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参加党委系统政研联席会的体会(精选多篇)

发布时间:2015-01-14 07:48:09 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

第一篇:参加党委系统政研联席会的体会

他山之石 可以攻玉

--参加全国城市党委系统政研(党刊)联席会第九届年会几点体会

通过参加在毕节召开的全国城市党委系统(党刊)联系会第九届年会上的学习及交流,以及对毕节实验区、织金洞、大方县等地的学习考察,我们收益颇多,既开阔眼界、增长见识,又有如下体会:

办刊上立足在“新、准、深、精”上下功夫。通过与部分刊物编辑坦诚交流,我充分认识到,一些刊物之所以能连续多年被评为“全国十佳党刊”“全国十大优秀党刊”,关键在于其刊物有高人一筹。一是新。运用网络微博等新手段,变编辑组稿为全市组稿,拓展稿源;打破固有编排模式,求新求变,封面设计、文字排版、图片点缀等诸多方面力求有特点、有亮点、有看点,增强刊物时效性、新颖性。二是准。刊物多为月刊,能准确把握本月重大工作部署和要求,及时反映工作落实情况,及时反馈各项工作的新做法、新进展、新经验,准确地政策解惑释疑、准确地主题宣传,准确地做到每期办刊思路清晰、主题准确,重点突出,特色鲜明,增强刊物权威性、针对性。三是深。通过深入挖掘重大事件、典型问题的来龙去脉,深入浅出阐述重大方针政策的内涵,深入人心地为典型宣传凝心聚力、为特色宣传锦上添花、为具体工作指迷点津,增强刊物专题性、指导性。四是精。整合内外力量,采用“开门办刊”方式,广泛吸纳各方面的积极力量,共同参与办刊。既有对部门工作稿源的硬性规定,也有优秀稿源精挑细选,更有编辑人员对稿源质量的严格把关,篇篇稿件体现认真细致、扎实严谨、精益求精的作风。对重要稿件,反复推敲,确保稿件立意新、视野宽、思考深,增强刊物可读性、思想性。他山之石,可以攻玉,为此,本刊再接再厉,力求在以上四方面下更大的功夫,逐步朝着“全国优秀党刊”“全国十佳党刊”的目标前进,力争使《品质东乡》再上新台阶,把《品质东乡》办得更有品位、更有特色,更有影响力,逐步把《品质东乡》真正成为我县施政的风向标、学术的小高地、文化的水立方。

发展上立足在“科学发展、同心实践”上下功夫。聆听了民建中央社会服务部副部长夏赶秋“科学发展、同心实践”的专题报告以及毕节市委宣传部部长王开俊对“毕节实验区”的专题讲话,充分感受科学发展观在贫困落后地区先行先试所结下的丰硕成果。毕节原是贵州乃至全国最为贫困地区之一,经济发展落后,生态破坏严重,人口恶性膨胀。对此,毕节在科学发展观的指导下,紧紧围绕“扶贫开发、生态建设、人口控制”三大主题,科学发展、同心实践,经过25年的改革实践,由一个贫困地区一跃成为贵州综合实力排行第二的发展大区,由一个贵州全省交通最为闭塞地区即将成为仅次于贵阳全省第二的交通枢纽区。一是得以树立超级发展理念。毕节始终把握科学发展、协调发展、平衡发展主题,保持环境整治、人口控制、扶贫开发协调统一,保持“生态文明、经济发展、人口增长协调统一,逐步走出了一条脱贫致富的发展大路,大大改变环境恶化、土地贫瘠、生态沙漠化的现状,大大改变“越穷越生、越生越困”的人口发展恶性循环,基本实现从基本解决温饱向稳定解决温饱并迈向全面小康的转变。二是得以同心工程的大力实践。毕节充分发挥与各民主党派中央的帮扶对接,大力实施“经济发展道路先行”工程,全面完成“铁路、公路、机场”的基础设施建设,构建县县通高速的道路网络,为经济发展插上腾飞的翅膀。同时,毕节实验区在“同心工程”有力指导和支持下,根据自身优势,坚持变救济式为开发式扶贫、变输血式扶贫为造血式扶贫,直面贫困,挑战落后,实现了后发赶超的新跨越。三是得以过硬的干部作风。全市各级干部在“同心工程”关怀下,心存感恩,倍加珍惜,化帮扶为力量,切实做到工作在第一线、实践在第一线,解决问题在第一线,切实做到村中发生要事,村支书第一个到场;乡镇发生要事,乡镇党委书记第一个到场;市县发生要事,市县委书记第一个到场,实现广大干部与群众同吃同住同劳动。为此,一如既往树立先进发展理念固然需要学习,“同心同德、同心同向、同心同行”的同心工程更值得学以致用。我们必须要加快实施与社会各团体或民主党派或政协委员建立更为密切的血肉联系、架起互帮互助的扶贫桥梁、符合我县实际的同心工程,加大对相对贫困乡村或贫困家庭的扶贫力度。同时,认真贯彻党的群众路线,改变干部工作作风,在“同心工程”的助推下,实现相对贫困乡村加快脱贫、赶超致富,与全县同步迈向小康生活的中国梦。

