银行季度纪检工作总结

尊敬的XXX：

三季度，XXX分行纪委认真贯彻落实总省行党委纪委工作部署，持续强化疫情防控监督，全面履行监督执纪问责职责，努力在全行上下积极营造风清气正的政治生态和经营环境，较好的完成各项工作任务。现将分行纪委三季度工作向您作一书面汇报，不当之处请批评指正。

一、毫不松懈的做好常态化疫情防控监督工作

在新冠疫情仍在全球蔓延情况下，教育引导全行各级干部和广大员工，充分认识国内零星散发病例和局部爆发疫情风险仍然存在的客观现实，坚决克服松懈麻痹思想，扎实落实各项防控措施，慎终如始筑牢疫情防控防线。

（一）坚持检查与调研相结合，增强疫情防控工作监督的实效。把疫情防控监督检查与开展结合工作调研、参加支行案防会等工作结合起来。三季度，先后对XXXX等支行及部分营业网点疫情防控情况进行现场检查，慰问一线员工，听取他们防疫工作意见建议。要求各支行负责人和纪检员切实强化防疫监督，定期上报自身及家庭成员行动轨迹及高危地区接触情况，及时提示、督促支行加强常态化疫情防控工作的落实，认真排查员工及其亲属与敏感地区人员接触情况。

（二）及时做好疫情防控提醒提示。八月初以来，针对大连、新疆、云南等地区相继出现的疫情，分行纪委及时做出防疫提醒提示，要求各级党组织发挥疫情防控的主体责任、监督责任，重点聚焦是否落实餐饮全流程管理和网点外部订餐饭店的审查，确保我行员工就餐安全等，扎实落实监督责任。向全行特别是各支行领导班子下达排查自身及家庭成员、辖内员工行动轨迹及高危地区接触情况的任务，确保常态化疫情防控工作的落实。

（三）按时向党委反馈防疫监督情况。严格按照防疫监督工作要求，定时将全行疫情防控工作监督检查情况向分行党委进行汇报，协助分行党委制定切实有效的疫情防控措施，及时全面的协助分行党委开展疫情防控工作和监督工作。

二、强化监督专责，不断提高监督工作实效

(一)积极开展对同级党委及班子成员监督工作。一是根据省行《二级分行纪委对同级党委及其班子成员监督的办法（试行）》，结合工作实际，研究制定了《XXX分行纪委对同级党委及其班子成员监督的实施方案（试行）》，对监督对象及责任、监督内容、监督方式、监督工作要求等做出明确规定，为搞好同级监督奠定了基础；二是结合总行巡察反馈问题整改工作，向分行党委暨相关部门下发了两期《纪检建议书》；三是组织召开纪委会，专题学习《对同级党委及班子成员监督办法》，要求组织部、党委办公室、计划财务部、内控合规部、信贷管理部等五个部门主要负责人，结合履行工作职责情况，每季向分行纪委提交1份分管条线和部门“同级监督”工作报告。

（二）加强各项制度建设，强化制度监督的作用。8月下旬开始，结合学习贯彻省行下发的一系列文件规定，从抓制度、促监督的视角，认真组织相关制度梳理，对不完善的及时修订，先后修订完善了《纪委对同级党委及其班子成员监督的办法（试行）》、《党纪处分审理委员会工作规则细则（试行）（2020年版）》、《谈话函询实施细则》、《纪委纪检建议书实施细则》，并督促分行办公室、计财部等职能部门进一步修订完善了《办事公开办法》、《车辆管理办法》、《公务接待实施办法》等制度办法，并在实际工作中强化制度执行的监督力度，维护制度尊严，充分发挥各项制度在监督工作中的刚性约束作用。

（三）加强与地方监管部门联动，主动配合做好廉政工作。积极主动与德州市纪委、德州银保监分局协同联动、密切配合，积极为打造清正廉洁的金融生态环境贡献力量。在9月初，分行纪委向德州市银保监局“银行保险业廉政教育基地”提供党风廉政建设工作经验做法文字材料和相关教育案例，以及反映本行廉政工作开展情况的照片多张。7月23日，参加市纪委派驻纪检监察组召开的上半年党风廉政建设工作总结会议，并在会上作交流发言。

（四）对全行中层以上管理人员进行了任中廉洁谈话。根据总行党风廉洁建设有关规定和省行廉洁谈话办法，8月7日，代表分行党委对全行32名中层管理人员进行了任中集体廉洁谈话。围绕“珍惜职业生涯，认真履职尽责；持续抓好作风建设，防止“四风”问题反弹；加强廉洁自律，提高拒腐防变能力”等六个方面提出了具体要求。

三、认真做好分行巡察工作，全力配合总行巡察，扎实开展巡察反馈问题和对照自查问题的整改工作。

（一）认真开展分行部室专项巡察工作。7月6日至7月15日，组织分行党委巡察办对分行部室党支部党建主体责任落实、党风廉政建设工作落实、整治形式主义官僚主义、省市分行巡察发现问题整改落实以及“48字”工作思路和“三比三看三提高”工作开展等情况进行了专项巡察。主持召开巡察

