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党建工作汇报(精选多篇)

发布时间:2014-12-22 09:40:09 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

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正文

第一篇:党建工作汇报

xxxxxx公司党支部党建工作汇报

xx党委:

根据xx党委下发的《关于基层党组织分类定级工作的实施方案》的具体要求,xx公司专门组织全体党员进行了详细学习,并开展群众座谈会进行讨论。通过自评和群众测评成绩较好。2014年xx公司党支部一班人在xx党委的正确领导下,团结拼搏,开拓进取,创造性地开展工作,党建工作均取得了满意的成绩,达到了年初预定的目标任务。

xx支部委员会现有党员x名,其中在正式党员x名,预备党员x名。班子职数情况:支部书记1人,纪检委员1人,组织委员1人,宣传委员1人,生活委员1人。现将一年来抓党建工作情况汇报如下:

一、制度机制建设

xx公司党支部认真坚持 “三会一课”,定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课并定期分析党员队伍思想状况和党支部书记谈心。党员发展程序全部透明公开。实行民主管理,优化党内机制,党员同志可以随接收群众的建议和意见。制度建设是公司提高管理水平的基础,2014年以来,公司不断创新制度建设,在加强落实原有各项制度的基础上,进一步完善制定了《支部学习制度》、《党员教育、发展管理制度》、《党建工作目标责任制度》、《党费收缴制度》,有效促进了管理上水平。

二、党风廉政建设

2014年至今xx公司党支部一直把党风廉政建设放在首位按照委党组全面“作为创新年的号召”进一步加强廉政建设教育。一是根据《党风廉政建设责任书》要求,成立了党风廉政建设工作领导小组,加强对每一个党员的教育工作;二是继续坚持把领导干部的党风廉政建设作为党风廉政教育工作的关键来抓,把反腐倡廉理论作为党支部学习的重要内容,定期安排专题学习;三是认真贯彻落实《党风廉政建设责任制》,坚持加强教育、制度约束、监督管理并重的方针,把反腐倡廉贯穿于各个方面,对全体党员干部实行全方位动态管理。2014年xx公司继续实行党风廉政建设责任制度,xx同志代表xx公司党支部签订了2014年度《廉政目标责任书》。实业公司党支部积极从加强反腐倡廉教育建设、加强反腐惩防体系建设、纠正不正之风等方面入手,全面有效落实了党风廉政建设。

三、干部自查活动

2014年3月配合xx党委完成党员干部的作风自查活动,对照共产党员标准,结合各自岗位职责,从知识学习、工作作风、敬业精神、工作能力等方面进行了深刻的自我剖析,找出了自身存在的问题及思想根源,并做出整改方案。通过开展作风自查活动,增强了党员干部搞好纪律作风整顿教育活动的责任感和使命感,使党员干部的思想作风、工作作风、生活作风得到进一步提高,端正了工作态度,打牢了思想基础。

四、组织开展各项党务活动

(一)开展集体活动

xx党支部结合实业公司具体况情,有计划、有组织的开展了一系列集体活动。2014年全年继续深化“创先争优”活动,为建设学习型党组织、提高党员干部思想政治水平不懈努力;3月份组织选拨公司员工积极参加“xxxxx”演讲比赛活动;全年努力实现“五(请收藏本站:www.haOwoRD.com)个好”的暨定目标;在建党90周年来临之际,xx公司党支部联合检测中心党支部邀请机关党委领导为两个党支部的党员、入党积极分子、申请入党的同志进行专题党课教育;充分发挥工会的桥梁纽带作用,举办《xxxxxx》联欢会,活跃职工身心、联络职工的感情,充分调动了他们的积极性和创造性;为进一步加强对青年的管理教育力度,强化基层团组织建设,为党员发展提供保证,xx公司党支部配合机关党委上报青年团员名单,在机关党组重新组建团支部的过程中积极参与,xx公司xx部xx同志被命为支部委员。党支部开展的一系列活动起到了增强企业内部凝聚力的重要作用。

(二)开展学习活动

2014年至今xx公司党支部先后召开支部会议18次,全体

党员大会 7次,在思想政治、基层党组织建设、党风廉政建设、强化领导班子、改善工作机制、深入学习各项会议精神、先进事迹等方面都进行了全面的学习。在民主生活会与党员组织生活会上,全体党员均以高度的政治责任感和使命感,围绕科学发展观和学校发展问题,紧扣当前形势,联系各自实际,剖析了自己存在的问题,提出了个人今后的努力方向以及具体整改意见。在平

