产“平安乡镇”创建工作△总结报告新窑镇党政综合办公室2014年12月17日印发

共印3份

第二篇：新区安全生产工作小结报告

年，新区按照国务院、省、市有关安全生产工作部署，以遏制重特大事故为重点，进一步落实安全生产责任制，突出安全生产非法违法治理，强化安全生产宣传教育，促进新区安全生产状况总体保持平稳态势，未发生较大以上安全事故，死亡人数控制在规定指标范围内，确保了辖区社会平安稳定。

一、加强领导，推进主体责任的落实

1.履行新区监管主体责任。新区领导高度重视安全生产工作，建立主要领导总体负责、分管领导具体抓安全生产工作机制，并将安办设在新区党政办，由专人负责处理安全生产日常事务工作。年初，结合辖区实际，新区与各责任单位、部门签定了安全生产责任书，建立并落实了“行业管理责任制”、“安全生产属地管理责任制”、“一岗双责”等制度；建立并完善了安全生产定期通报责任制、信息报送制度、部门联系会议制度、隐患督查制度、举报奖励制度等监管机制，有力地推进了目标责任制的落实。

2.强化企业安全生产主体责任。通过开展落实企业安全生产主体责任活动，全面排查辖区企业在软硬件方面存在的安全隐患和问题，推动企业全面加强安全生产基础工作，减少安全事故的发生。今年，新区多次组织辖区建筑施工、监理和建设等参建单位相关人员召开安全生产工作会议，并责成事故多发的建筑企业作分析发言，查找原因和问题，增添整改措施，强化了建筑施工安全管理。目前，新区在建工程51个，建筑面积143万余平方米，高层建筑50余栋，共排查治理安全隐患557项。通过加强企业监管，促进了企业主体责任的落实。

二、开展“打非治违”专项行动，规范安全生产法治秩序

今年 月，新区集中力量开展辖区“打非治违”专项行动。一是成立了由分管领导任组长的“打非治违”专项行动工作领导小组，小组下设办公室，挂靠在新区党政办，负责“打非治违”日常工作；二是突出检查辖区道路交通、建筑工地、危化品、烟花爆竹、人员密集场所等重点行业和领域的非法违法问题，强化了生产经营单位安全生产法制意识和责任意识，树立安全生产执法监督权威，遏制了较大级别安全事故发生。

三、深入开展安全生产工作宣传，营造氛围

一是新区把安全生产宣传教育作为夯实安全生产监督管理基础的工作，摆在突出位置来抓。运用多种方式，多种形式在辖区范围内广泛开展安全生产宣传教育，起到了良好的宣传效果。除继续宣传安全生产法律法规外，重点宣传贯彻《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔 〕23号）精神，并通过标语、横幅、图片、散发资料、以会代训等形式，深入辖区街道、社区、企业、学校对《通知》精神及相关安全生产法律法规宣传，营造了良好宣传氛围，提高了企业职工、安全监管人员、社会群众安全生产意识。

二是以“安全生产月”，“安康杯”知识竞赛等活动为主线，开展安全生产教育活动，使安全生产意识深入人心；以安全生产教育培训为载体，积极作好安全生产宣传工作。新区积极组织召开了“ 建筑施工安全生产工作会议”、“建筑施工安全生产现场会”和“建筑工程安全生产大会”，加强了施工、监理、建设单位安全管理责任感，提升了安全管理水平和质量。

四、突出重点行业和领域，加大隐患排查治理力度

（一）加强建筑领域安全隐患排查和监管。贯彻落实《建设工程安全生产管理条例》等法规，加强建设工程施工安全监督管理。以预防坍塌、高处坠落事故为重点，对在建工程涉及的深基坑、高边坡、高大模板、脚手架、建筑起重机械设备等施工部位和环节进行重点检查和治理。并重点检查了建筑工程各方责任主体履职行为、安全生产责任制度建立及落实情况，特别是针对易发生事故的重大危险点源。通过检查，发现有的施工人员未戴安全帽，场地建筑材料未规范堆放，安全警示标识标牌不齐等现象。新区立即对存在安全隐患企业下达了停工通知书，责令限期整改，现已整改到位。

