乡镇廉洁文化建设汇报材料

乡镇廉洁文化建设汇报材料

近年来，大店镇坚持不懈把廉政文化建设作为加强基层党风廉政建设的一个重要载体，积极搭建廉洁文化宣传阵地，挖掘具有地方特色的廉洁文化产品，对于一体推进构建“不能腐、不敢腐、不想腐”的廉政文化氛围起到积极的作用，取得了实实在在的成效。

一、开展廉洁文化建设基本情况

党的十九大以来，大店镇党委围绕区委、区纪委的安排部署，把廉洁文化建设摆在重要议事日程，把学习宣传贯彻中央和省市区纪委全会精神作为工作的重点，积极构建廉洁文化宣传阵地，全镇15个村显要位置搭建廉洁文化宣传阵地，重点宣传中央和省市区党风廉政建设的工作安排和反腐败斗争工作动态，大力学习宣传习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败工作的重要论述，形成强大的廉洁文化宣传氛围。

一是推进廉洁文化进乡村。在四铺村美丽乡村建设总体规划中，加入廉洁文化宣传元素，积极构建廉洁文化广场，让村民在休闲娱乐中接受廉政教育。

二是积极开展系列廉洁文化创建活动。几年来，先后5次组织镇村干部到宿州市廉政教育中心参观学习，让广大基层干部近距离接受廉政教育。

三是开展特色廉洁文化活动。2017年以来，大店镇共举办3次“清风杯”廉政书画展活动，把廉洁文化孕育于书画作品中，让参观者接受廉政文化的熏染。

四是积极开展廉洁文化主体教育活动。几年来，先后开展了“严强转”、“三个以案”等主题警示教育活动，使广大基层干部在典型案例的学习中，明纪、释纪、守纪。

五是积极开展廉洁机关创建活动。多年来，大店镇每年都要开展一次廉洁机关创建活动，整治干部工作作风、治理“吃拿卡要”、开展机关效能建设，把机关廉洁文化创建活动与治理机关干部作风结合起来，净化了政治生态，也使廉洁文化入心入脑。

二、主要做法及工作成效

一是高度重视,把廉洁文化建设工作摆上突出位置。为加强廉政文化建设工作的组织领导，成立了以党委负责人为组长，分管同志为副组长，其他班子成员为成员的领导小组。形成了从领导班子到机关干部的廉政文化建设工作领导机构体系，使廉政文化建设工作在组织上得到切实保障。

二是打造宣传载体，大力营造廉洁文化的浓厚氛围。在15个村，设置单独廉洁文化宣传栏，注重宣传效果，每一季度更新一次内容，把廉洁文化进乡村做实做细。

三是积极开展特色活动。每年利用“大店古会”之机，搭建宣传大舞台，唱响廉洁文化主旋律，组织编排廉政短剧、廉政小品、三句半等节目，宣传廉洁文化，助力乡风文明。

通过创建廉洁文化系列活动，广大基层党员干部在思想上重视廉洁文化建设，在行动上自觉遵守党纪国法，在工作上更好的服务群众。通过廉洁文化的宣传教育，引导群众广泛参与，使党员干部服务意识增强，党纪意识增强，对于构建政府清廉、政治清明、干部清正的清廉之风起到积极作用。

三、存在的问题及原因分析

几年来，我镇在廉洁文化建设方面虽然取得了一定的成效，但距离上级要求和群众期盼还有很大的差距，也存在着一些突出问题，主要表现在：

一是认识程度不高。特别是个别基层干部，平时注重工作实绩，轻视廉洁文化建设的宣传，注重硬指标，轻视软实力，在工作上合力不足；

二是农村党员主动参与度不高。不少党员认为自己平民老百姓，够不着“贪腐”，造成关心的不够，主动参与的不够。

三是廉洁文化宣传的形式较为单一，影响力和宣传效果不够理想。

四是廉洁文化建设的投入不足。乡镇财政资金有限，在开展廉洁文化的创建和宣传方面受到一定的限制，在效果上受到一定影响。

上述问题的出现，原因如下：一是农村基层党员干部的教育与管理不到位，对廉洁文化宣传认识不足；二是地方党委政府重视程度不够，投入不足，活动受限制；三是上级缺乏有效的制度约束，没有把廉洁文化建设作为硬性考核指标。

四、对廉洁文化建设的几点思考

廉洁文化建设在“三不”一体推进中占有重要位置，对于构建良好的政治生态发挥着重要作用，必须高度重视，大力倡导。

一是强化组织保障，形成工作合力。党委要积极研究谋划廉洁文化建设工作，把廉洁文化建设作为党风廉政建设的重要工作落实下去，压实党政班子和村级党组织书记的工作责任，上下合力，推进廉洁文化向基层拓展延伸。

二是创新宣传平台，形成浓厚氛围。积极构建乡村两级宣传平台，在充分利用好传统的公开栏的宣传之外，还要创新宣传载体，探索其他宣传途径，比如，微信平台，网络平台、自媒体平台等，把廉洁文化宣传的途径进一步拓宽。

三是做好工作结合，注重宣传效果。廉洁文化建设工作是一项系统工程，不能单打一，要与日常工作结合起来，把廉洁型机关创建与学习型机关创建、乡风文明建设有机结合起来，把廉洁文化植根于各项创建的土壤中，发挥廉洁文化的潜移默化作用。