城建上立足“差异打造、突出特色”上下功夫。通过沿途和闲暇时实地察看,我们发现毕节的城镇建设也独具模式。一是城区建设注重“差异打造”。毕节市是贵州的地级市,全市人口830万,市区常住人口120万。放眼全城,整个城区面积并不算很大,且地形高低不平,人口密度相对大,可高楼鳞次栉比,街道错落有致,老城区与新城区各显千秋,集住区、商贸区、工业区等泾渭分明,差异打造很见成功。以倒天河为例。下部分主要紧邻工业新城,高档住宅和现代化建筑分布两旁,绿化、美化、亮化现代气息浓厚,与各大城市并无差别,给人似曾相识之感;中间部分横跨城区中心段,河两旁园林绿化、美化、亮化洋溢着着浓浓的文化古韵,这带建有七星关区博物馆及少数民族文化符号的石柱,沿河堤墙更是清一色少数民族文化符号,尽管我们似懂非懂,但别有风味,百看不厌;上游部分紧靠老城区,人口密集,河两岸布置除了杨柳、小草坪及铁链护栏以及河中筑有堤坝梯形瀑布外,总体美化亮化远不及中下部分,但我们不觉得脏乱差,反而觉得厚重真实,原汁原味,这就是古老而现代的毕节人生活版,不仅集聚着老年人休闲娱乐、还有各式各样的小摊小点以及不同当地农产品交易。总之,整条河在差异化打造下给人层次感。二是集镇建设注重“突出特色”。我们或目睹或实地观看一些城镇,这方水土集镇有独特之处。毕节有着极具特色的喀斯特地形地貌、有着乌蒙磅礴的山川秀美,有着多民族聚居的地域风情,旅游观光得天独厚,因此小镇建设呈现“小而精、小而美、小而富、小而特”的“四小”特点。大方县六龙镇具有典型性。小青瓦、翘飞檐、龙鳞骨,极具古色韵味民居筑错落有致;镂空花格门窗、青青石板街道、古朴商铺招牌,彰显着古镇悠久的历史风貌;墙上题诗词、门楣作楹联、墙角挂灯笼,融入六龙优美的民间传说、歌谣、诗词楹联、龙图腾,展现了古镇深厚的文化底蕴。像类似古龙这样特色小镇,公路两旁屡见不鲜,有的虽不及古龙镇打造精美,但都能通过自然美与民族文化美的结合,对砖混结构建筑进行“穿衣戴帽”,做到仿古装饰物件与原建筑的完美结合,避免在感觉上“各自为阵”,保持现代与历史的衔接自然过渡,既有古朴庄重又兼秀美大方,赏心悦目。由此我们觉得:城镇建设与其在“大而全”上做文章,不如在“精与细”上下功夫。如果要把县城北港河、龙山河打造成水清树美、文化浓郁、历史深厚的景观长廊,差异化打造不失为一种好做法;如果要加快建设新型城镇化,突出特色规划建设值得我们大胆借鉴,可有效避免各城镇千人一面的套版模式风格。

