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党支部书记抓党建工作述职报告

发布时间:2022-11-15 10:58:29 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

党支部书记抓党建工作述职报告

一、党建工作整体概况

(一)基层党建:XX支行现有正式党员X人,成立党支部,现支部设立支部书记X人,网点负责人担任支部书记,一岗双责,纪检委员X人。已发展积极分子X人;

(二)结对共建:网点与X家行外单位签订党建共建协议,并定期与XXX等单位开展共建活动;

(三)灯塔领航:已制定XXX支行发展愿景并上墙公示,支部定期组织学习灯塔领航标准及先进事迹,利用灯塔领航手册落地学习成果。

二、党建工作完成情况

(一)以党的政治建设为统领,带头做到“两个维护”,坚决贯彻省行党委、支行党总支各项决策部署的情况及落实成效。

一增强维护意识,对党忠诚。通过采取“集中学习+自主学习”、“复兴壹号线上学习+线下翻阅书籍”等学习形式,不断加强对党的信仰、对党组织忠诚,大是大非问题面前始终保持清醒,做政治上的明白人;

二通过不断的反思自察,开展批评与自我批评,查找做到“两个维护”方面的差距。XXXX年开展X次集中批评与自我批评。结合“灯塔领航坐标工程”,认真“找差距抓落实”,正视自身发展的不足,努力践行“领航标准”,做到知行合一。

(二)开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,带领党员和群众深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,做好意识形态工作的情况。

主题教育期间,支部组织重温入党誓词XXX次,举办民主生活会XXX次,开展“主题党日”活动XXX次、举办专题组织生活会XXX次、支部书记轮训XXX次,参加支行组织的参观红军长征纪念馆等活动XXX人次,携手XXX企业开展“不忘初心、牢记使命”主题党日活动XXX次,上门为行动不便群众服务XXX次。

(三)提高基层党建工作质量的情况(包括支部队伍质量、组织活动质量、发展党员质量、解决基层党组织弱化虚化边缘化问题等情况)

一积极落实组织换届工作。根据XXXX党总支安排,按照《中国共产党章程》及《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》的规定和程序,XXXX年组织召开了支部党员大会,通过无记名投票方式选举了新一届中共支部委员会委员;

二规范组织发展程序。支部严格按照《中国共产党发展党员工作细则》要求,以“坚持标准、保证质量、慎重发展”为原则做好党员发展和入党积极分子的培养工作。我支部按程序确定XXX名同志为入党积极分子;

三严格党员积分管理。支部党员于每月底根据党员履行义务、履职情况,如实向支部提交本月党员积分申报表,经支委会核实和初评,确定党员积分,进一步加强积极分析过程管理;

四严格党费收缴管理。支部党员每月通过“复兴壹号”APP自觉缴纳党费,XXXX年全年无拖欠党费情况,切实履行党员义务。

(四)贯彻落实中央决策部署,服务实体经济等相关工作情况。

一着力于加强普惠金融投放力度。XXXX年XXXX支行贷款XXXX万元,较年初新增XXXXX万元,其中普惠贷款投放XXXX万元,较年初新增XXXX万元,增幅XXXX。

二是主动对XXXX协会,结合协会成员特点,为各行业组织制定整体服务方案,累计协办XXX次融资对接会。

(五)推动落实“灯塔领航坐标工程”,带领部门、机构、干部、党员、员工深入学习践行领航标准,切实将工程与经营管理融合、解决担当协同精神和干事创业精神不足等问题的情况。

一网点愿景上墙公示。XXXX支行结合自身发展实际,制定了网点领航愿景并制作上墙,看得见、够得着、可量化,举办参加“灯塔工程”研讨会共5场,使网点员工凝聚起谋发展、同奋斗的共识;

二以支行《灯塔工程工作学习手册》作为管理抓手,将目标任务分解到具体人,任务进度具体到年、到月,增强进程管理。

(六)发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的情况。

一支部书记切实履行好“一岗双责”。支部书记通过日常观察、个别访谈、家访等形式,对支部党建工作开展情况进行督导,并及时协调解决员工工作生活中遇到的困难,将关系关爱员工落到实处;

二严格执行民主集中制原则。XXXX党支部高度重视自身建设,努力党员贯彻民主集中制的自觉性。坚持统分结合的原则,坚持集体领导下的分工负责制,合理分工,通过换位思考,相互谈心,交流意见,沟通思想,形成共识。对于评优评先推选工作,在支部内部先达成共识并形成会议记录。

(七)支部书记履行党风廉政建设责任,贯彻落实中央八项规定精神和实施细则、开展正风肃纪情况。

一认真落实责任。结合省分行、支行党建工作要点,制定支部年度工作计划,包含党风廉政建设内容,定期汇报党建情况;

二完善党风廉政建设机制。按照党总支部署的党风廉政建设和落实中央八项规定的工作要求,设立X名纪检委员,配合支部书记做好日常管理工作。

三、党建工作存在的突出问题

(一)党建工作“第一责任人”意识不强,履行“一岗双责”仍需加强。体现在对党建工作重视程度不够,存在重发展、轻党建的倾向,更多地把主要精力集中抓业务发展工作上,对党建工作责任制执行不彻底,抓的不紧;

(二)支部党建政治教育不突出,形式较为单一,对照“灯塔领航”教育入脑入心仍有差距。党组织生活、“三会一课”制度落实不够全面,有时停留于文件本身学习,学习深度不够,个别同志对基本政治概念理解把握不准,一知半解,学过的内容无法准确掌握。组织生活形式单一,更多以召开会议作为组织生活的主要载体,没有灵活开展党员“喜闻乐见”的党建活动,与省行党委、支行党总支的要求差距较大;

(三)发展党员主动性与规范性有待提高。主动发展党员的意识较弱,体现在对发展党员工作程序了解不够,未能及时、全面了解入党申请人的情况,积极分子列席支部大会的次数有限,未定期开展对积极分子的谈话谈心工作。

四、加强和改进党建工作的思路措施

(一)主动转变思想认识,以“灯塔领航”工程为抓手履行好“一岗双责”。作为支部书记认清当前党建存在的问题,积极面对改善,顺势而为,以“灯塔领航”工程为抓手,进一步统一网点员工思想认识,提升全员富于激情、自动自发的干事热情。将“灯塔领航”工程融入党建、融入业务、融入管理、融入人心,通过分析网点发展难点,引导网点党员同志自觉践行“担纲举旗、带头攻坚”,着力提高XXXX党支部党建工作水平;

(二)积极探索新型党建工作形式,思想教育入脑入心。巩固现有“复兴壹号”APP使用,确保周活率达到100%。借助“复兴壹号”APP加强与外部合作单位的党建合作,拓展1-2家合作单位。与XXXXX企业等党支部联合举办XXXX次主题党日教育活动,观看XXX次主旋律电影,积极参加支行组织的党建活动;

(三)严格开展积极分子考察工作,强化党员发展管理。主动发掘积极向上自觉向我党靠拢的同事,积极推荐。根据支行入党积极分子动态管理机制,规范对积极分子的培养、考察方法,定期由培养介绍人对积极分子进行谈话,并要求积极分子参与组织活动,并做好观察记录。

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