（二）加强道路交通隐患排查和监管。加强道路交通安全“五整顿”、“三加强”工作措施，杜绝货车、农用车辆载客、行车超速、疲劳驾驶、酒后驾车等违法违章行为。加强对事故多发路段，特别是新托管区域乡村危险路段的排查和治理，保障雨雪雾等恶劣天气状况下道路交通安全。加强对观音湖船舶安全管理工作，严禁非客船载人，确保水上交通安全。

（三）切实加强危险化学品、烟花爆竹安全监管。根据季节特点，重点加强万通燃气、加油加气站危险化学品生产、储存、经营、运输安全监管，加强液氯、石油天然气、有毒溶剂等重点品种安全管理。从生产、经营、运输、燃放、销售等各个环节着手，建立烟花爆竹安全监管联合执法机制。采取联合执法的方式，开展执法大检查，全面加强烟花爆竹安全监管。对辖区存在隐患的生产、储存及经营商家，依法限期整改，并要完善烟花爆竹事故应急预案，指定安全燃放点，引导教育群众文明安全燃放烟花爆竹。

（四）加强对辖区危房排查治理工作。经新区排查鉴定，已排查出危房共99户，面积约 000平方米。新区已制定了危房治理方案，并加大对危房改造资金人力财力投入，以改善居民居住条件为前提，保障居住安全。

（五）加强消防安全隐患检查和监管。以集贸市场、餐馆、旅馆、网吧、学校、生产企业、居民小区等人员密集场所为重点，新区随时组织开展消防安全检查，确保安全出口畅通，消防设施齐全完好；加强对辖区群众用火、用电、用气知识以及应急知识的宣传普及，提高群众防灾自救能力；加强新托管区域森林防火防控工作，并加大消防宣传教育和培训力度，严格落实消防安全责任制，进一步修订完善应急预案，督促辖区生产企业配足配齐装备，并组织应急演练，不断提高灭火实战能力。

虽然新区安全生产形势总体情况较好，但辖区安全生产形势仍然严峻，尤其是建设工程领域安全问题较为突出。如建筑企业安全管理体系不健全，缺乏处罚手段，无法适应新的安全管理形势；施工从业人员安全意识淡薄；施工企业安全管理经费投入普遍不足，重视程度不高；安全教育和培训还需要进一步加强。

五、 年工作打算

新区党工委、管委会将一如既往的把安全生产工作放在首要位置，加强日常安全生产检查，对检查中发现的隐患开展复查，保障辖区人民群众生命财产安全，为新区经济加快发展保驾护航。

（一）进一步增强责任感，强化安全监督管理。加强安全管理队伍建设，认真学习贯彻落实安全生产法律、法规，严格推行技术标准，切实把安全生产工作抓好、抓细、抓实；

（二）把农民工安全教育培训作日常安全管理工作的重点，加大安全管理从业人员宣传教育工作力度，全面推行建筑工地重大危险源、安全管理体系、安全管理企业诚信三项公示制度；

（三）加强建设领域的综合整治，对存在安生产资金投入不到位、发生安全事故、挂靠等问题的施工企业按国家有关规定坚决处罚；

（四）建立和完善相关的考核机制，坚持定期与不定期开展安全大检查，并建立台帐，实施重大隐患挂牌督办制度，促进安全生产工作再上新台阶。

第三篇：安全生产月工作小结

确保学生的安全是学校开展工作的前提，为此，学校十分重视这项工作，并和每一位老师签定了《安全责任状》，落实行动，共同做好安全教育工作。

　加强安全教育、法制教育和心理健康教育，开展针对有效的活动：

　树立学生的安全意识，认真学习贯彻关于学校安全工作的法律法规，明确安全工作职责，树立人人都是学校安全员的意识，努力创建安全文明的校园：教育学生不赌博，不搞封建迷信和结帮，不打架斗殴、逃学出走。

