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学校工作总结

发布时间:2022-04-28 17:15:12 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

学校工作总结

一、目标达成度:

新冠疫情大背景下,每位景贤同仁心存如履薄冰的危机感,拿出了敢于超越的勇气,在合作互助、坚韧竞争的氛围中,凭借扎扎实实、迅速提升的服务质量再次提升社会美誉度:爱的教育深入实施,良好校风、学风让人赏心悦目,学生学业成绩稳步提升,两学期期末统考各年级总分、均分、优秀率等各项指标均全市领先,2020届景贤学子辉煌继续:广德中学直升班考试景贤学子勇创佳绩,全市前10景贤3人,朱毅恒第二名,前52(不占学校分解指标)景贤13人;全市前200名,景贤37人。 中考成绩硕果累累:全市前10景贤5人,前52名景贤16人,其中罗早早753分位居全市第二,张志建750分并列第三!690分以上163人,未达广德市普高线(533分)的只有25人(其中一人为国家体育赛事优秀运动员,分数达到普高要求),普高达线率94.7%;校田径队在市中学生田径运动会上获团体第二名,校网球队在省青少年网球锦标赛中取得优异成绩:女子丙组、男子乙组团体亚军、女子丙组单双打季军及单打冠军、男子乙组双打季军;陈雨辰同学多次获得全国马术比赛冠军;廖俊老师获安徽省青年教育教学能手称号,余巧丽老师获得省思品优质课二等奖,文华老师获省历史优质课三等奖,万静老师获宣城市历史优质课比赛二等奖,鲁世婷获宣城市物理优质课比赛二等奖,鲁世婷、强潇潇、张雷获广德市学科优质课一等奖;新综合楼落成即将投入使用;首次摇号招生,我校成为人气最旺的学校。

二、具体表现:

(一)校园平安,无较大校方责任安全事故发生。

1、安全事关学校存亡,为防患于未然,本学年全体员工牢固了树立安全第一的意识。落实了各项安全管理制度

2、扎实开展了安全排查。做到“随查随报,记录上交”,发现隐患能在第一时间进行处置。

3、加大人防、物防力度。实行一位行政带五位教师的值班安排,实现了教学、后勤的无缝对接。配齐了监控设备,配齐安防器械,加强夜间值班巡逻,有效防范校园暴力事件。

4、加强师德师风建设,关爱每一个学生,杜绝体罚、变相体罚,防范性侵女生事件。

5、结合爱的教育,抓实各项安全主题教育,逃生演练一大周一次常态化,提高学生的安全防范意识与能力,掌握必备的安全知识与求生技能,如:防溺水、煤气中毒、防毒品等。关注心理健康,实施“爱的帮扶”做好特殊个体关爱工作。

6、抓好了交通与消防安全。监管学生上下学所乘车辆,抓实学生乘车安全教育,最大程度地降低了交通风险。配齐消防设施设备,做好使用能力培训,定期检修电路,确保安全通道畅通。

7、新冠疫情促进疾病防控水平提升,如:每日晨午检,每日公共区域定时消毒,体温适时检测,完善请假复课手续,常态投放洗手液,养成饭前洗手习惯,落实传染病预防、检查、隔离、通报等。

8、加强了与民警的联系,进一步优化了校园周边治安与交通环境。

9、饮食安全管理到位。库房管理更为规范,每大周开展不定期检查,实施绩效考核,管理更有效。

(二)党建工作。

注重加强党员干部、教职工的政治学习,注重师德师风建设,重视党对学校德育工作的引领,学校“爱的教育”活动扎实有序开展,取得了实效。健全、落实各项制度,加强支部建设。坚持“三会一课”制度,组织党员开展好各项活动,增强党组织活力,建立了党员之家,所有党员加入共产党员微信。深入开展“两学一做”常态化制度化,认真开展党风廉政建设,党建工作成效明显。

(三)筹建、打造师资队伍。

通过挖掘人脉资源,历经艰辛曲折,吾家团队初长成。重视团队培训,开展团队活动,形成共同愿景,“教育是服务”的理念成为共识,业务培训改变了服务态度,改进了服务方法,提高了服务能力;努力创设学习氛围(如:给年组活动经费,开展班主任论坛,为老师提供更多思维碰撞的机会;强化班主任培训,读议郑英《班主任可以做的这么有滋味》等),抓好校本研训(密集开展随堂听课,经常使用磨课),用评价及薪资制度引领教师专业化成长。分享学校发展红利,提升教师工资待遇,2020年元月起住房公积金上调至600元。

(三)培优上大胆改革,取得了明显成效。

在关注全体学生进步的基础上,努力寻找优等生提升的时间和空间,定师资、定地点进行必要的集训,集集体智慧搜罗优质习题以考代练,精心做好培优学生的思想工作,及时解决学习动力及耐受挫折等问题,达到了预期效果。

(四)宣传思路正确,效果显著。

内销有实效:精心策划家委会、家长会,开放日活动,注重家长意见的收集、反馈,让家长了解、认可、配合学校工作,形成高度育人共识。

外销有惊喜:加强校际交流,借助学校微信、抖音号公众号,极大提升了学校知名度。

三、其他应该铭记的:

严抓常规:大力推进课堂现代化教学手段的运用,实现“班班有白板,课课用白板”;教研处“定时与随机”结合,落实了对教师备课、作业批改等要点环节的监控;教务处实地巡查和远程监控相结合,对每一节课的师生常规表现进行评分、公示,设置了每月100元的课堂常规专项考核金;德育处重视班主任业务培训及经验交流,定时召开校会,定时段、定届次举行演讲、歌唱、远足、研学、拔河跳绳等素质教育活动,重视了对特殊学生或特殊时段的学生教育处罚及心理抚慰工作,做到全方位监管学生一日常规,并全力推进“爱的教育”,收效明显。

摇号录取的七年级新生参差不齐,但较好传承了良好校风、学风。

四、亟待提升:

1、生源变化,教育教学相应调整做得不够;

2、学业成绩的绿色程度不够,家长家庭教育契合度不够高。

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