纪检监察组工作进展情况总结

今年以来，驻市委组织部纪检监察组在市纪委监委的统一领导与部署下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，十九大四中全会、省纪委十届五次全会及市纪委八届五次全会精神，坚持稳中求进、实事求是，坚持依规依纪依法，履职尽责、担当作为，努力实现派驻纪检监察工作高质量发展。

一、工作开展情况

（一）协助党组压实主体责任

1.积极会商党风廉政建设工作。今年以来，召开监督单位联席会议1次，会同综合监督单位研究部署党风廉政工作5次，召开专题会议3次，会商党风廉政建设工作，传达落实中央和省市纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署。

2.跟踪督促暖心回访工作。针对监督单位受处分人员情况，及时联系单位党组开展暖心回访，鼓励受处分人员勇于担当，提振单位干事创业士气。

（二）做实做细监督首责

1.积极履行党内监督职责。今年以来来，先后参加(列席)监督单位领导班子民主生活会，人事调整、大额资金使用等“三重一大”事项会议20余次，对党组和领导班子执行党的路线方针政策，贯彻民主集中制等情况进行监督。

2.常态化开展日常监督。一是查看监督单位“三重一大”事项记录、“三会一课”会议记录、红脸出汗纪实手册记录、党风廉政宣传教育记录、日常监督检查管理记录，发现问题，跟踪整改。二是紧盯节假日开展明察暗访。利用元旦春节、清明等重要时间节点，对综合监督单位进行明察暗访，监督检查落实中央“八项规定”精神及节假日值班、请销假、公车封存等工作制度执行情况。三是严把监督单位选人用人评先评优政治关、廉洁关、程序关，今年以来出具党风廉政意见书11份。

3.重点开展脱贫攻坚专项督查。采取听情况介绍、查阅工作台账、实地察看、走访慰问贫困户等方式，重点围绕就业扶贫车间运转情况，就业扶贫政策落实，就业扶贫资金的使用管理，村级党组织抓党建促脱贫的举措成效及监督单位包保村（户）的脱贫情况等方面进行督查。对于发现的问题及时反馈监督单位，现已整改完毕。

4.全力配合巡察监督。一是针对被巡察的监督单位市人社局和市委编办，做好巡察“后半篇文章”，督促落实整改主体责任，确保整改工作对账销号。二是巡察移交7件问题线索，全部启动核查，目前已办结4件，立案1件。

5、开展疫情期间监督检查助力企业复工复产。疫情期间，多次到市人社局开展走访，就做好企业用工服务，落实就业社保政策支持等进行督查。市政府关于帮助中小企业共渡难关若干政策下发后，针对市人社局对保障企业复工复产16项措施的落实情况进行督查，要求党员干部要认真履职尽责，加强就业项目和资金监管，坚决杜绝贪污挪用、截留私分、优亲厚友、虚报冒领、弄虚作假、强占掠夺等腐败作风问题。

6、做好信息宣传工作。今年以来，围绕工作特色做法共报送信息6篇，唱响履职主旋律。

（三）深化执纪问责一体推进“三不”机制

1.履行执纪审查职能。严格工作程序，依规依纪依法履行审查调查职能，今年以来共处置线索8件，立案1件，给予党纪处分1人。

2.聚焦风险防控关键点。参加全省人社系统党风廉政建设工作视频会，对照“权力运行流程图”，查找权力运行涉及的岗位职责风险、业务流程风险和制度机制风险。针对人事考试等关注度高的业务工作进行现场监督，在纪检监察范畴内协助加强内部管理聚焦关键事。

（四）加强自身建设

1.在认真参加市纪委业务培训的基础上，不定期开展集中学习，领会习近平总书记系列讲话精神，学习监督单位业务知识，增强执纪监督水平。

2.制定完善组内各项规章制度，铭记打铁必须自身硬，坚持“探头”照向别人的同时经常照向自己。

二、下一步工作思路

（一）聚焦重点工作。

1.加强对国家重大政策落实的督促监督。深化运用“三查三问”监督机制，加强对执行大政方针、履行职责使命等情况的监督，为打好三大攻坚战、中国碳谷·绿金淮北战略、“一二三四五”总体发展思路的跟踪落实提供保障。

2.加强对脱贫攻坚反馈问题整改的督促监督。按照市纪委要求，针对反馈整改措施加大对扶贫工作监督检查力度，保证整改措施对账销号。同时，加强对监督部门扶贫工作的监督检查，严格执纪监督问责，为推进脱贫攻坚提质增效提供坚强的纪律保障。

3.深入开展“三个以案”警示教育。结合巡察反馈情况整改，协助党组用身边事警示身边人，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，不断厚植良好政治生态的土壤。

（二）精准发力提升派驻监督实效。

1.以纪检监察统计分析指标体系为抓手，常态化开展基层调研、主动约谈，用好纪律检查建议和监察建议，促进监督提质增效。

2.积极构建监督新模式，强化日常监督。将监督深入至“三重一大”的事前方案酝酿、事中讨论决策和事后依规执行的全过程，不断增强不想腐的自觉性和主动性，推动作风建设形成常态化、长效化机制。

3、加大线索处置力度。严格履行执纪审查职能，持续深化信访举报和问题线索核查，努力实现查处一案、警示一片、规范一方的效果。