任课教师配合在上课前要检查有无缺席学生，如有，应向学生干部查明缺席原因，如原因不明，应及时与家长联系。

建立落实午饭后学生进出校门制度，做到学生只进不出，如有特殊情况，须班主任同意，方可走出校门。

上学、放学、课间、出操、午饭后，我经常对学生进行安全教育，由于力度大，至今没有发生安全事故。

一学期来，我班无事故发生，没有学生发生意外情况，本班安全工作效果显著。在今后的教育工作中，将继续配合学校做好学生的安全教育工作。

楼迪波

第四篇：安全生产工作小结

一、公司基本概况

***公司的前身是**局**厂**大队，经过近几年的重组改制而成的。公司现有员工470人,有3个运输中队，2个特车中队，2个小车队和1个保养工段，现有各类在册车辆374台，在用车辆319台，维修设备43台。是一个集特车施工、运输车配属和车辆修理为一体的综合性车辆单位，***作业包括职工交通配属、物资拉运、原油拉运、管道试压、管线解堵、措施井搬家、措施井作业、新井投产、修井配合等内容。主要作业面对的是关联交易协议中处于甲方地位的采油二厂和二处内部的修井系统等主要单位，目前随着市场化运作，作业已面向采油一处、三处，采油一厂、三厂、四厂，钻井工程总公司、建设工程总公司等油田市场，并与大庆油田、华北油田、石油管道局等单位有多年的合作经验，特别是在国家重点工程兰-成-渝输油管道、涩-宁-兰输气管道试压中多次中标，赢得了一定的声誉。固定资产5410万元，年创收6000多万元，安全生产多次获得处、局级先进单位称号。是一支设备精良，职工能够吃苦耐劳，攻坚啃硬，敢打硬仗、恶仗的***单位，同时也是第二采油技术服务处的支柱产业之一。

今年以来我公司在各级领导及有关部门的关怀和指导下，在全体员工的共同努力下，始终贯彻“安全第一，预防为主”的安全工作方针，狠抓了安全管理工作，公司成立近四年了，整体安全生产形势基本实现了平稳有序，所做的主要工作如下。

二、指标完成情况(1-10月份)

l 千人事故死亡率不超： 计划：0.05%0 实际：0，达标；

l 千人事故重伤率不超： 计划：0.3%0 实际：0；达标；

l 千人事故负伤率不超： 计划：1.0%0 实际：0；达标；

l 千台车事故死亡率不超： 计划：2.0%0 实际：0；达标；

l 千台车事故重伤率不超： 计划：4.0%0 实际：1.9%0达标；

l 重大环境污染事故；计划：一万元以内 实际：0；达标

l hse/osh“两书一表”推广率：计划100%， 实际：100%；达标

三、今年来主要所做的安全工作如下。

思想是行动的指南，***公司领导班子在对安全生产重要性的认识上，态度是明确的，旗帜是鲜明的，我们深知，安全工作是事关国家、社会、家庭、个人的大事，是组织赋予我们的重任。我们更清楚，安全工作早已进入法制时期，安全立法与责任追究制度的构建出台，是悬在各级领导干部头上的一把双刃剑，前程、饭碗乃至刑事责任都与我们管理者的安全生产责任与义务水乳交融。在这个正确的认识指导之下，我们确立了以“体系管理为载体，安全第一” 的安全工作指导思想，坚定了“抓生产从安全入手，抓安全从生产出发”的安全工作管理理念，及时修订完善规章制度，广泛宣传安全知识，不断加大监督检查力度，深入开展风险管理，始终将安全工作列为我们一切工作的头等大事，重中之重。在加强了各个方面的安全管理的同时，进行了多频次的安全检查，采取了一系列行之有效的安全措施，开展了形式多样的安全活动，加强了不同层次的安全教育，正确地处理了安全与生产、安全与效益、安全与速度、安全与质量等方面的关系，逐步在***公司建立起了安全生产稳定发展的良好局面。

