党建品牌创建活动实施方案

财经支部党建品牌创建活动实施方案

为全面贯彻党的二十大精神，全面加强党的先进性建设，不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力，引导广大党员立足岗位、敬业奉献，结合党委开展“一支一品”活动要求和支部经营工作实际，现制定具体实施方案如下：

一、目标任务

通过创建活动，精心打造体现经营工作特色和党员干部认可的党建品牌，激发支部在经营工作服务中创特色、树品牌、出亮点、上水平，引导党员内强素质、外树形象，激发党组织的活力，增强党员干部的服务能力和服务水平，进一步提升支部党建工作整体水平。用“争先进位、争创一流”的工作业绩，打造“专、精、快、准、信”的经营服务品牌。

二、基本原则

（一）遵循党章、依法创建。严格按照党章规定，贯彻党的路线方针政策，遵守法律法规，在总结党建工作基础上开展党建品牌创建活动。

（二）围绕中心、服务大局。紧紧围绕公司经济工作大局，以“融资结算筹划+物流服务支持+经营举措策划”为中心，为公司经营调度和决策提供参考建议和依据。同时，将党建工作与经营业务有机结合起来，用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能，推动经营工作及时、准确、科学、有效的反映公司业务和发展的规律和变化，增强党建品牌的影响力和生命力。

（三）改革创新、突出特色。大力发挥党支部党员的首创精神，积极探索符合经营新常态发展的党建工作新思路，推动党建工作理念创新、方式方法创新、工作实践创新，激发支部党建的生机和活力，全面推进支部党建工作创新发展。

（四）因地制宜、务求实效。紧密结合支部工作特点，求真务实，遵循党建基本规律，创新活动载体，丰富创建内容，完善创建机制，不断增强创建工作的针对性、灵活性和实效性。使创建党建品牌活动与经营工作有机结合、相互促进、协调发展。

三、工作目标

通过开展品牌创建，营造财经支部党建引领、党员干部带头、党员全员参与的活动氛围，巩固和拓展不忘初心，牢记使命的教育成果，提升基层党组织的凝聚力，增强党员的荣誉感和责任感；内强素质，外树形象，教育引导全体党员当先锋，做表率，转作风，提效能，优服务，知担当，强基固本，争创一流，打造风清气正、活力高效、基层满意、组织满意的阳光支部；选树先进典型，改进工作作风，达到人人都能做先锋，岗岗都是先锋岗，助力公司“高质量高效率高效益”经营模式建设。

四、活动内容

（一）品牌名称

数情先锋，服务经营

（二）品牌定位

使支部成为监测公司经营发展的“晴雨表”、服务战略实施“信息窗”和党政领导决策的“参谋部”。

（三）品牌内涵

“数”即经营数据，是公司经营发展情况的真实描述，是公司科学决策和管理的重要依据；“数”是经营的鲜明特征；“情”是全面反映公司经营发展的“司情”、“行情”，统计数据准确的“实情”。“数”与“情”体现了经营工作者诚信经营的根本原则、开拓创新的变革精神、专业严谨的分析能力、优质高效的工作标准和无私奉献的服务态度。通过文化引领、学习引领、激励引领，不断提升党组织吸引力，增强支部广大党员干部职工的凝聚力和战斗力，激发他们共同为经营发展和国际化事业健康发展而努力奋斗。

（四）品牌理念

准确把握公司发展对经营工作提出的新要求，不断增强危机意识、使命意识，着力深化经营策划、财务筹划和物流规划变革、提高经营质量，增强经营工作的针对性和有效性。

（五）目标措施

1.开展党员先锋岗和党员承诺活动

鼓励党员干部尽职尽责、廉洁奉公，模范遵守公司各项规章制度，认真履行党员义务和岗位职责，建立党员示范岗，制作党员示范牌。实行党员帮扶共建，组织党员干部关注民生、服务群众，争当先锋模范。同时，组织干部职工深入基层、深入群众，办好事、办实事，帮基层群众解决遇到的实际困难和问题。

2.开展创建学习型党组织活动。

大力加强学习型党组织建设，把建设学习型党组织工作摆在突出位置，抓紧抓实。领导班子要带头学习提高、带头服务群众、带头遵纪守法、带头践行价值观。组织党员开展学习习近平重要讲话精神活动，采取集中学习和自学相结合、理论和工作实际相结合的方式，通过党课、会议、培训、座谈等多种形式，抓好党员理论学习，广泛深入开展创建学习型党组织、学习型领导班子、学习型党员干部活动，引领党员干部以学习谋发展、以学习强业务，以学习促转变。

（六）党员干部职工做到“三增三创”

通过进一步引导党员干部立足岗位，敬业奉献，不断增强干部职工的业务水平和能力，提高经营数据质量，有效利用信息化手段促进公司尤其是海外子公司规范数据提报，切实维护经营数据的权威性。

