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学校中层行政学期工作考核表

发布时间:2021-01-17 13:51:04 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

学校中层行政学期工作考核表

(讨论稿)

姓名 处室职务

项 目

考 评 细 则

分值

自评

处室负责人

分管校长

综合考评

(一)

道德

规范

(40分)

(1)模范遵守学校各项规章制度,教书育人,为人师表。

20

(2)服从学校分工和处室工作安排,与同事团结协助。

20

考评说明:受到市级通报及处分不得分;受到校级通报及诫勉谈话,经学校校长办公会集体研究,确定扣除相应分值。

(二)工作

考核

(40分)

(3)满工作量工作(周课时数达同学科教师课时数的1/2,并承担相应行政工作)。

10

(4)学科教学质量处于同学科教师1/2以上,或指导团队竞赛达到学校工作要求。

10

(5)完成本职工作不拖拉、不推诿,无重大差错。因个人原因在学校年度目标责任状考核中扣分,其分值将纳入负责行政个人考核,在本栏内扣除,扣完为止!

20

(三)民主

评议

(10分)

(6)教师测评:以学期教职工民主测评优秀率×2分=实际得分。

2

(7)行政测评:以学期行政会民主测评优秀率×2分=实际得分。

2

(8)校长考核:以学期校长室考评实际得分为准。

6

(四)特殊

贡献

(10分)

个人申报:

10

考评说明:根据学期工作亮点,个人申报,校长室综合考评,分别加10、8、6、4分,不申请不得分。

合计

100

个人

签字

分管校长

审核

校长审核

备注:本表解释权归学校校长室。

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