时,党员、预备党员、积极分子、提出入党申请的同志还有在他们带动下的一些企业员工除了学习党的基本知识外,还利用休息时间,并参加学历、专业、特长等方面的进修,这些都使青年业务能力和专业化水平得到迅速的提高,使我们的党建工作有了很大的起色。

五、重视党员发展工作。

xx公司党支部特别重视青年党员队伍的建设,希望为青年

成长提供舞台,创造机会并将发展党员新生力量作为工作重点。作为支部,我们积极引导青年树立正确的世界观、人生观、价值观,鼓励青年在政治上积极要求上进,努力向党组织靠拢。工作上勤奋努力,业务上刻苦钻研、精益求精。我们积极努力的为青年提供各种学习的机会,党支部还经常组织党员开展学习心得交流活动,畅谈学习所得,提升思想认识,不断增强学习效果。按照发展程序,2014年3月份,xxx、xxx两位同志被党组织吸收为积极分子,同月xx同志向党组织递交了入党申请书,6月份袁春同志被发展为预备党员。虽然发展对象的数量不是很多,但却是踏踏实实地迈出了重要的.一步。

六、党支部荣誉

在建党90周年到来之际,经党组织推荐,xx党委研究决定,xx公司党支部被评为“先进基层党组织”,xxx同志被评为“优秀党务工作者”,xxx同志被评为“优秀党员”。2014年按照机关党委党组要求全面开展“作为创新年的号召”活动,紧紧围绕公司经营工作,从创新目标、创新制度、创新管理和创新理念等

四方面入手,全面推进公司各项工作取得新的突破。通过公司全体员工的努力,我公司在年度考核中被评为先进单位。xx公司党支部的成员基本都是xx公司及下属分公司的负责人,xx实业公司已经连续四年被评为“优秀单位”这也是与党建工作有着密不可分的关系。这些荣誉的取得都是xx党委对xx公司党支部工作的认可,我们一定不会辜负党总支对我们的信任在新的一年里将支部工作往更好的方向开展。

七、目前存在的不足2014年至今,虽然xx公司党支部在在履行基层党建工作方面取得了一些成绩,但是本身仍存在一些问题,主要表现在:一是党员队伍人数较少;二是流动党员的管理措施不够完善,还需进一步加大工作力度。

在2014年xx公司党支部一定会认真总结经验,改进不足,

努力在加强党组织领导班子建设、党员干部队伍建设和规范提升党组织整体工作水平上下功夫,充分发挥党组织的凝聚力、战斗力,发挥党员的先锋模范作用。

二〇一四年三月二十七日

第二篇:2014年党建工作汇报

.。。。。乡2014年党建工作汇报

一年以来,我乡始终把党建工作作为各项工作的重中之重来抓,以“抓党建促经济”为指导思想来推进各项工作的运作,全乡党建工作扎实有效推进。

一、加强党的建设

1、加强领导班子和干部队伍建设。党委中心组集中学

习了4个专题内容,并认真写读书笔记和心得体会。定期召开领导班子民主生活会,增强解决问题的能力。以深入开展第三批学习实践发展观活动为契机,健全“三会一课”制度和学习制度。年内共组织干部进行教育培训4次,充分发挥了乡村党校主阵地作用,坚持每季度召开一次党建工作例会,加强了对干部队伍的教育和管理。

2、加强党的基层组织建设。

第一,积极稳妥推进乡团委换届选举工作。成功召开了中国共产主义青年团三只羊乡第十三次代表大会,民主选举产生了共青团三只羊乡第十三届委员会,有利地推动我乡青年在今后的学习工作中继续发挥生力军和突击队作用。第二,认真抓好乡、村党务政务公开工作,提高工作的透明度。第三,进一步加强对全乡14名新农村指导员管理,组织指导员开展工作,发挥指导员作用,推进社会主义新农村建设。第四,按照“五村两规范”的要求,加强村级组织规范化建设,年内达到规范化建设达到90%以上。第五,创建示范支部,带动全乡支部建设。在龙英、丁洞、花周三个村建立党建示范点,龙英党组织重在规范服务群众机制上下工夫,丁洞党组织重在提高带民致富能力上下工夫,花周党组织用丰富多彩的活动教育党员、凝聚党员。打造出一批各具特色 1