旅游上立足在“生态开发、文化挖掘”上下功夫。在察看了“织金洞、百里杜鹃、宣慰府”后,我深深感受这里地域风景和民族风情的独特。如何把独特的扬长成势,毕节在这方面也做得十分成功。如织金洞开发,既开发千姿百态天然造型喀斯(请继续关注:Www.HaOWORd.cOm)特洞穴,又融合彝族、苗族的民族风情,把扶贫开发与旅游发展有机结合起来。又如百日杜鹃风景区,充分挖掘当地生态优势和少数民族文化资源,带动当地扶贫开发,使当地人民自觉尊重自然、保护自然,让一些本来名不见经传的资源,在充分挖掘开发下,变生产劣势为旅游优势,变自然风景为开发风景,变偏僻之地为旅游胜地,逐步摸索出“人无我有,人有我优,人优我特”的发展模式,实现开发扶贫与生态建设、文化资源与旅游经济的有机统一。又如“奢香夫人博物、宣慰府”,不论它的建筑风格还是陈列各种文化古物都给人耳目一新的冲击。这不仅是它的风格独特,更是因为在文化挖掘上做到深入、做到全面、做到独特。重现历史文化,恢复历史原貌,再展历史雄风,以深厚的历史文化和众多的历史旧迹吸引广大游客,促使当地旅游业如火如荼的发展。由此,我们在开发佛岭国际公园的进程中也可借鉴这方面经验,不求面面俱到,但求深入挖掘某几方面的独特之处,并尽量把它挖掘更深、更广,更古、更特,尤其要从不同角度、不同侧面、多层次、多样式发掘以书法为主题的文化古物古迹,丰富书法内涵,让人参观后有欲罢不能、回味无穷的心理怡悦。同时我们在开发君临湖上也如此,既要重视生态开发,更要重视文化挖掘,以生态吸引人的眼球,以文化打动人的心灵,实现旅游开发助推扶贫开发,以旅游发展助推经济发展的双驱动。

第二篇:在全市党委政研系统工作座谈会上的致辞

在全市党委政研系统工作会议上的致辞

覃 俊 文

2014年9月23日

尊敬的陈秘书长,各位领导、同志们:

在这秋高气爽、万谷飘香的季节里,全市党委政研系统工作会议在美丽的长清湖畔召开,这是对长清工作的支持、鼓励,也为我们提供了一次难得的学习提高的机会。首先,我代表长清区委、区政府,对陈秘书长及各位领导、同志们的到来表示热烈欢迎和衷心感谢!

长清是省会济南新区,总面积1178平方公里,辖6个镇、4个街道办事处、623个行政村、72万人,设有济南经济开发区和济南大学科技园,是第七届中国(国际)园林花卉博览会的举办地。撤县设区十年来,特别是区二届一次党代会以来,在市委、市政府的正确领导下,在市委政研室的关心扶持下,我区深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“品质长清、城市新区”的发展目标,牢牢把握“立足长远打基础、抢抓机遇快发展”的工作基调,坚定不移地把迅速膨胀经济总量、壮大经济实力作为首要任务,逐步实现了由农业大县、工业小县向城市新区、工业大区的历史性跨越。今年是实施十二五规划的开局之年,我们紧 1

紧围绕市委“拓展城市发展空间、打造现代产业体系”的部署要求,强力攻重点,奋力抓落实,合力打基础,各项工作都有了新进展、取得了新成效,长期向好的发展态势不断巩固,各项主要经济指标达到预期目标。

党委政研系统是各级党委的“参谋部”、“智囊团”,长清区委历来高度重视政研工作,近年来更是摆上突出位置、作为科学决策的重要基础性工作来抓。我们始终注重发挥区委政研室的参谋助手作用,及时向他们交任务、压担子,出题目、提要求。围绕年度经济社会发展目标和区委中心工作,每年都确定一批重大调研课题,由政研部门搞好细化分解和牵头抓总,组织开展大型调研活动。在党委决策制定和实施过程中,认真吸收政研部门意见,一些重要文件的制定都交由政研部门完成。我们始终注重对政研部门调研成果的运用,比较成熟的调研成果,及时批阅给相关领导、相关部门,吸纳转化到会议及有关文件当中;具有普遍指导意义的调研成果,及时印发有关部门和各街镇学习参考,区委每年批转相关方面形成的调研报告都在10篇以上。我们始终注重党委系统政研队伍建设,采取干部培训、外出学习等多种方式,不断提高政研干部队伍的综合素质。近三年来,区委政研室通过竞争上岗,培养提拔副局级干部3人,并引进了一批年轻干部,全区党委政

