公司党支部工作总结

钟祥支公司党支部现有党员38人。其中在职党员14人，退休（离岗）党员24人，支部设一名党支部书记，一名组织委员兼宣传委员，一名纪检委员。近年来，中国人寿钟祥支公司在省、市公司党委的正确领导下，在以支部书记杨路同志为班长的带领下，公司全体党员干部以对党高度负责的工作态度和求真务实的工作作风，“围绕业务抓党建，抓好党建促发展”，做到了党建与业务发展有效融合。党支部在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的基础上，不断加强政治建设，提高政治能力，切实加强党员干部队伍建设，始终保持党的先进性，充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，为实现“钟祥国寿大振兴”奠定了坚实基础。

一、抓班子强骨干，发挥党支部核心领导作用。

钟祥支公司党支部组织设置规范，班子健全、分工明确，能旗帜鲜明讲政治，自觉在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”中做表率；支部书记积极履责，发挥示范带头作用，自觉学习运用党的创新理论，将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。同时，扎实开展党员干部思想政治教育，坚持把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干，不断提升党员能力素质；严格落实“三会一课”制度，充分发挥党支部战斗堡垒和党建引领作用，将党建工作的政治优势、组织优势切实转化为高质量发展优势，充分发挥基层党组织的领导核心和政治核心作用，实现党建工作与各项工作的深度融合。

二、抓宣传重教育，夯实党建工作打牢群众基础。

支部多次利用支部大会、主题党日等活动，组织全体党员干部和营销员党员学习省、市公司各级领导讲话精神，传达省公司、市公司党委的文件指示。党支部书记亲自主持和主讲，向党员干部、广大员工宣导加强支部建设及党建工作的重要性和必要性，明确党建工作促进公司长期发展的重要作用，强调党建工作和业务发展相得益彰，相互推进。通过宣导和强调，普及了党建的基本知识，营造了人人参与支部建设，人人助力党建发展的浓厚氛围，增强了党员干部的责任感、使命感和光荣感，为深入推动党建工作打下了坚实的群众基础。

三、抓管理强素质，发挥整体优势加强队伍建设。

提高干部员工队伍整体素质，是公司追求和实现经营再创新高的基础保证。钟祥支公司党支部十分注意在队伍建设上下大力气，坚持抓好党员干部和广大员工的素质和业务知识教育。支部通过开展“两学一做”、“三严三实”、“不忘初心，牢记使命”等主题教育，坚持教育和严格管理相结合，建立健全了各项规章制度，进一步规范了党员干部和广大员工的言行举止，党支部的思想教育工作也由虚变实、由软变硬。通过建章立制，同时把先进的思想理念、规范化的服务标准融入到各项制度中，融入到每名党员、员工的工作、学习和生活中，做到“我的岗位我负责，我的职责我担当，我的工作请放心”。

四、抓创新搭平台，发挥政治优势促进科学发展。

钟祥支公司党支部在业务快速发展、队伍不断壮大、竞争日趋激烈的情况下，持续加强和改进思想工作，在统一思想、凝心聚力、激发活力、增进和谐等方面加强作为，把政治优势转化为公司科学发展的行业优势。为搭建民主沟通平台，支部定期专题召开思想政治工作会议,分析形势,明确思想政治工作重点。通过谈心交心、思想教育和广泛征求意见，进一步增强了支部的向心力和号召力。同时，先后围绕公司发展与个人价值、个人发展期望与现实矛盾、薪酬福利保障等员工普遍关注的问题，支部开展了多轮谈心活动，解决了员工的后顾之忧，充分调动了广大员工的积极性和创造性，为公司科学发展提供了组织保障。

五、抓服务树品牌，丰富载体活动激发基层党组织活力。

一是践行央企职责与担当，扎实推动落实乡村振兴工作。2022年，我公司在乡村振兴工作中共结对脱贫户家庭94个，派驻驻村工作队员3人；为脱贫户捐赠小额保险保费资金1.8万余元、捐赠疫情防护物资贰仟余元。在驻村帮扶工作中，我公司驻村工作队员严格执行“五天四夜”驻村要求，与村组社区干部一道，积极开展入户宣传党的路线方针、惠农惠民政策，巩固“两不愁三保障”及饮水安全保障成果，帮助发展集体经济产业项目，有效化解村级债务，切实为民办实事、解难题，用实际行动践行央企职责与担当。二是认真组织好主题党日活动。在“七一”期间，支公司党委开展庆祝建党101周年的主题党日活动。支公司党支部书记带领参会的全体本部党员及退休老党员代表重温入党誓词，进一步坚定理想信念。同时对“光荣在党50年”的老党员代表杨忠林、杨传美同志颁发了荣誉纪念章，鼓励全体党员赓续“听党话、跟党走、舍家为国、团结奋斗”的伟大建党精神。三是心怀“国之大者”，践行初心使命。疫情爆发以来，支公司党支部的5名志愿者积极投身疫情防控第一线，参与到核酸检测协助工作中，协助开展物资分发、分流引导、秩序维护、现场解疑等工作，以坚定的逆行姿态冲锋在前，充分发挥了共产党员的先锋模范作用，展示了央企职工的责任与担当。

六、抓作风讲规矩，推动落实全面从严治党。

一是持续深入整治“四风”问题。党支部进一步巩固拓展了落实中央八项规定精神成果，持续深入整治“四风”问题，专门就费用报销、公务接待、车辆管理、外出活动、资金管理等重点方面作出了非常具体的严格要求，要求党员干部要坚持不懈落实中央八项规定、六项禁令、集团公司“十个严惩”，切实做到令行禁止，不打折扣，不搞变通。二是加强作风建设，增强责任意识。支公司党支部积极开展以遵从党章、遵守党纪为主题的党风党纪教育活动，引导全体党员干部切实增强“四个意识”，促进作风建设向基层各领域延伸，努力提高党员干部服务水平。三是突出抓好警示教育。深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党、深化金融反腐的一系列重要论述，通报金融系统严重违纪违法案件，以王滨案例为镜鉴，抓好以案促改、以案促建、以案促治工作，完善“三不”一体推进体制机制，教育引导全系统广大党员干部提高对反腐败严峻性、紧迫性、重要性的认识，强化党性意识，推进自我革命，加强作风修养，实现自我净化，铸牢思想防线，永葆共产党人的政治本色。

千帆竞发东风劲，团结奋进建新功。钟祥支公司党支部将在公司各级党委的领导下，进一步以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以党的政治建设为统领，以学习贯彻党的二十大精神为主线，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，推进全面从严治党向纵深发展，不断提高党建工作质量，助力公司高质量发展，以更优异的成绩向建党102周年献礼。