检察建议书（精品多篇）

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检察建议书 篇一

XXXX（主送单位名称）：

我院在审判（执行）工作（或写明XX个案，或写明XX案件类型，或写明调研工作）中，发现（写明有关单位存在的重要问题和提出建议的理由）。

为此，特建议：（写明建议的具体事项，内容多的可分项书写）。

以上建议请予以考虑，如有反馈意见，望及时函告我院。

附：相关XX判决书或裁定书×份及其他相关材料

年 月 日

抄送：XXX（抄送单位名称）

检察建议书 篇二

根据长治市城区人民检察院检察建议书中提出的建议，我社区及时召开相关会议，制定整改措施，逐条进行了认真的落实，现将贯彻落实情况总结如下：

一、加强法律法制宣传教育，提高法制意识。针对我社区存在的个别工作人员思想政治素质较低、法制观念淡薄的现象，进一步加强法律法制宣传教育，以案释法，提高大家的法律意识，并督促大家自觉遵守职业道德，依法正确履行职责，坚决杜绝贿赂等违法行为，树立正确的人生观、世界观和价值观。根据长治市城区人民检察院的建议，针对本社区存在和出现的问题，下一步我社区将举一反三，开展反面典型案例教育，以案释法观看《警示录》；开展反腐倡廉专题讨论。使广大干部尤其是党员领导干部，进一步认清腐败的危害性，汲取教训，时刻保持清醒的头脑，始终牢记肩上的责任，正确看待和行使党和人民赋予的权力，切实做到警钟长鸣，自重、自省、自警、自励、自觉巩固思想道德和党纪国法两道防线，不断提高拒腐防疫和抵御风险能力。

二、强化制度监督，规范权力运行，建立惩防保障机制。严格完善有关的规章制度，做到依法管理，依法办事，有效预防。根据长治市城区人民检察院的建议，我们进一步完善

规章制度，规范行政执法行为，发现问题，及时整改、纠正。建立并完善了党风廉政建设责任制，将党风廉政建设的责任分解到班子的每一个成员，责任到人。把制度建设作为源头治腐、超前防范的重要手段，紧紧围绕权力运行这个核心，进一步推动党风廉政建设责任制的落实。以领导干部为重点，制定完善领导干部诫勉谈话、干部廉政档案、领导干部任期经济责任审计监督、信访监督等制度。出台考评奖惩制度、廉政责任书制度、行政投诉通报制度等，努力形成用制度规范、靠制度监督、按制度办事的工作机制。

三、认真吸取教训，堵塞漏洞。我社区把职务犯罪预防工作放在重要的位置，不定期地组织大家学习，加强对职务犯罪相关案例的专题分析、研究，吸取教训，进行反思，查找工作漏洞，并根据实际情况，制定整改措施，对其落实情况，要分阶段地进行通报、总结，开展“回头看”活动。

检察建议书 篇三

为了进一步加强本公司的制度督查力度，促进经营管理水平和效能的提高，确保国家路线方针政策、集团总部工作部署和公司决策的贯彻落实，保证政令畅通，维护行政纪律，按照“领导负责、分级承办、注重实效”的原则，结合公司实际，制定本制度。

一、督查内容

1、贯彻落实党和国家的路线、方针、政策、重要文件和重要会议精神情况；

2、落实集团总部重要工作部署情况；

3、落实公司年度工作要点（各部门主要任务分解）情况；

4、落实公司重要工作、重要决策情况；

5、落实公司办公会议决定、公司领导召开的其他专门会议决定情况；

6、落实公司领导的重要批示、交办事项情况；

7、来信来访来电中需要督查的事项；

8、其它需督查的事项。

二、督查程序

1、拟办。在公司作出重大决策、重要工作部署之后，或在接到集团总部党委、行政和公司领导的批示和交办事项之后，制度稽查小组及时提出拟办意见。拟办意见包括承办部门、工作任务和承办时限等。

2、立项。对重大和复杂事项，在提出初步拟办意见后，应征求有关方面意见，并报公司领导审定后，开始立项督办。立项一般一事一项，重大决策或重要工作部署则以一个部署、一个决策为单位立项。公司年度工作要点（各部门主要任务分解）以公司文件为准，一般不单独立项。

