中层及以上党员干部作风建设自查情况报告

根据关于中层及以上管理干部开展作风建设自查的通知，我高度重视，积极展开工作，对照自查重点内容进行了逐一自查，现将自查情况报告如下：

一、自查基本情况

自参加公司开展的自查活动以来，本人认真学习领会党的十九大、十九届历次全会的有关文件、习近平总书记系列重要讲话以及公司下发的各种文件，并结合自身工作实际，深入细致地查找自己在学习态度、工作方法、管理经验及日常管理工作的执行力度等方面存在的问题。作为一名基层车间管理人员，更应该深刻剖析存在问题的原因，提出切实可行的整改措施，切实转变作风，提高工作效率。

二、排查出的突出问题及原因

（一）学用结合不够紧密。虽然能够做到第一时间抓好习总书记重要讲话精神的学习贯彻，但还存在紧密联系实际、导向工作实践还不够，没有很好地把思想、工作和生活实际与习总书记的讲话精神紧密联系在一起，理解认识还不够深刻，没有对上级党委作出的重大决策部署进行认真研究转化，工作的创造性还不高。

（二）落实工作不够有效。突出表现在落实上级决策部署，有时还存在抓细、抓实和“一竿子插到底”不够的问题；在抓工作落实上一定程度上还存在重布置、轻落实的问题，往往还停留在开会部署阶段，缺少钉钉子精神，导致一些决策落实效果不好、工作标准不高。

分析存在问题的根源，总的看主要有以下两个方面：一是在思想上对政治学习认识不够，平时虽经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，理论与实践脱节，自己思想意识的更新不够。二是党性锻炼不够经常。理想信念和实践产生脱节，落实在行动上求稳怕乱、怕出错，务实求实、扎实落实的工作状态需要进一步加强。

三、整改措施

（一）要进一步加强理论学习，增强理论功底提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

（二）要进一步务实创新，增强工作实效要坚持解放思想、实事求是与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念，工作手段的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕车间的中心工作，带头贯彻和落实上级各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

四、下步深入推进作风建设工作的打算

作风建设永远在路上，攻坚克难、常态推进的任务依然很重，必须敬始如终抓好“四风”问题纠治工作，推动作风建设常态化、长效化。

一是必须在强化政治自觉上持续用力。坚持把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神作为重要政治任务，紧跟党的创新理论步伐抓学习，坚持理论联系实际的学风，用好“问题牵引、课题牵引”的有效办法，做到真学、真信、真懂、真用，推动学习成效转化为工作成果。

二是必须在突出以上率下上持续用力。党员领导干部作为“关键少数”，一言一行具有行为示范和导向引领作用，必须作为反“四风”、正作风的主体突出出来，切实以“关键少数”的自我革命带动支部党员干部的作风转变。坚持“常态抓教育、刚性抓执行、从严抓问责”的总体思路，采取“畅通民主渠道，强化群众监督；发挥组织功能，强化党内监督；严格纪律检查，强化纪检监督＂的办法，构建对领导干部全方位监督的管理体系。