研系统始终保持蓬勃生机和旺盛活力。

当前,济南正处于“拓展城市发展空间、打造现代产业体系”的攻坚阶段,我区也开始步入新一轮增长周期的上升阶段。抓住机遇,发挥优势,加快发展,是长清面临的最紧迫最重要的历史任务。下一步,我们将坚定不移地把新型城市化、新型工业化协同推进、融合发展作为战略重点,把三次产业协调发展、整体提升作为主导方向,把实施项目驱动战略、加快项目建设作为第一抓手,把保障改善民生、提高人民幸福指数作为根本出发点,确保圆满完成今年各项任务目标,为实施好“十二五”发展规划、加快实现崛起目标打下了坚实基础。

过去长清取得的成绩,得益于市委、市政府的正确领导,离不开市委政研室各位领导的关心支持。当前,在新的起点实现长清更好更快发展,更需要充分发挥党委政研系统参谋助手的作用,不断提升以文辅政的水平。这次全市党委政研系统工作会议在长清召开,对长清政研工作既是极大鼓舞,更是有力鞭策。我们将认真学习贯彻这次会议精神,虚心学习借鉴兄弟县(市)区的宝贵经验,积极探索、开拓创新,学习先进、争创一流,不断改进和提高自身的工作,努力推动全区政研工作再上新水平。长清区政研部门要以此次会议为新的动力,更加积极主动地思考

和研究事关我区经济社会发展的重大问题,创造性地提出有针对性、切实可行的意见和建议,更好地为区委统揽全局、科学决策当好助手,为推动全区科学发展、奋力崛起作出新的更大贡献。

各位领导、同志们,长清作为省会新区,要实现更好更快发展,离不开各级的大力支持和帮助,肯请各位领导、同志们,在百忙之中多到长清走一走、看一看,多提宝贵意见,更多的关心、支持长清的发展,帮助我们把长清的工作做的更好。

最后,衷心祝愿本次会议圆满成功,祝各位领导在美丽的长清湖畔,学习愉快,身体健康,万事如意!

第三篇:参加全省工商系统培训班心得体会

参加全省工商系统县(市、区)局长培训班

学习心得体会

(宝丰县工商局局长 裴亚伟)

11月25日至11月29日,我在河南省纪检监察宣教基地,参加了为期5天的全省工商系统县(市、区)工商局长培训班。省局举办的这次培训课程安排紧凑、学习内容丰富、培训形式多样、后勤保障有力。通过5天的学习和交流,开阔了视野、拓展了思路、丰富了知识、提振了信心,受益匪浅,感触颇深。这次培训我有以下几点体会:

一、理清了思路,明确了工作目标。11月25日上午,省局党组书记、局长周春艳同志作动员讲话并以《落实党的十八大精神、深入增强历史责任感,以能力提升全面助推中原经济区发展》为题,为培训班讲授开班第一课。周局长围绕学习贯彻十八大精神,针对工商工作现状,结合丰富的案例实例,对 “能力建设年”中原红盾的新作为、“五个工商”建设面临的新任务和以“能力提升”为重点做合格工商局长这三个方面的问题进行了深刻阐释,整个报告立意深远,高屋建瓴,内涵深刻,贴近实际,发人深省,凝神聚力,振奋精神,使我们深受启发、教育和鼓舞,加深了对党的十八大精神的理解和“五个工商”的把握,进一步明确了下一步工作的目标。这次培训虽然只有短短的五天时间,但是让我深

深体会到省局领导以及培训老师对于我们的重视与期望,让我们深深明白了我们作为一名基层局长肩上的重任,只有加倍工作和学习才能回报各级领导的殷切希望。此外通过培训让我认识到自己要履行监管服务的基本职能,不仅要精通监管执法法律知识,同时还要具备为市场主体服务的意识,要文明服务、和谐执法。