1、超前策划、狠抓落实，强化日常的安全教育等工作。

车辆运输单位，安全工作无处不在，无处不有，车辆日常的生产运行过程就是一个消除来自各方面的事故隐患的安全工作过程，因此，日常的安全管理是搞好安全工作的最基本要求。在日常的生产过程中，我们坚持以石油企业推行的hse（osh）“两书一表”为最基础的安全管理模式，在各岗位积极开展风险识别、评价活动，及时制定出具体的风险消减防范措施。在生产组织中形成程序化管理，根据生产任务的不同性质，安排不同的人员和车辆执行其相应的生产任务。同时重点对执行长途任务的车辆，严格履行长途手续，每一趟长途任务都必须认真落实由机动检验、安全部门、公司主管安全领导、生产调度四级审核签认和教育的制度。坚持执行每季度一次的安委会制度，根据各基层队分析上报的安全工作难点和重点控制人员，公司制定相应的对策，下发下一季度的安全工作要点。节假日到来之时，提前制定安全防范措施，进行安全教育，严格执行“三交一封”管理规定，请假人员在安全部门交执照、交行驶证、交钥匙后，安全部门在请假单上注明，中队、公司才给办理请假手续。在执行制度的同时，安全教育工作一天也没有放松，公司每天下午的生产会都必须结合当日的生产重点讲安全，次日中队早晨出车前的安全讲话必须提前准备，要求讲话一定要做到结合国家及局、处和公司安全新形势，具有针对性教育提示，同时指出讲话内容简短但不空洞，通俗但不无味，切实使安全措施落到了实处。今年以来，在安全教育中，我们抓住职工队伍中存在的“安全工作听天由命，安全工作不敢多讲”的错误认识，结合“安康杯”活动开展了多次大的安全知识竞赛、安全演讲活动，通过具体的事故案例、违章责任人现身说法等说理教育等多种形式，加大宣传声势，营造安全氛围。与此同时公司还开展以不同时期、不同思路、不同层次命题的大讨论，如我们提出的“抓安全工作到底是为了谁？”、“安全与岗位”、“安全与效益”等方面的讨论，从而使员工的安全观念从要我安全转变为我要安全，进一步大大提高了职工的安全意识，激发了安全工作中人的主观能动性作用。

根据公司设备管理制度，今年以来我们按照“谁检查，谁签字，谁负责”的原则，遵循以往惯例，每月定期开展“车场日”检查和每季度设备大检查工作，检查的重点是车辆的传动、制动、转向等影响安全行车的关健部位。对这项工作，公司领导高度重视，检查前有动员，有安排，工作中有记录，整改有结果，同时公司吸取每月十五日“车场日”对设备检查的经验，决定每月必须两次定向对外检查，检查范围主要指驻外人员、车辆。重点查看人的不安全行为，检查时由公司领导带队对南区、北区、环北、华池、元城等驻外片点车辆进行检查、教育，对存在的问题，在现场督促整改，并提出相应的措施。这些举措，从制度上促使管理人员深入生产一线，掌握安全信息，为下步的安全工作如何开展找准了方向。极大程度上降低了物的不安全因素。

2．根据季节特点和实际工作，组织生产时先安排好安全工作。

今年我们通过以往经验和查阅有关资料，用科学理论认真的分析换季给人的心理和生理、工作环境带来的不安全隐患，我们及时下发换季安全行车注意事项。

为了营造良好的安全生产人文环境和工作环境，及时根据全国安全形势，公司根据具体情况及时通过计算机从网上下载了一些典型事故案例，打印成册下发各中队进行宣传教育。根据公司近期的生产特点，下发了公司《近期安全管理特别措施》。根据措施要求，安全部门加大了安全检查力度，上路检查人的不安全行为，机动部门加密回场检查，查看物的不安全因素。并专门规定，对重点工作执行带队跟班制。3台车以下（含三台车）的卡吊车辆作业，由吊车司机或中队指定人员带队，3台车以下（含三台车）的措施井施工由水泥车司机或中队指定人员带队，对3台车以上、六台车以下由中队领导带队，六台车以上（含六台车）由公司领导带队。同时在酸化、打水泥等重点工作上，不受车数限制，随时由公司领导或安排调度主任及中队领导带队负责施工及安全工作。

