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2020组织生活会发言提纲

发布时间:2020-10-17 19:53:25 审核编辑:本站小编下载该Word文档收藏本文

2020组织生活会发言提纲

在广泛征求意见和开展谈心谈话的基础上,联系个人工作实际进行了认真的总结剖析,现就对照检查情况报告如下:

一、深入查找突出问题

(一)思想政治方面

能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,融入“大学习”热潮,进一步推动学习宣传贯彻不断向深里走、往心里走、往实时走。压实责任链条,严格落实意识形态工作责任制,牢树“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规定,不忘初心,对党忠诚。

在政治理论学习方面,存在重工作轻学习的思想,学习主动性不够,比较浮躁,不够深入,还存在时紧时松现象。

(二)精神状态方面

能坚定贯彻新发展理念,认真贯彻中央激励广大干部新时代新担当新作为的《意见》和省委实施意见,能积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,没有存在不想为、不愿为、不敢为、假作为等问题。

但习惯于惯性思维,开拓精神不足,创新意识不强,求稳怕乱。

(三)工作作风方面

能认真贯彻执行中央“八项规定”、《实施细则》精神和省委实施办法,清正廉洁、秉公用权,大力弘扬“滴水穿石”精神和“四下基层”“马上就办、真抓实干”等优良作风,坚决防止和克服形式主义、官僚主义,带头转变作风,知行合一,务求实效。

(6)巡视巡察反馈、接受组织函询等方面。没有。

二、产生问题的原因分析

1、产生问题的原因之一是平时放松了对政治理论的学习。

虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性,但实际中做得却不到位,认为党的理论知道了解就行了,不需要花费过多的心思去研究,常常借口工作忙、事情多,不能抽出时间静下心来学习,致使思维层次徘徊于低水平,在理论指导实践上捉襟见肘。

2、产生问题的原因之二是主观上放松了对自己的要求。

认为岁月增长,经验增长,导致开拓精神、创新意识不够,放松了对自己的要求。深入基层调查、关心群众冷暖、主动与人沟通不够,工作激情、奋斗精神不够。

3、产生问题的原因之三是行动上的惰性支配。

行动的惰性受多重因素所支配,有主观上的意念,有岁月的轮回,但更多的是人的本性,很多工作都是被逼出来,主动工作者有之,但更多的是被动工作,主动工作要有主动工作的条件,还在于此人从小接受的教育,所处的年龄段及人生的目标追求和对工作的热爱程度。作为共产党人,党的利益高于一切,党叫干啥就干啥。

三、今后整改方向和主要措施

(一)整改方向

根据党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内有关规定,通过认真对照检查和分析评议,使我更加清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。

(二)主要措施

在今后的工作中我将从以下几方面改进和提高:

1.进一步强化政治理论学习,增强理论功底,提高理论水平。

通过持之以恒的政治理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质,不断适应新形式、新环境,用理论指导实践,用实践丰富理论。自觉加强党性修养,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,切实筑牢思想防线。

2、杜绝工作中的形式主义,增强工作的实效性。

工作中要注重形式和内容的结合,不要一味地关注形式,关注领导的喜好,不注重实际内容,搭建空中楼阁,既要扎实做好内容的丰富和充实,又要做好外在形式的华丽和贴金,实事求是,表里如一,重视实效,把该做的工作做好,做实。

3、保持昂扬向上的积极心态,开拓进取,不断创新。

要进一步解放思想,保持共产党人的本色,不因年龄放弃革命,不因过去有功放弃今天的追求,生命不息,战斗不止。时刻保持昂扬向上的斗志,立足岗位干好本职工作,要想为、能为、会为、敢为,创新工作思路,不断开拓进取,不断为自己的人生添彩。

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