二、培训收获大,深受启发。这次培训是专门针对全省工商系统县(市、区)工商局长的培训班,参加培训的各位学员都是来自工商行政管理系统中最基层的领导干部。在工商行政管理组织体系的框架中,县级工商局居于最基层,既是“五个工商”的实践者和工商行政管理法律、法规的直接执行者,又是流通环节市场监管任务的落实者,使县级工商局处于一个十分关键的位臵。俗话说:“火车跑得快,全凭车头带”,作为“兵头将尾”的县级工商局长能力的大小、素质的高低及领导艺术和执行力的强弱,直接影响到各项工作任务的贯彻落实。短短的五天学习时间里,学习内容短而精,非常切合基层分局实际,个人认为收获比较大,为我们以后具体地开展监管服务工作提供了实实在在的帮助。尽管这次培训上课时间紧凑,一天下来人时常感觉疲惫,但是和学习的收获相比是微不足道的。

三、加深了基层分局长之间的友谊和交流。这次基层分局长培训班为我们全省的基层分局长提供了一个相互交流

的平台。在这短短的五天时间里,我们一起上课,一起生活。最初我们大家都陌生,但是通过学习和生活,让我们相互认识,课间之余、用餐之际共同探讨当前基层工商分局面临的困难和困惑,共同探讨如何抓基层、带队伍、强执法的经验和教训,既交流了感情,又增长了知识。

四、为下一步的工作指明了方向。五天的学习虽然已经结束,但我认为这不是理论探索的终点,而是新的起点,在今后的日常工作中,我要进一步强化学习意识,创新思维方法,主动履行好工作职责,将学习成果投入到今后的工作当中,从而实现创新思维的升级与执政能力的跨越。下一步我将努力做好以下几个方面的工作:

一是着眼大局,认清形势,认真学习和贯彻党的十八大精神。胡锦涛总书记的报告全面、科学回顾了过去五年的工作和十年的基本总结,从夺取中国特色社会主义新胜利、全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标等方面就如何坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进和最终取得中华民族伟大振兴做出了全面、系统地阐述,必将对继续推进中国特色社会主义事业不断取得新胜利,产生重大而深远影响。我们要深刻领会十八大精神,关注政策变化,抓好理论和实践的相结合,确保学习深入、领会透彻、贯彻自觉。通过深入学习把握方向、路线,明确政策、策略,把学习内容转化为良好的精神状态,转化为创新的思路方法,转化为工

作的质量和效益。学习十八大精神,关键在于落实,要把十八大精神与具体的工作实践相结合,做到学以致用。做为宝丰县工商局局长,在实际工作中严格要求自己,主动思考,不断创新工作方法,不断完善本职工作,努力为推动工商行政管理各项事业的发展。

二是要加强思想教育,强化制度建设,全面推进党风廉政建设。借十八大的良好时机,全面加强党风廉政建设。一是抓思想教育,提高廉洁自律意识。通过理论学习和观看警示教育宣传片等方式,使广大党员干部不断增强廉洁从政意识和自觉接受监督的意识,树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观。二是抓制度建设,完善工作机制。落实好《廉政准则》、《工商行政管理人员职业道德规范》等规章制度,尤其是要结合实际贯彻落实中央政治局出台的八项规定,坚持把廉政建设作为行政执法、服务项目建设的一项重要内容。通过建章立制来确保监督体系的完整有效,强调制度管人,从根本上规范行政秩序,从源头上推进党风廉政建设。三是强化党务公开和民主监督。大力开展党务公开工作,确保公开的经常性、动态性、及时性,保障广大党员群众的知情权、监督权和参与权。在具体工作中,对行政处罚、干部任免和推荐、大额资金的使用等,坚持由党委集中讨论决定,确保民主集中制的落实。