期间，分行巡察组对分行17个部室党支部的部室管理人员和员工进行个别谈话58人次，发放民主测评票85张，民主测评部室管理人员40人（含部室主要负责人19人），对10个支行发放调查问卷90份，调阅各类资料1000余份（本、册、套）。针对巡察发现的30余项共性和个性问题，分别向17个分行部室下发了巡察发现问题反馈书，提出了整改建议和要求。

（二）全力以赴做好配合总行巡察工作。8月20日至9月3日，总行党委第四巡察组对XXX分行党委进行专项巡察。接到总行巡察组将对XXX分行开展巡察后，分行党委高度重视，由分行党委巡察办制定调阅资料和任务分解方案，组织召开分行巡察工作领导小组会议，研究配合巡察工作措施，向分行党委汇报配合总行巡察工作方案。8月20日组织召开“总行第四巡察组巡察XXX分行党委进驻见面会暨汇报会”，明确行内接受巡察纪律，党委书记对接受巡察做了表态发言。分行党委巡察办在安排好巡察组成员生活环境的同时及时提供物理信箱、电话、电脑等巡察办公用品，在网讯和出入口公布巡察通告。在巡察过程中，主动联络相关人员、调配巡察所需资料、组织调查问卷和巡察谈话，保证了巡察工作顺利进行。

（三）统筹开展总行巡察反馈问题和对照自查问题整改工作。9月9日巡察反馈会议当天，在收到总行巡察反馈意见后，分行纪委立即行动，提请即时召开党委会，充分强调要把握巡察的政治定位，从严履行管党治党政治责任，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉推进整改任务落实。分行成立党委书记为组长整改工作领导小组，确定整改事项分管领导、责任部门和责任人。9月9日至13日，纪委连续组织召开纪委会、整改责任对接会、协调会、反馈问题梳理汇报会，马不停蹄、加班加点，先后与党委办公室、组织部、计财部等6个部门和信贷条线（包括信管部、公司部、普惠金融部、个人信贷部）内控条线（内控、风险、运管等部门）进行整改工作部署协调，纪委书记逐一听取公司、信管、普惠、人力、办公室等部门的整改工作计划措施，明确整改工作“时间表”“路线图”，确保“条条要整改、件件有着落”。对巡察发现的36个问题，逐一落实整改责任单位和责任人，对27个立行立改的问题，全部进行了整改。对情况相对复杂，属机制制度建设的问题，坚持整改单项问题与统筹总览面上整改相结合，坚持全面整改与健全长效机制相结合，抓紧健全完善制度，确保整改工作取得实效。并于巡察反馈意见之后1周内向省行巡察工作领导小组报送了立行立改报告，两周内报送了整改方案。

省行党委巡察办下发《关于对总行巡察发现问题开展对照自查整改的通知》后，分行党委巡察办第一时间将对照自查问题清单分别分解下发给17个分行部门，要求各单位把对照自查整改与巡察反馈问题整改工作有机结合起来。分行纪委加强整改督导，掌握工作进度，统筹协调，一体推进，保证巡察反馈问题整改和对照自查整改同步推进，一并落实。9月18号，分行纪委听取了17个部室自查整改情况汇报，并就自查整改工作提出具体指导意见、建议。分行党委巡察办在规定时间上报了立行立改报告。同时，按照省行纪委《关于做好纪检条线巡察发现问题系统整改的通知》精神，针对本次总行巡察发现的纪检条线的问题逐条对照自查，共自查出2条问题，并及时进行了立行立改。

四、强化学习培训，不断提高纪检干部队伍建设

（一）认真组织开展纪检条线学习相关规定、对照剖析大讨论活动。按照XX鲁党纪发[202]号文件精神，分行纪委第一时间对纪检条线相关人员下发了相关学习案例和学习内容，明确此次活动人员，制定了四期学习计划。分别在6月12日、19日、28日和7月2日主持四次纪检条线集中学习与大讨论活动。在每次活动过程中，要求各位纪检干部结合学习内容和违法违纪案例发生的起因与经过，进行剖析分析，并进行讨论发言。

（二）组织召开纪检、内控、安保、工会条线案防分析会。

7月28日，组织召开全行纪检、内控、安保、工会条线案防分析会，部分支行和部室汇报今年以来本专业条线案防工作开展情况。在会上，分行纪委围绕“从严治党，从严治行”、“一岗双责”、“整治四风”三个关键词，进一步强调纪检、内控、安保、工会四个专业条线在从严治党、从严治行的重要作用，对加强和做好下一步工作提出具体要求。并在会议结束后，讲授了题为《以党的十九届四中全会精神为指引，全面履行专业职责为建设精品分行保驾护航》的专题党课。