今年1-10月份以来，我们多次执行的大型任务，如多次往西安、靖边等地搬家，出发前公司都组织外出司助人员进行专门的安全教育，工作过程中，由中队领导带队，做到了安全生产。在一些安全风险大的工作执行过程中，公司领导带队组织有关人员保路保车，防止了“万一”的发生。

今年4月份，正值“非典”肆虐之际，我公司作为运输单位，每天拉运的人员、行驶的路途都很复杂，特别是运输三中队正承担着长庆建工西安住户搬迁任务，感染“非典”的可能性和危险性非常大，为了确保员工的身心安全，公司及时制定了《防“非典”管理预案》和《长期执行长途任务的车辆和人员的防“非典”管理措施》等特别措施4项，从人员的身体素质、吃饭住宿、车辆消毒、防毒设施配备等方面都做了详细规定，由于我们做了大量扎实的工作，从而确保了“非典”时期我公司无一人一车发生“非典”传染事件。

3.根据生产实际情况，制定对策，保持安全生产的良好局面。

安全战略是我公司的首要战略，也是我公司发展的基础，更是工作的难点之所在，近几年，我公司在安全生产方面的问题主要有：一是日趋复杂多变的市场经济环境与驾驶员传统观念的不适应；二是任务重车辆和人员调整幅度较大不安全因素多；三是设备逐步老化，物的不安全因素多；四是安全环境（包括自然环境、外界条件、道路状况）的进一步复杂等等方面。为了消除以上不利因素对我们安全工作造成的影响，在公司领导的高度重视和大力引导下，我们在继承传统的安全管理经验时，学习和探索先进的安全管理办法，结合实际对安全工作进行加强和创新，我们的安全工作整体上是平稳的，安全生产的势头总体上是好的。

① 坚持行之有效的安全管理制度，保持安全生产的良好局面；合理安排驾驶员的工作；坚持安全检查工作，查违纠错；坚持周一安全例会和每天早晨的安全讲话，做到了警钟长鸣；坚持职工思想教育，保持了良好工作心态，充分发挥人的主观能动性，进一步以安全理念赢得市场，取胜市场。

② 加强安全管理，加大处罚力度，起到了安全生产方面的震慑作用，较大程度上减少了不安全行为；特车公司现运行各种机动车辆319台，工作区域分散在陇东各油区，交通安全管理的难度相当大，我们的指导思想是：用铁的制度、钢的手腕、六亲不认的管理来保证交通安全。通过今年来的管理实践证明，公司所下的决心是对的，处理个别人，教育一大片，产生了辐射和震慑作用，为公司整体安全工作起到了积极作用。

③ 探索安全管理的新办法，适应新时期的安全工作；今年公司每月召开一次由班子全体成员、全体职工参加的安全大会，集体上安全课，增加安全讲话的效果，每季由行政一把手主持召开一次安委会，探讨下一步的安全工作，制定安全措施。这些方法一方面解决了安全工作中的难点，一方面起到了加强职工安全意识的作用。针对驻外片点安全管理松懈的问题，制定了片长负责制，给予片长相应的管理权力和报酬，一定程度上解决了驻外人员疏于管理的问题。对招聘的人员，公司明确要求要一人不漏地制定帮教措施，帮助其技术素质和驾驶技能的提高，防止这些人员发生安全事故。我们加强了安全程序管理，坚持先考核，后上岗的原则，避免了一些技术素质差的人员上岗。这些新的办法的实施，为我公司如何建立安全生产的良好环境打下了基础。