三是创新思维,锐意进取,用党的十八大精神统领工商

行政管理工作。要坚持“四个重在”实践要领,把“五个工商”建设推进落实好。认真总结今年特别是十七大以来的工作和经验,谋划好明年的工作,规划好未来的发展蓝图,落实保障措施,力争全面完成今年的各项任务。要把学习贯彻党的十八大精神与推进工商行政管理事业改革发展结合起来,学以致用、用以促学,深入研究具有全局性、战略性的问题,明确工作目标,提出新思路新举措,努力开创工作新局面。一是全力服务经济社会发展。要按照建设中原经济区的总体部署,深入研究如何履行工商行政管理法定职责,坚持把服务发展作为第一要务,不断创新服务发展的方式方法。二是切实加强市场监管。要针对市场秩序的突出问题,持续开展中原红盾行动,解决市场秩序和人民群众关心的现实问题。特别要抓好流通领域食品安全、虚假广告、传销等专项整治,努力维护统一开放竞争有序的现代市场秩序。三是扎实推进消费维权工作。要围绕十八大提出的更加注重社会建设、更加注重保障和改善民生的重大战略部署,切实加强消费维权工作。四是着力加强队伍建设。要围绕为民、务实、清廉的基本要求,以服务于党的执政能力建设和先进性建设为主要任务,切实加强领导班子、各级机关、基层执法队伍、基层基础和党风廉政建设,努力建设一支政治上过硬、业务上过硬、作风上过硬的工商行政管理干部队伍,确保十八大提出的各项任务和要求的贯彻落实。

今后,我们一定会以党的十八大为契机,用思想凝聚力量,认真学习贯彻好十八大精神,全面推进“五个工商”建设,把工商行政管理各项工作提升到一个新的水平。

二〇一四年十二月七日

第四篇:政研文章

关于建设和谐班组的一点想法

当今社会,市场经济日趋成熟,科学技术突飞猛进,全球一体化进程日益加快,我们的国家已被推上历史的快车道,呼啸向前。犹如奔腾的黄河长江蕴藏着无穷的能量和智慧。可以说是机遇与挑战并存,文明与腐朽同在。变革与发展是这个时代不可置疑的主流,改革开放30年来,中国社会各项事业取得的巨大成就,中国民众生活面貌翻天覆地的变化足以证明这一点。

然而我们必须始终清醒的认识到我们还处在发展进步之中,我们整个国家还需要投入更多的精力和智慧来完善自我,准确把握历史的方向。特别是随着全球一体化进程的加快,因特网的高度发达,民众思想自由化、价值观多元化的社会形态已经形成,在民族凝聚力建设,国家荣誉感建设上我们遇到了前所未有的挑战,为了保证国家在正确的方向上稳定快速可持续发展,我党提出了建设和谐社会的目标,既符合国家利益又符合人民利益。对于企业来讲建设和谐班组无疑就成了我们企业员工的重要任务之一,下面我以一名基层工人的角度谈谈自己建设和谐班组的想法。和谐一词的理念,西方社会文艺复兴后许多思想家把和谐视为一种重要的哲学范畴,马克思真正把握了“和谐”理念,提出社会和谐的说法。中国古代的“和谐”的理念主要指一种社会政治安定的状态和遵循事物发展客观规律,追求人与自然的和谐。总之和谐社会就是指一种美好的社会状态和一种美好的社会理想,即“形成全体人们各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会”。我想建设和谐班组总的原则是以人为本,以情为根,促进形成和谐心态,努力实现个人利益与企业利益的高度融合。

一、 以人为本,充分尊重每个员工的利益诉求,促进形成和谐心态。

电力行业的青工比重在逐年增加,在发电部这样的生产一线,青工人数几乎占到班组人数的80%,因此准确把握青年工人的思想动态,满足他们的利益诉求就显得尤为重要。青年工人的思想中积极的一面是渴望丰富多彩的文化生活,渴望美好的个人前途,渴望岗位成才加强部门流动,消极的一面是拜金主义、急功近利思想还有所存在,岗位工资奖金分配等激励机制不是充分合理,在提拔人才时某种程度上唯学历第一、唯文凭第一、任人唯亲的不当做法极大伤害了青工的热情,一部分人认为自己毫无前途可言,毫无爱岗敬业之动力,只是做一天和尚撞一天钟。应该说广大青工的主观心态是好的,主要是客观环境的不利挫伤了他们的激情。因此做为中国特色社会主义国家国有企业的管理人员,决策的出发点不应该只关注企业效益只关注制度建设,应该多考虑一下企业员工的利益,多考虑如何创造出更加合理的利益激励体制,更加公平公正的不拘一格降人才的人才选拔机制,利于个人实现个人价值观的事业机制,这是形成员工和谐心态的首要前提。在班组里,班组长就是大家的代言人,必须及时了解大家想法和利益诉求,并及时向企业管理人员和领导反应。如果做不到这一点,就不是真正的以人为本,以员工为本,一切致力于建设和谐班组、和谐社会的努力都是徒劳的。