3、交办。制度稽查小组根据公司领导的批示，以《督查事项通知单》（附件一）的形式把督查事项交承办部门办理，做到任务量化、时限具体化、责任明确化。

4、催办。为了解督查事项的办理情况，制度稽查小组应及时催办。各部门对公司年度工作要点（主要任务分解）要按计划进行，并填写《月度主要工作任务完成情况表》（附件二），在每月最后一个工作日报制度稽查小组；承办部门对交办的督查事项要按要求办理，并填写《督查事项通知单》报制度稽查小组。各部门及承办部门如不能及时办结，应及时填写《情况说明表》（附件三）向制度稽查小组反馈。如各部门及承办部门未能按时按要求完成工作任务，也不说明情况的，制度稽查小组取发《督查催办单》（附件四）的形式进行督办。

5、结项。承办部门在完成工作任务后，制度稽查小组要对承办部门的回复情况进行检查，对不符合交办要〖www.haoword.com〗求的，退回承办部门补办或重办；对符合交办要求的，呈报公司领导阅知后，做好材料归档工作。

三、督查要求

1、加强领导。成立制度稽查小组，由公司副总经理担任组长，成员由公司办公室、保卫科、安全等部门组成。

2、明确责任。督查工作要按照“领导负责、分级承办、注重实效”的原则，一级抓一级，层层抓落实。在督查工作的管理方面，公司分管领导为第一责任人，各部门负责人为督查事项的第一承办人，各部门负责人要根据工作要求，对本部门工作人员的工作落实情况及时进行检查。对一般性的督查事项，由制度稽查小组督促承办部门按要求办结；对情况复杂、涉及面广的重要督查事项，由制度稽查小组开展专项督查。

3、及时通报。对各部门落实集团总部和公司决策、工作部署以及批示等办理情况，在督查后及时进行通报。对落实好的，予以表扬或总结推广；对落实中存在不足之处的，及时指出并督促改进；对落实差的，要进行批评教育；对严重不落实或造成不良影响的，按厂纪厂规提出处理建议，报请公司进行处理。

李xx

20xx年12月14日

检察建议书 篇四

各省辖市、常熟市国家税务局，苏州工业园区、张家港保税区国家税务局，省局直属分局：

为进一步提高全省国税征管工作质量，严厉打击各种偷骗税行为，更好地发挥以查促管的作用，根据《中华人民共和国税收征收管理法》、《中华人民共和国发票管理办法》、《增值税专用发票使用规定》等有关法律、法规的规定，特制定《江苏省国税系统税务稽查建议制度》，现印发给你们，请认真贯彻执行。

第一条为进一步加强依法治税，规范税收执法行为，提高全省国税系统税收征管工作质量，发挥稽查局以查促管的作用，加强稽查局、征收（分）局、管理（分）局之间的信息联系、沟通，发挥国税系统的整体功能，特制定本制度。

第二条全省各级国税稽查局在税务稽查实施过程中，凡发现有违反税收法律、法规行为的，以及在征收、管理和稽核评税工作中存在薄弱环节和管理制度等方面存在问题的，应当提出稽查建议。

第三条 稽查建议的内容。 稽查局在稽查中发现以下情况和问题的，应提出稽查建议：

1、纳税人未按规定新办税务登记，未按规定办理变更、注销税务登记的；

2、定期定额户的应纳税定额未按规定核定，或营业额超过核定的20%，未及时申报调整定额的；

3、稽查中发现漏征漏管户的；

4、纳税人未分别核算免税项目与应税项目销售额的；

5、增值税一般纳税人认定或年检过程中存在问题的；

6、增值税一般纳税人未按《增值税专用发票使用规定》领购、开具和保管增值税专用发票的；

7、民政福利企业、高新技术企业、软件开发企业等享受税收优惠政策的企业，在资格上存在问题的或在执行政策过程中存在问题的；

8、纳税人的税收管理方面存在漏洞的；

9、普通发票使用和管理方面存在问题的；

10、某一行业纳税人存在普遍的偷税现象或苗头的；

11、税收执法程序方面存在问题的；

12、内部管理制度、工作规程方面存在薄弱环节的；

13、在税收政策执行过程中存在问题需要修改的；

14、其他方面有必要提出稽查建议的；

第四条 税务稽查建议的形式。稽查建议采用书面形式，分为二类：一类是涉及个别企业的，发现问题后由各级稽查局直接向管理（分）局、征收（分）局传递稽查信息情况；另一类是带有普遍性的或涉及较多企业的，由各级稽查局提出书面稽查建议，报经同级国税局领导审阅。

第五条稽查建议的要求。

1、稽查建议要根据稽查中发现问题的事实、情节和程度等，实事求是地提出相应的稽查建议。

2、稽查建议的内容要明确，用语不能模棱两可，所提建议应切合实际，具有针对性，并有法律、法规和政策依据。

第六条本制度自20xx年1月1日起实行。

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