1.增强需求导向，创建一流经营服务能力和水平。

经营工作必须突出需求导向，才能紧贴党委和经理层决策的需要，才能更好地满足企业和各大区需要。具体讲，就是要坚持和落实好以下几个方面的要求：一是在工作指导上，必须围绕中心、服务大局；二是在工作安排上，必须紧贴要求、突出重点；三是在工作要求上，必须及时准确、务实高效；四是在工作方法上，必须上下联动、部门协作。

２.增强质量导向，创建经营数据质量的保障机制。

从目前经营工作实际情况看，经营数据质量依然存在一些问题，大区和海外子公司经营统计台账不健全，经营管理人才不足，内勤人员业务素质不高，瞒报漏报与虚报多报统计数据现象并存，个别领域统计数据质量不高,有些问题还比较突出，等等。我们必须坚持质量导向，努力为党委、经理层提供真实、准确、及时的统计数据。坚持质量导向，必须坚持和落实好以下几个要求：一是着力夯实海外子公司经营管理的业务基础和管理基础；二是强化数据流程的制度和责任建设；三是充分运用信息化手段提高数据质量。

３.增强问题导向，创建作风建设的长效机制。

当前经营工作面临诸多压力和挑战，既有外部环境的因素，也有自身的问题。许多问题表面上是业务工作问题，实质上都与工作作风密切相关。所以，我们要始终坚持以问题为导向，立足于问题的解决，把作风建设不断推向深入，形成常抓不懈和行之有效的工作机制。一是畅通渠道，加大基层问题的沟通反馈力度；二是多措并举，及时解决工作中存在的问题；三是强化问责，落实层级、专业及人员的职责范围和责任追究。

五、方法步骤

第一阶段：制订方案阶段（2022年7-8月）

通过调研酝酿和广泛听取意见，拟定支部党建创建品牌，立项申报，制订活动方案。

第二阶段：宣传发动阶段（2022年9-10月）

党支部组织党员认真学习活动方案，统一思想，明确任务，营造浓厚活动氛围。党支部在支部干部职工中大力宣传品牌创建活动的意义、要求，充分调动支部党员参与品牌创建的主动性和创造性，发挥好党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。主要抓好以下几项工作：一是成立支部品牌创建领导机构。二是动员部署,组织发动。三是学习教育。通过组织自学、集中讲学、收看视频等多形式的学习，通过学习党的二十大、二十届历次全会、省市及上级单位有关会议和相关文件精神，利用信息网站、座谈会、宣传栏等多种宣传方式，树立干部职工品牌创建意识,营造单位创建品牌良好氛围。

第二阶段：品牌提炼阶段（2022年11-12月）

在宣传发动基础上，支部按照“三增三创”的创建标准，提出明确的承诺事项，制定“数情先锋、服务经营”党建服务品牌创建活动实施方案，明确要求，落实责任，保障品牌创建活动健康有序的开展。

第三阶段：推进实施阶段（2023年1月至6月）

党支部按照本实施方案，加强党建品牌的完善服务方式，提升服务效能，形成规范科学有效的运行机制。同时，将责任、任务分解到部门和个人，形成齐抓共管的工作合力，以务实的工作作风、优良的服务态度和专业的管理水平树立财经支部品牌形象。

第四阶段：申报审核阶段（2023年7-8月）

经支部大会通过后，报公司党委审核备案，争创星级支部。

六、活动要求

（一）加强组织领导

成立财经支部党建创建品牌活动领导小组。组长：** ，副组长：**，成员：**、**、**。

为确保支部“数情先锋、服务经营”党建服务品牌创建活动取得明显成效，党支部把党建品牌建设工程纳入支部重要议事日程，列为基层党建工作的重要内容，认真统筹谋划，落实工作责任，强化创建措施，切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、推广深化、巩固提高等工作，确保党建品牌创建活动抓紧抓好，落到实处。

（二）突出主题特点

党建工作要从实际出发，围绕中心，服务大局，与时俱进，把党建品牌建设与推动事业改革发展结合起来，统筹安排，一体推进，通过创新工作思路、载体和手段，不断完善体制机制，提升支部党建工作质量和服务引领发展水平。要突出活动主题，创新活动内容，用灵活多样的形式和丰富多彩的内容确保活动取得实实在在的成效。要正确处理好“数情先锋，服务经营”党建服务品牌创建活动与做好日常工作的关系，统筹协调创建活动各个阶段工作，突出重点，注重实效落实的工作作风、优良的工作成效创建一流业绩。

（三）强化宣传推广

积极做好宣传工作，充分利用集团报、公司宣传稿、朋友圈及内部群等载体和手段，大力宣传创建品牌以及开展的党建工作，大力宣传在开展“数情先锋、服务经营”党建服务品牌创建活动中涌现出来的先进事迹和优秀个人，不断扩大党建品牌在党员群众中的影响力。