二、 以情为根,加强班组凝聚力建设,促使班组形成和谐关系。

中国社会很大程度是一种以情为纽带的社会,封建社会梁山英雄以忠义之情团结众人成就半壁江山事业,我党也是靠革命前辈的革命友情以及同劳苦大众的军民鱼水情建立了新中国。作为一个集体更离不开情字,曾国藩所创建的湘军之所以战斗力极强,与其以身作则、军法严明、训练有素、人才济济有关,但很大程度上也与曾国藩用情带兵有关,曾国藩曾说过为将之人心中不知有兵,兵心中自不会有将。作为现代企业的班组管理,特别是像我们这样老国企,一个充满人情味的班组总是更具有战斗力。蒙牛集团董事长牛根生说,小胜靠智大胜靠德。因此在班组里班组长要讲奉献,敢牺牲,抛弃个人成见,打破小圈圈,从工作角度出发,以班组利益为重,要以情感人、以德服人,在坚持企业制度、班组制度,在不违背班组利益的前提下,加强班组成员的感情交流,经常开展班组成员参加的健康的文化活动,关注每个人的了利益追求、生活疾苦,互相尊重,你心中由我,我心中有你,形成班组成员间真诚的和谐关系。

三、 加强班组长综合素质特别是管理艺术培养。

大家知道当年曾是民营经济代表的史玉柱有过破产的惨败经历,在其创业过程中出现了三次严重的下属集体辞职、侵吞公款、出卖公司技术等背叛公司的行为,加速了巨人集团的倒闭。史玉柱反思后悟出与自己只擅长技术研发、市场营销而不懂管理艺术,缺乏人格魅力有关,于是将管理大权交给了自己的同学,集团的副经理同时是巨人集团的足球队队长靠其管理特长和人格魅力聚集人心,后来辅佐其东山再起。虽然民营企业与国有企业缺乏完全的可比性,但各行各业各类英雄人物的成功使任何人也不会否认个人魅力的巨大作用,因此在关注班组长业务能力的同时一定不能忽视班组长综合素质特别是管理艺术水平。我们不能奢望班组长具有振臂一呼揭竿而起的英雄本色,最起码能把大家团结起来一起工作,尽可能发挥每个人潜能。如果一个班组,班组长只会埋头搞业务或只会投机钻营、阿谀逢迎,而缺乏胸怀与眼光,缺乏一定的管理艺术这个班组是团结不起来的,也无法和谐。是否有一个技术业务过硬,管理艺术出色的班组长是建设和谐班组的重要的条件。

四、 要以科学发展观统领班组工作,以高标准带动班组综合水

平和班组成员综合素质的不断提高。

作为技术密集型、以安全生产为核心的电力行业,它的发展是紧跟时代科技进步的,班组成员必须要充分适应这样一种潮流,建设学习型班组,以学习跟踪时代发展,以个人进步促进班组和谐发展。以高度专业化、规范化的标准要求自己,努力形成讲科学、善学习、求发展的工作作风,正如发展才是硬道理一样,只有一个积极进取、追求卓越的班组才可能是一个和谐的班组。在当前形势下要特别注意引导员工形成终身学习的生活方式,致力于岗位成才,作为青年技术工人,这是成就人生的重要途径,也是彰显公平公正的人才环境的重要手段,也会极大促进班组的和谐发展。

建设和谐班组并不是单纯的班组管理问题,它需要班组内部环境和外部环境的有机结合才能搞好,我们相信,道路是曲折的,前途是光明的,让我们高举中国特色社会主义伟大旗帜,更加紧密地团结在党中央周围,万众一心,开拓奋进,踏踏实实做好本职工作,为夺取全面建设小康社会新胜利、谱写人民美好生活的新篇章而努力奋斗!发电部张鹏国