4、以督查为安全管理主体，确保各项制度的有效落实

安全督查工作主要是以动态检查为主，同时对静态安全教育和规章制度进行有效的验证，使常规安全管理模式由被动的事后处理提升为主动事前预防。因此督查工作就显得更为重要，对此年初就制订了详细的督查运行规划，1、首先建立完善了安全督查制度，今年以来共出台制度4项：《督查管理办法》、《驻外车辆、人员安全管理规定》，《驻城、华、元外片区管理规定》、《车辆换驾管理规定》，另外引进体系管理pdca循环，健全《督导处罚整改通知单》，《月度路查路检汇总表》，《驾驶员每月动态分析》等资料。为督查工作的进行提供了制度上的支持。其次根据公司的统一规划，抽调专人、配备专车成立督查领导小组，安全总监任组长，明确责任一步到位。良好的开端是成功的一半，如何开好头、起好步，公司领导一致认为应从人员的思想防线上突破，从人员长期养成的不良嗜好着手，在今年的督查工作中，督查组纵向从时间上突破了八小时，横向上督查范围延伸到作业现场，做到了“五个结合”，即：白天查与夜晚查相结合，正规道路督查和钻前公路督查相结合，现场作业督查和蹲点督查相结合，生产任务紧和生产任务松相结合，重点任务和重点人员相结合，同时要根据人员换季期间人员产生的不适如“春困秋乏”等生理特点，夏季侧重于加强司助人员日常作息监控，重点对晚22点以后的夜市摊点、职工宿舍进行检查，以保证驾驶员有足够的精力确保整体作业安全平稳运行，冬季因天寒则倾向查人员饮酒问题。

四月份以来，公司根据生产实际，成立了城华元协查组，两路督查队严格履行处部的三项奖惩管理办法，坚持“你对违章讲人情，事故对你不留情”工作理念，不徇私情，做到对事不对人，严格从快、从重处理违章，并及时通报，今年共检查车辆2779台，查处违章53起，其中严重违章11起（公司内部6起，外单位5起），一般违章42起，在驾驶员队伍中树立了督查的威信，提高了督查的质量。

交通安全管理是全方位的工作，每一个细小的管理漏洞都会给安全工作造成不可预测的后果，而驾驶员的习惯性违章是督查工作首先突破的关口。如：随意停放车辆、驾车吸烟、拉乘闲杂人员、驾驶车辆时不系安全带、开车打手机等，督查工作一开始就一边检查，一边全面对驾驶员按年龄、驾龄、持证情况、个人嗜好、个人的约束能力等不同层面进行详细的划分和归类，为这些人员的安全教育侧重点提供依据，做到有的放矢。近期在督查工作中我们采取了跟踪督查制，就是对每月分析出的重点人员进行重点督查，每日从公司调度室获取重点人员执行工作的方位，在必经之路加以防范监控，使这一部分人员始终保证在有效的监控范围内。在督查过程中我们开展“今日我督查活动”，主要参加人员就是各单位中队队长、书记和安全网员，作为督查组有权随机性要求各单位人员配合督查组随时对生产过程进行检查，随时督导查处生产运行中的违规行为。加大环境整治，营造安全氛围，今年由公司领导安排、督导办牵头、安全部门配合，重点加大了对两个（董家滩、华池）停车场的规范整治，在车场院内凡突出或醒目的地方喷写安全警语、规章要求，悬挂安全宣传横幅，停车区域严格实施对号入座，全部标线明确就位清晰，喷写安全警语106余幅、悬挂安全宣传横幅十七条，总体上一来体现公司整体管理精神风貌，二来驾驶员耳闻目染倍受管理环境的威慑，从而有助于部分人员加速改掉不良嗜好。今年以来督查组在公司领导下，结合生产实际和特点不断调整督查方向和督查手段，以适应保安全生产的需要。督查领导小组分析督查工作因受面的局限，要想全面监控安全生产全过程是不现实的，只有加大督查频次、提高督查质量才能弥补这一先天不足，因此以上两点始终贯穿于督查工作中，在督导质量上严格落实规章，不徇私情，很大程度上得罪了一部分人，但通过督查人员耐心讲道理举案例最终还是被理解了，被查处人员都能主动认识错误，写出检查接受处理。同时督导工作还坚持每月一小结，每季一总结，排名次、奖优罚劣，用抓两头典型带动整体安全管理工作上台阶。借各类安全活动，促全员整改自查，安全督查主观上讲是单一的安全管理行为，客观上却有着不可估量以点带面的作用，如何让这一点的作用发挥至极，除了采取有效的创新方法再就是充分利用国家、局、处开展的各类安全检查活动为契机，以督查促检查，以检查抓自查，以自查带复查，以复查督整改(更多内容请访问好范 文网WWW.HAOwoRD.CoM)，从而全面系统的消除生产中的不安全隐患。