的党建品牌,做到“一乡一品,一村一特色”。 将龙英村巴兹屯的山羊养殖示范点及丁洞村的百标养牛示范点作为我乡新农村经济发展示范点进行重点建设。目前已在巴兹屯发展养羊大户5户,对羊圈等设施进行规范化建设,优化养殖环境。百标屯养牛规模达到64只,两项工作总体进展顺利,农民增收明显。第六,成立了丁洞、可力两个党总支部,切实落实好党组织全覆盖工作。第七,深化“党员关爱”和“党员名片”工程。按照“ 一联系、两组织、三帮助、四优先”具体要求开展帮扶生活困难党员活动。即党组织定期与党员沟通联系,组织党员参加学习培训,组织党员开展活动。帮助子女入学缴费困难的特困党员,帮助受灾害家庭困难的党员,帮助病故或意外死亡特困党员的家属。对困难党员优先安排生产项目,优先招工,优先安排生产扶持资金,优先纳入低保对象。截至12月25 日至,结合危房改造及民政工作共发放关爱党员基金60万元,惠民政策深入人心。目前,乡党委通过发放“党员名片”,接到各类求助70多件,内容涉及卫生、行路、致富、看病等问题。

3、加强党员队伍建设。

第一,扎实开展农村党员大培训工作,按照县委的统一要求完成“党员中心户”、“农家课堂”建设任务,党员课堂搬到农村,搬到基层,切实为民办实事。今年以来,我们邀请专家深入村屯农户、地块为农村党员、群众解决在生产中遇到的技术问题,如甘蔗种植技术、桑蚕技术、养羊技术、养牛技术等等,进一步提高了农业科技含量。据统计,今年以来共组织技术人员深入村屯进行技术培训2期,培训人数达900 多人次,党员受训面达90%。

第二,抓好党员发展和党费收缴工作。年内全乡发展党

员21名,完成县指导性任务116.7%,上交党费9120元,完成县委组织部下达任务的100.1%。

第三,建立制度,创造载体,加强流动党员管理。一是建立流动党员登记制度。二是建立支委联系制度。采取“一人一卡、一月一访、一年一评”的管理方式,掌握党员外出期间表现情况,通报支部活动情况,通知他们返乡参加年终民主评议党员活动。三是建立定期汇报制度。要求党员外出持《流动党员活动证》参加外出所在地党组织活动,每月以电话或书信形式汇报一次在外表现情况。四是实行定期参加组织生活制度。五是建立考核检查制度。

第四,深入开展第三批学习实践发展观活动。自全县深入学习实践活动正式启动以来,我乡各参学单位按照县委的统一部署,严格按照程序,紧密结合实际,扎实推进各项工作。至2014年底,我乡顺利完成了学习调研、分析检查两个阶段的学习任务,并学用结合,学以致用,促进我乡各项工作开展。我乡以开展农村电网改造、危房改造、林权制度改革等工作为契机,将各参学单位分成了电改组、危改组、林改组、抗旱组、后勤保障组、安全保障组等6个小组,配合电力公司、危改办、林改办等相关部门工作,全程跟进我乡各项工作的开展,扎实推进学习实践科学发展观活动向纵深开展。

第五,实行“乡党委书记党建绩效述职评议”和“书记讲党课制度”和全面开展农事村办活动。目前已成立“乡农事村办服务中心”及花周、丁洞“农事村办服务站”。

二、扎实开展农村党员远程教育和党员电教工作和党建宣传工作。组织党员观看电教影片及材料4期。截至12月底,河池日报见报12篇,广西日报1篇,都安电视台16篇。

三、充分发挥党员带头作用,做好抗旱救灾工作。今年8月份以来,我乡遭受了罕见的旱灾,人畜饮水难等问题突出,给群众的生产生活带来了很大威胁。灾情发生后,我乡组织全体乡村干部深入村屯组织了解灾情,成立14个党员送水突击队,争取得到上级部门援助送水车一辆,为学校、群众运送卫生饮用水,及时解决受灾五保户、困难户、学校师生的饮水难问题。目前共投入抗旱救灾资金5万元。

总之,我乡2014年党建工作取得了一定成绩,但与上级要求还存在着一定差距,我乡今后将加大力度,切实贯彻落实科学发展观,以人为本,切实为群众办实事好事,把党建工作做得更好。

第三篇:2014年党建工作汇报通用稿

迎市党建考核汇报材料

(村支部书记通用稿)

尊敬的各位领导,欢迎大家来我村检查指导工作,我代表村两委班子将全年的工作做一下汇报,不妥之处,请各位领导批评指正。

一、基本情况

我村共有人口人,耕地亩,党员人,其中预备党员 人,党小组个,两委干部人,经济以为主。

二、工作开展情况:

今年以来,我们坚持以农村党支部“五个好”的要求为目标,结合开展创先争优、基层组织建设提高年两项活动,解决突出问题,加快经济发展,提高干部素质,不断增强党支部的凝聚力、战斗力、创造力。

1、深入开展创先争优、基层组织建设提高年活动

活动中我们制定了符合我村实际的实施方案,明确了活动主题和争创目标,制定了有力措施,重点把握住以下方面:一是以“五个好”为目标,努力争创优秀党支部。进一步加强支部班子建设,按争创规划,对不足之处进行了专题会议研究部署,明确专人负责,确保争创质量。二是通过教育引导,充分发挥每名党员的先锋模范作用,每名党员都进行了一句话承诺并积极参加党员志愿者服务等活动,在卫生综合整治等中心工作中,党员自觉出义务工,清垃圾、铺路面、种树和维护卫生等达余人次。

2、以两项活动为载体,努力提高基层组织建设水平

一是严格按照“一定三有”工作机制,规范村内运行,年初每名村干部都按“三审一定一公开”的程序签订了年度责任目标并根据党员和群众的意见建议修订了任期责任目标,按照完成情况,定期填写季度管理卡片,并上墙公开接受党员群众监督,今年我们承诺的年度责任目标如期完成。二是深化“一制三化”机制,落实两委联系会议制度,进一步促进了两委班子团结和战斗力;三是抓好党员队伍建设,充分发挥活动场所作用和电教作用,每月播放观看 1

党员电教片、农业科技片,特别是在创先争优活动中,以党员教育片、警示教育全体党员,增大了党员受教育面和教育程度,在发展党员工作中,严格公示制、两推双考制度,今年发展新党员名。三是落实“一挂双定三评议”活动。对党员户全部挂牌,按党员的特长优势定岗定责,并半年进行一次群众测评、党员互评,支部根据评议结果,综合具体表现,进行评定档次,在党务公开中公示。同时严格程序落实党务、村务公开,确保了党建工作的透明度和规范化;四是“一建双带”活动成效明显。通过学习培训,党课教育和实用技术培训,提高了全体党员的领富能力,结合定岗定责,富裕党员帮助带动贫困群众,促使部分群众脱贫。

3、办实事情况

村中的重大事情,都按照“四议两公开”的程序执行落实,充分发挥了村民代表、党员的民主权力,有效地改善了干群关系。

两室建设、打井、低压整改、修路、节水灌溉、农业开发、学校建设等项目。

总之,通过两项活动的深入开展,全体党员争当优秀模范党员意识和党支部的凝聚力、战斗力得到明显增强,我村的各项工作取得了明显成绩。

谢谢大家!

(仅供参考,请根据各村实际汇报)

第四篇:党建工作汇报材料

砖井收费站党建工作汇报材料

尊敬的各位领导:

砖井收费站党小组在靖王分公司党委、定边管理所党支部的正确领导和大力支持下,紧密围绕收费管理工作,坚持以十七届六中全会精神和科学发展观为指导,充分发挥党员队伍的先锋模范作用,开展了一系列密切联系实际、卓有成效的学习实践活动,现将我站党小组半年来所开展的工作汇报如下:

一、 以各类活动为载体,全面开展创先争优活动。

2014年为我集团的“精细化管理提升年”,砖井收费站按照集团公司、分公司和管理所的安排部署,继续广泛深入开展“创先争优”活动,将“创先争优”活动作为目标考核的重要内容,促进了全年各项目标任务顺利完成。

一是扎实开展各类岗位练兵和技能培训,全面提升业务水平,拓展服务内容,提高服务能力,树立靖王高速良好形象,为过往司乘人员提供畅、洁、绿、美、安、舒的道路通行环境。

二是深化领导干部能力作风建设,继续优化人力资源,细化人才选拔、培训、任用、激励和交流机制。继续大力弘扬正气,树立实干的风气、争先的风气、负责任的风气,营造了互相帮助、互相支持、团结一心干工作的良好氛围。

三是转变工作作风,通过强化目标责任考核,奖励先进,问责失误等形式,逐步解决了工作中纪律松散、管理不严、作风不强等问题,进一步树立、提升砖井收费站雷厉风行、敢打能赢的良好形象。

四是以“精细化管理提升年”活动为契机,科学分解落实工作目标任务,严格考核检查,在工作中要重计划、重细节、重过程、重落实、重质量、重效果,讲究专注的做好每一件事,在每个细节上精益求精,力争最佳。