第五篇:全市党委办公系统干部培训班学习体会

全市党委办公系统干部培训班学习体会 x月x日至x日,xx市举办了全市党委办公室系统干部培训班,为期三天,来自全市党委办公室系统的360多名干部参加了此次集中“充电”。这次培训主要采用授课方式,形式虽单调,但内容十分丰富,3天培训共举办9场专题讲座,邀请了全省办公室、研究室系统资深领导顾介康及省委办公厅相关领导和处室负责人,中国浦东干部学院副院长王金定、上海市财经委原副主任朱匡宇和上海交大教授李复耕,就如何贯彻落实全国全省党委秘书长会议精神以及中央和省委四个文件精神、提升办公室工作核心业务水平、培养领导干部素养和能力等进行专题授课。授课内容丰富,报告生动形象,气氛严肃活泼,作为学生的我们不仅增长了知识,更开阔了视野,对党委办公室系统工作也有了更深刻的认识。

党委办公室作为党委的“参谋部”、“左右手”,协助领导决策,执行领导决定,连接上下,沟通左右,协调各方,工作千头万绪,关系纷繁复杂,特别是新时期形势多变,给办公室工作提出了更高的标准和要求,通过本次培训,我将在以后的办公室工作中做到以下几点:

一、提高认识,增长能力

办公室是党委的综合部门,它是体现党委意图,指挥、控制全局工作的中心部门,是沟通上下、协调左右,保证党

委工作正常运转的核心枢纽,是党委与外界沟通的窗口,因此地位和作用十分重要。我们要充分认识到自己肩负的责任,切实提高做好办公室工作的主动性和自觉性,增强责任感和使命感,树立全新的服务观,努力把各项工作做细做周到,更好的发挥党委办公室的应有功能。真正做好办公室工作还要有较高的工作水平,不断提高把握方向、布局谋篇、制定政策、引领发展、整合力量、放大功能的能力,努力成为党委领导的好参谋、好助手,成为机关日常工作的好调度,成为重要文稿的好编辑,成为基本后勤保障的好管家。

二、明确职责,细心工作

党委办公室是党委的“智囊团”、参谋部”和“左右手”,这就要求我们不仅能文能武、素质全面,更要做到“开口能说、提笔能写、遇事能办”,才能负得起对党委、对部门、对地方群众的责任。要以高度的责任感和高超的技能水平积极主动工作,通过主动、全面、高效服务,体现作为、体现价值、发挥作用、树立形象。要细心工作,办公室工作无小事,一旦出现疏漏,都可能捅娄子、误大事。因此,我们要准确把握党委各个时期的工作中心和重点,与党委思路合拍共振,对待任何工作都要做到态度端正、履职尽责、严格要求,做到小事大办、大事细办、轻事重办、熟事生办,努力实现“零差错、零失误、零缺陷”,确保各项工作万无一失。

三、把握特点,分清主次

一是要把握政治性,在服务全局中明确方向。党委办公室作为党委的参谋助手,工作遵循党委意图,体现党委主张,折射党委形象,具有鲜明的政治性,因此在服务大局中要准确站位,提高政治敏锐性和鉴别力,保持政治上的清醒和坚定,在任何时候、任何情况下,都要坚定地同党中央和省、市、县委保持高度一致。二是要把握综合性,在统筹兼顾中抓住关键。党委办公室工作千头万绪,多种信息在这里汇集,各方关系要由这里协调,工作纷繁复杂,具有很强的综合性。我们必须全盘考虑,统筹兼顾,抓住关键,有序推进,努力做到工作中重点突出,力量调度合理,环节衔接紧凑,服务优质高效。三是要把握规范性,在遵循程序中力求高效。强化时间和效率意识,自觉养成当日是当日毕的良好习惯,坚持快字当头、紧张快干,分清轻重缓急,明确时限要求,加快工作节奏,不断提升办事效率和绩效。

总之,我们要以“忠诚为要、卓越为先、创新为源、拼搏为荣、奉献为上、自律为基”的全国党委办精神为指导,全面提升能力素质,坚持用中央、省委关于做好党委办公室工作的四个专题文件指导工作,努力提高“三服务”水平,进一步提高办公室工作的服务质量。

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