5、积极开展安全活动，广泛宣传安全知识，努力营造安全文化氛围，极大地提高了员工的安全意识。

为了提高员工的安全意识，在全公司营造特车人的安全文化氛围，从而达到“人人学安全，人人要安全”的目的，今年以来，公司开展了多项丰富多彩的安全活动。如6月8日借全处开展“安康杯”竞赛和安全生产月活动之机，我公司及时组织人员给全体员工和广大群众散发了《致广大职工家属同志们的一封公开信》，以令人不寒而粟的数字、掏心肺腑的劝说取得了大家对安全重要性的认同，有效的提高了员工和广大群众的安全意识。7月1日，在党的生日这个特殊的日子，公司组织职工进行了“安康杯”安全知识竞赛活动来增强员工的安全知识，8月25日，公司举行了“安全在我心中”安全演讲比赛，9月12日又参加了处部举行的“拥有美好的明天”安全演讲比赛，在这个活动中，各位选手以活生生的事实、血淋淋的案例极大地教育了广大职工，取得了良好的安全效果，为全年安全平稳运行营造了良好安全环境。

7.大力开展健康、安全与环境意识的教育，加大hse/osh管理体系在我公司实施。

四、今后安全工作的重点

多年来的安全工作管理经验告诉我们，今后我公司安全工作重点应按照：主要在领导、核心在基层、重点在岗位、关键在员工这个指导思想，从以下“四点”抓起，即：从人员安全意识和安全技能抓起，从规范施工作业现场抓起、从消灭习惯性违章抓起、从提升管理人员素质抓起，切实在全公司形成人人关注安全、人人渴望安全的良好势态，使我公司安全生产永远运行平稳。

第五篇：安全生产月工作小结

安全生产月工作小结

为配合上级安全生产监督管理部门和施工单位搞好全国“安全生产月”活动，搞好施工现场的安全生产工作，在5月10日的监理例会上，监理就正式提出并要求总承包单位围绕“安全发展、预防为主”这一活动主题，提前做好“安全生产月”的活动计划安排，安全生产月工作小结。那么今年的安全生产月活动做得如何呢？下面做一简要的总结。

一、 安全月活动情况：

1、 总承包单位在5月25日起就开始对整个施工现场的安全生产、文明施工进行了全面的整理，增设安全生产月标语及宣传栏，安全画廊等。到6月1日整个施工现场真是大有改观，让人看着真是心理舒适，以往现场的混乱局面一去不复返。

2、 6月8日，总承包单位项目部及安全管理部门在中国xx建设开发总公司安全管理机构部门负责人的大力支持下组织了一场以“2014年安全生产月活动培训教育大会”为主题的活动，参会人员约有250名占全体农民工总数的90%以上，会上总承包单位李xx副总经理项目部书记及项目部经理分别就搞好安全生产活动宣传做了讲话，强调了在工程建设过程中“安全第一、预防为主”的重要性。