为保证创先争优工作的有效推进,我站制定《砖井收费站2014年创先争优量化考核实施细则》、《党员干部实施细则》等。这些制度的出台,使我站的创先争优活动更加规范、健全。同时,今年初,砖井收费站对领导班子创先争优工作进行了点评,明确了在创先争优活动中的不足,3月5日“学雷锋日”,组织全体党员、团员看望周边村子的两户孤寡老人,带去了米面油等生活用品,并帮助打扫卫生;4月份,组织全体职工到定边烈士纪念馆进行扫墓;5月份,为活跃职工文化生活,积极参加管理所组织的“迎五一、庆五四”活动;6月份, 将“创先争优”活动与“基层组织建设年”相结合,将砖井党建的内业资料分配给各位党员,为砖井党建工作打好基础,再上新台阶尽自己的一份能力。并积极参加分公司举办的以“迎接建党九十一周年”为主题的演讲比赛。各类活动的开展,促使全站掀起“比、学、赶、

帮、超”的热潮,确保了砖井收费站全年各项任务的顺利完成。

二、深入开展“三问三解三创”活动,倾力为职工办实事。

为把创先争优活动引向深入,进一步增进干群感情、提高服务群众本领,切实解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题,砖井收费站结合工作实际,深入开展 “三问三解三创”活动,加大对困难职工的帮扶力度。

我站于3月6日组织召开了“三问三解三创”活动动员大会,对“三问三解三创”活动进行了全面部署。动员会后,砖井收费站领导干部明确任务,细化责任,深入基层,积极开展“结对帮扶贫困职工”活动,通过深入基层,深入职工群众,面对面、心贴心、实打实地为职工群众做好事,急困难职工之所急,忧困难职工之所忧,深入了解职工愿望、倾听职工要求,进一步弘扬中华民族扶贫济困、互敬互爱的优良传统,牢固树立党的全心全意为人民服务宗旨,保持党和政府与群众的血肉联系,使困难群众及时得到救助,让他们逐步渡过难关,为构建科学发展的良好体制,促进企业和谐做出了积极贡献。

我站从工作实际出发,从关心职工的生活入手,切实把职工利益放在心上,广泛征求职工的意见,积极采纳职工提出的合理化建议,半年来,我站有效开展“三问三解三创”

和“四个万”活动,通过发放职工家庭情况调查表,建立了困难职工动态档案,定期走访,并与“三八”节,对女职工进行了慰问,“五一”期间组织全体职工北京5日游,“六一”节,对职工子女进行了慰问等一系列旨在切实维护职工权益和利益的活动,努力解决职工在工作和生活中的困难,使他们能够安心工作。

三、加强基层组织建设,确保党建工作任务顺利完成 2014年是基层组织建设年,为进一步加强和改进党的基层组织建设,充分发挥基层组织的战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用,不断深化和巩固创先争优活动。6月21日上午,我站召开党员干部会议,认真贯彻落实基层组织建设各项目标任务。并制订了砖井收费站《在创先争优活动中开展基层组织建设年活动的实施方案》,使党员干部了解活动的重要意义,从而在思想上引起重视,要求全站职工结合自身工作实际,切实加强站、后勤、班组建设,增强各部门、班组的凝聚力、战斗力和创造力。全站职工齐心协力、文明执法、优质服务,促进和打造砖井收费站微笑服务品牌,并与创先争优活动紧密结合起来,将我站的各项工作继续引向深入,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

四、密切结合收费工作实际,切实加强党风廉政建设。我站从提高廉洁自律意识入手,以理论教育为主,围绕收费中心工作,坚持标本兼治,注重预防的方针,一是通过

认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等,广泛开展党风教育、反腐倡廉教育,增强党风廉政思想、牢固树立坚固的思想防线。二是定期召开领导班子民主生活会,通过征询职工意见的方法,对领导班子成员的生活作风和工作方法做出改进,实现了党内监督和群众监督的有效结合。三是抓好行风建设,定期召开行风监督座谈会,自觉接受社会各界的监督。通过党风廉政建设有效的开展,我站内务管理、勤政意识、工作效率大大提高,半年来未发生一起违法违规事件,为我站各项工作的良好、健康发展提供了可靠的政治保证。

