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党支部上半年党群工作总结

发布时间:2019-07-06 17:44:52 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

一、上半年党群工作简况

贯彻落实《院党委2018年工作要点》,按照2018年党建目标考核要求:三项重点工作已完成两项,包括组织海外创业开拓人物座谈会一次,党支部于5月11日邀请海外创业开拓者之一、中国工程院院士与海外一路青年员工座谈;宣传方面,树立党员榜样,在《石油商报》官微上发表专栏文章,上半年在院网发表各类宣传稿15篇,已完成年度考核指标。

按照院党委的工作部署,党支部组织完成了党的十九大精神学习宣传贯彻、组织开展基层建设调研活动的组织落实以及七一红色教育活动的开展等其他党务工作,下面将详细介绍。

工会方面按照年度计划组织了春游、三八节烘焙、集体生日、够级等四次文体活动,完成年度计划的70%,积极参加研究院羽毛球比赛,同时组织员工观看《红海行动》等爱国主义影片;青工站方面按计划组织了60周年院庆青年主题活动、地质考察及多项技能培训活动,同时组织了集体滑雪和定向越野两次团队建设活动;既活跃了员工工作生活,又激发了员工正能量和创造力,党群工作整体实现了“时间过半、任务过半”。

二、二季度完成的主要工作

(一)党的十九大精神学习宣传贯彻情况

通过专题党课、网上自学和自测答题等多种方式组织全体党员学习党的十九大精神。首先是党支部副书记为支部全体党员讲党课,系统学习“十九大”报告重点内容,深入解读党的“十九大”精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵和精神实质。帮助支部每位党员解决 “学什么”、“怎么学”的问题,为全面深入学习领会党的“十九大”精神指明了路径、划出了重点。学习以网上自学广泛宣传,以专题党课增强理解,以自测答题加深领会。其次,号召支部每一名党员关注《党的十九大报告辅导读本》及《人民日报》、《中国石油》和《共产党员》等微信公众号,利用碎片化时间自学有关十九大精神的文章,同时鼓励每一名党员将好的学习材料分享到支部全体党员微信群,互相学习提高。最后,积极带领支部党员参加微信公众号上的党的十九大精神自测答题活动,巩固学习效果。

(二)关于组织开展第二个“重塑良好形象”活动周的贯彻落实情况

6月中旬,按照集团公司《关于组织开展第二个“重塑良好形象”活动周的通知》要求和院党委关于组织开展第二个“重塑良好形象”活动周的工作部署,组织全体员工开展“回头看”大讨论,并组织参加社会公益活动,具体包括:

1、组织全体员工学习习近平总书记在两院院士大会上的讲话,深入理解“六个坚持”的深刻内涵,明晰新时代科技创新的具体要求,勇挑重担,攻坚克难;结合之前开展的第十六次“形势、目标、任务、责任”主题教育大讨论,号召勘探、开发技术人员针对研究区勘探、开发业务面临的具体问题和挑战,扑下身子,埋头苦干,为地区公司和各项目增储上产献计献策。

2、组织党支部、工会和青工站全体委员开展重塑良好形象“回头看”大讨论,比照2017年党员领导干部专题民主生活会征集到的14条意见,已完成整改12条,另外两条已向上级组织反映;同时分析2017年度民主评议党员发现的问题,结合“四合格,四诠释”岗位讲述活动中发现的不足,即查即改。在十佳优秀共产党员候选人推荐过程中,充分发扬民主,通过支委会酝酿并与党小组长讨论,公布候选人简要材料,最后由全体党员投票选出最终候选人。

3、组织、鼓励员工参加社会公益活动,具体包括:⑴ 青工站组织员工参加中国绿化基金会组织的种树活动,通过在支付宝“蚂蚁森林”里创建同事林合种小队,号召参与者以浇水的方式累计能量,共有30人加入合种小队。合种小队累计能量达到146210克后,由贡献能量最多的成员发起兑换,可以兑换在通辽或赤峰种植樟子松树苗一颗。树苗将由中国绿化基金会在通辽地区组织种植并养护。成功兑换树苗后,树苗有自己唯一编号,并且每位参与者都能获得一个合种证书。阿里巴巴公司也会提供树苗坐标以及卫星图片,供兑换者检查与监督。通过这种方式,倡议大家践行低碳生活方式,为地球环境的改善作贡献。⑵ 号召员工积极参加阿里公司组织的六五环境日“步步为林,挑战100000棵樟子松”活动,共有八位员工挑战成功。⑶ 6月5日晚上,跑步小组组织跑步爱好者参加“中华社会救助基金会·跑动北京”组织的“全球跑步日·奥森5KM百人荧光跑”活动,和北京市民一起为公益奔跑。

(三)基层建设调研活动的组织落实情况

按照院统一要求,组织完成基层调研报告,具体包括体制机制建设、基层队伍建设、先进典型及荣誉、基层素质提升和工作设想等五个方面,简介如下:

⑴ 所“三重一大”事项议事决策规则,明确重大事项、重大项目、重要人事推荐和大额度资金使用安排,均需所班子集体讨论决定,并有支部委员列席会议并予以记录。

⑵ 党支部“三会一课”制度,明确定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课,并记录在台账上。

⑶ 其它管理制度还有“QHSE管理体系”、“员工请假管理制度”、“科研经费管理制度”、“党支部经费使用办法”“工会经费使用办法” “青工站经费使用办法”和“培训管理办法”等等,“涉及QHSE、请假考勤、保密、培训等各个方面。

(四)七一红色教育的开展等其他党务工作开展情况

1、组织支部优秀共产党员和优秀青年骨干赴延安参加学习

2018年5月17日,组织支部优秀共产党员和优秀青年骨干在延河进行河流沉积野外培训,借机参观了延安革命纪念馆以及南泥湾革命圣地,学习领会实事求是、理论联系实际和自力更生、艰苦奋斗的延安精神,取得了良好的效果。

2、参加院党委组织的七一红色教育活动

参加赴韶山学习团,第一次去毛主席的老家韶山冲,有三点体会:

⑴ 主席有诗云“九嶷山上白云飞,帝子乘风下翠微”,久闻韶山风景好,但没想到如此优美,钟灵毓秀,方能造就一代伟人。⑵ 俗话说“无湘不成军”,有清以来,三湘子弟以天下为己任,视死如归,英雄辈出,没想到绝大部分集中在韶山冲方圆50公里之内。⑶ 没想到主席为了新中国牺牲如此巨大,光至亲就牺牲了六个,他自己从青年时代就抛家舍业、九死一生,“为有牺牲多壮志,敢教日月换新天”,正是因为以毛主席为代表的老一辈革命家抛头颅、洒热血,才有新中国的建立。今天的幸福生活来之不易,作为共产党员,我们必须珍惜和捍卫。

3、组织学习集团公司2018年工作会议精神、院2018年工作会议及党风廉政建设与反腐败会议精神、集团公司党建会议等一系列会议精神,为上半年工作把关定向。

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