会后全体参会人员：包括监理、建设单位安全管理人员以及总承包单位的全体安全管理人员与农民工共同观看了以“案例”为主要内容的安全教育片。

3、 6月24日晚上8:00，在总承包单位的会议室举办了“创建全国文明城区营造安全和-谐环境动员会”和“2014年安全生产月活动知识竞赛”活动。大力宣传了安全生产的法律、法规知识和安全生产知识，为了知识竞赛能达到预期效果，总承包单位准备了毛巾、牙膏、牙刷、喝水杯、洗衣粉等近600多元的奖品，在知识竞赛过程中，农民工答题踊跃，农民工答题后中国xx建设开发总公司张处长又给予了知识解答，工作总结《安全生产月工作小结》。通过这次活动使农民工从中学到了许多的安全知识，并应用于现场生产生活过程之中，这次活动做到了有声有色并取得了良好的效果。

在总承包单位的热情邀请下监理也参与了这次活动。

二、 安全生产月中取得的成绩如何保持是关键

安全生产月活动做得非常到位，也非常好，但是如何才能保持下去呢？就这个问题进行一下探讨，在安全月开始的那几天，即：6月1日～6月4日施工现场无论是文明施工还是安全生产，宣传标语，警示标志，宣传图片、宣传专栏等全部到位整个施工现场彩旗飘飘。但是到了6月7日，施工现场设置钢筋场地的围挡等就开始撤除，整个施工现场基本上又恢复到了6月1日以前的摸样，究其原因是在6月1日～7日之间，总承包单位的上级安全管理部门和市区的有关部门要来工地进行检查和评估，总承包单位为了取得一个好的成绩才下大了力气对现场进行了安全生产和文明施工的整改工作。

三、 监理单位协调参与配合总承包单位做好安全月工作，促进安全月活动计划能按期实现

进入安全生产月的第一周，总承包单位为了应付上级单位的检查，竭尽全力做好安全资料和现场施工安全管理工作。

进入安全生产月的第二周，在监理的协调下在6月8日晚，总承包单位组织了“2014年安全生产月活动培训教育大会”。

进入安全生产月第三周，为了能在6月23日将安全生产月汇报材料能及时上报给上级安全管理部门，监理与总包单位安全管理人员协商、沟通，决定在6月23日晚举办安全知识竞赛活动。

在监理的协商、沟通和在施工单位的配合下，安全生产月的活动的计划内容基本上按期实现，达到了预期效果。

仅代表建设单位，监理单位对总承包单位在安全生产月活动中给予的支持和配合表示感谢！

四、 安全生产月中出现的安全隐患及治理情况

在安全生产月中，监理单位隔周组织了两次安全检查工作，建设单位组织了一次端午节前夕的安全检查工作，检查中发现的隐患基本上都是日常检查出的问题和隐患。除例行的安全检查外监理在平时施工现场安全巡视中，查出了一起违章使用塔吊，违章指挥，违章操作的较大安全隐患，监理单位及时下发了006号监理通知，使隐患得到了及时的治理和整改。针对现场施工人员高处作业不系安全带问题监理单位下发了025号工作联系单，在总承包单位的配合下也都得到了及时的处理。

在安全生产月中出现违章指挥、违章操作这样严重的隐患，势必给安全生产月的安全管理工作带来了很大遗憾！从而也证明了总承包单位的安全管理工作上还存在着一定缺陷，总承包单位的安全生产管理部门需及时的查找原因弥补工作中的缺陷和漏洞，为今后的安全生产工作铺平道路。

五、 结束语

安全生产月即将过去，但是“安全第一，预防为主，常抓不懈”的这根弦时刻不能放松，安全生产月取得的成绩不能丢弃，全体安全管理人员还要继续努力，全力以赴搞好施工现场安全生产工作和文明施工工作。

实现安全事故为零的目标任重而道远，工程不结束“安全第一、预防为主”的安全管理理念就时刻都不能放松，为实现我们所制定的安全事故为零的这一目标，面对众多的无安全意识或安全意识不强的农民工，安全管理人员还需要多付出，多管理，多教育，只要全员共同努力共同付出，安全生产工作一定能取得好的成效和好的业绩。

“安全生产、警钟长鸣”

预祝我们的施工现场平安、顺利！

预祝所有在施人员平安、幸福！