五、存在的不足及措施

半年来,尽管我站党小组在各方面开展了不少工作,也取得了一定的成效,但精益求精是我们永远的追求,我站距离真正的优秀还存在一定的不足和差距,主要表现在:一是一些制度有待进一步健全和落实;二是按照上级要求,基层党组织规范化建设有待进一步加强;三是但组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥;四是围绕党建中心工作抓落实的力度有待进一步加强等。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究并加以妥善解决。今后我们将继续巩固学习实践科学发展观成效,深化学习型组织建设,进一步夯实思想能力基础;狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础 ; 加强精神文明建设,进一步夯实群众基础 ; 提

高党务干部素质,加强党的自身建设,为实现高速公路事业跨越式发展而努力奋斗。

砖井收费站

二○一二年七月十二日

第五篇:2014年党建工作汇报材料

学习实践科学发展观活动开始以来的半年,是我们大盂镇党委深入思考、寻找差距、寻求不足的半年,是严格学习、严格程序、严格把关的半年,是努力实现保增长、保民生、保稳定的半年。以学习实践活动为契机,围绕学习培训、分析检查、整改落实三个阶段,围绕推行农村财务委托代理和四议两公开两个重点,围绕村级党组织建设这个核心,从三方面向各位领导作一简要汇报。

一、学习实践科学发展观活动情况

大盂镇参加学习实践活动共16个支部,492名党员,其中机关支部5个,村级支部11个,机关党员78名,农民党员414名,流动党员51名,离退休党员15名,行动不便党员22名。我们认为,学习实践活动的影响力要体现在深入宣传上,触动力要体现在创新思路、转变观念上,成效力要体现在民生保障、经济发展上,体现在党员干部受到实实在在教育,群众得到实实在在实惠上。为此,从一开始的学习培训到目前正在进行的建章立制,做到三个贯穿始终。

一是把严格程序要求贯穿始终。在程序体现一个严字,在作法上体现一个活字,在宣传上体现一个广字,程序上注重时间上的要求,注重质量上的要求,每一个时间段严格按时间要求进行,每一个工作段严格按内容要求进行。作法上灵活求新,采取集中学习、上门辅导、邮寄送学和请进来讲、走出去看等方式增强主动性,特别是围绕一村一品,明确学习专题,大泉沟、大盂等村以大棚菜为主,北家庄、金家岗等村以畜牧养殖为主,上原、沙河等村以经济林栽植为主展开学习,邀请汉波公司、长子县大棚户和推选种养大户、经济能人传经送宝。

二是把理清发展思路贯穿始终。把深入检查问题作为关键环节,通过自己找、群众提、上级指、同志帮,从镇到村切实不避实、不遮丑,确实找出了发展思路、项目产业、新农村建设、民生保障、干部作风、信访稳定等六大方面存在的实质性问题,真正对照问题,进行整改,真正为推动发展进行谋划,真正建章立制促进落实,并形成长效机制。在进一步规范完善村“两委”联席会议制度、党员的议事制度、农村财务委托代理制度等制度下,重点建立和推行“四议两公开”制度。特别是镇党委把贯彻县委十二届五中全会精神关于“转型发展年”活动的指示要求和整改落实结合起来,认真审视全镇落实科学发展的目标方向,提出发展现代农村特色农业的方向和重点。

三是把保增长、保民生、保稳定贯穿始终。学习实践活动以保增长为主线,以保民生为切入,以保稳定为重点。注重从水、路、校、医等方面着手,注重在新农村建设、社会扶贫、农业综合开发等方面用功,注重在群众关心,干部关注,今后发展关连的实事上出力。完成两个村饮水安全工程,六条乡村路硬化工程,全镇初步形成环形路网结构。顺利推进大盂中学扩建工程,顺利推进农业综合开发项目和大棚建设,顺利推进棘针沟生态新村建设。精心做好护林防火、安全生产、防汛防疫、地质灾害、危房排查等工作,实现这六个方面平平安安。

二、四议两公开工作情况

一是突出摸清底子,在宣传上下功夫。镇党委在发放在3200份知情卡的基础上,印发资料xx余份,抽调镇干部和村官组成两支宣讲小分队,分别参加各村动员会,实行重点村重点户入户宣讲,赶集庙会集中宣讲,利用村广播等定期宣讲。同时摸清各村村民代表、党员、两委成员花名和数量,摸清外出务工和行动不便的人员花名和数量,登记存档,动态管理。

二是突出镇包村干部和村官作用,在把关上下功夫。把各包村干部定为四议两公开指导员,把各村村官定为四议两公开记录员。指导员负责选定事情进入四议两公开程序把关,参会人员把关、会议质量把关、两公开把关,为各村配备统一的会议纪录本,由村官开会时负责记录,这两个把关有效避免以往到会人数上的偏差。

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